field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Seit über 60 Jahren sind wir als Blutspendedienst in Thüringen, Sachsen-Anhalt,Franken und Hessen tätig und beliefern Krankenhäuser und andere medizinische Einrichtungen in ganz Deutschland mit Blut- und Plasmaprodukten.&nbsp;Zur Teamverstärkung im Bereich Labor suchen wir interessierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - Quereinsteiger sind herzlich willkommen - , die bevorzugt Haus-Nachtdienste übernehmen möchten. Das sind Ihre Aufgaben <ul><li>Unterstützung bei vor – und nachbereitenden Tätigkeiten im Laborbereich / Herstellungsprozess</li><li>Probenannahme, Bearbeitung Röhrcheneingang, Prä-Analytik</li><li>Kundenkontakt, Telefondienst</li><li>Absicherung der Ansprechbarkeit des Institutes</li><li>Ausgabe von Blutprodukten zur medizinischen Notfallversorgung</li><li>Überwachung der Alarmierungen (Kühlanlagen etc.)</li><li>Einberufung erforderlicher technischer und fachlicher Dienste</li><li>Vorbereitung von Geräten, Instrumenten und Ausgangsstoffen gemäß GMP-Richtlinien</li><li>Durchführung von Hygiene- und Reinigungsmaßnahmen nach Hygieneplan</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>idealerweise abgeschlossene Ausbildung im pharmazeutischen oder vergleichbaren Bereich (z.B. Pharmakant, BTA, CTA) wünschenswert</li><li>Quereinsteiger (z. B. Lebensmittelindustrie) sind herzlich willkommen</li><li>Bereitschaft für Nachtdienste</li><li>gewissenhafte, zuverlässige und flexible Arbeitsweise</li><li>gute PC-Anwenderkenntnisse (Microsoft Office)</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li></ul> Das können Sie erwarten <ul><li>detaillierte Einarbeitung </li><li>attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen</li><li>monatlicher Tankgutschein</li><li>Jobrad</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenfreier Mitarbeiterparkplatz</li><li>kostenfreie Ausstattung mit Dienstkleidung</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie möchten sich gern abwechslungsreichen Aufgaben widmen und bevorzugen als "Nachteule" die späten Arbeitsstunden, dann ist dieser Job genau das Richtige für Sie!Wir machen Sie gern mit weiteren Details im Gespräch vertraut und bieten Ihnen für Ihre Entscheidungsfindung die Möglichkeit einer Hospitation in unserem Labor.&nbsp;Unser Laborteam freut` sich auf Ihre Kontaktaufnahme. Frau Annette Spindler Personalverwaltung Personalreferentin Albert-Schweitzer-Str. 15, 98527 Suhl<a href="mailto:Suhlpersonalverwaltung@blutspendesuhl.de" target="_blank">personalverwaltung@blutspendesuhl.de</a> Telefon: <a>03681 373 163</a>

Institut für Transfusionsmedizin Suhl Gemeinnützige GmbH

Mitarbeiter Haus-Nachtdienst  (m/w/d) Labor

Greif dir den Job!Zu den Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts, mit Sitz in Stolberg im Südharz, zählen das Wellnesshotel Naturresort &amp; Spa Schindelbruch und das Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk. Perfekt vereinen sie die Eigenschaften Beständigkeit, Ruhe, Herzlichkeit und die Kunst des Genießens zu einem Kokon des Wohlfühlens.Sie behalten stets den Überblick, denken prozessorientiert und arbeiten gerne strukturiert? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als HR Administration Manager (m/w/d) sorgen Sie mit Ihrem Organisationstalent, Ihrer Genauigkeit und Ihrer Erfahrung im Personalwesen für einen reibungslosen Ablauf aller administrativen HR-Prozesse – und schaffen so die Grundlage für eine professionelle, wertschätzende und zukunftsorientierte Personalarbeit in unseren Hotels.Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Administration Manager (m/w/d) für die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts in Stolberg im Südharz. Ihre Aufgaben. <ul><li>Personaladministration – Verantwortung für das gesamte administrative Personalmanagement und Sicherstellung optimaler Stellenbesetzungen.</li><li>Dokumentenmanagement – Verwaltung von Personalakten und -dokumenten.</li><li>Verantwortung – Delegieren und managen von personellen Verantwortlichkeiten</li><li>Personalgewinnung – Effizientes Bewerbermanagement und Begleitung bei Personalentscheidungen (Einstellung, Beförderung, Entlassung).</li><li>Kontrolle – der monatlichen Lohnabrechnung und Überwachung der Arbeitszeitkonten.</li><li>Rechtssicherheit – Sicherstellung und Überwachung der Einhaltung von arbeits- sowie sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen.</li><li>Prozessmanagement – Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Prozessen im HR-Bereich.</li><li>Digitalisierung &amp; Innovation – Weiterentwicklung digitaler HR-Tools und Automatisierung administrativer Prozesse.</li><li>Controlling &amp; Analyse – Erstellung, Analyse und Reporting relevanter HR-Kennzahlen (Personalstellenplan, Budget, Krankentagestatistik).</li><li>Arbeitssicherheit – Kontrolle und Umsetzung arbeitssicherheitsrelevanter Themen sowie Betriebliches Eingliederungsmanagement.</li><li>Strategisches HR-Management – Aktive Mitarbeit bei strategischen Personalinitiativen und der Stärkung unserer Arbeitgebermarke.</li><li>Vergütungsmanagement – Weiterentwicklung und Pflege unserer attraktiven und transparenten Vergütungsstruktur.</li></ul> Ihre Kompetenzen. <ul><li>Ihre Ausbildung – Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Ihre Berufserfahrung – Fundierte Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Hotellerie oder Dienstleistungsbranche.</li><li>Führungskompetenz – Sie haben Erfahrung in der Mitarbeiterführung.</li><li>Fachwissen – Sicherer Umgang mit arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen.</li><li>Digitale Kompetenz – Affinität zur Digitalisierung und Erfahrung im Umgang mit modernen HR-Systemen.</li><li>Soziale Kompetenz – Empathie und Begeisterung für Menschen und deren Entwicklung.</li><li>Persönliche Stärke – Organisations- und Kommunikationstalent.</li><li>Ihre Arbeitsweise – Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und gutes analytisches Denken.</li></ul> Unsere Benefits. <ul><li>Finanzielle Vorteile und Anreize<ul><li>Faire Vergütung</li><li>vierteljährliche Leistungsprämie</li><li>Treueprämien</li><li>Personalprämien</li><li>Feiertagszuschläge</li><li>Kostenfreies Parken</li></ul></li><li>Arbeitszeitﬂexibilität und -management<ul><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Arbeitzeitkonten</li><li>Jobrotation</li></ul></li><li>Entwicklung und Karriereförderung<ul><li>Herzliche Einarbeitung</li><li>Weiterbildungen</li><li>Talentförderungen</li><li>Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li></ul></li><li>Unterstützung und Wohlbeﬁnden<ul><li>Jährliches Wahlgeschenk</li><li>Attraktive Mitarbeiterunterkünfte</li><li>Kostenfreie Verpflegung</li><li>Corporate Benefits</li></ul></li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft<ul><li>Teamevents</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li><li>Arbeitskleidung</li></ul></li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote<ul><li>Personights</li><li>Health-Card</li><li>Spa-Nutzung</li><li>Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul></li></ul> Wir bleiben in Kontakt! Ihre AnsprechpartnerinSonja Biallas Director People &amp; Culture 034654-808-1449&nbsp;&nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a>

Naturresort & Spa Schindelbruch

Hotel & Spa Suiten FreiWerk

Ritter von Kempski Privathotels GmbH

RESTAURANT SILBERSTREIF IMAGEVIDEO

MACH WAS DU LIEBST | Greg Holt's Mitarbeiterstory

 Hier ist mehr drin – für Sie, für Ihre Karriere, für Ihre Zukunft! 🚀✨  

Mehr Chancen. Mehr Perspektiven. Mehr für Sie – im Südharz!🚀✨

HR Administration Manager (m/w/d)

Wir bieten Herzenswärme und Professionalität – sind Sie dabei?Die Seniorenresidenz "Grüne Mitte" in Saalfeld ist ein Ort, an dem menschliche Wärme, Respekt und professionelle Pflege Hand in Hand gehen. Für unser engagiertes Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine empathische und fachkundige examinierte&nbsp;Pflegefachkraft (m/w/d) mit einer Wochenarbeitszeit von 35 Stunden, die unser Team durch ihre Fachkompetenz und ihr Herz für Menschen bereichert. Ihre Aufgaben: <ul><li>Professionelle Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung</li><li>Mitwirkung bei der Gestaltung von individuellen Pflegeprozessen</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen</li><li>Ansprechpartner für Angehörige und Bewohner</li><li>Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li></ul> Sie bringen mit <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Pflegefachmann/frau, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbar)</li><li>Berufserfahrung wünschenswert, aber auch engagierte Berufseinsteiger sind herzlich willkommen</li><li>Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>Teamgeist, Zuverlässigkeit und Flexibilität</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Ein herzliches und unterstützendes Arbeitsklima</li><li>Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag und zusätzliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Einarbeitungszeit&nbsp;</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterbenefits und Gesundheitsförderung</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen in einem neu gestalteten Pflegeheim</li></ul>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!&nbsp; Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Die Umwelt liegt uns am Herzen – schonen Sie Ressourcen und bewerben Sie sich gerne online über den Jetzt bewerben-Button oder per Mail.Ansprechpartner*inSeniorenresidenz "Grüne Mitte"Madleen Hammerschmidt Knochstraße 2 07318 SaalfeldTelefon: 03671 563-416 E-Mail: <a href="https://www.awo-jobs.de/awo-intern/stellenangebote/detail?offer=138160&amp;cHash=ac3c87866aa525a7d8e92e5db0eafcd3" target="_blank">bewerbung[at]</a><a href="http://awo-saalfeld.de" target="_blank">awo-saalfeld.de</a> Internet: <a href="http://www.awo-saalfeld.de" target="_blank">www.awo-saalfeld.de</a>

AWO Saalfeld gGmbH

Pflegefachkraft (m/w/d)

Sie suchen als&nbsp;Erzieherin, Heilerziehungspflegerin oder Sozialpädagog*in&nbsp;eine neue berufliche Herausforderung in der&nbsp;stationären Kinder- und Jugendhilfe? Dabei legen Sie Wert darauf, Ihren Arbeitsalltag aktiv mitzugestalten, sich in einem offenen und unterstützenden Team fachlich zu entfalten und weiterzuentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig!In unserer&nbsp; heilpädagogischen Wohngruppe in Eisenach,&nbsp;einer Einrichtung des&nbsp;Jugendhilfeverbundes Westthüringen&nbsp;, bieten wir Ihnen ein Arbeitsumfeld, das durch transparente Strukturen und ein hohes Maß an Mitbestimmung geprägt ist. Gemeinsame Aktivitäten wie Bowling, Wandertage und Feiern stärken den Teamzusammenhalt und schaffen ein angenehmes Betriebsklima. Unsere Einrichtung zeichnet sich zudem durch einen guten Personalschlüssel aus.Ihre&nbsp;Work-Life-Balance&nbsp;ist uns wichtig! Bei der Dienstplanung berücksichtigen wir die individuellen Wünsche unserer Mitarbeiter*innen. Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung, bei der Ihnen ein&nbsp;Mentor&nbsp;zur Seite steht, und wir legen großen Wert auf regelmäßige&nbsp;Fallbesprechungen&nbsp;und&nbsp;Supervisionen. Ihre berufliche&nbsp;Weiterentwicklung&nbsp;unterstützen wir gern, zum Beispiel durch finanzielle Unterstützung und Freistellungen für Fort- und Weiterbildungen.Falls Sie&nbsp;Karriereambitionen&nbsp;haben, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich in Richtung Team- oder Hausleitung weiterzuqualifizieren oder Fachkenntnisse in Bereichen wie Traumapädagogik, tiergestützte Pädagogik oder Erlebnispädagogik zu vertiefen. Nutzen Sie außerdem die Chance, Ihre persönlichen Talente in den pädagogischen Alltag einzubringen, sei es durch Sportaktivitäten wie Fußball, Kanu-Touren und Schwimmen oder kreative und musikalische Projekte.Wir suchen&nbsp;ab sofort&nbsp;eine&nbsp;pädagogische Fachkraft&nbsp;zur&nbsp;unbefristeten Einstellung&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (ab 30 Stunden/Woche)oder&nbsp;gern&nbsp;auch in Vollzeit (39 Stunden/Woche).Lernen Sie uns unverbindlich an einem&nbsp;Probearbeitstag&nbsp;kennen – wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen! Ihre Aufgaben <ul><li>Pädagogische Arbeit in einer Wohngruppe mit Kindern und Jugendlichen, die einen schwierigen biografischen Hintergrund haben</li><li>Integrative Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit seelischen Beeinträchtigungen</li><li>Intensive Elternarbeit, z. B. im Rahmen eines Elterncafés</li><li>Umsetzung des individuellen Hilfeplans in enger Zusammenarbeit mit allen Beteiligten</li><li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Konzeption und der Qualitätsstandards</li><li>Kooperation und Vernetzung mit Jugendämtern, Schulen, sozialen Einrichtungen und anderen Kooperationspartnern</li><li>Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht</li><li>Beteiligung an Teamaufgaben und Teilnahme an Teamberatungen, Supervisionen sowie Fort- und Weiterbildungen</li></ul> Was Sie mitbringen <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Sozialpädagog*in oder einen vergleichbaren Abschluss als pädagogische Fachkraft.</li><li>Praktische Erfahrungen im Bereich der Heimerziehung, in der Arbeit mit schwierigen&nbsp;Kindern und Jugendlichen oder in der Eltern- und Familienarbeit sind von Vorteil.</li><li>Die Bereitschaft, Ihre tägliche Arbeit zu reflektieren und regelmäßig an beruflichen Weiterbildungen teilzunehmen.</li><li>Flexibilität und Engagement für Schichtarbeit sowie die Arbeit an Wochenenden und Feiertagen.</li></ul> Was wir bieten <ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. jährlicher Tarifsteigerungen</li><li>30 Tage Urlaub und&nbsp;2 Sonderzahlungen im Jahr</li><li>JobRad</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;vermögenswirksame Leistungen</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung</li><li>Steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit</li><li>Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste</li><li>Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterberatung&nbsp;für alle Fragen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li></ul> So bewerben Sie sich Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail, an den unten stehenden Kontakt.Wir bitten um Verständnis, dass postalische Bewerbungen nur unter Beilage eines ausreichend frankierten Rückumschlages zurückgesendet werden können. Kontakt Ina Reitzner-RuppertAWO AJS gGmbH Jugendhilfeverbund Westthüringen Palmental 20 99817 Eisenach Tel.: 03691 69060 E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:ina.reitzner@awo-thueringen.de" target="_blank">ina.reitzner@awo-thueringen.de</a>

AWO Landesverband Thüringen e. V.

Ausbildung bei der AWO Thüringen

Personalentwicklung bei der AWO Thüringen

Arbeiten bei der AWO Thüringen

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in heilpädagogischer Wohngruppe in Eisenach

Stellenausschreibung: 56/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für Teil- oder Vollzeit eine PFLEGEKRAFT (m/w/d) im 2-Schicht-System in der ambulant betreuten Wohngemeinschaft für den "AWO Pflegeservice Vogtei" in Oberdorla.Wer sind wir?Der "AWO Pflegeservice Vogtei" genießt in der Region einen hervorragenden Ruf und bringt eine über Jahre gewachsene Expertise mit. Mit vollstationärer und ambulanter Pflege sowie betreutem Wohnen sorgen wir für eine umfassende Betreuung und Versorgung älterer Menschen und pflegebedürftiger Personen. Unsere ambulant betreute Wohngemeinschaft besteht aus 21 Zimmern. Jeder Raum ist so gestaltet, dass er den Bewohnerinnen und Bewohnern ein Gefühl von Geborgenheit und Zuhause gibt. Dass sich die Menschen wohl und respektiert fühlen, ist der Grundstein für eine würdevolle Pflege. Bei uns steht die professionelle Pflege mit liebevoller Zuwendung unter Beachtung der Würde eines jeden Menschen im Vordergrund unseres Handelns. Das sind Ihre Kernaufgaben: <ul><li>Durchführung der individuellen Grund- und Behandlungspflege</li><li>Kommunikation mit den Klient*innen und ihren Angehörigen</li><li>Unterstützung der Pflegebedürftigen in alltäglichen Dingen</li><li>Dokumentation der vereinbarten Leistungen</li><li>Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Berufsgruppen</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Pflegekraft bzw. gleichwertiger Abschluss im Gesundheitswesen</li><li>Freude am Beruf, selbständiges Arbeiten</li><li>Offenheit und Kontaktfreudigkeit</li><li>Bereitschaft zur bedarfsgerechten und flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li><li>herzlicher Umgang mit den Patient*innen entsprechend unserem AWO-Leitbild</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab</li></ul> Das dürfen Sie erwarten: <ul><li>eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen</li><li>Zulagen für Arbeiten an Sonn- und Wochenfeiertagen</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>Jahressonderzahlungen</li><li>pünktliche Gehaltszahlungen bis zum 25. eines jeden Monats garantiert</li><li>flache Hierarchien in einem tollen Team</li><li>betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=28D2574ACBA42054CFF07D0C18540B8A&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.

56/2025 - Pflegekraft (m/w/d) im 2 Schicht-System in der ambulant betreuten Wohngemeinschaft

Sie suchen als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin oder Sozialpädagog*in eine neue berufliche Herausforderung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe? Dabei legen Sie Wert darauf, Ihren Arbeitsalltag aktiv mitzugestalten, sich in einem offenen und unterstützenden Team fachlich zu entfalten und weiterzuentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig!In unserem Kinderhaus in Schweina, einer Einrichtung des Jugendhilfeverbundes Westthüringen , bieten wir Ihnen ein Arbeitsumfeld, das durch transparente Strukturen und ein hohes Maß an Mitbestimmung geprägt ist. Gemeinsame Aktivitäten wie Bowling, Wandertage und Feiern stärken den Teamzusammenhalt und schaffen ein angenehmes Betriebsklima. Unsere Einrichtung zeichnet sich zudem durch einen guten Personalschlüssel aus.Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig! Bei der Dienstplanung berücksichtigen wir die individuellen Wünsche unserer Mitarbeiter*innen. Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung, bei der Ihnen ein Mentor zur Seite steht, und wir legen großen Wert auf regelmäßige Fallbesprechungen und Supervisionen. Ihre berufliche Weiterentwicklung unterstützen wir gern, zum Beispiel durch finanzielle Unterstützung und Freistellungen für Fort- und Weiterbildungen.Falls Sie Karriereambitionen haben, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich in Richtung Team- oder Hausleitung weiterzuqualifizieren oder Fachkenntnisse in Bereichen wie Traumapädagogik, tiergestützte Pädagogik oder Erlebnispädagogik zu vertiefen. Nutzen Sie außerdem die Chance, Ihre persönlichen Talente in den pädagogischen Alltag einzubringen, sei es durch Sportaktivitäten wie Fußball, Kanu-Touren und Schwimmen oder kreative und musikalische Projekte.Wir suchen ab sofort eine pädagogische Fachkraft zur unbefristeten Einstellung in Teilzeit (ab 30 Stunden/Woche)oder gern auch in Vollzeit (39 Stunden/Woche).Lernen Sie uns unverbindlich an einem Probearbeitstag kennen – wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen! Ihre Aufgaben <ul><li>Erzieherische Arbeit nach dem Bezugserzieherprinzip in einer Wohngruppe mit Kindern und Jugendlichen im Alter von 3 bis 18 Jahren, die aufgrund schwieriger biografischer Hintergründe besondere Unterstützung benötigen. Dies erfolgt auf Basis der Konzeption, der Leistungsbeschreibung sowie der Hilfe- und Erziehungsplanung.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Herkunftsfamilie und anderen am Hilfeprozess Beteiligten, um eine ganzheitliche Unterstützung zu gewährleisten.</li><li>Umsetzung und Fortschreibung der Hilfepläne in Kooperation mit allen relevanten Akteuren.</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Konzeption und Leistungsbeschreibung sowie an der Qualitätsentwicklung der Einrichtung.</li><li>Kooperation und Vernetzung mit Jugendämtern, Schulen, Freizeiteinrichtungen, Psychotherapeut*innen sowie weiteren sozialen Diensten und Einrichtungen des Verbundes.</li><li>Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht für die Ihnen anvertrauten Kinder und Jugendlichen.</li><li>Übernahme teaminterner Aufgaben entsprechend der internen Arbeitsteilung.</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen, Supervisionen sowie Fort- und Weiterbildungen.</li></ul> Was Sie mitbringen <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Sozialpädagog*in oder einen vergleichbaren Abschluss als pädagogische Fachkraft.</li><li>Praktische Erfahrungen im Bereich der Heimerziehung, in der Arbeit mit schwierigen&nbsp;Kindern und Jugendlichen oder in der Eltern- und Familienarbeit sind von Vorteil.</li><li>Die Bereitschaft, Ihre tägliche Arbeit zu reflektieren und regelmäßig an beruflichen Weiterbildungen teilzunehmen.</li><li>Flexibilität und Engagement für Schichtarbeit sowie die Arbeit an Wochenenden und Feiertagen.</li></ul> Was wir bieten <ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. jährlicher Tarifsteigerungen</li><li>30 Tage Urlaub und&nbsp;2 Sonderzahlungen im Jahr</li><li>JobRad</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;vermögenswirksame Leistungen</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung</li><li>Steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit</li><li>Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste</li><li>Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterberatung&nbsp;für alle Fragen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li></ul> So bewerben Sie sich Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen&nbsp;unter Angabe Ihrer Telefonnummer und E-Mail-Adresse an den untenstehenden Kontakt. Unsere Verbundleiterin Frau Reitzner-Ruppert freut sich, Sie bald in einem gemeinsamen Gespräch&nbsp;kennenlernen zu dürfen! Wir bitten um Verständnis, dass postalische Bewerbungen nur unter Beilage eines ausreichend frankierten Rückumschlages zurückgesendet werden können.KontaktIna Reitzner-RuppertAWO AJS gGmbH Jugendhilfeverbund Westthüringen Palmental 20 99817 Eisenach Tel.: 03691 69060 E-Mail:<a href="mailto:ina.reitzner@awo-thueringen.de" target="_blank">ina.reitzner@awo-thueringen.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kinderhaus in Schweina

Wir Kinder suchen dich!Für unsere Wohngruppe mit acht Kindern und Jugendlichen suchen wir eine freundliche, hilfsbereite und sozial engagierte Person, die uns durch den Alltag begleitet. Jemanden, der uns in Konfliktsituationen unterstützt, uns in schwierigen Lebenslagen zur Seite steht. Unsere Erwartungen Wir wünschen uns eine Person, die ab sofort 32 bis 39 Stunden pro Woche für uns da ist. Jemanden, der uns respektiert, uns ernst nimmt und sich wirklich Zeit für uns nimmt. Die Stelle ist unbefristet – wir hoffen also, dass du lange bei uns bleibst!Hast du Lust, Teil unseres Lebens zu werden? Dann melde dich bei uns! Was Sie mitbringen <ul><li>Fachliche Ausbildung: Wir wollen, dass du einen Plan hast, wovon du redest. Deshalb ist eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Erzieher*in bzw. ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation für die Arbeit mit uns nötig.</li><li>Ordentlicher Umgang: Wir wollen, dass du respektvoll und gewaltfrei mit uns umgehst und nicht zu streng bist.</li><li>Wir wollen, dass du dich an Absprachen hältst.</li><li>Wir wollen, dass du stressresistent bist, dich durchsetzen kannst und mit uns Stand hältst.</li><li>Wir wollen, dass du kreativ bist, unsere Freizeit mitgestaltest und viel mit uns unternimmst.</li><li>Wir wollen, dass du auf uns zukommst, uns vertraust und viel Verständnis für uns hast.</li><li>Wir wollen, dass du hilfsbereit bist und uns in schwierigen Situationen unterstützt.</li><li>Wir wollen, dass du eigene Fehler einsiehst und damit umzugehen weißt.</li><li>Wir wollen, dass du uns fair und ehrlich behandelst.</li><li>Du sollst gut zuhören können, Geduld und Humor haben und kein Spießer sein.</li><li>In erster Linie aber sollst du Leidenschaft für diese Tätigkeit mitbringen.</li></ul> Was wir bieten <ul><li>Liebenswerte und coole Kinder und Jugendliche mit einer Vielfalt an Charakteren</li><li>Ein großes Haus, wo man viele Aktivitäten machen kann</li><li>Gemeinsame Zeit und Ausflüge</li><li>Ein Betreuer:innenteam, dass unsere Erwartungen meist recht gut erfüllt</li><li>Viel Abwechslung – bei uns ist immer was los</li><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. jährlicher Tarifsteigerungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>2 Sonderzahlungen im Jahr</li><li>Zahlreiche Sozialleistungen und umfangreiche Benefits</li><li>JobRad</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung</li><li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen</li></ul> So bewerben Sie sich Wenn du dich angesprochen fühlst, freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Telefonnummer, gern per E-Mail an den unten stehenden Kontakt. Oder ruf an und wir besprechen alles direkt.&nbsp; Wir bitten um Verständnis, dass postalische Bewerbungen nur unter Beilage eines ausreichend frankierten Rückumschlages zurück gesendet werden können.KontaktKai WernerAWO AJS gGmbH Jugendhilfeverbund Erfurt Leiter Stationäre Hilfen zur Erziehung Schillerstraße 54 99096 Erfurt Tel.: 0361 60214437 E-Mail:<a href="mailto:werner.kh.ef@awo-thueringen.de" target="_blank">werner.kh.ef@awo-thueringen.de</a>

Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Erzieher*in (m/w/d) in Erfurt

Stellenausschreibung: 52/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für 30 Wochenstunden eine PFLEGEKRAFT (m/w/d) im 2-Schicht-System für den vollstationären Bereich für den "AWO Pflegeservice Vogtei" in Oberdorla.Wer sind wir? &nbsp; Das „AWO Seniorenzentrum Vogtei“ genießt in der Region einen hervorragenden Ruf und bringt eine über Jahre gewachsene Expertise mit. Mit vollstationärer und ambulanter Pflege sowie betreutem Wohnen sorgen wir für eine umfassende Betreuung und Versorgung älterer Menschen und pflegebedürftiger Personen. Sie arbeiten zukünftig in der vollstationären Pflege. Sie umfasst 32 Pflegeplätze, die sich auf 12 Doppel- und 10 Einzelzimmer verteilen.&nbsp; Das sind Ihre Kernaufgaben: <ul><li>Durchführung der individuellen Grund- und Behandlungspflege</li><li>Kommunikation mit den Klient*innen und ihren Angehörigen</li><li>Unterstützung der Pflegebedürftigen in alltäglichen Dingen</li><li>Dokumentation der vereinbarten Leistungen</li><li>Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Berufsgruppen</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Pflegekraft, Alten- oder Krankenpflegehelfer*in bzw. gleichwertiger Abschluss im Gesundheitswesen</li><li>ein großes Herz</li><li>Freude und Spaß am Beruf</li><li>selbständiges Arbeiten</li><li>ein offenes Wesen und eine emphatische Art im Umgang mit den Senior*innen und den Kolleg*innen</li><li>Bereitschaft zur bedarfsgerechten und flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li><li>herzlicher Umgang mit den Patient*innen entsprechend unserem AWO-Leitbild</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab</li></ul> Das dürfen Sie erwarten: <ul><li>eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag und Ihren persönlichen Voraussetzungen</li><li>Zulagen für Arbeiten an Sonn- und Wochenfeiertagen</li><li>zusätzliche Entlastungstage sowie Einspringprämien</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>Jahressonderzahlungen</li><li>pünktliche Gehaltszahlungen bis zum 25. eines jeden Monats garantiert</li><li>angenehmes Arbeitsklima in einem starken Team</li><li>betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=58EAFAE98C77FB783D9541933C56BD3D&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

52/2025 - Pflegekraft (m/w/d) im 2 Schicht-System für den vollstationären Bereich

Stellenausschreibung 50/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung eine PFLEGEFACHKRAFT (m/w/d)&nbsp; für unsere Tagespflege „Am Paradies" in Weimar.Wer sind wir?In unserer Tageseinrichtung werden tagsüber ältere, pflegebedürftige Menschen betreut. Unsere Gäste kommen zu uns, wenn die ambulante Pflege zu Hause nicht mehr ausreicht, aber die stationäre Pflege in einem Seniorenzentrum noch nicht notwendig ist. In der Tagespflege können unsere Gäste soziale Bindungen aufrechterhalten, Gemeinschaft und Fürsorge erleben und ihre Individualität bewahren. Am späteren Nachmittag kehren sie in ihr eigenes Zuhause zurück. Pflegende Angehörige werden entlastet und können so einer Erwerbstätigkeit nachgehen, für wichtige Besorgungen das Haus verlassen oder eigene Hobbys pflegen. Das sind Ihre Kernaufgaben: <ul><li>Durchführung der grundpflegerischen Versorgung der Bewohner*innen entsprechend der individuellen Bedarfe&nbsp;sowie der Behandlungspflege auf Grundlage ärztlicher&nbsp;Verordnungen &nbsp;</li><li>Erstellen und Führen der Pflegeplanung und -dokumentation, Anwendung von Pflegestandards &nbsp;</li><li>Kommunikation mit den Klient*innen und ihren Angehörigen&nbsp;</li><li>Unterstützung der Pflegebedürftigen in alltäglichen Dingen&nbsp;</li><li>Dokumentation der vereinbarten Leistungen&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Berufsgruppen</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft bzw. gleichwertiger Abschluss im Gesundheitswesen</li><li>Freude und Spaß am Beruf</li><li>selbständiges Arbeiten</li><li>ein offenes Wesen und eine emphatische Art im Umgang mit den Seniorinnen und den Kolleginnen</li><li>Bereitschaft zur bedarfsgerechten und flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li><li>herzlicher Umgang mit den Patient*innen entsprechend unserem AWO-Leitbild</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag und Ihrer persönlichen Qualifikation</li><li>20 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>ein starkesTeam</li><li>eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Verband mit sozialer Verantwortung</li><li>die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li><li>ein angenehmens Arbeitsklima&nbsp;</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=58EAFAE98C77FB783D9541933C56BD3D&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

50/2025 Pflegefachkraft (m/w/d) im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung für unsere Tagespflege

Für unseren Kindergarten/ThEKiZ&nbsp;"Haus Sonnenschein" in Eisenach suchen wir ab sofort eine engagierte heilpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die intensive 1:1-Betreuung eines Kindes. Die Stelle ist mit 37,5 Wochenstunden befristet bis Juli 2026, mit der Option auf Verlängerung zu besetzen.Unser Kindergarten ist nicht nur ein liebevoll gestalteter Bildungs- und Betreuungsort, sondern seit dem 1. Juli 2021 auch ein Thüringer Eltern-Kind-Zentrum (ThEKiZ). Hier schaffen wir einen Ort der Begegnung für Familien, fördern den Austausch und bieten gezielte Unterstützung durch Beratung und Begleitung. Ihre Aufgaben <ul><li>Individuelle heilpädagogische Förderung und Begleitung eines Kindes im Kindergartenalltag</li><li>Unterstützung der emotionalen, sozialen und kognitiven Entwicklung</li><li>Gestaltung eines strukturierten und stabilen Tagesablaufs</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern, Fachkräften und externen Unterstützungssystemen</li><li>Dokumentation und Reflexion der pädagogischen Arbeit</li></ul> Was Sie mitbringen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagogin, Heilerziehungspflegerin, Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit besonderem Förderbedarf</li><li>Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude an der individuellen Begleitung eines Kindes</li><li>Teamfähigkeit und eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien</li></ul> Was wir bieten <ul><li>Ein aufgeschlossenes, motiviertes Team und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li><li>Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und spannende Projekte</li><li>Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag und 30 Tage Urlaub</li><li>2 Sonderzahlungen im Jahr</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterberatung für alle Fragen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li></ul> So bewerben Sie sich Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Telefonnummer und E-Mail-Adresse!Bitte beachten Sie, dass postalische Bewerbungen nur mit einem ausreichend frankierten Rückumschlag zurückgesendet werden können.KontaktSusanne Dornaus-BätzelAWO AJS gGmbH Juri-Gagarin-Ring 160 99084 Erfurt Tel.: 0361 21031-145 E-Mail:<a href="mailto:susanne.dornaus-baetzel@awo-thueringen.de" target="_blank">susanne.dornaus-baetzel@awo-thueringen.de</a>

203 Gesundheitswesen Jobs in Barchfelder Str. 66, 36448 Bad Liebenstein, Deutschland