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Sie möchten Kinder mit Entwicklungsverzögerungen oder besonderen Bedürfnissen auf ihrem Weg stärken und individuell begleiten? Dann freuen wir uns, Sie in unserem interdisziplinären Team willkommen zu heißen! Für unsere <a href="https://www.eingliederungshilfe-suedthueringen.de/fruehfoerderstelle-schmalkalden/" target="_blank">Frühförderstelle in Schmalkalden</a> suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit, die ihre fachliche Kompetenz und ihr Einfühlungsvermögen in die ganzheitliche Förderung von Kindern einbringen möchte. Die Anstellung erfolgt flexibel in Teilzeit ab 30 Wochenstunden.Ihre Aufgaben<ul><li>eigenständige Planung und Organisation therapeutischer bzw. sonder-/ heilpädagogischer Einzelförderung von mehrfachbehinderten oder verhaltensauffälligen Kindern im Alter von 0 Jahren bis zum Schuleintritt, entsprechend der Konzeption der Einrichtung</li><li>Erstellen von Entwicklungsberichten, Koordination der Neu- und Weiterbewilligungsprozesse sowie tägliche Dokumentation</li><li>Durchführung pädagogischer Diagnostik und individueller Förderangebote</li><li>kooperative Zusammenarbeit mit allen an der Förderung und Betreuung beteiligten Mitarbeiter*innen, externen Institutionen sowie mit den Bezugspersonen der zu betreuenden Kindern</li><li>intensive Beratung von Eltern, Bezugspersonen und Fachpersonal</li><li>bei Bedarf Vermittlung weiterführender Hilfen</li><li>bei Bedarf Krisenintervention</li><li>Umsetzung des Beschwerdemanagements (Ermittlung Kundenzufriedenheit)</li><li>Erarbeitung und Koordination von Förderanträgen und Projektförderungen sowie deren Umsetzung und Leitung Projekten und Aktionen</li><li>Repräsentation der Einrichtung, Öffentlichkeitsarbeit</li><li>regelmäßige Teilnahme an berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen sowie an kollegialen Beratungen und Supervision</li></ul>Was wir bieten<ul><li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive jährlicher Tarifsteigerungen und 2 Sonderzahlungen –Ihre Leistung wird wertgeschätzt!</li><li>30 Tage Urlaub und ein zusätzlicher Regenerationstag –für Ihre Erholung und Work-Life-Balance</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und regelmäßige betriebsärztliche Betreuung, damit Sie fit und gesund bleiben</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungschancen, damit Sie stets weiter wachsen können</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterberatung, die Ihnen hilft, Beruf- und Privatleben optimal zu vereinbaren –wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen</li></ul>Was Sie mitbringen<ul><li>Studienabschluss als Sozialpädagoge*in, Heilpädagoge*in, Sonder- und Integrationspädagoge*in, (Transdisziplinäre) Frühförderer*in oder vergleichbarer Abschluss</li><li>therapeutische Zusatzqualifikation (z. B. Beratungsausbildung, Methodische Vertiefung wie Verhaltenstherapie, Autismus Therapie, Musik- oder Montessori-Pädagogik, Unterstützte Kommunikation) oder streben diese an</li><li>Berufserfahrung im Umgang mit Menschen mit Kommunikationsstörungen (insbesondere Autismus Spektrum Störung) sowie Menschen mit geistigen und Mehrfachbehinderungen</li><li>berufliches Engagement sowie eine ausgeprägte Bereitschaft zur Kommunikation und Kooperation mit Mitarbeiter*innen, Klient*innen und Vorgesetzten</li><li>Verantwortungsbereitschaft, Einfühlungsvermögen und pädagogisches Geschick</li><li>Organisationstalent, Konfliktfähigkeit, Kreativität sowie physische und psychische Belastbarkeit runden Ihr Profil ab</li><li>Sie besitzen einen Führerschein Klasse 3</li></ul>So bewerben Sie sichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bitte per E-Mail im PDF-Format (max. 2–3 MB).Wenn Sie uns Ihre Unterlagen postalisch zusenden, beachten Sie bitte, dass wir diese nur zurücksenden können, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beiliegt.Für Rückfragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung.KontaktYvonne LeschnikAWO AJS gGmbH Interdisziplinäre Frühförderstelle Schmalkalden Auer Gasse 9 98574 Schmalkalden Tel.: 036834 69744 E-Mail: <a href="linkTo_UnCryptMailto(%27qempxs.czsrri2piwglrmoDeas1xlyivmrkir2hi%27);">yvonne.leschnik@awo-thueringen.de</a> &nbsp;

AWO Landesverband Thüringen e. V.

#DieRoteTür Dürfen wir bitten? – Bewegende Job bei der AWO Thüringen

#DieRoteTür: Mit Musik Türen öffnen: Werde Teil der AWO Thüringen!

#DieRoteTür: Bei der AWO Thüringen Pflege und Hobby vereint

Heilpädagog*in (m/w/d) für Interdisziplinäre Frühförderstelle Schmalkalden

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Vermittlung der praktischen Ausbildungsinhalte der Metallberufe an Azubis und Praktikanten Ansprechpartner für Fragen von Azubis und Praktikanten der Metallberufe Organisatorische Aufgaben bei der Strukturierung der Ausbildung/ Praktika&nbsp; Unterstützung bei Azubi-Events in Schulen sowie auf Messen Teilnahme an vorgegebenen Schulungen und Unterweisungen Mitverantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen Sicherheitsbestimmungen sowie Umweltschutzmaßnahmen&nbsp; &nbsp;</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Berufsabschluss in einem Metallberuf Praktische Erfahrung im Bereich Metallbearbeitung zwingend erforderlich AdA Schein erwünscht Die Befähigung theoretisches und praktisches Wissen zu vermitteln Ein persönliches Interesse an einer qualitativen Ausbildung &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Einfühlungsvermögen und Führungskompetenz&nbsp; Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten Flexibilität, Engagement, Zuverlässigkeit sowie Einsatzbereitschaft&nbsp; ausgeprägtes Kostenbewusstsein Tätigkeit in Normalschicht</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Tarifliche Bezahlung 30 Tage Urlaub &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp; Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld, Jubiläumszuwendung Tarifvertraglichen Zuschuss zur tarifvertraglichen, betrieblichen Altersvorsorge Bereitstellung von Arbeitskleidung und Arbeitsschutzausrüstung inklusive Wäscheservice Betriebskantine</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Wiegand-Glashüttenwerke GmbH - Werk Großbreitenbach

Ausbilder Metallberufe (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li>Reinigungsarbeiten im Bereich der Produktion, der Werkstätten, der Pausen- und Sozialräume sowie Lagerhallen &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Teilnahme an vorgegebenen Schulungen und Unterweisungen Mitverantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen Sicherheitsbestimmungen sowie Umweltschutzmaßnahmen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfahrung in der gewerblichen Produktion im Bereich Reinigung wünschenswert Befähigung zum Führen und Erfahrung im Umgang mit Flurförderfahrzeuge erwünscht Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten Flexibilität, Engagement, Zuverlässigkeit sowie Einsatzbereitschaft&nbsp; ausgeprägtes Kostenbewusstsein Tätigkeit in Normalschicht</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Tarifliche Bezahlung 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Tarifvertragliche betriebliche Altersvorsorge, Jubiläumszuwendung bei der Stelle handelt es sich um eine Elternzeitvertretung&nbsp; Bereitstellung von Arbeitskleidung und Arbeitsschutzausrüstung inklusive Wäscheservice Betriebskantine</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Betriebsreiniger (m/w/d)

Die Christophoruswerk Erfurt gGmbH unterstützt Menschen mit Behinderungen oder sozialen Beeinträchtigungen in ihrer Individualität durch spezifische Angebote. Die Gesellschaft wird getragen durch den ev. Kirchenkreis Erfurt und den Caritasverband für das Bistum Erfurt. Wir sind Mitglied im Diakonischen Werk ev. Kirchen Mitteldeutschland.In Erfurt und Umgebung sowie in Gotha betreuen wir über 1100 Menschen mit Behinderungen und sozialen Beeinträchtigungen. Hierfür stehen vielfältige Arbeits- und Beschäftigungsangebote, Werkstätten, individuelle Wohnformen, Tagesstätten, eine Förderschule sowie weitere Beratungsdienste zur Verfügung. &nbsp;Die Christophoruswerk Erfurt gGmbH sucht für ihren ambulanten Pflegedienst ab sofort eine &nbsp;<h2>stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) unbefristet</h2>(06/2025)Ihre Aufgabe<ul><li>Unterstüzung der Fach- und Führungsverantwortung für Entwicklung, Planung und Umsetzung unseres ambulanten Pflegedienstes</li><li>Mitarbeit beim Aufbau von Strukturen und Arbeitsabläufen für die Erbringung von Pflegeleistungen in enger Kooperation mit den Leitungskräften der Eingliederungshilfe</li><li>Anleitung von Mitarbeiter*innen in der fachlichen Arbeit in Bezug auf ambulante Pflegeleistungen und Aufbau dieser Kompetenz mit Unterstützung durch Personalentwicklung</li><li>Sicherstellung der Einhaltung interner und externer Qualitätsanforderungen</li><li>Mitarbeit bei der Entwicklung einer Informations- und Kommunikationsstruktur für die Pflegeleistungen als Teil von Komplexleistungen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Ausbildung als Staatlich anerkannter Altenpfleger*in, Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder vergleichbare Ausbildungen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten bzw. stationären Pflege</li><li>Fundierte Kenntnisse innerhalb der Abrechnungssysteme der ambulanten Pflege</li><li>Freude an enger Kooperation unterschiedlicher Berufsgruppen</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Diensten</li><li>sichere EDV Anwenderkenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Identifikation mit dem Leitbild des Christophoruswerkes</li></ul>Unser Angebot<ul><li>eine unbefristete Anstellung zu 100% einer Vollbeschäftigung, das sind aktuell 39 Stunden pro Woche, Teilzeit nach Absprache möglich</li><li>attraktive Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland (min. 4.030,35 € brutto*) mit regelmäßigen Tarifsteigerungen</li><li>mind. 31 Tage Urlaub</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jahressonderzahlung in Form eines 13. Monatsgehaltes</li><li>Jobrad</li><li>Kinderzuschlag</li><li>Nutzung des VMT-Jobtickets</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten bei einem der größten gemeinnützigen Arbeitgeber der Region</li><li>die Einbindung in ein motiviertes und qualifiziertes Team</li><li>regelmäßige Fallbesprechungen</li><li>gezielte Personalentwicklung zur Weiterentwicklung Ihrer Fachlichkeit</li><li>Firmenevents: Mitarbeiterabend, Jahresfest</li></ul>Freuen Sie sich auf die Mitarbeit in einem breit aufgestellten Unternehmen, das einen ausgezeichneten Ruf in und um Erfurt genießt. Begeisterungsfähigkeit gehört neben Professionalität zum wichtigsten Handwerkszeug unserer 450 Mitarbeiter*innen, deren berufliches Selbstverständnis sich eng an unserem christlichen Leitbild orientiert. Bei uns sind Sie herzlich willkommen!*Berechnung für 39h/Woche in der EG 8 mit zweijähriger Berufserfahrung und ohne Zuschläge &nbsp;

Christophoruswerk Erfurt gGmbH

stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) unbefristet

Frör Plaho Tec ist ein europaweit agierendes, inhabergeführtes Familienunternehmen. Wir zählen zu den führenden Dienstleistern innovativer Oberflächenveredelung für unterschiedliche Branchen -insbesondere für die Medizintechnik-. Zu unseren erfolgreichen Dienstleistungen zählen Mehrfarbenbeschichtungen, Kleinmontagen bis hin zu Systemmontagen, sowie Sieb- und Tampondruck. Bestehende Anlagen und Prozesse werden ständig weiterentwickelt und optimiert. Diese Möglichkeiten gewährleisten stets eine effiziente und zuverlässige Abwicklung von mittleren und großen Beschichtungsaufträgen und führen FRÖR PLAHO TEC in eine vielversprechende Zukunft.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

<h1>Sachbearbeiter Qualitätssicherung (m/w/d) 
</h1>

<ul>
	<li>​Steinach</li>
	<li>​befristet</li>
	<li>​Vollzeit</li>
</ul>

<h3>IHR AUFGABENGEBIET</h3><ul><li>Erfassung und Bearbeitung von Kundenreklamationen und der entsprechenden Dokumentation (z.B. 8D-Report)</li><li>Erstellung von Reklamationen an Geschäftspartner</li><li>Erstellung und Pflege begleitender Q-Dokumente (Arbeitsanweisungen, Fotos, etc.) für die Abteilungen Produktion und Montage</li><li>Erstellung von Prüfplänen für Fertigteile</li><li>Regelmäßige Warenausgangskontrolle von Fertigteilen und Dokumentation der Prüfergebnisse</li><li>Durchführung von produktionsbegleitenden Prüfungen und deren Dokumentation in Vertreterregelung</li></ul><h3>GESTELLTE ANFORDERUNGEN</h3><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Kunststofftechnik und Weiterbildung im Bereich Qualitätssicherung</li><li>Gute EDV-Kenntnisse im Bereich MS Office ab 2003 (Word, Excel vorausgesetzt)</li><li>Bevorzugte Kenntnisse im EDV-System sowie Timeline (ERP-System) oder ein anderes ERP-System</li><li>Begeisterungsfähigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Ergebnisorientiert</li></ul><h3>WIR BIETEN IHNEN</h3><ul><li>Aus- und Weiterbildung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Familiäre Arbeitsatmosphäre</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>corporate benefits</li><li>Moderner Arbeitsplatz</li><li>Parkplatz</li><li>Wasser Flatrate</li><li>und vieles mehr</li></ul><h3>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h3>Bewerben Sie sich jetzt!

Ihre Ansprechperson ist:

Marianne&nbsp;Fleischmann 
Personalabteilung

&nbsp;

&nbsp;

Frör Plaho Tec GmbH

Sachbearbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne Superior <a href="https://www.ahorn-hotels.de/hotel/ahorn-panorama-hotel-oberhof/" target="_blank">AHORN Panorama Hotel Oberhof</a> mit 444 Zimmern im renommierten Wintersportort und Olympiastützpunkt Oberhof im Thüringer Wald.&nbsp;

Unsere Benefits:
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Fahrkostenzuschuss ab dem 21. Kilometer</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Empfang der Gäste an der Rezeption</li>
<li>Check-in und Check-out unserer Gäste</li>
<li>Durchführung Tagesabschluss und Abrechnungserstellung</li>
<li>Annahme von Hotelbuchungen</li>
<li>Arbeiten mit der Hotelsoftware FidelioSuite8 (ggf. fehlende Kenntnisse werden gerne vermittelt)</li>
<li>Beratung der Gäste zu Umgebungsinformationen und Ausflugszielen</li>
<li>Gäste über das Hotel und unser gesamtes Angebot informieren</li>
</ul>

Ihr Profil:
✓ Sie haben gute und sichere Umgangsformen sowie gute Computer-Kenntnisse? ✓ Sie haben Spaß am Umgang mit Gästen und haben eine freundliche Ausstrahlung? ✓ Sie arbeiten gerne im Team? 
Dann passt die Position perfekt zu Ihnen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach online.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per <a href="mailto:bewerbung.oberhof@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.&nbsp;
Ansprechpartnerin: Frau Ina Holland-Letz Tel: 036842 504166

AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Verwaltung | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Wellnessbereich | AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Haustechnik | AHORN Hotels & Resorts

In der Küche arbeiten | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Housekeeping | AHORN Hotels & Resorts

Jobs an der Rezeption | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Restaurant | AHORN Hotels & Resorts

Ausbildung bei den AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Animation | AHORN Hotels & Resorts

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior <a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a>&nbsp;mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.
Ausgezeichnet als TOP Ausbildungsbetrieb der DEHOGA!

<h3>Ausbildungsstart: 01.09.2025</h3>
<h3>Dauer: 2 Jahre / Spezialisierung auf Restaurant- oder Hotelfach möglich (+ 1 Jahr)</h3>
<h3>Duale Ausbildung (Theorie in der Berufsschule und Praxis im Hotel)</h3>

Das erlebst du in der Ausbildung:
<ul>
<li>Empfang und Betreuung der Gäste</li>
<li>Beratung bei der Speise- und Getränkeauswahl</li>
<li>Zubereitung und Ausschank von Getränken</li>
<li>Erstellung von Abrechnungen</li>
<li>Fachgerechtes Servieren und Anrichten von Speisen und Getränken</li>
<li>Reinigung, Pflege und Herrichtung der Gästeräume</li>
<li>Warenlagerung und Bestandskontrolle</li>
<li>Durchführung von Verwaltungsarbeiten</li>
<li>Mitwirkung bei Verkaufsaktionen und Sonderveranstaltungen</li>
</ul>

Das macht die Ausbildung bei uns besonders:
10 % übertarifliche Ausbildungsvergütung (Stand ab 01.08.2025):&nbsp;
<ul type="disc">
<li>1. Ausbildungsjahr:&nbsp; &nbsp;1.100,00 € Brutto</li>
<li>2. Ausbildungsjahr:&nbsp; &nbsp;1.210,00 € Brutto</li>
</ul>
Weitere Vorteile und Vergünstigungen:
<ul>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit&nbsp;</li>
<li>kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit&nbsp;</li>
<li>kostenfreie Unterkunft am Hotel</li>
<li>bis 750 € Zuschuss zum Führerschein Klasse B</li>
<li>Zahlung von Weihnachtsgeld</li>
<li>bis zu 1.000 € Übernahmeprämie nach Ende der Ausbildung</li>
<li>kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Azubi-AWARD, Meetings und Azubi Sprecher</li>
<li>Austausch mit anderen AHORN Hotels &amp; Resorts: Du lernst verschiedene Hotels &amp; deren Azubis kennen!</li>
<li>Schulungen, Trainings und Prüfungsvorbereitungen</li>
<li>attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Deine Möglichkeiten nach der Ausbildung:
<ul>
<li>Bei guter Leistung hast du große Chancen auf eine Übernahme bei den AHORN Hotels &amp; Resorts!</li>
<li>Mögliche Arbeitsorte: Restaurants, Hotels, Gasthöfe und Gaststätten, Pensionen, Bistros und Bars, Cafés und Catering-Unternehmen</li>
<li>Aufstieg zum Abteilungsleiter durch Weiterbildungen möglich</li>
<li>Einen eigenen gastronomischen Betrieb führen</li>
<li>Du kannst später auch selbst Ausbilder werden!</li>
</ul>

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Bewirb dich schnell und einfach online.
Alternativ kannst du uns deine Unterlagen auch gerne per <a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342

Ausbildung Fachkraft für Gastronomie (m/w/d)

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior&nbsp;<a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a>&nbsp;mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

Unsere Benefits:
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Begrüßung und Platzierung der Gäste</li>
<li>Beratung der Gäste zur Getränke- und Speiseauswahl</li>
<li>Servieren von Getränken im Halbpensionsgeschäft</li>
<li>Gastronomische Betreuung von Tagungen</li>
<li>Rechnungserstellung mit dem hauseigenem Rechnungssystem&nbsp;(ggf. fehlende Kenntnisse werden gerne vermittelt)</li>
<li>Führung einer eigenen Servicestation (bei entsprechenden Vorkenntnissen)</li>
</ul>

Ihr Profil:
✓&nbsp;Sie haben eine aufgeschlossene, freundliche Persönlichkeit und sind Gastgeber aus Leidenschaft? ✓ Sie haben eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise? ✓ Sie haben eine abgeschlossene gastronomische Ausbildung oder&nbsp;mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich?
Dann passt die Position perfekt zu Ihnen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach online.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per <a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342

Servicemitarbeiter (m/w/d)

Du hast Freude am Umgang mit Menschen und möchtest Teil eines herzlichen Teams werden? Wir suchen ab sofort einen Pflegehelfer (m/w/d) für unseren häuslichen Pflegedienst in Teilzeit (30 Stunden pro Woche), um unsere Klienten in ihrem Alltag zu unterstützen und ihnen ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen. Ihre Aufgaben: <ul><li>Unterstützung bei der Grundpflege, wie Körperpflege, An- und Auskleiden sowie Mobilisation</li><li>Unterstützung bei der Haushaltsführung (z.B. Einkaufen, Kochen, Reinigen)</li><li>Begleitung und Betreuung im Alltag, bei Arztbesuchen oder Spaziergängen</li><li>Unterstützung bei der Medikamenteneinnahme nach Anweisung</li><li>Dokumentation der durchgeführten Pflegemaßnahmen</li><li>Einfühlsamer und respektvoller Umgang mit unseren Klienten und deren Angehörigen</li></ul> Sie bringen mit <ul><li>Erste Erfahrung in der Pflege oder eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer/in ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>PKW-Führerschein</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht (keine Nachtschicht)</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Zahlung attraktiver Zuschläge</li><li>jährliche Sonderzahlung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten</li><li>Dienstkleidung</li></ul> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Die Umwelt liegt uns am Herzen – schonen Sie Ressourcen und bewerben Sie sich gerne online über den Jetzt bewerben-Button oder per Mail.Ansprechpartner*inAWO Saalfeld gGmbHKerstin Endrigkeit Rainweg 91 07318 SaalfeldTelefon: 03671 563-106 E-Mail: <a href="https://www.awo-jobs.de/awo-intern/stellenangebote/detail?offer=143377&amp;cHash=3f5c1db5b3f7b2e64f824d92dd13d9be" target="_blank">bewerbung[at]</a><a href="http://awo-saalfeld.de" target="_blank">awo-saalfeld.de</a> Internet: <a href="http://www.awo-saalfeld.de" target="_blank">www.awo-saalfeld.de</a>

AWO Saalfeld gGmbH

Pflegehelfer *in (m/w/d)

Über uns
Erfahren! Die Hundhausen-Gruppe baut auf über 125 Jahre Erfahrung, über 330 qualifizierte Mitarbeiter und fünf modern ausgestattete Standorte.
Leistungsstark! Zu unseren Leistungen zählen: Bauplanung, Schlüsselfertigbau, Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Wasserbau und Spezialtiefbau, Gleisbau und der Bau von konstruktiven Stahlbeton-Fertigteilen.
Für unser Team in Eisenach suchen wir ab sofort einen Bauleiter oder Projektleiter für die Erstellung von spannenden Projekten im Tief- und Straßenbau. Sie können sich auf viele netten Kollegen und sehr gute Arbeitsbedingungen freuen.&nbsp;

Aufgabengebiete:
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Abwicklung anspruchsvoller Bauprojekte im Tief-, Straßen- und Industriebau</li>
<li>Arbeitsvorbereitung, Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen, Baustellenorganisation und Leistungsmeldung</li>
<li>Führung des eigenen gewerblichen Personals</li>
<li>Abnahme, Mängelbeseitigung und Abrechnung</li>
<li>Je nach Erfahrung übergeordnete Projektorganisation mehrerer Bauvorhaben</li>
<li>Arbeiten mit 3-D Maschinensteuerung, digitale Oberflächenmodelle, Absteckung und Abrechnung</li>
</ul>

Anforderungen:
<ul>
<li>Studienabschluss im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbarem Studiengang, alternativ Techniker, Meister oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung als Bauleiter im Bereich Tief-, Straßen- oder Industriebau</li>
<li>Interesse an Arbeiten mit 3-D Maschinensteuerung, digitale Oberflächenmodelle, Absteckung und Abrechnung</li>
<li>Durchsetzungskraft und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Nachunternehmern und Lieferanten</li>
<li>Selbständige, flexible und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Gute Führungskompetenz wünschenswert</li>
<li>Guter Umgang mit den üblichen EDV-Anwendungen</li>
</ul>

Unsere Leistungen:
<ul>
<li>Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen</li>
<li>Den Anforderungen entsprechende lukrative Vergütung in der Zukunftsbranche Bau</li>
<li>Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li>
<li>Lukrative Mitarbeiterprogramme (Bikeleasing, Erfolgsprämien, Mitarbeiter-Coaching, uvm...)</li>
<li>Möglichkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeiten in einem engagierten Team mit einem sehr guten Arbeitsklima</li>
<li>Regelmäßige Weiterbildungsangebote und vielseitige Karrieremöglichkeiten</li>
</ul>

Sollten Sie vorab Fragen zur Stelle haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Stephan Hundhausen, Tel. 0271408-137.
Sollten Sie Fragen zum Bewerbungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Christian Niedermeyer, Tel. 0271/408-118.

Da uns der Schutz Ihrer Daten besonders wichtig ist, bitten wir Sie, Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser sicheres und zertifiziertes Online-Bewerbungssystem hochzuladen. Gerne können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail senden.&nbsp;
&nbsp;
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
&nbsp;
Hundhausen-Bau GmbH Eisenach Stregdaer Allee 1a, 99817 Eisenach Telefon 0 36 91/85 01-0 <a href="mailto:bewerbung@hundhausen.de" target="_blank">bewerbung@hundhausen.de</a> <a href="http://www.hundhausen.de" target="_blank">www.hundhausen.de</a>
&nbsp;
* gn (geschlechtsneutral): Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf Angehörige aller Geschlechter und wurden aufgrund der besseren Lesbarkeit gewählt.

909 Jobs in Bahnhofstraße 37, 99986 Vogtei, Deutschland