Sie wünschen sich einen Job mit Sinn, bei dem moderne Arbeitgeberleistungen und ein wertschätzendes Miteinander selbstverständlich sind? Dann passen wir gut zusammen!
In unserer Geschäftsstelle in Erfurt engagieren sich rund 200 Kolleg*innen dafür, die sozialpolitische Arbeit von über 200 Einrichtungen mit rund 5.000 Mitarbeitenden in ganz Thüringen zu unterstützen. Zur Verstärkung unseres Teams in der Personaladministration suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiterin. Die Stelle ist unbefristet und kann in Teil- oder Vollzeit besetzt werden.
In dieser Position betreuen Sie eigenverantwortlich die Personalprozesse für Ihre zugeordneten Einrichtungen – mit einem klaren Fokus auf folgende Aufgaben:
Eigenverantwortliche und fristgerechte Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis unter Berücksichtigung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen
Korrespondenz und Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern inkl. Melde- und Bescheinigungswesen
Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen zu Entgelt- und Abrechnungsthemen
Übernahme von operativ-administrativen Aufgaben, wie z.B. Pflege, Prüfung und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der digitalen Personalakten
Mitwirkung bei der Personalkostenplanung und -abrechnung gemäß Vorgabe
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bevorzugt als Steuerfachangestellte*r oder im Steuerfachbereich
mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Entgeltabrechnung
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Sozialversicherungsrecht und Lohnsteuer notwendig, Arbeitsrecht von Vorteil
Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware (Sage von Vorteil) sowie den gängigen MS-Office Produkten
Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise unter Einhaltung der notwendigen Diskretion
Hohe Dienstleistungsorientierung und gute Kommunikationsfähigkeit
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit gesellschaftlicher Relevanz
Eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag – inklusive jährlicher Tariferhöhungen und zwei Sonderzahlungen pro Jahr
30 Tage Urlaub für Erholung und Ausgleich
JobRad – für umweltfreundliche Mobilität
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen zur finanziellen Absicherung
Unterstützung bei der Suche nach einem Kita- oder Pflegeheimplatz
Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Die Möglichkeit mobil zu arbeiten
Kostenfreie Mitarbeiterberatung zu Themen rund um die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!
Wenn Sie sich in der Beschreibung wiederfinden, senden Sie uns gerne Ihre Online-Bewerbung mit Gehaltsvorstellung – wir sind gespannt auf Sie!
Kontakt
Christiane Winter
AWO AJS gGmbH
Personalleiterin
Juri-Gagarin-Ring 160
99084 Erfurt
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