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Die übergreifende Aufgabe des Max-Planck-Instituts für Geoanthropologie (MPI-GEA) ist es, das Verständnis des verflochtenen Systems Mensch-Erde zu fördern, insbesondere im Hinblick auf drängende Fragen des Klimawandels, der Biodiversitätskrise und des rapiden Verlusts natürlicher Ressourcen, und alternative, nachhaltige Lösungsansätze und mögliche Zukunftspfade des Systems Mensch-Erde zu entwickeln.
Angesichts der Herausforderungen, die sich aus den Beziehungen zwischen Mensch und Erde ergeben, der aktuellen politischen Krisen, der wirtschaftlichen Instabilität und des wachsenden Misstrauens gegenüber der Wissenschaft in einigen Teilen der Öffentlichkeit ist es wichtiger denn je, mit politischen Entscheidungsträgern und der Öffentlichkeit auf verschiedenen Ebenen in Dialog zu treten. Wir glauben, dass eine engagierte, öffentlichkeitswirksame Wissenschaft unerlässlich ist, um die Herausforderungen des Anthropozäns zu bewältigen.
Die Core Unit für »Outreach, Policy and Sustainability« spielt eine wesentliche Rolle bei der Identifizierung dringender politischer und nachhaltigkeitsbezogener Debatten und Bereiche, in denen die Geoanthropologie einen Beitrag leisten kann. Außerdem agiert sie bei der Organisation von Veranstaltungen mit mehreren Interessengruppen, bei der aktiven Zusammenarbeit mit den Medien und politischen Entscheidungsträgern, bei der Unterstützung der Zusammenarbeit mit wichtigen politischen und berichtenden Gremien (z. B. IPCC, COP, EU-Kommission) sowie bei der Suche nach Anlässen, um Wissenschaft der breiten Öffentlichkeit und Entscheidungsträgern zu präsentieren.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir folgende Position besetzen:
Das Max-Planck-Institut für Geoanthropologie (MPI-GEA) in Jena wurde im Sommer 2022 gegründet und ist ein dynamisch wachsendes, hochgradig internationales und interdisziplinär ausgerichtetes Forschungs institut. Es besteht aktuell aus drei Abteilungen sowie mehreren Forschungs gruppen, zentralen Service abteilungen sowie einem Graduierten programm.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie agieren mit hoher Zielorientierung, ausgeprägtem Verhandlungsgeschick, sehr gutem Präsentations- und Kommunikations vermögen, rhetorischer Gewandtheit sowie integrativer Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit. Sie erzielen Akzeptanz bei Ihren Gesprächspartner*innen durch Persönlichkeit und Knowhow. </li> <li> Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene wissenschaftliche Hochschul bildung (Diplom/​​Magister/​​Master), bevorzugt aus den Fachrichtungen Medien-, Kommunikations-, Geisteswissenschaften, Journalismus, Public Relations/​Kommunikations management oder vergleichbaren wie den Sozial- und Wirtschafts wissenschaften - gerne mit internationalem Bezug. </li> <li> Sie haben Führungs- und Teamerfahrung in einem interdisziplinären Umfeld. </li> <li> Eine Promotion ist von Vorteil. </li> <li> Idealerweise besitzen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Wissenschafts kommunikation, Medienarbeit, PR oder strategischen Beratung - idealerweise in einem wissenschaftlichen oder kulturellen Kontext, insbesondere im Bereich Science, Communication, Nachhaltigkeit und politische Bildung. </li> <li> Sie verfügen über herausragende konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, können Veränderungs prozesse erfolgreich strategisch-konzeptionell begleiten und nachhaltig umsetzen. </li> <li> Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau oder vergleichbar) sind verhandlungssicher. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie leiten die Core Unit »Outreach, Policy and Sustainability« mit 5 Mitarbeitenden, die sich mit Wissenschaftskommunikation, Medienarbeit, Politikdialog und Nachhaltigkeitsstrategien beschäftigen. </li> <li> Sie entwickeln und führen die strategische Wissenschaftskommunikation des Instituts - von der Konzeption über die Umsetzung bis zur Evaluation - mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Klima und die Zukunft des Mensch-Erde-Systems. </li> <li> Sie gestalten und entwickeln Strategien und Policy-Briefs für den interdisziplinären Dialog mit Politik, Wirtschaft, Medien und Zivilgesellschaft - von lokalen Initiativen bis zu internationalen Gremien wie dem IPCC oder den UN-Klimakonferenzen (COP). </li> <li> Sie leiten die Medienstrategie des Instituts mit einem starken Fokus auf digitalen Formaten, Social Media und innovativer Inhaltsproduktion - mit dem Ziel, komplexe wissenschaftliche Themen zugänglich und verständlich zu machen. </li> <li> Sie beraten das Direktorium in wissenschafts- und gesellschaftspolitischen Fragen, tragen aktiv zu einer reflektierten Positionierung des Instituts bei und gestalten dessen öffentliche Präsenz als wissenschaftlich fundiert, ethisch verantwortungsvoll und zukunftsorientiert. </li> <li> Sie fördern die interne Kommunikation und Wissenschaftskultur, indem Sie Wissenschaftler*innen, Forschungsteams und Querschnittsprojekte in der Kommunikation unterstützen und stärken. </li> <li> Sie pflegen und erweitern nationale und internationale Netzwerke in Wissenschaft, Politik und Medien - mit dem Ziel, die Geoanthropologie als zentrale Disziplin für die Bewältigung der globalen Herausforderungen zu positionieren. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Wir bieten eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit auf einer unbefristeten Position in einem dynamischen, interdisziplinären und internationalen Forschungs umfeld in Jena. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund), je nach Qualifikation und Erfahrung bis zur Entgeltgruppe 14 incl. einer Jahres sonderzahlung. Sie haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31.12. Wir bieten außerdem attraktive und familien freundliche Gleitzeit- und Home-Office-Regelungen an. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeit geeignet mit mindestens 30 h/Woche. Die Gesundheits fürsorge umfasst: betriebsärztliche Untersuchungen, mentale Gesundheit und Sportkurse. Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL), ein Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket, die Möglichkeit zur Weiterbildung sowie Sprachkurse runden unser Angebot ab. </li> <li> Die Max-Planck-Gesellschaft unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ist nach dem Audit »berufundfamilie« zertifiziert. </li> </ul><br>Die Max-Planck-Gesellschaft ist bestrebt, mehr Menschen mit Behinderungen einzustellen, und fordert sie daher besonders auf, sich zu bewerben. Wir setzen uns für die Förderung von Vielfalt ein und treten aktiv gegen Vorurteile aufgrund von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Religion und anderen Komponenten der Identität ein. Für unser Engagement wurde unser Institut 2023 erstmalig mit dem TOTAL E-QUALITY-Prädikat ausgezeichnet.<br><br>Haben Sie weitere Fragen zu dieser Stellen ausschreibung?
Bitte wenden Sie sich an die Direktor*innen Prof. Ricarda Winkelmann, Prof. Patrick Roberts, Prof. Jürgen Renn unter folgender E-Mail-Adresse:  <a href="mailto:kollegium@gea.mpg.de" target="_blank">kollegium@gea.mpg.de</a>
Max-Planck-Institut für Geoanthropologie
Kahlaische Straße 10
07745 Jena
Gea.mpg.de
X:  @MPI_GEA<br><br>Max-Planck-Institut für Geoanthropologie

Head of Outreach, Policy and Sustainability (f/m/d)

<h2>Profil</h2><p> Mit Ihrer fachlichen Kompetenz, Ihrer Motivation und Ihrem Teamgeist bereichern Sie nicht nur die Therapie, sondern auch die Weiterentwicklung unseres Teams;
</p><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie unterstützen Ihre Patient:innen dabei, ihre Selbstständigkeit, Motivation, Ausdauer und Konzentration aktiv zu fördern; </li> <li> Mitgestaltung und Weiterentwicklung unseres sporttherapeutischen Konzept; </li> <li> Sie gestalten und führen aktivierende sowie indikationsspezifische sporttherapeutische Maßnahmen eigenverantwortlich durch; </li> <li> Sie betreuen Ihre Patient:innen eigenständig und gestalten Ihren Arbeitsalltag abwechslungsreich und verantwortungsvoll. </li> <li> Sie arbeiten mit einem vielseitigen Patient:innenklientel mit psychosomatischen Erkrankungen - vom jungen Erwachsenen bis ins hohe Alter; </li> <li> Sie gestalten Gruppenangebote eigenständig und bringen Ihre therapeutische Expertise gezielt ein; </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Ihr Arbeitsumfeld ist modern, digital unterstützt und auf interdisziplinäre Zusammenarbeit ausgelegt; </li> <li> Planbare Arbeitszeiten bis max. 18.00 Uhr und ein flexibles Arbeitszeitkonto; </li> <li> 30 Tage Urlaub + 2 Tage frei an Heiligabend und Silvester. </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag; </li> <li> Kontinuierliche Gehaltsperspektive: Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung; </li> <li> Jahressonderzahlungen sowie zeitliche und finanzielle Fortbildungsunterstützung; </li> <li> Zuschüsse zur Altersvorsorge; </li> <li> Lebensarbeitszeitkonto - für mehr Flexibilität und eine bessere Work-Life-Balance; </li> <li> Dienstkleidung wird gestellt; </li> <li> Kostenlose Nutzung von Schwimmbad, Sauna, Fitnessraum, Sportkurse uvm.; </li> <li> Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, sowie einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei Hansefit; </li> <li> BusinessBike: Mit dem vergünstigten Fahrrad-Leasing unterstützen wir Sie, umweltbewusst und gesund unterwegs zu sein; </li> <li> Vergünstigte Lademöglichkeit für Ihr E-Auto direkt auf dem Klinikgelände - bequem, nachhaltig und kostensparend. </li> </ul><br><br><br>Dr. Becker Klinikgruppe Karriereportal
Dr. Becker Burg-Klinik, Dermbach
Sie bringen Bewegung in den Alltag - wir bieten Ihnen Perspektiven! Ob Sie staatlich anerkannte:r Sport- oder Gymnastiklehrer:in (m/w/d), Bewegungstherapeut:in (m/w/d), Sportwissenschaftler:in (m/w/d) oder Sport- und Fitnesskaufmann/-frau (m/w/d) mit Erfahrung sind - wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Nutzen Sie die Möglichkeit zur Hospitation und erleben Sie unser wertschätzendes Betriebsklima hautnah.
Ihre Ansprechperson
Katrin Bohn, Therapieleitung
Dr. Becker Burg-Klinik
Am Burgplatz 19
36466 Dermbach
(03 69 65) 68-5 10
Mehr Informationen zum Standort unter               <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-burg-klinik" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-burg-klinik</a><br><br>Dr. Becker Burg-Klinik

Sport-/Gymnastiklehrer oder Bewegungstherapeut (m/w/d)

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Heinrich Wassermann  ist ein mittelständisches, familiengeführtes Bauunternehmen in vierter Generation mit Hauptsitz in Köln sowie einer Zweigniederlassung in Thüringen. Am Standort Köln haben wir uns auf den innerstädtischen Kanal- und Ingenieurtiefbau spezialisiert. Am Standort Crossen bei Gera betätigen wir uns seit 1990 erfolgreich in den Sparten Kanal- und Rohrleitungsbau sowie Hoch- und Ingenieurbau. In unseren beiden Niederlassungen beschäftigen wir insgesamt ca. 105 Mitarbeiter, von denen uns ein Großteil bereits seit vielen Jahren die Treue hält. Wir verstehen uns als Problemlöser für komplexe und technisch anspruchsvolle Bauaufgaben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen und verfügen über Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab </li> <li> Sie zeichnen sich aus durch hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als Bauleiter / Projektingenieur bei Heinrich Wassermann wickeln Sie eigenverantwortlich Bauprojekte bis zu 3 Mio. Euro Umsatz ab. </li> <li> Eigenverantwortliche Vorbereitung, Abwicklung und Abrechnung unserer Bauvorhaben </li> <li> Fachlicher Ansprechpartner für Auftraggeber und Bauherren </li> <li> Führung und Steuerung unseres Baustellenpersonals </li> <li> Disposition von Geräten und Materialien </li> <li> Koordinierung unserer Nachunternehmer </li> <li> Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Baustellen- und Betriebsabläufe </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket inkl. zusätzlichem Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub </li> <li> Wir stellen Ihnen einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, sowie moderne IT- und Kommunikationsmittel </li> <li> Sie bekleiden eine eigenverantwortliche Führungsposition mit dem notwendigen Freiraum, Dinge zu gestalten und zu bewegen </li> <li> Sie können sich auf einen sicheren Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Bauunternehmen verlassen </li> <li> Sie dürfen sich auf ein kollegiales Umfeld freuen, das sich seit Jahren schätzt, hilft und in dem eine gute Stimmung zu einem angenehmen Arbeitstag beiträgt </li> <li> Sie profitieren von guten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihnen eine langfristige Perspektive in unserem Haus sichern </li> </ul><br><br><br>Ihre Bewerbung:
<a href="mailto:Bewerbung@heinrich-wassermann.com" target="_blank">Bewerbung@heinrich-wassermann.com</a>
Heinrich Wassermann GmbH &amp; Co. KG
Personalabteilung
Köhlstraße 10  |  50827 Köln
0221 49964-24   |  <a href="mailto:bewerbung@heinrich-wassermann.com" target="_blank">bewerbung@heinrich-wassermann.com</a>
Www.heinrich-wassermann.com<br><br>Heinrich Wassermann GmbH &amp; Co. KG

Bauleiter / Projektleiter / Bauingenieur (m/w/d) für Tiefbau, Kanalbau und Ingenieurbau

In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen (Bauingenieurwesen, Architektur, etc.) oder gleichwertige Qualifikation durch einschlägige Berufserfahrung im technischen Einkauf </li> <li> Sorgfältige Arbeitsweise und ein Auge für wirtschaftliche Optimierung </li> <li> Starke kommunikative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Gewerken und Lieferanten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Einkauf von Bauleistungen im schlüsselfertigen Gewerbe- und Industriebau </li> <li> Sichtung und Prüfung der maßgeblichen Vertragsunterlagen </li> <li> Erstellung von Leistungsverzeichnissen für alle Gewerke des Rohbaus, Ausbaus und der Außenanlagen </li> <li> Technische und kaufmännische Auswertung der Nachunternehmerangebote </li> <li> Auftragsverhandlungen und Auslösung von Bestellungen </li> <li> Pflege von internen Datenbanken und Einkaufstools </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Firmenwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li> BREMER-Kultur:  familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents </li> <li> Verantwortung von Anfang an:  herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen </li> <li> Lebenslanges Lernen:  individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) </li> <li> Weitere Benefits:  betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits </li> <li> #QualitätBauenZukunftGestalten </li> </ul><br><br><br>Denise Remitschka
Personalreferentin
0 52 51 / 770-0<br><br>BREMER Ost GmbH

Technischer Einkäufer (m/w/d) im Industrie- und Gewerbebau

In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftete im Jahr 2022 eine Betriebsleistung von 1.200 Mio. EUR. 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.<h2>Profil</h2>Aufgaben<h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>BREMER Ost GmbH

Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet, sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir - das sind über 10.000 DUs, 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.<h2>Profil</h2><ul> <li> Volljurist:in; Zulassung zur Syndikusrechtsanwält:in möglich </li> <li> Gute Kenntnisse im Bereich Gesellschafts- und Aufsichtsrechts </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in einem (beaufsichtigten) Unternehmen oder einer Wirtschaftskanzlei </li> <li> Diplomatische Gewandtheit und Verhandlungsgeschick </li> <li> Verantwortungsbewusstsein, eigenständige Arbeitsweise, Entscheidungsbereitschaft und Teamfähigkeit </li> <li> Verhandlungssichere Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Beratung des Vorstands und der Geschäftsführung </li> <li> Rechtliche Steuerung bzw. Begleitung von M&amp;A-Projekten </li> <li> Juristische Begleitung von Umstrukturierungen und Joint Ventures </li> <li> Rechtliche Beratung beim Aufbau von branchenübergreifenden Ökosystemen </li> <li> Bearbeiten von Rechtsfragen und Erstellung von Handlungsempfehlungen aller Anfragen des Gesellschafts- &amp; Aufsichtsrechts </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Arbeitgeberzuschüsse </li> <li> Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. </li> <li> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. </li> <li> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. </li> <li> Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. </li> <li> Mitarbeitendenberatung </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. </li> <li> Dienstfahrrad </li> <li> Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. </li> </ul><br><br><br>Name Ansprechpartner:in  Sophie Baumann
E-Mail Ansprechpartner:in  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
Www.huk.de<br><br>HUK-COBURG Versicherungsgruppe

Jurist:in Gesellschafts- und Aufsichtsrecht (w/m/d)

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet, sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir - das sind über 10.000 DUs, 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.<h2>Profil</h2><ul> <li> IT-Architektur-Skills und Persönlichkeit sind entscheidend - unabhängig von Studium oder Ausbildung im IT-Bereich </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der (agilen) Service-Entwicklung sowie im Bereich IT-Architektur und DevOps </li> <li> Kenntnisse von Architektur-Prinzipien sowie gängigen Architektur-Patterns zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen </li> <li> Expertise in der Cloud-Welt, einschließlich sehr guter Kenntnisse rund um die Services in AWS, Azure und/oder GCP </li> <li> Fundierte praktische Kenntnisse moderner Microservice-Technologien wie Quarkus und/oder Spring Boot </li> <li> Erfahrung mit aktuellen Backend-Technologien wie HTTP/REST und Event-driven Architekturen </li> <li> Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Technologien sowie sehr gute Kommunikationsskills und Fähigkeit zur Priorisierung </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Verantwortung für den Entwurf, die Ausgestaltung der Zielarchitektur und die Umsetzung innovativer Lösungen </li> <li> Berücksichtigung aktueller IT-Standards, der IT-Strategie sowie betriebswirtschaftlicher Aspekte und Rahmenbedingungen </li> <li> Abstimmung der technischen Umsetzung digitaler Innovationen mit dem Digitalen Service Owner sowie weiteren Stakeholdern </li> <li> Beurteilung bestehender Systemlandschaften und Benennung von Modernisierungsbedarfen </li> <li> Unterstützung bei der Steuerung externer Dienstleister:innen </li> <li> Übernahme von Verantwortung bei der Planung und Strukturierung technischer Implementierungen </li> <li> Beobachtung und Bewertung von IT-Architekturtrends sowie Austausch mit internen und externen IT-Architekt:innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Arbeitgeberzuschüsse </li> <li> Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. </li> <li> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. </li> <li> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. </li> <li> Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. </li> <li> Mitarbeitendenberatung </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. </li> <li> Dienstfahrrad </li> <li> Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. </li> </ul><br><br><br>Name Ansprechpartner:in  Jennifer Klauser
E-Mail Ansprechpartner:in  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
Www.huk.de<br><br>HUK-COBURG Versicherungsgruppe

IT Architekt (w/m/d)

Im Data Analytics Team der HUK-COBURG transformieren wir Daten in echte Mehrwerte für über 13 Mio. Kund:innen. Als Deutschlands führende Kfz-Versicherung sind wir ein traditionsreiches und stabiles Unternehmen, welches zielgerichtet in Innovation und seine datengetriebene Zukunft investiert. Unsere agilen Data Analytics Teams setzen modernste Machine Learning und KI-Methoden ein, um Prozesse zu optimieren, faire Preise zu berechnen, Schäden digital und intelligent zu steuern und um neue, innovative Versicherungsprodukte zu entwickeln.
Werde Teil unseres Pricing-Plattform-Workstreams und entwickle gemeinsam mit vielen weiteren erfahrenen Datenspezialist:innen Tools und Workflows und gestalte so den durch Daten, Machine Learning und KI getriebenen Wandel bei einem der größten Versicherer Deutschlands mit.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sehr guter Masterabschluss in Informatik, Software Engineering, Machine Learning oder einem verwandten Fachgebiet wie Physik, Elektrotechnik oder Computational Science &amp; Engineering </li> <li> Mehrjährige Erfahrung mit Python in produktiven Machine Learning-Umgebungen sowie sicherer Umgang mit Machine Learning-Training Tools und Deployment-Pipelines </li> <li> Praktische Erfahrung in agiler Softwarearchitektur und Software-Design Patterns, um gemeinsam unsere interne Codequalität kontinuierlich zu verbessern </li> <li> Fundierte Erfahrung im Aufbau interner Tools, der Optimierung von Development-Workflows und dem Abbau von Technical debt </li> <li> Freude daran, von unseren crossfunktionalen Teammitgliedern zu lernen, ihre Probleme zu verstehen und sie zu befähigen, deine Lösungen in ihren Machine Learning-Workflows zu integrieren </li> <li> Fähigkeit, aus komplexen Problemen das Wesentliche zu abstrahieren und mit systemischem und produktorientiertem Denken neue Lösungen gemeinsam mit Stakeholdern (w/m/d) zu erarbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Entwicklung und Pflege eines Core Packages, das Machine Learning Praktiken über alle Pricing-Workstreams hinweg standardisiert </li> <li> Entwicklung von wartbaren Abstraktionen und Interfaces sowie Gestaltung einer agilen und flexiblen Softwarearchitektur </li> <li> Design und Implementierung von Self-Service-Modulen, die die Komplexität des Machine Learning-Workflows reduzieren </li> <li> Verbesserung der Developer Experience und Etablierung konsistenter Workflows über die hybriden Development Environments hinweg </li> <li> Zusammenarbeit mit Data Engineers (w/m/d) und Datenarchitekt:innen im Unternehmen an entwicklerfreundlichen High-Memory-Datenpipelines </li> <li> Koordination zwischen Pricing-, MLOps- und DevOps-Teams (w/m/d) zu CI/CD-Pipelines, Paketmanagement, Verpackung von Machine Learning-Modellen in einsatzbereite binäre Formate und deren Deployment </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Arbeitgeberzuschüsse </li> <li> Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. </li> <li> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. </li> <li> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. </li> <li> Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. </li> <li> Mitarbeitendenberatung </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. </li> <li> Dienstfahrrad </li> <li> Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. </li> </ul><br><br><br>Name Ansprechpartner:in  Malina Gorny
E-Mail Ansprechpartner:in  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
Www.huk.de<br><br>HUK-COBURG Versicherungsgruppe

Senior Software Engineer für Pricing-Plattform (w/m/d)

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir - das sind über 10.000 DUs,  770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen/Finanzen (w/m/d) </li> <li> Alternativ kaufmännische bzw. branchenverwandte Ausbildung (z. B. Rechtsanwalts-/ Notarfachangestellte:r) </li> <li> Rasches Erfassen und Umsetzen von Sachverhalten sowie Einarbeitung in neue Problemstellungen </li> <li> Eigenständige Entwicklung von Lösungsvorschlägen </li> <li> Situationsgerechtes Treffen von Entscheidungen und deren Vertretung im Rahmen der Vollmachten </li> <li> Verwendung einer adressatengerechten Sprache im mündlichen und schriftlichen Kundenkontakt </li> <li> Service- und kundenorientiertes Verhalten sowie selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Eigenverantwortliche Bearbeitung von Personen-, Sach- und Vermögensschäden aus den Sparten der Haftpflichtversicherung </li> <li> Prüfung und Bewertung der vertraglich geschuldeten Versicherungsleistung sowie der Haftungsverpflichtung des Versicherten </li> <li> Fortlaufende Bewertung der erwarteten Versicherungsleistung mit kontinuierlicher Reserveprüfung </li> <li> Beauftragung und Überwachung von Prozessanwält:innen </li> <li> Anweisung und Auswertung von Gutachten im Bereich Sach- und Personenschaden </li> <li> Gewährleistung einer hohen Servicebereitschaft und eines hohen Service-Levels </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Arbeitgeberzuschüsse </li> <li> Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. </li> <li> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. </li> <li> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. </li> <li> Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. </li> <li> Mitarbeitendenberatung </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. </li> <li> Dienstfahrrad </li> <li> Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. </li> </ul><br><br><br>Name Ansprechpartner:in  Denise Fischer
E-Mail Ansprechpartner:in  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
Www.huk.de<br><br>HUK-COBURG Versicherungsgruppe

Schadenfallmanager/Schadensachbearbeiter Allgemeine Haftpflichtversicherung (w/m/d)

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet, sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir - das sind über 10.000 DUs, 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung </li> <li> Idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung im Umfeld Data Governance, Business Intelligence bzw. Data Warehouse oder Data Lake </li> <li> Eine eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Kreativität und Engagement </li> <li> Freude an Komplexität und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge einfach darzustellen </li> <li> Kommunikationsstärke und Spaß, sich in einem interdisziplinären Team einzubringen </li> <li> Interesse an persönlicher Weiterentwicklung sowie Faszination für das Thema Data Governance </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Eigenverantwortliche Steuerung der unternehmensweiten Data Governance in einem fachlichen und technischen Umfeld </li> <li> Umsetzung und Weiterentwicklung der Data Governance Strategie </li> <li> Beratung und Unterstützung der Fachbereiche sowie des Managements bei strategischen und operativen Data Governance Aktivitäten </li> <li> Konzeption und Implementierung von Data Governance relevanten Prozessen und Richtlinien </li> <li> Ausbau und Optimierung des Data Governance Frameworks, umgesetzt durch einen Datenkatalog </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Arbeitgeberzuschüsse </li> <li> Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. </li> <li> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. </li> <li> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. </li> <li> Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. </li> <li> Mitarbeitendenberatung </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. </li> <li> Dienstfahrrad </li> <li> Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. </li> </ul><br><br><br>Name Ansprechpartner:in  Mia Thiel
E-Mail Ansprechpartner:in  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
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