Anforderungs- und Prozessmanager (m/w/d)

• Erstellung und Pflege von Anforderungsdokumentationen, Prozessbeschreibungen und -landkarten sowie Rollenbeschreibungen

• Vollumfängliche Konzeption, Steuerung, Kontrolle und Nachverfolgung von abteilungsrelevanten Anforderungen

• Analyse und Abbildung interner und externer Kommunikations- und Geschäftsprozesse mit Fokus auf Korrektheit, Konsistenz und Geschäftsrelevanz

• Übernahme der Schnittstellenfunktion zwischen den Fachabteilungen und der Entwicklungsabteilung

• Permanente Optimierung der Arbeitsabläufe unter Einsatz moderner Tools

• Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung z.B. als Industriekauffrau/-mann, Fremdsprachenkorrespondent/-in oder eine vergleichbare Qualifikation

• Idealerweise erste Berufserfahrung im internationalen Kontext

• Fähigkeit, die richtigen Prioritäten zu setzen und auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick zu bewahren

• Organisationstalent sowie eine verantwortungsvolle, gewissenhafte und kundenorientierte Arbeitsweise

• Schnelle Auffassungsgabe und Einarbeitung in neue Aufgaben

• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit sowie selbstbewusstes Auftreten

• Hohes Maß an Engagement, Durchsetzungsfähigkeit und Flexibilität

• Verhandlungssichere Englischkenntnisse, idealerweise Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache

• Sicherer im Umgang mit MS-Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil

• Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche

• Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt

• Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum

• Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen

• Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere!

• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich

• Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.

• Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet

• Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant

• 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt

• Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...

Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit einer Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.