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jenawohnen GmbH

Ob Jung oder Alt, Familie oder Single, mit Kindern oder Haustier – Menschen brauchen Heimat und ein Zuhause. Als größte Wohnungsgesellschaft in Jena und Thüringen schafft die jenawohnen GmbH Wohn- und Lebensräume, Möglichkeiten zur Entfaltung und zum Rückzug, Lebensmittelpunkte zum Träumen und Zusammenwachsen.

<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Entwickeln, Planen und Organisieren von Messen, Projekten und Veranstaltungen (Mieterfesten) </li><li>Entwickeln und Umsetzen zielgruppenspezifischer Marketingkampagnen zur Steigerung der Vermietungsquote und Mieterbindung</li><li>Marketing-Projektmanagement für Neubauvorhaben und Komplexsanierung, Vertriebs- und Marketingkonzepten</li><li>Erstellen und Pflegen von Exposés, Präsentationen und Marketingmaterialien</li><li>Enge Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Unternehmens</li></ul><h1>Das bringen Sie mit</h1><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise im Bereich Marketing oder vergleichbare Qualifikatio<a href="#A1"></a>n</li><li>Berufserfahrung in der Medien-/Werbebranche oder in der Marketing- bzw. Vertriebsabteilung eines Unternehmens</li><li>Kommunikationsstärke, Kreativität sowie Engagement und eine positive Grundeinstellung</li><li>Eigenmotivation, Verantwortungsbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit</li><li> Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h1>Das bieten wir</h1><ul><li>Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten&nbsp;</li><li>Arbeitszeit von 30 Stunden/Woche, Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr</li><li>Verantwortungsvolle Aufgaben und eine gute Atmosphäre</li><li>Individuelle Förderung Ihrer persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen&nbsp;</li></ul><h1>Noch Fragen?</h1>Dann melden Sie sich bei&nbsp;Anna-Maria&nbsp;Schieke unter <a href="mailto:fragen@stadtwerke-jena.de" target="_blank">fragen@stadtwerke-jena.de</a> oder&nbsp;03641 688 298&nbsp;.​

Weitere Infos auch unter&nbsp;<a href="http://www.stadtwerke-jena.de/karriere/wir-als-arbeitgeber" target="_blank">stadtwerke-jena.de/karriere/wir-als-arbeitgeber </a>.

Stadtwerke Jena Gruppe

Kauffrau für Büromanagement - Stadtwerke Jena Gruppe

Stadtwerke Jena Gruppe - Wir für Jena und die Region

Mechatroniker - Stadtwerke Jena Gruppe

Fachkraft für Abwassertechnik - Stadtwerke Jena Gruppe

Immobilienkaufmann - Stadtwerke Jena Gruppe

Fachkraft im Fahrbetrieb - Stadtwerke Jena Gruppe

Unsere Stadtwerke-Superhelden

Fachinformatiker für Systemintegration - Stadtwerke Jena Gruppe

Smartes Quartier Jena-Lobeda

Ausbildung als Rohrleitungsbauer (Teil 4/2019)

Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik

Elektroniker für Betriebstechnik - Stadtwerke Jena Gruppe

Mitarbeiter (m/w/d) Vertrieb/Marketing in der Immobilienbranche

JenaKultur steht für viele besondere Momente im Leben der Menschen unserer Stadt und ihrer Gäste. Kulturarena und Jenaer Philharmonie. Volkshochschule Jena und Musik- und Kunstschule Jena. Die Ernst-Abbe-Bücherei und die Städtischen Museen Jena. Volksbad Jena und Volkshaus Jena. Tourismus und Kulturmarketing. Und vieles mehr. Ob für Jung oder Alt. Ob bewahrend oder zukunftsorientiert. Unsere Einrichtungen und Themen sind vielfältig und stets lebendig.Seit der Gründung im Jahr 2005 stellen unsere heute mehr als 320 Mitarbeiter:innen mit jedem Projekt, jedem Kurs, jedem Konzert und jeder Veranstaltung unter Beweis, mit welcher Leidenschaft sie Kultur leben und für Jena weiterentwickeln.In der <a href="https://www.stadtbibliothek-jena.de/de/startseite/700073" target="_blank">Ernst-Abbe-Bücherei Jena</a> soll die Stelle schnellstmöglich und zunächst befristet für 2 Jahre neu besetzt werden.Mit einem aktuellen und attraktiven Medienbestand ist die Ernst-Abbe-Bücherei Jena ein sehr wichtiges, lebendiges und kundenfreundliches Bildungs- und Kulturzentrum für die Jenaer:innen und Gäste der Stadt. Mit ihrem Service setzt sie Maßstäbe und ist damit Vorreiter in Thüringen. Ausstellungen, Vorleseprojekte und Lesungen wie der Jenaer Lesemarathon und vieles mehr gehören zum festen Programm der Bibliothek. Ein Meilenstein in der Bibliotheksgeschichte war die Eröffnung des Neubaus im Jahr 2024.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Teamleitung und Verantwortung für den Aufgabenbereich Benutzungsservice (8 Personen)</li><li>Bewertung und Umsetzung eines innovativen Benutzungsmanagements für die Bibliothek der Zukunft</li><li>teamübergreifende Dienstplanung/Einsatzplanung</li><li>verantwortliche Mitarbeit an der strategischen Planung, Steuerung und der Bibliotheksentwicklung innerhalb des Leitungsteams</li><li>Verantwortung für das Benutzer- und Ausleihmanagement; inkl. Steuerung und Überwachung der Benutzerdatenverwaltung, Anleitung der Mitarbeiter:innen im Kundenservice sowie Zuständigkeit für die Regalordnung, Medienrücksortierung und Technische Medienbearbeitung</li><li>Planung und Umsetzung neuer Serviceangebote</li><li>Beschwerdemanagement, inkl. Medienersatz/Mahnfälle sowie Kundenkorrespondenz</li><li>Beratungs- und Ausleihdienst während der Öffnungszeiten (20 % der Arbeitszeit)</li><li>projektbezogene Mitarbeit bei der Umgestaltung der Stadtteilbibliothek Lobeda als Open Library</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>erfolgreicher Studienabschluss in der Fachrichtung Bibliotheks- und Informationswissenschaft</li><li>nachgewiesene Berufserfahrung im Bibliothekswesen von mindestens 3 Jahren</li><li>Erfahrungen in der Führung von Teams bzw. die Bereitschaft, eine Führungsfunktion zu übernehmen</li><li>nachgewiesene Deutschkenntnisse entsprechend dem C1-Sprachniveau des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)</li><li>kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit und hohe Leistungsmotivation sowie -bereitschaft</li></ul><h3>Unser Angebot an Sie</h3><ul><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD mit regelmäßigen Tariferhöhungen, einschließlich Jahressonderzahlung, Leistungsprämie und einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Übernahme einer wichtigen Führungsposition innerhalb der Ernst-Abbe-Bücherei Jena</li><li>befristete Teilzeitbeschäftigung (87,5 % zu Vollzeit, aktuell 34,13 Wochenstunden)</li><li>Bereitschaft für die Arbeit im Schicht- und Wochenenddienst</li><li>Arbeitsplatz im modernen Neubau im Stadtzentrum Jenas</li></ul>Haben Sie Interesse, als Teamleitung für die Weiterentwicklung des kundenorientierten Service- und Benutzungsdienstes sowie für qualitative Dienstleistungsstandards in der Ernst-Abbe-Bücherei Jena verantwortlich zu sein? Und möchten Sie darüber hinaus die Funktion der stellvertretenden Bibliotheksleitung mit übernehmen?Dann bewerben Sie sich bis spätestens 07.09.2025 bevorzugt über unser Online-Bewerbungsportal. Einfach auf „<a href="https://jobs.jenakultur.de/de/jobposting/bcce7c7af3057ee40b5930818efbaae7c42959340/apply" target="_blank">Online-Bewerbung</a>“ klicken und Ihre Bewerbung einreichen.Alternativ besteht die Möglichkeit, eine aussagefähige Bewerbung per E-Mail als zusammenhängendes PDF-Dokument an <a href="mailto:jenakultur-bewerbungen@jena.de" target="_blank">jenakultur-bewerbungen@jena.de</a>&nbsp;oder an folgende Postanschrift zu übersenden:JenaKultur, Personal/Organisation, Knebelstraße 10, 07743 Jena.Die Stadt Jena engagiert sich für Chancengleichheit. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

JenaKultur

Teamleitung Benutzungsservice Ernst-Abbe-Bücherei Jena (m/w/d) 

Im Fachdienst Personal der Stadtverwaltung Jena ist schnellstmöglich nachfolgende Stelle neu zu besetzen:<h2>Teamleiter PERSONALENTWICKLUNG (m/w/d)</h2>LICHTSTADT JENA – MODERNE STRUKTUREN MIT ÜBERREGIONALER STRAHLKRAFTJENA. Die traditionsreiche Lichtstadt eröffnet Chancen für Menschen, Wirtschaft und Wissenschaft. In Jena stimmt einfach alles: starke Unternehmen, innovative Forschung und ein lebendiges Kulturangebot in einer rundum familienfreundlichen Stadt mit gesicherter Kinderbetreuung und schulischer Bildungsvielfalt, eingebettet in einer atemberaubend schönen Landschaft mit zahlreichen Sport- und Freizeitmöglichkeiten.STADTVERWALTUNG JENA. Für rund 110.000 Bürger:Innen sowie zahlreiche Unternehmen und Institutionen bieten wir weitverzweigte Dienstleistungen, die wir Tag für Tag gemeinsam in Angriff nehmen. So sichern wir das nachhaltige Wachstum unserer Kommune. Als familienfreundliche Arbeitgeberin – und eine der größten in der Region – investieren wir außerdem kontinuierlich in die Lebens- und Arbeitsqualität unserer rund 2.000 Mitarbeiter:innen.Der Fachdienst Personal ist eine zentrale Querschnittseinheit der Stadtverwaltung Jena und verantwortet sämtliche personalbezogenen Aufgaben – von der Personalgewinnung und -entwicklung über das Entgeltmanagement bis hin zur personalrechtlichen Beratung der Bereiche.<h4>Ihre AUFGABEN</h4><ul><li>fachliche, personelle und organisatorische Führung des sechs Personen umfassenden Teams Personalentwicklung</li><li>Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung einer gesamtstädtischen Personalentwicklungsstrategie einschließlich der Instrumente (z. B. Onboarding, Mentoring, Mitarbeitendengespräche)</li><li>Beratung und Unterstützung von Verwaltungsspitze, Führungskräften und Mitarbeitenden zu allen personalentwicklungsrelevanten Themen</li><li>Mitwirkung an Veränderungsprozessen in der Stadtverwaltung durch gezielte Maßnahmen der Personalentwicklung</li></ul><h4>Ihr PROFIL</h4><ul><li>(Fach-)Hochschulabschluss der (Wirtschafts-)Psychologie, Wirtschaftspädagogik, Geistes- bzw. Wirtschaftswissenschaft mit dem Schwerpunkt HR bzw. Personal/Personalmanagement oder</li><li>(Fach-)Hochschulabschluss der Verwaltungswissenschaften mit nachweisbarer Berufserfahrung im Aufgabenbereich</li><li>Führungserfahrung ist wünschenswert, die Bereitschaft zur Qualifizierung wird vorausgesetzt</li><li>Weiterbildungen im Bereich Konfliktmanagement, Beratung und Moderation sind von Vorteil</li><li>Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt, wünschenswert sind Kenntnisse im TVöD sowie im Beamtenrecht</li></ul>Sie verfügen über ein hohes Maß an kommunikativen Kompetenzen und zeichnen sich durch eine eigenständige, ergebnisorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus. Sie haben Interesse, neue Wege zu gehen, besitzen ein ausgeprägtes Planungs- und Organisationstalent und können unterschiedliche Meinungen ausgleichen und Konflikte lösen. Als engagierte Führungskraft, mit einem wertschätzenden und kooperativen Führungsstil, binden Sie die Ihnen unterstellten Mitarbeitenden in Entscheidungsprozesse ein und stärken sie durch individuelle Förderung.<h4>Unser ANGEBOT AN SIE</h4><ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- bzw. Teilzeit</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD mit regelmäßigen Tariferhöhungen, einschließlich verschiedener Jahressonderzahlungen („Weihnachtsgeld“ und Leistungsprämie) und einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle sowie 30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Unterstützung bei der fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung</li><li>ein vergünstigtes VMT-Jobticket oder City Card oder teilweise Übernahme der Kindergartengebühren</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit des Fahrradleasings</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation sowie Kopien von qualifizierten Dienst-/Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen, die nicht älter als drei Jahre sein sollten, bis spätestens 08.09.2025 über das <a href="https://jobs.jena.de/7a2du" target="_blank">Online-Bewerberportal</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Stadt Jena engagiert sich für Chancengleichheit.Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="karriere.jena.de/bewerbungsprozess">karriere.jena.de</a>

Stadtverwaltung Jena

Werden Sie Mitglied der Stadtfamilie!

Teamleiter Personalentwicklung (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>
Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.<h2>Deine Aufgaben</h2>
<ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren&nbsp;mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li><li>Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2>
<ul><li>Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;in Absprache mit der Führungskraft</li></ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretender Filialleiter</a></li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. &nbsp;Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! &nbsp;So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! &nbsp;Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

LIDL Vertriebs-GmbH & Co. KG

#teamlidl | Weil wir miteinander füreinander da sind

Verkäufer 18 Std./Woche Teilzeit (m/w/d)

Im Fachdienst Personal der Stadtverwaltung Jena ist schnellstmöglich nachfolgende Stelle neu zu besetzen:<h2>SEKRETÄRIN (m/w/d)</h2>LICHTSTADT JENA – MODERNE STRUKTUREN MIT ÜBERREGIONALER STRAHLKRAFTJENA. Die traditionsreiche Lichtstadt eröffnet Chancen für Menschen, Wirtschaft und Wissenschaft. In Jena stimmt einfach alles: starke Unternehmen, innovative Forschung und ein lebendiges Kulturangebot in einer rundum familienfreundlichen Stadt mit gesicherter Kinderbetreuung und schulischer Bildungsvielfalt, eingebettet in einer atemberaubend schönen Landschaft mit zahlreichen Sport- und Freizeitmöglichkeiten.STADTVERWALTUNG JENA. Für rund 110.000 Bürger:innen sowie zahlreiche Unternehmen und Institutionen bieten wir weitverzweigte Dienstleistungen, die wir Tag für Tag gemeinsam in Angriff nehmen. So sichern wir das nachhaltige Wachstum unserer Kommune. Als familienfreundliche Arbeitgeberin – und eine der größten in der Region – investieren wir außerdem kontinuierlich in die Lebens- und Arbeitsqualität unserer rund 2.000 Mitarbeiter:innen.Der Fachdienst Personal ist eine zentrale Querschnittseinheit der Stadtverwaltung Jena und verantwortet sämtliche personalbezogenen Aufgaben – von der Personalgewinnung und -entwicklung über das Entgeltmanagement bis hin zur personalrechtlichen Beratung der Bereiche. Bei uns sind und arbeiten Sie nah am Menschen und gestalten aktiv das Personalmanagement von heute und morgen mit.<h4>Ihre AUFGABEN</h4><ul><li>allgemeine Sekretariatsorganisation und -kommunikation (Terminmanagement, Telekommunikation, Postbearbeitung, Besucherempfang, Schriftgutverwaltung, Büromaterialbeschaffung, Vor- und Nachbereitung von Dienstreisen)</li><li>Vor- und Nachbereitungen von Sitzungen und Veranstaltungen einschließlich Protokollierung</li><li>unterstützende Sachbearbeitung durch Vorbereitung von Verwaltungsvorgängen</li><li>Planung, Bewirtschaftung und Abrechnung der Haushaltsmittel für den Fachdienst, einschließlich der Inventarisierung</li></ul><h4>Ihr PROFIL</h4><ul><li>Abschluss als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbar</li><li>nachweisbare Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil</li><li>routinierter Umgang mit Standard-Bürosoftware sowie weitere Bereitschaft zur Digitalisierung</li><li>Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht sind von Vorteil</li><li>Kenntnisse in einem Dokumentenmanagementsystem, vorzugsweise enaio, sowie in einem Bewerbermanagementsystem, vorzugsweise BITE, sind wünschenswert</li></ul>Mit Ihrem ausgeprägten Organisationstalent, verantwortungsbewussten und sorgfältigen Arbeiten unterstützen Sie die Fachdienstleiterin bei verschiedensten Terminen, ständig wechselnden Sachverhalten und Herausforderungen. Sie arbeiten strukturiert, pflegen einen selbstständigen Arbeitsstil und können dadurch Prioritäten setzen und verschiedene Aufgaben koordinieren. Sie verfügen über eine hohe Digitalkompetenz sowie über eine ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung und treten stets sicher und souverän auf. Zudem verbinden Sie Motivation und Einsatzbereitschaft mit hoher Kommunikationsfähigkeit und Kollegialität.<h4> Unser ANGEBOT AN SIE</h4><ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- bzw. Teilzeit</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD mit regelmäßigen Tariferhöhungen, einschließlich verschiedener Jahressonderzahlungen („Weihnachtsgeld“ und Leistungsprämie) und einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle sowie 30 Tage Erholungsurlaub</li><li>eine umfassende Einarbeitung sowie Unterstützung bei der fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung</li><li>ein vergünstigtes VMT-Jobticket oder City Card oder teilweise Übernahme der Kindergartengebühren</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit des Fahrradleasings</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation sowie Kopien von qualifizierten Dienst-/Arbeitszeugnissen/Beurteilungen, die nicht älter als drei Jahre sein sollten, bis spätestens 03.09.2025 über das <a href="https://jobs.jena.de/qbr77" target="_blank">Online-Bewerberportal</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Stadt Jena engagiert sich für Chancengleichheit.Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="karriere.jena.de/bewerbungsprozess">karriere.jena.de</a>

Sekretärin (m/w/d) Fachdienst Personal

jenergie

Die 100-prozentige Tochtergesellschaft der Stadtwerke Energie Jena-Pößneck hat das Ziel, innovative Ideen und Konzepte für smarte Quartiere zu entwickeln. Die Lerneffekte aus dem Modellprojekt <a href="https://www.smartes-quartier.de/" target="_blank">Smartes Quartier</a> sollen der Grundstein dafür sein, innovative Dienstleistungen anderen regionalen Wohnungsgesellschaften und Unternehmen in und um Jena anzubieten. Durch Angebote in den Bereichen Energiesparen, nachhaltige Mobilität und Ressourcenschonung soll die Energie- und Klimawende in Wohnquartieren vorangetrieben werden.

<h1>Das erwartet Sie</h1>Wahrnehmen aller organisatorischer und administrativer Aufgaben zur Unterstützung der Geschäftsführung sowie Übernahme projektbezogener Tätigkeiten zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe. Dazu gehört unter anderem:<ul><li>Vor- und Nachbereiten von Terminen, Veranstaltungen und Besprechungen </li><li>Office-Management (Ablageorganisation, Terminmanagement, Protokollführung, Rechnungsbearbeitung und Durchführen von Bestellungen)</li><li>Eigenständiges Durchführen von internen Besprechungen sowie Koordination mit internen sowie externen Ansprechpartnern (m/w/d)</li><li>Unterstützen der Geschäftsführung bei inhaltlichen Themen rund um die jenergie und Zuarbeiten für weitere Beteiligte (z.B. Controlling, Unternehmenskommunikation, Stadt Jena, etc.)&nbsp;</li><li>Ansprechpartner (m/w/d) für Themen rund um das Smarte Quartier, den Telemedizinraum und die Gesundheitsappartements </li></ul><h1>Das bringen Sie mit</h1><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in Assistenz-, Projekt- oder Verwaltungsfunktion</li><li>Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten sowie Kommunikationsstärke&nbsp;</li><li>hohes Maß an Verlässlichkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen&nbsp;</li><li>Idealerweise Erfahrung im öffentlichen Umfeld, Projektarbeit oder mit Themen wie Digitalisierung oder Gesundheitswesen</li></ul><h1>Das bieten wir</h1><ul><li>Attraktive Vergütung&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Option zum mobilen Arbeiten&nbsp;</li><li>29 Urlaubstage plus Dienstfrei an Weihnachten und Silvester</li><li>Individuelle Top-Ausstattung mit leistungsstarkem Laptop</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem regionalen und familienfreundlichen Unternehmensverbund&nbsp;</li><li>Gelebte Work-Life Balance bei 38 Wochenstunden Regelarbeitszeit&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Teamseminare, After-Work Veranstaltungen und Wandertage</li></ul><h1>Noch Fragen?</h1>Dann melden Sie sich bei&nbsp;Yves&nbsp;Krey unter <a href="mailto:fragen@stadtwerke-jena.de" target="_blank">fragen@stadtwerke-jena.de</a> oder&nbsp;03641 688 281&nbsp;.​

Weitere Infos auch unter&nbsp;<a href="http://www.stadtwerke-jena.de/karriere/wir-als-arbeitgeber" target="_blank">stadtwerke-jena.de/karriere/wir-als-arbeitgeber </a>.

Projektkoordinator (m/w/d) / Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung

Jung Stark Motiviert MenschlichHumania Pflegedienst GmbH"Wir leben Pflege" Was können Sie für uns tun.…<ul><li>Pflegen der Räumlichkeiten unserer Senioren und pflegebedürftigen Menschen</li><li>übernehmen Sie die Mahlzeitenversorgung und ergänzen Sie diese mit eigenen Ideen</li><li>Wäschereinigung für unsere Senioren</li><li>eigenständige Verwaltung Ihres Arbeitsmaterials</li><li>Kontaktpflege und Zusammenarbeit zu unseren Senioren und deren Angehörigen</li><li>bringen Sie sich ein und gestalten Sie aktiv mit uns die Zukunft unseres Unternehmens</li></ul> Was bringen Sie mit.…<ul><li>die Leidenschaft für Hauswirtschaft</li><li>die Lust auf Teamwork</li><li>ein kompetentes und freundliches Auftreten</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>einen Führerschein Klasse B</li></ul> Was geben wir Ihnen.…<ul><li>einen Platz in unserem engagierten Team</li><li>variable Beschäftigungsmodelle in Teilzeit</li><li>abwechslungsreiche Tätigkeiten in unseren Objekten</li><li>die Möglichkeit zum Quereinstieg</li><li>ein faires und leistungsorientiertes Entgelt</li><li>gestalten Sie mit und bringen Sie sich ein</li></ul> Gefällt Ihnen unser Angebot? Dann bewerben Sie sich!Wir freuen uns auf Ihre BewerbungHumania Pflegedienst GmbHGehrener Str. 907426 Königsee<a href="http://www.humania-pflegedienst.de" target="_blank">www.humania-pflegedienst.de</a>Email: <a href="mailto:jobs@humania-pflegedienst.de" target="_blank">jobs@humania-pflegedienst.de</a>Telefon: 036738/5030200

Humania Pflegedienst GmbH

Hauswirtschaftskraft (m/w/d)

Jung Stark Motiviert MenschlichHumania Pflegedienst GmbH"Wir leben Pflege" Was können Sie für uns tun.…<ul><li>Pflege und Betreuung unserer Senioren und pflegebedürftigen Menschen</li><li>Kontaktpflege und Zusammenarbeit zu deren Angehörigen, Hausärzten und Therapeuten</li><li>Planen und Führen der Pflege und Pflegedokumentation</li><li>bilden Sie sich weiter</li><li>bringen Sie sich ein und gestalten Sie aktiv mit uns die Zukunft unseres Unternehmens</li></ul> Was bringen Sie mit.…<ul><li>die Passion für Pflege</li><li>die Lust auf Teamwork</li><li>ein kompetentes und freundliches Auftreten</li><li>Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger oder Krankenpfleger</li><li>Aufgeschlossenheit und Furchtlosigkeit bei Digitalisierung und EDV-Anwendungen</li><li>einen Führerschein Klasse B</li></ul> Was geben wir Ihnen.…<ul><li>einen Platz in unserem engagierten Team</li><li>variable Beschäftigungsmodelle in Teil- und Vollzeit</li><li>abwechslungsreiche Tätigkeiten im ambulanten Aussenbeeich oder unseren Objekten</li><li>ein faires und tariforientiertes Entgelt</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>gestalten Sie mit und bringen Sie sich ein</li></ul> Ist es das was Sie suchen? Dann bewerben Sie sich! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Mail oder über das Bewerbungsformular auf dieser Seite.Humania Pflegedienst GmbHGehrener Str. 907426 Königsee<a href="http://www.humania-pflegedienst.de" target="_blank">www.humania-pflegedienst.de</a>Email: <a href="mailto:jobs@humania-pflegedienst.de" target="_blank">jobs@humania-pflegedienst.de</a>Telefon: 036738/5030200

Pflegefachkraft (m/w/d)

Jung Stark Motiviert MenschlichHumania Pflegedienst GmbH"Wir leben Pflege" Was können Sie für uns tun.…<ul><li>Pflege und Betreuung unserer Senioren und pflegebedürftigen Menschen</li><li>stärken sie Qualität und Qualitätsbewusstsein</li><li>Kontaktpflege und Zusammenarbeit zu deren Angehörigen</li><li>bilden Sie sich weiter</li><li>bringen Sie sich ein und gestalten Sie aktiv mit uns die Zukunft unseres Unternehmens</li></ul> Was bringen Sie mit.…<ul><li>die Passion für Pflege</li><li>die Lust auf Teamwork</li><li>ein kompetentes und freundliches Auftreten</li><li>Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>einen Führerschein Klasse B</li></ul> Was geben wir Ihnen.…<ul><li>einen Platz in unserem engagierten Team</li><li>variable Beschäftigungsmodelle in Teil- und Vollzeit</li><li>abwechslungsreiche Tätigkeiten im ambulanten Aussenbereich oder unseren Objekten</li><li>die Möglichkeit zum Quereinstieg</li><li>ein faires und tariforientiertes Entgelt</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>gestalten Sie mit und bringen Sie sich ein</li></ul> Ist es das? Dann bewerben Sie sich! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Mail oder über den Bewerben-Button.Humania Pflegedienst GmbHGehrener Str. 907426 Königsee<a href="http://www.humania-pflegedienst.de" target="_blank">www.humania-pflegedienst.de</a>Email: <a href="mailto:jobs@humania-pflegedienst.de" target="_blank">jobs@humania-pflegedienst.de</a>Telefon: 036738/5030200 &nbsp;

Pflegekraft (m/w/d)

Jung Stark Motiviert MenschlichHumania Pflegedienst GmbH"Wir leben Pflege" Was können Sie für uns tun.…<ul><li>leite unsere Pflegeeinrichtung und dein Mitarbeiterteam</li><li>lebe unsere Philosophie, unser Leitbild, Pflege- und Wohngruppenkonzepte</li><li>plane und koordiniere Pflege- und Leistungsplanung, die Mitarbeitereinsätze und kontinuierliche Fortbildung</li><li>pflege eine enge Kooperation mit Geschäftsführung, Ärzten, Angehörigen und externen Partnern</li><li>setze Qualitätsstandards und Abläufe zielgerichtet um, sorge für deren Einhaltung und entwickle sie weiter</li><li>sei kreativ und offen für Veränderungen, gehe voran bei Weiterentwicklung unseres IT-Systems, Abläufen und Dokumentationsmethoden</li><li>bringen dich ein und gestalte aktiv mit uns die Zukunft unseres Unternehmens</li></ul> Was bringen Sie mit.…<ul><li>ein freundliches und kompetentes Auftreten</li><li>viel Lust zur Führung eines Pflegebereiches</li><li>Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, Sozialkompetenz und Teamfähigkeit, aber auch Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen,</li><li>Zielstrebigkeit und Konfliktfähigkeit</li><li>eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte(r) Altenpfleger(in) oder Krankenpfleger(in)</li><li>eine erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur Pflegedienstleitung</li><li>EDV-Kenntnisse in MS-Office und einschlägigen IT-Systeme der Pflege</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Was geben wir Ihnen.…<ul><li>unser engagiertes Mitarbeiterteam und eine offene Arbeitsatmosphäre</li><li>die Verantwortung für unsere Senioren und Mitarbeiter</li><li>faire und leistungsorientierte Entlohnung</li><li>variable Beschäftigungsmodelle in Teil- und Vollzeit</li><li>abwechslungsreiche Aufgaben für unseren ambulanten Bereich oder unsere Objekte</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>gestalten Sie mit und bringen Sie sich ein</li></ul> Ist es das was Sie suchen? Dann bewerben Sie sich! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte an folgende Adresse richten: &nbsp;Humania Pflegedienst GmbHHerr Achim MöllerGehrener Straße 907426 KönigseeE-Mail: <a href="mailto:jobs@humania-pflegedienst.de" target="_blank">jobs@humania-pflegedienst.de</a>&nbsp; &nbsp;Für Fragen stehen wir Ihnen gern unter Tel. 036738/5030200 zur Verfügung.

500 Teilzeit Jobs in Oskar-Arnold-Straße 14, 08056 Zwickau, Deutschland