Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Neuhaus am Rennweg, Brensbach oder Waldachtal suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen
Mitarbeiter Nachhaltigkeit (m/w/d)
Mitarbeit bei der Erarbeitung der Röchling Nachhaltigkeitsstrategie
Ableitung von Nachhaltigkeitszielen für die Medical Division
Inhaltliche Ausarbeitung von Nachhaltigkeitskonzepten sowie standortübergreifende Umsetzung im Rahmen von Projekten
Mitarbeit bei der Erarbeitung und Umsetzung eines Kennzahlensystems zur Nachhaltigkeitsmessung sowie regelmäßige Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten
Aufbau und Erstellung von Ökobilanzen (LCA-Berechnungsmethodik inkl. Datenbank) und Mitarbeit bei der Einführung eines entsprechenden Software-Systems
Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Gruppennetzwerk
Beratung der Unternehmensleitung und Fachabteilungen bei Fragen rund um nachhaltige Technologien/Produkte/Trends
Umwelt- und Energiemanagement für Röchling Medical
Durchführen und Begleiten interner sowie externer Nachhaltigkeitsaudits und -ratings
Entwickeln zielgruppengerechter Kommunikationsmaßnahmen (intern + extern)
Studium mit Schwerpunkt Nachhaltigkeits-, Energie- bzw. Umweltmanagement
Kenntnisse der aktuellen rechtlichen Compliance-Anforderungen und Reporting-Standards im Bereich Nachhaltigkeit (GRI, UN CG, EU-Taxonomie, CSRD u. a.)
Ausbildung zum UMB / EMB wünschenswert
Sicherer Umgang mit den Anforderungen der ISO 14001 / ISO 50001
Anwendung von Projektmanagement-Methoden
Erfahrungen im Change Management
Hohe Kommunikationskompetenz in Deutsch und Englisch
Sicherheit im Umgang mit internationalen Kunden und Kollegen (m/w/d) in unterschiedlichen Kulturkreisen
Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft sowie Bereitschaft zur Reisetätigkeit
Gut organisierte und selbst-motivierende Persönlichkeit mit Begeisterung und Leidenschaft für das Themen Nachhaltigkeit und innovative Technologien/Produkte
Dienstsitz Neuhaus, Brensbach oder Waldachtal, teilweise Remote
Ein starkes Miteinander
Wir tun eine Menge dafür, dass die Kolleginnen und Kollegen vom ersten Tag an gerne bei Röchling arbeiten. Fairness, Respekt und Wertschätzung sind der Grundstein.
Ein tolles Team
Kollegiales Miteinander
Flache Hierarchien und kooperativer Führungsstil
Angenehmes Betriebsklima und offener Umgang untereinander
Regelmäßige Mitarbeiterevents (Outdoortage, Firmenläufe u.v.m.)
Attraktive Vergütung
Wettbewerbsfähige Entlohnung, ergebnisorientierte Prämien
Betriebliches Vorschlagswesen mit attraktiven Prämien
Vergünstigungen beim Online-Shopping bei zahlreichen Anbietern
Familie, Freizeit und Gesundheit
30 Urlaubstage
Betriebliche Gesundheitsförderung (Fitnessraum, Job-Rad u.v.m.)
Kinderbetreuungszuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Noch mehr Vorteile
Unterstützung neuer Mitarbeiter bei der Wohnungssuche
Firmeneigene Mitarbeiterwohnung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Intensive Einarbeitung durch strukturierte Einarbeitungspläne und persönlichen Mentor
Modernes, helles, sauberes Arbeitsumfeld mit innovativem Maschinenpark
Wettbewerbsfähige Produktpalette
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins.