Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter für Arbeitsunfälle (m/w/d) - Abteilung Reha und Leistung

Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für ca. 4,6 Millionen Versicherte in rund 380.000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien.

Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter für Arbeitsunfälle (m/w/d)

Die Regionaldirektion Ost sucht für die Abteilung Reha und Leistung am Standort Gera zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bitte beachten Sie: Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 28./29.09.2026 stattfinden.

Ihre Aufgaben

• Durchführung des Feststellungs- und Entschädigungsverfahrens mit Leistungen verschiedenster Art
• Steuerung und Überwachung des Heilverfahrens
• Beurteilung von medizinischen und versicherungsrechtlichen Zusammenhangsfragen
• Kontaktpflege zu Versicherten, Ärztinnen / Ärzten (m/w/d) sowie anderen Leistungserbringern

Ihr Profil

• Laufbahnprüfung für den berufsgenossenschaftlichen gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Bachelor-Abschluss Sozialversicherung oder FPO-Prüfung) oder einen vergleichbaren Bachelorabschluss im Sozialrecht bzw. die Zulassung zum gehobenen Dienst bei einem anderen Sozialversicherungsträger
• Ein ausgeprägtes Maß an selbständigem und zielorientiertem Arbeiten
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit bei sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift sowie Engagement
• Dienstleistungsorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
• Gute Fachkenntnisse im Reha- und Leistungsbereich sowie einschlägige Berufserfahrung im gehobenen Dienst sind erwünscht, jedoch nicht Voraussetzung

Wir bieten

• Sie werden ein wichtiger Teil des Teams in einer modernen und zukunftsorientierten Verwaltung
• Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
• Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Inklusion mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten - großzügiger Gleitzeitrahmen -, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit)
• Einen individuell auf Sie abgestimmten Onboarding-Prozess
• Gesundheit und Sicherheit haben bei uns Priorität - das geht von Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten rund um Gesundheit und Sicherheit
• Modern eingerichtete Arbeitsplätze
• Ein attraktives Arbeitsumfeld mit einem guten Betriebsklima und einer Vielzahl an hervorragenden betrieblichen Sozialleistungen (z.B. Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung)
• Wir investieren in die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden

Gemäß SGB IX und Behindertengleichstellungsgesetz begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen. Hinsichtlich der Erfüllung der Voraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen bis 15.09.2026
Fragen zur Stelle beantwortet: Frau Wenig, Tel.: 0365/77330-4813

www.bghw.de/karriere/gera