Die REHA aktiv 2000 GmbH ist ein mittelständisches Dienstleistungsunternehmen der Gesundheitsbranche und Spezialist in der systematischen Versorgung mit medizinischen Hilfsmitteln und Verbrauchsmaterialien mit derzeit ca. 400 Fachkräften in Thüringen, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Brandenburg. Das Unternehmen ist in den Bereichen Sanitätsfachhandel, Reha- und Medizintechnik, Orthopädietechnik und Orthopädieschuhtechnik, Podologie, Home Care Service, Kinderversorgung und Praxis- und Sprechstundenbedarf tätig. Mit der REHA aktiv 2000 Akademie werden zudem Fachseminare angeboten, welche auf die vielfältigen Tätigkeiten im medizinischen Bereich zugeschnitten sind.
Zur Verstärkung unseres Teams in Laasdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt SOWIE ab 01.02.2018 einen Mitarbeiter (m/w).
IHR AUFGABENGEBIET:
Ermittlung des individuellen Betreuungs- und Dienstleistungsbedarfes
Beratung und Information von Kunden und Angehörigen über den Versorgungsablauf und Betreuungsmöglichkeiten (ggf. Empfehlung PD)
wirtschaftliche Einsatz- und Routenplanung für die zugewiesenen Außendienstmitarbeiter/innen unter Beachtung von Fahrt- und Arbeitszeiten oder Weiterleitung von Aufträgen an externe Logistikpartner
Sicherstellung des Vorliegens aller notwendigen Unterlagen zum Kundentermin
Weiterleitung der Tourenpläne an das Lager zur Kommissionierung und Warenbereitstellung
Einplanen von Neukundenversorgung in den täglichen Lieferrhythmus
permanente Kontrolle der Tourenplanung auf Abweichungen, Fehler, usw. und damit verbundene Tourenoptimierung
UNSERE ANFORDERUNGEN:
Erfahrungen mit einem Tourenplanungssystem
sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten
Fähigkeit zur professionellen und organisationsübergreifenden Zusammenarbeit
hohe Organisationsfähigkeit (selbständiges Arbeiten, eigenständig Entscheidungen treffen, Prioritäten setzen)
starke Kunden- und Serviceorientierung, Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Teamfähigkeit und Bereitschaft zum Schichtdienst zwischen 07.00 – 18.00 Uhr
WIR BIETEN IHNEN:
leistungsgerechte Bezahlung und soziale Leistungen
betriebliche Gesundheitsförderung
umfassende Einarbeitung und Schulungen zu unserem Produktportfolio sowie laufende Fort- und Weiterbildungen
Wir weisen darauf hin, dass eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen nur dann erfolgt, wenn der Bewerbung ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wird. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen datenschutzgerecht vernichtet.
Fahrtkosten und sonstige Kosten im Zusammenhang mit einem Vorstellungsgespräch können leider nicht erstattet werden.
Chancengleichheit ist uns wichtig. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden deshalb bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Anzeigenart | Stellenangebot |
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Arbeitszeit | Vollzeit |
Vertragsart | Befristete Anstellung |
Berufliche Praxis | mit Berufserfahrung |
Aus- und Weiterbildung | Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss |
Berufskategorie | Berufskraftfahrer, Logistik, Lager / Disposition |
Arbeitsort |