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Die Städtische Heime Gotha gGmbH suchteinen Ergotherapeut/Heilpädagoge/Sozialpädagoge (m/w/d) Ihr Arbeitsplatz bei uns: &nbsp;Sie arbeiten team- und bewohnerorientiert? Mit Ihrer offenen und positiven Ausstrahlung geben Sie den Bewohner*innen und deren Angehörigen das Gefühl herzlich willkommen zu sein und sorgen dafür, dass diese sich rundum wohlfühlen. Sie sind selbstständiges Arbeiten gewohnt, packen gerne mit an und behalten auch bei starkem Arbeitsaufkommen Ihr Lächeln und den Überblick? Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann freuen wir uns auf Ihre Unterstützung. Sie bieten uns:<ul><li>Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit älteren Menschen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft</li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul><li>eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem engagierten Team</li><li>5-Tage-Woche</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung</li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungen</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergartenplatz</li><li>betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bikeleasing</li><li>2 x jährlich Sonderzahlung</li><li>Vergünstigung bei der Kfz-Versicherung</li><li>Gutscheine für Sonderleistungen</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung, welche bitte folgende Unterlagen enthalten sollte: Anschreiben | tabellarischer Lebenslauf | Kopien von ZeugnissenSenden Sie die Unterlagen&nbsp;per E-Mail, über das Bewerbungsformular oder per Post an:Städtische Heime Gotha gGmbHPersonalbüro, Frau CramerPestalozzistraße 2 a99867 Gotha <a href="mailto:personal@pflegeheime-gotha.de" target="_blank">personal@pflegeheime-gotha.de</a>Hinweis zum Datenschutz:Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten erfasst und zur Abwicklung des Bewerbungs- und ggf. Einstellungsverfahrens gespeichert werden. Wir behandeln diese Daten mit größter Sorgfalt nach den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau N. Cramer &nbsp;

Städtische Heime Gotha gGmbH

Ergotherapeut / Heilpädagoge / Sozialpädagoge (m/w/d)

<h2>Weiterbildung Facharzt Arbeitsmedizin (m/w/d)</h2>ErfurtVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50392162-08flexible Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- und Wochenenddienst | gerne auch in Teilzeit<h2>Wir stellen uns vor</h2>Der Fachbereich Arbeitsmedizin bietet im gesamten Bundesgebiet die arbeitsmedizinische Kundenbetreuung in allen Branchen und Betriebsgrößen an. Hierzu gehört schwerpunktmäßig die Beratung der Unternehmen in arbeitsmedizinischen Fragestellungen und die Durchführung der benötigten arbeitsmedizinischen Untersuchungen der Mitarbeitenden.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Nach Ihrer Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben in den Bereichen Arbeitsmedizin und Verkehrsmedizin sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Sie sind erster Ansprechpartner in Gesundheitsfragen für Kunden verschiedener Branchen vor Ort</li><li>Sie unterstützen im betrieblichen Eingliederungsmanagement und führen eigenständig Begehungen in Kundenbetrieben durch</li><li>Mit Ihrer Expertise beraten Sie zu arbeitsmedizinischen Fragestellungen, z. B. zu Suchtthematiken oder Reisemedizin, und wirken an Ausschusssitzungen zum Thema Arbeitssicherheit mit</li><li>Sie arbeiten partnerschaftlich im Team mit Ärzten, Psychologen, Fachkräften für Arbeitssicherheit und Experten für das Betriebliche Gesundheitsmanagement zusammen</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Approbation als Arzt</li><li>Erste Berufserfahrung in der Allgemeinmedizin, Inneren Medizin oder einem anderen Gebiet der patientennahen Versorgung</li><li>Sicherer Umgang mit moderner IT und EDV</li><li>Selbstständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- und Wochenenddienst, mobiles Arbeiten möglich (gerne auch in Teilzeit)</li><li>Übernahme der Weiterbildungskosten zum Facharzt für Arbeitsmedizin</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen sowie vielfältige Möglichkeiten eigene Ideen und Tätigkeitsschwerpunkte zu verwirklichen</li><li>Zukunftssichere Beschäftigung in einem globalen Dienstleistungsunternehmen mit familiärer Arbeitskultur</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle&nbsp;Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sind branchenübergreifend in 60 Ländern mit knapp 49.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit.Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen? Herr Dimitrios Cechagias <a href="mailto:dimitrios.cechagias@dekra.com" target="_blank">dimitrios.cechagias@dekra.com</a> &nbsp;

DEKRA GmbH

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

DEKRA safety-security-sustainability

DEKRA Annual Report 2022/23 Trailer

Weiterbildung Facharzt Arbeitsmedizin (m/w/d)

Facharzt Arbeitsmedizin / Betriebsarzt (m/w/d)ErfurtVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50506478-07flexible Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- und Wochenenddienst | gerne auch in TeilzeitWir stellen uns vorDer Fachbereich Arbeitsmedizin bietet im gesamten Bundesgebiet die arbeitsmedizinische Kundenbetreuung in allen Branchen und Betriebsgrößen an. Hierzu gehört schwerpunktmäßig die Beratung der Unternehmen in arbeitsmedizinischen Fragestellungen und die Durchführung der benötigten arbeitsmedizinischen Untersuchungen der Mitarbeitenden. Aufgaben <ul><li>Als Facharzt für Arbeitsmedizin erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben in den Bereichen Arbeitsmedizin, Verkehrsmedizin und Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Mit Ihrer Expertise übernehmen Sie die arbeitsmedizinische Betreuung und Beratung von Kunden verschiedener Branchen vor Ort</li><li>Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört auch das betriebliche Eingliederungsmanagement</li><li>Sie arbeiten partnerschaftlich mit Ärzten, Psychologen, Fachkräften für Arbeitssicherheit und Experten für das Betriebliche Gesundheitsmanagement zusammen</li></ul> Qualifikationen <ul><li>Facharzt für Arbeitsmedizin oder Arzt mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin</li><li>Sicherer Umgang mit moderner IT und EDV</li><li>Selbstständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein</li></ul> Was wir bieten <ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- und Wochenenddienst, mobiles Arbeiten möglich (gerne auch in Teilzeit)</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen sowie vielfältige Möglichkeiten eigene Ideen und Tätigkeitsschwerpunkte zu verwirklichen</li><li>Zukunftssichere Beschäftigung in einem globalen Dienstleistungsunternehmen mit familiärer Arbeitskultur</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul> Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sind branchenübergreifend in 60 Ländern mit knapp 49.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit. Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen? Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dimitrios Cechagias Berlin, Brandenburg/Sachsen/Sachsen-Anhalt <a href="mailto:dimitrios.cechagias@dekra.com" target="_blank">dimitrios.cechagias@dekra.com</a>

Facharzt Arbeitsmedizin / Betriebsarzt (m/w/d)

So bringen Sie sich bei uns ein: <ul><li>Sozialpädagogische Gruppenarbeit</li><li>Kleingruppen- und Einzelfallarbeit mit Kindern im frühkindlichen Bereich</li><li>Analyse, Planung und Umsetzung von pädagogischen/ heilpädagogischen Aufträgen</li><li>Koordination und Umsetzung der pädagogischen Konzeption und des Thüringer Bildungsplanes</li><li>Erstellung von individuellen Förderplänen für die Kinder nach §75 SGB VIII &amp; 8 ThürKigaG</li><li>Ganzheitliche und familiennahe Zusammenarbeit im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li></ul> Das erwarten wir von Ihnen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge (m/w/d)</li><li>Verständnis für die unterschiedlichen Bedürfnislagen der Kinder</li><li>Feinfühlig im Sinne einer responsiven Haltung gegenüber Kindern und ihren Eltern</li><li>Verständnis für die unterschiedlichen Bedürfnislagen der Kinder sowie achtsame Kommunikationsformen</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse in der Arbeit mit Kindern und in der frühkindlichen Bildung</li><li>Aktive Mitarbeit an der Konzeption</li><li>Bereitschaft zur eigenen Reflexion und Fortbildung</li><li>Kreativität, Organisationstalent und strukturiertes Arbeiten</li><li>Team- und Konfliktfähigkeit</li></ul> Das können Sie von uns erwarten: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Mind. 30 Tage Urlaub</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach AWO Tarifvertrag</li><li>Jährliche Tarifsteigerungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jährliche Sonderzahlungen</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung durch z. B. betriebsärztliche Betreuung und Bikeleasing</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Gestaltungsspielräume und Platz für neue Ideen</li><li>Familienbewusste Personalpolitik durch z. B. Unterstützungsmöglichkeiten bei der Kinderbetreuung</li><li>Gute Arbeitsatmosphäre innerhalb eines offenen und partnerschaftlichen Teams</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an:AWO Soziale Dienste Rudolstadt gGmbHPersonalreferentin Cordula BraunCaspar-Schulte-Straße 107407 Rudolstadt<a href="mailto:bewerbung@awo-rudolstadt.de" target="_blank">bewerbung@awo-rudolstadt.de</a>Telefon: <a>03672 31 41 24</a>

AWO Soziale Dienste Rudolstadt gGmbH

Heilpädagoge (m/w/d) | Kindergarten „Feste Burg“ | Rudolstadt

Wir suchen Sie als Betreuungskraft / Pflegekraft / Quereinsteiger (m/w/d) als Mitarbeiter*in für unsere neue Seniorenwohn-WG in Triptis.Die Einstellung erfolgt ab 01. September mit 32-39 Wochenstunden nach Absprache und befristet zur Erprobung mit der Aussicht auf unbefristete Fortsetzung des Beschäftigungsverhältnisses.Senior*innen und pflegebedürftige Menschen ohne Altersbegrenzung betreuen wir zukünftig täglich mit verschiedensten Hilfeformen mit dem größtmöglichen Sicherheitsversprechen in einem Haus. Für die&nbsp; bestmögliche Versorgung brauchen wir Sie als Pfleger*in/Betreuer*in. Als Mitarbeiter*in helfen Sie uns, eine umfassende, den Wünschen und Bedürfnissen der Klienten entsprechende Hilfestellung bei Pflege im Alter in unserer neuen AWO Senioren-WG durchzuführen. Ihre Aufgaben ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung und Grundpflege der Seniorinnen und Senioren in Übereinstimmung mit der Pflegeplanung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; gemeinsame Zubereitung der Mahlzeiten mit den Bewohner*innen, Unterstützung bei Bedarf·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mitwirkung an der Pflegedokumentation·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; hohes Engagement für den Dienst an älteren Menschen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie übernehmen hauswirtschaftliche Aufgaben für die Mieter*innen. Was Sie mitbringen ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abschluss als Pflegehelfer*in, Krankenpflegehelfer*in, Betreuungskraft (nach § 87b SGB XI), Heilerziehungspfleger*in, Familienpfleger*in, Sozialbetreuer*in oder Sie haben als Quereinsteiger*in Erfahrung in der Pflege·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie sind freundlich, flexibel, kommunikativ und zuverlässig.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie arbeiten selbstständig, aber auch gern im Team und sind persönlich engagiert.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen mit. Nachtbereitschaft ist an einigen Tagen nach Absprache erforderlich.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie verfügen über gesetzlich vorgeschriebene Impfungen.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; PKW-Führerschein Was wir bieten ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; leistungsgerechte Vergütung nach AWO Tarifvertrag + Schichtzulagen + Sonderzahlungen + VWL·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; mindestens 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr + Sonderurlaub·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; flexible Arbeitszeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; persönlicher Ansprechpartner*in während der Einstellungsphase und Willkommenstag·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; individuelle Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und pers. Kompetenz, Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung u. a. im AWO Bildungswerk·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; betriebsärztliche Betreuung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; zahlreiche Vorteile und betriebliche Vergünstigungen, z.B. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Beratungsangebote, Teamveranstaltungen u.v.m.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Prämienprogramm: „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Interesse geweckt? Dann lernen Sie unsere Einrichtung und das Team kennen. Gerne erstellen wir ein Gehaltsangebot für Sie!Wir freuen uns auf eine Bewerbung und stehen für ein Gespräch zur Verfügung.Frau Sandra Scheffel Personalrecruiting Schlettweiner Steig 5, 07381 Pößneck<a href="mailto:P%C3%B6%C3%9Fneckbewerbung@awo-sok.de" target="_blank">bewerbung@awo-sok.de</a> Telefon: <a>03647 4259 23</a>Mobil: <a>01511 1701118</a>

AWO Saale-Orla-Kreis

Betreuungskraft/Pflegekraft/Quereinsteiger  im Häuslichen Pflegedienst/Senioren-Wohn-WG Triptis m/w/d

Zur Erweiterung unseres Teams in der&nbsp;Praxisgemeinschaft für&nbsp;Ergo-,&nbsp;Physiotherapie, Logopädie und Podologie in Pößneck suchen wir Sie&nbsp;unbefristet&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;als&nbsp;Physiotherapeut&nbsp;(m/w/d)&nbsp;in&nbsp;Teilzeit oder Vollzeit&nbsp;mit 30-39 Wochenstunden (je nach Vereinbarung), auch Berufseinsteiger*innen sind willkommen! Ihre Aufgaben ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführung von Therapien lt. ärztlicher Verordnung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführung häuslicher Therapie·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführung von Kursen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erhalt der Gesundheit von Patienten Was Sie mitbringen ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ausbildung als Physiotherapeut*in·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fachwissen in Manueller Therapie, Med. Trainingstherapie, Man. Lymphdrainage wünschenswert, jedoch keine Bedingung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kenntnisse im Bereich Orthopädie, Neurologie, Chirurgie und Pädiatrie·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Rückenschullizenz von Vorteil·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; freundliches Auftreten, Offenheit, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; selbständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; aktuelles erweitertes Führungszeugnis·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Nachweis der gesetzlich vorgeschriebenen Schutzimpfungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Führerschein Klasse III Was wir bieten ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leistungsgerechte Vergütung nach AWO Tarifvertrag / VG 5 + Zulagen + Sonderzahlungen + VWL·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebliche Altersvorsorge·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 5 Tage-Woche·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 30 Tage Erholungsurlaub zuzüglich zweier arbeitsfreier Tage am 24. und 31.12.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexible Arbeitszeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Persönlicher Ansprechpartner*in während der Einstellungsphase und Willkommenstag·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und pers. Kompetenz, Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung u. a. im AWO Bildungswerk·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zahlreiche Vorteile und betriebliche Vergünstigungen, z.B. Aktion „Jobrad-Leasing“, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Beratungsangebote, Teamveranstaltungen u.v.m.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Prämienprogramm: „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ gem. aktueller Betriebsvereinbarung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Parkplatz an der Einrichtung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann lernen Sie uns kennen.Wir freuen uns auf eine Bewerbung und stehen für weitere Informationen gern zur Verfügung.Frau Sandra Scheffel Personalrecruiting Schlettweiner Steig 5, 07381 Pößneck<a href="mailto:P%C3%B6%C3%9Fneckbewerbung@awo-sok.de" target="_blank">bewerbung@awo-sok.de</a> Telefon: <a>03647 4259 23</a>Mobil: <a>01511 1701118</a>

Physiotherapeut bei der AWO SOK  in Pößneck (m/w/d)

Die Städtische Heime Gotha gGmbH ist ein sozialwirtschaftliches Unternehmen, welches sich mit seiner „Pflege rund um die Uhr" voll in den Dienst der Betreuung älterer pflegebedürftiger Bürger der Stadt Gotha und Umgebung stellt.Um diesen Standort auszubauen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) - vorrangig im Nachtdienst Sie bieten uns als examinierte Pflegefachkraft:<ul><li>eine staatliche Anerkennung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger*in, Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Kinderkrankenschwester/-pfleger, Heilerziehungspfleger*in</li><li>Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit älteren Menschen</li><li>Freude an aktiver Teamarbeit, Fachkompetenz und Kreativität</li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul><li>eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem engagierten Team</li><li>Willkommensprämie 5.000,00 €* (*1.000,00 € (brutto) zum Ende des ersten Beschäftigungsmonats, 2.000,00 € (brutto) nach Ablauf von 7 Monaten Weiterbeschäftigung, 2.000,00 € (brutto) nach Ablauf von 13 Monaten Weiterbeschäftigung)</li><li>ausschließlich Behandlungspflege</li><li>5-Tage-Woche</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung</li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungen</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergartenplatz</li><li>betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bikeleasing</li><li>2 x jährlich Sonderzahlung</li><li>Vergünstigung bei der Kfz-Versicherung</li><li>Gutscheine für Sonderleistungen</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung&nbsp;per E-Mail, über das Bewerbungsformular oder per Post an:Städtische Heime Gotha gGmbHPersonalbüro, Frau CramerPestalozzistraße 2 a99867 Gotha &nbsp;Hinweis zum Datenschutz:Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten erfasst und zur Abwicklung des Bewerbungs- und ggf. Einstellungsverfahrens gespeichert werden. Wir behandeln diese Daten mit größter Sorgfalt nach den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau N. Cramer &nbsp;

examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) - vorrangig im Nachtdienst

IIn unserer&nbsp;Heilpädagogischen Wohnstätte für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene in Wurzbach&nbsp;suchen wir&nbsp;Sie&nbsp;ab sofort&nbsp;als Betreuungsfachkraft (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft / Heilerziehungspfleger / Ergotherapeut / Erzieher / Altenpfleger als pädagogische oder medizinische Fachkraft) zur Verstärkung unseres Teams.Die Einstellung erfolgt befristet mit Aussicht auf Übernahme bei Eignung.Die Einstellung erfolgt im Rahmen von 30-35 Wochenstunden in einem flexiblen Arbeitsvertrag.Die Heilpädagogische Wohnstätte der AWO ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe. Hier werden Kinder und Jugendliche aufgenommen, die eine Behinderung im geistigen oder im geistigen und körperlichen Bereich aufweisen. Ihre Aufgaben <ul><li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder u. Jugendlichen entsprechend der Struktur der Einrichtung unter Berücksichtigung der Inhalte der pädagog. Konzeption der Einrichtung</li><li>Pädagogische Verantwortung, Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht</li><li>Einzelfallarbeit, Gruppenarbeit, Freizeitpädagogik</li><li>professionelle Pflege in Übereinstimmung mit der gemeinsamen Betreuungsplanung Einhaltung der träger- und hausinternen Standards und Leitlinien/ Handlungsrichtlinien</li><li>Durchführung behandlungspflegerischer Leistungen lt. ärztlicher Anordnung, Stellen von Medikamenten</li><li>Führen von Bewohner*innenakten</li><li>Sie lieben den erzieherischen Dienst und den Umgang mit den teils jungen Menschen.</li><li>Sie übernehmen hauswirtschaftliche Aufgaben.</li></ul> Was Sie mitbringen <ul><li>abgeschlossene Ausbildung medizinische oder pädagogische Fachkraft (m/w/d)</li><li>flexibel, zuverlässig, selbständig, verantwortungsbewusst</li><li>freundliches Auftreten, Offenheit, Teamgeist, konzeptionelles Denken/Kreativität und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen</li><li>Sie verfügen über die gesetzlich vorgeschriebenen Schutzimpfungen.</li></ul> Was wir bieten ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team und in einem stabilen Unternehmen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leistungsgerechte Vergütung nach AWO Tarifvertrag + Zulagen + Sonderzahlungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexible Arbeitszeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Persönlicher Ansprechpartner*in während der Einstellungsphase und Willkommenstag·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und pers. Kompetenz, Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung u. a. im AWO Bildungswerk·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr zuzüglich zweier arbeitsfreier Tage am 24. und 31.12.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportkurse, Beratungsangebote, Resilienz Seminare·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenssituationen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Prämienprogramm: „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamveranstaltungen und Hoffeste für unsere Mitarbeitenden und übergeordnete Sportevents (Night Run, Volleyballturnier)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Parkplatz an der Einrichtung, Trinkwasser spendiert der Arbeitgeber Interesse geweckt? Entspricht die ausgeschriebene Stelle Ihren Vorstellungen, weckt Ihr Interesse und Ihre Motivation für die Arbeit in unserer Einrichtung?Möchten Sie aktiv gestalten und wirklich etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Frau Sandra Scheffel Personalrecruiting Schlettweiner Steig 5, 07381 Pößneck<a href="mailto:P%C3%B6%C3%9Fneckbewerbung@awo-sok.de" target="_blank">bewerbung@awo-sok.de</a> Telefon: <a>03647 4259 23</a>Mobil: <a>01511 1701118</a>

Betreuungsfachkraft (m/w/d) in 07343 Wurzbach gesucht

Wir suchen Sie ab sofort als Pflegefachkraft (m/w/d) im Häuslichen Pflegedienst Pößneck und Triptis. Die Stelle ist befristet mit&nbsp;30- 35 Wochenstunden zu besetzen. Ihre Aufgaben ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erbringung professioneller Pflege in Übereinstimmung mit der gemeinsamen Pflege- und Betreuungsplanung unter Einhaltung der träger- und hausinternen Standards und Leitlinien/ Handlungsrichtlinien·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführung behandlungspflegerischer Leistungen lt. ärztlicher Anordnung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führen der Pflegedokumentation Was Sie mitbringen ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abschluss als examinierte Pflegefachkraft z.B. Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; freundliches Auftreten, Offenheit, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; selbständiges Arbeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Identifikation mit den Zielen der AWO·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; PKW-Führerschein Was wir bieten ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leistungsgerechte Vergütung nach AWO Tarifvertrag + Schichtzulagen + Sonderzahlungen + VWL·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexible Arbeitszeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Persönlicher Ansprechpartner*in während der Einstellungsphase und Willkommenstag·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und pers. Kompetenz, Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung u. a. im AWO Bildungswerk·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebsärztliche Betreuung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zahlreiche Vorteile und betriebliche Vergünstigungen, z.B. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Beratungsangebote, Teamveranstaltungen u.v.m.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Prämienprogramm: „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Trinkwasser spendiert der Arbeitgeber Interesse geweckt? Dann lernen Sie unsere Einrichtung und das Team kennen. Gerne erstellen wir ein Gehaltsangebot für Sie!Wir freuen uns auf eine Bewerbung und stehen für ein Gespräch zur Verfügung.Frau Sandra Scheffel Personalrecruiting Schlettweiner Steig 5, 07381 Pößneck<a href="mailto:P%C3%B6%C3%9Fneckbewerbung@awo-sok.de" target="_blank">bewerbung@awo-sok.de</a> Telefon: <a>03647 4259 23</a>Mobil: <a>01511 1701118</a>

Pflegefachkraft im Häuslichen Pflegedienst Pößneck/Triptis m/w/d

In unserem Kinder- und Jugendheim in&nbsp;Burgk bei Schleiz suchen wir Sie ab sofort als Erzieher*in,&nbsp;Sozialpädagog*in, Heilpädag*in oder&nbsp;Heilerziehungspfleger*in.&nbsp; Die Einstellung erfolgt unbefristet und ist in Vollzeit oder Teilzeit ab 25 - 39 &nbsp;Wochenstunden möglich. Ihre Aufgaben <ul><li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder entsprechend der Struktur der Einrichtung unter Berücksichtigung der Inhalte der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>pädagogische Verantwortung, Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht</li><li>Einzelfallarbeit, Gruppenarbeit, Freizeitpädagogik&nbsp;</li><li>Hilfeplanverfahren in Zusammenarbeit mit dem Jugendamt</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern, u. a. zur Beratung und Vermittlung weiterführender&nbsp;Hilfen</li></ul> Was Sie mitbringen <ul><li>Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder Heilerziehungspfleger*in</li><li>Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Geduld</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen</li><li>Identifikation mit den Zielen der AWO</li><li>Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit</li><li>selbständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein</li><li>Nachweis der Erstbelehrung durch Gesundheitsamt, Impfung Hepatitis A, B, Grundimmunisierung (Mumps, Masern, Röteln, Keuchhusten, Windpocken)</li></ul> Was wir bieten ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team und in einem stabilen Unternehmen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leistungsgerechte Vergütung nach AWO Tarifvertrag + Zulagen + Sonderzahlungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexible Arbeitszeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Persönlicher Ansprechpartner*in während der Einstellungsphase und Willkommenstag·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und pers. Kompetenz, Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung u. a. im AWO Bildungswerk·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebliche Altersvorsorge·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr zuzüglich zweier arbeitsfreier Tage am 24. und 31.12.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportkurse, Beratungsangebote, Resilienz Seminare·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenssituationen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Prämienprogramm: „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Aktion „Jobrad-Leasing“·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamveranstaltungen und Hoffeste für unsere Mitarbeitenden und übergeordnete Sportevents (Night Run, Volleyballturnier)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Parkplatz an der Einrichtung, Trinkwasser spendiert der Arbeitgeber Interesse geweckt? Entspricht die ausgeschriebene Stelle Ihren Vorstellungen, weckt Ihr Interesse und Ihre Motivation für die Arbeit in unserer Einrichtung?Möchten Sie aktiv gestalten und wirklich etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Frau Sandra Scheffel Personalrecruiting Schlettweiner Steig 5, 07381 Pößneck<a href="mailto:P%C3%B6%C3%9Fneckbewerbung@awo-sok.de" target="_blank">bewerbung@awo-sok.de</a> Telefon: <a>03647 4259 23</a>Mobil: <a>01511 1701118</a>

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