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Sie haben ein Gespür für spannende Inhalte, Freude an Videoproduktion und Lust, KI-Themen verständlich und praxisnah aufzubereiten? Dann werden Sie Teil unseres AWO-Innovationslabors in Thüringen! Hier entwickeln wir gemeinsam mit unseren Einrichtungen digitale Lösungen, die wirken – von der ersten Idee bis zum anwendbaren Prototyp. Als Content Creation Manager*in mit Fokus auf Video-Kurse &amp; KI-Tools (m/w/d) gestalten Sie Lernformate, die Kolleg*innen inspirieren und zum Ausprobieren einladen. Die Position umfasst 20 Wochenstunden, ist ab sofort zu besetzen und zunächst auf 6 Monate befristet – mit Aussicht auf Verlängerung.Ihre Aufgaben<ul><li>Sie planen, produzieren und schneiden Video-Kurse rund um KI (z. B. Einsteiger-Serien, Tool-Guides, Praxis-Workflows).</li><li>Sie konzipieren didaktisch (Lernziele, Skripte, Storyboards) und übertragen komplexe Inhalte in klare, einfache Sprache.</li><li>Sie entwickeln engaging Videoformate (YouTube-Stil, Talking-Head, Interviews).</li><li>Sie übernehmen Video-Editing &amp; Postproduktion (z. B. Premiere Pro/DaVinci Resolve).</li><li>Sie verantworten das Audio-/Video-Setup (Kamera, Licht, Ton) und koordinieren Aufnahmetermine.</li><li>Sie pflegen unser Lernmanagement (Kursseiten, Kapitel, begleitende Lern-Materialien, Quizze) und werten Lernfortschritt sowie Feedback aus.</li><li>Sie arbeiten eng mit der Leitung des Innovationslabors zusammen, führen Interviews/Workshops und verbessern Inhalte.</li><li>Sie behalten Qualität, DSGVO und den Kontext des EU-AI-Acts im Blick.</li></ul>Was wir bieten<ul><li>Ein kreatives Umfeld, in dem aus Ideen Werkzeuge für die soziale Praxis werden – mit viel Gestaltungsspielraum.</li><li>Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und gelebte Kooperation im AWO-Verbund.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und eine wertschätzende Teamkultur.</li><li>Vergütung in Anlehnung an den AWO-Tarif sowie gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Was Sie mitbringen<ul><li>Erfahrung in der Erstellung von engaging Videoformaten für YouTube oder vergleichbare Plattformen.</li><li>Erfahrung in der Vermittlung von Lerninhalten (E-Learning, Tutorials, interne Schulungen o. Ä.).</li><li>Nachweisliche Stärke in der Übersetzung komplexer Themen in einfache Sprache.</li><li>Sehr gute Video-Editing-Skills; von Vorteil: Grundkenntnisse in Motion-Design/Grafik.</li><li>Routine mit Screencasts, Voice-over, Mikrofon-/Licht-Basics; Freude an On-Camera-Arbeit ist ein Plus.</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine lösungsorientierte, pragmatische Arbeitsweise.</li></ul>So bewerben Sie sichBitte senden Sie Motivationsschreiben, Lebenslauf und Arbeitsproben/Links (Portfolio) sowie Ihre Gehaltsvorstellung bis zum 15. September – bevorzugt über unser <a href="https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/stellenangebot/online-bewerben?tx_iweltams_formrelated%5Bofferid%5D=152566&amp;cHash=78f5e142bb380bfc42927b4d88a6b252" target="_blank">Online-Portal</a>.&nbsp;Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch an <a href="linkTo_UnCryptMailto(%27qempxs.mrrszexmsrwpefsvDeas1xlyivmrkir2hi%27);">innovationslabor@awo-thueringen.de</a> sendenKontaktAnne MärtensJuri-Gagarin-Ring 160 99084 Erfurt Tel.: 0361 21031 -176 E-Mail: <a href="linkTo_UnCryptMailto(%27qempxs.mrrszexmsrwpefsvDeas1xlyivmrkir2hi%27);">innovationslabor@awo-thueringen.de</a> <a href="https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/stellenangebot/online-bewerben?tx_iweltams_formrelated%5Bofferid%5D=152566&amp;cHash=78f5e142bb380bfc42927b4d88a6b252" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

AWO Landesverband Thüringen e. V.

#DieRoteTür Dürfen wir bitten? – Bewegende Job bei der AWO Thüringen

#DieRoteTür: Mit Musik Türen öffnen: Werde Teil der AWO Thüringen!

#DieRoteTür: Bei der AWO Thüringen Pflege und Hobby vereint

Content Creation Manager*in mit Fokus auf Video-Kurse & KI-Tools (m/w/d) in Erfurt

Ihre neuen Aufgaben<ul><li>Eigenverantwortliche Teilprojektleitung für die crossmediale Vermarktung (B2C) unserer innovativen Sportprodukte</li><li>Kampagnenmanagement (Konzeption, Umsetzung und Auswertung) in Zusammenarbeit mit internen Teams&nbsp;und externen Dienstleistern</li><li>Planung von Foto- und Video-Content sowie Erstellung von Briefings und Koordination der Umsetzung</li><li>Digital-Asset-Management – Schnittstelle zu internen Abteilungen sowie Verwaltung und Bereitstellung bestehender Inhalte</li><li>Übernahme der Teilprojektleitung bei Neu- oder Auslaufprodukten im internen Prozess mit dem Produktmanagement</li><li>Betreuung unserer Markenbotschafter sowie Aufbau und Pflege von Netzwerken zu Multiplikatoren, Verbänden und Vereinen</li><li>Unterstützung bei vielfältigen organisatorischen Aufgaben im Rahmen unseres Bauerfeind Olympia-Engagements</li><li>Erhebung und Analyse von Daten zur Messung der Projekterfolge sowie Ableitung von kontinuierlichen Verbesserungen</li><li>Ermittlung von Marktpotenzialen und -trends und darauf aufbauend Entwicklung innovativer Kommunikationskonzepte</li><li>Internationale Skalierung erfolgreich erprobter Ansätze und Marketing-Ansprechpartner für die Region Asien</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachspezialisten innerhalb des Marketings, dem Produktmanagement und unserem Vertrieb</li></ul>Womit Sie uns überzeugen<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Sportmanagement oder Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Sportartikel-Industrie oder im Sportartikel-Handel sowie fundierte Markt- und Branchenkenntnisse</li><li>Solides Verständnis der wichtigsten Marketingkanäle und umfangreiche Erfahrung mit den üblichen Marketingtools</li><li>Großes Interesse an innovativen Produkten und Technologien und darüber hinaus eine ausgeprägte Leidenschaft für den Sport</li><li>Sicheres und sympathisches Auftreten, Hands-on-Mentalität und Freude daran, im Team kreative Projekte umzusetzen</li><li>Organisationstalent gepaart mit analytischem Denken, einer lösungsorientierten Arbeitsweise und unternehmerischem Handeln</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres sprachliches Ausdrucksvermögen</li></ul>Viel mehr als nur ein Job<ul><li>Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche</li><li>Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt</li><li>Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum</li><li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen</li><li>Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere!</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich</li><li>Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.</li><li>Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet</li><li>Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant</li><li>50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt</li><li>Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...</li></ul> Kontakt Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit einer Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie! Bauerfeind AG • Personalabteilung • Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes Telefon: +49 (0) 36628-66-1331 • Fax: +49 (0) 36628-66-1301 • E-Mail:<a href="mailto: bewerbung@bauerfeind.com" target="_blank"> bewerbung@bauerfeind.com <a href="http://jobs.bauerfeind.de" target="_blank">http://jobs.bauerfeind.de</a></a>

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