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Stellenausschreibung 63/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für Voll- oder Teilzeit eine*n IT-Administrator*in für unsere Geschäftsstelle in Weimar.Wer sind wir?Die AWO (Arbeiterwohlfahrt) unterstützt Kinder, Erwachsene, Senior*innen, Menschen mit Migrationshintergrund oder mit Behinderung bei Ihrem Leben in der Gesellschaft. Dazu wirken wir in den Bereichen Gesundheit und Altenpflege, Beratung, Bildung und Jugend, Kindertagesstätten, Migration, Integration und Interkulturelle Öffnung sowie in der Verwaltung. Das sind Ihre Kernaufgaben: <ul><li>Administration, Wartung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer komplexen IT-Infrastruktur</li><li>Verwaltung und Optimierung unserer virtualisierten Microsoft On-Premise- sowie Microsoft 365-Umgebung, inklusive hybrider Szenarien</li><li>Sicherstellung eines störungsfreien und sicheren IT-Betriebs durch proaktive Überwachung und Fehlerbehebung</li><li>Analyse, Troubleshooting und nachhaltige Problemlösung auf allen Ebenen der IT-Infrastruktur</li><li>kompetenter 1st- und 2nd-Level-Support für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei IT-Fragen und technischen Störungen</li><li>Übernahme und eigenständige Durchführung von IT-Teilprojekten zur Weiterentwicklung der Systemlandschaft</li><li>Erstellung, Pflege und kontinuierliche Aktualisierung einer umfassenden und strukturierten Betriebsdokumentation</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich</li><li>mindestens 8 Jahre einschlägige Berufserfahrung als IT-Administrator oder in einer vergleichbaren Position</li><li>tiefgehende Expertise in der Administration von Microsoft-Technologien, insbesondere Hyper-V, Active Directory, Exchange und PKI</li><li>fundierte Erfahrung in der Verwaltung und Optimierung von Microsoft 365, insbesondere Entra ID, Exchange, SharePoint und Teams</li><li>ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>hohe Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch unter hoher Arbeitslast und in stressigen Situationen den Überblick zu bewahren</li><li>sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein sicheres und freundliches Auftreten</li><li>Geduld, Empathie und ein serviceorientierter Umgang mit Kolleginnen und Anwenderinnen</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung in einem dynamischen, sich stetig entwickelnden Technologieumfeld</li><li>sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Mobilität und Bereitschaft zum Einsatz an verschiedenen Standorten des AWO-Regionalverbands</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>zusätzlich 1 Regenerationstag pro Jahr</li><li>Arbeitgeber-frei am 24. und 31.12.</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>ein angenehmes Arbeitsklima</li><li>ein innovatives und engagiertes Team</li><li>interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>AWO Fahrrad-Leasing</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=6131D4C5F5EB7BE13BAAF9621DBE31D5&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.

63/2025 IT-Administrator*in  für unsere Geschäftsstelle in Weimar

Das Christliche Hospiz "St. Martin" begleitet und unterstützt Menschen in ihrer letzten Lebensphase, damit sie auch mit einer unheilbaren Erkrankung selbstbestimmt und in Würde leben und sterben können.&nbsp; Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einePflegefachkraft (m/w/d) für 30 Stunden pro Woche, ggf. bei Wunsch auch mit einem höheren Stellenanteil.&nbsp; Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: <ul><li>Palliativpflegerische und symptomlindernde Betreuung der Hospizbewohner</li><li>Integration der An- und Zugehörigen in die jeweiligen Pflegeprozesse</li><li>Übernahme von schmerztherapeutischen Maßnahmen im Auftrag der behandelnden Ärzte&nbsp;</li><li>Psychosoziale Begleitung der Bewohner sowie ihrer An- und Zugehörigen, besonders bei der Auseinandersetzung mit der Erkrankung, dem Tod und der Trauer&nbsp;</li><li>Sicherung und Entwicklung der Pflegequalität</li><li>Förderung der Lebensqualität &nbsp;</li></ul> Ihre Qualifikationen und Kompetenzen: <ul><li>Pflegefachkraft (m/w/d) (Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege)</li><li>Abschluss einer Palliativ-Weiterbildung für Pflegeberufe bzw. die Bereitschaft, diese Qualifikation zu absolvieren</li><li>Identifikation mit den Zielen und Grundsätzen der Hospizarbeit und Palliativmedizin</li><li>Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit den Themen Sterben, Tod und Trauer</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und am Gestalten von menschenwürdiger Pflege&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamgeist&nbsp;</li><li>Orientierung an der christlichen Ausrichtung des Hospizes</li></ul> Unser Angebot für Sie: <ul><li>Attraktive tarifliche Vergütung inklusive jährlicher Sonderzuwendungen nach den arbeitsvertraglichen Richtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes&nbsp;</li><li>Eine vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasee (KZVK)</li><li>Die Tätigkeit in einer besonderen Arbeitsatmosphäre, geprägt durch ein offenes und familiäres Team </li></ul> Wir freuen uns auf Sie! Ihre Bewerbung nehmen wir bevorzugt über das Bewerbungsformular oder per Mail entgegen.Natürlich können Sie uns auch telefonisch kontaktieren.Mandy Rocktäschel<a href="mailto:rocktaeschel@hospiz-erfurt.com" target="_blank">rocktaeschel@hospiz-erfurt.com</a>03612192710

Christliches Hospiz "St. Martin"

Pflegefachkraft (m/w/d) im Christlichen Hospiz "St. Martin"

Unsere großzügig gestaltete AWO Seniorenresidenz "Grüne Mitte" ist ein Zuhause für ältere Menschen, die Sicherheit im Alltag und pflegerische Hilfe, aufgrund einer anerkannten Pflegebedürftigkeit durch das Pflegeversicherungsgesetz (Pflegegrad) benötigen.In unserer Einrichtung werden 85 pflegebedürftige Senioren auf 3 Wohnbereichen versorgt und betreut. Verschiedene Berufsgruppen, z. B. Pflegefach- und Assistenzkräfte, Betreuungsassistenten und Hauswirtschaftskräfte arbeiten bei uns kooperativ und gemeinschaftlich zusammen.Für eine stimmige Zusammenarbeit und koordinierte Arbeitsabläufe auf dem jeweiligen Wohnbereich, suchen wir zur Unterstützung in unserer Einrichtung, ab dem 01.08.2025, ein/en neue/n&nbsp;Wohnbereichsleiter/-in. Ihre Aufgaben <ul><li>Koordination und Kontrolle der Arbeitsabläufe im Wohnbereich</li><li>Kommunikation und Planung zwischen Mitarbeitern des Wohnbereichs und der Pflegedienstleitung</li><li>Kontaktpflege zu Kooperationspartnern</li><li>Termin- und Dienstplanpflege</li></ul> Sie bringen mit <ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Altenhilfe/-pflege</li><li>Führungs- und soziale Kompetenzen</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Organisationstalent</li><li>Loyalität gegenüber Leitungsentscheidungen</li><li>Empathie und Teamgeist</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. jährlicher Tarifsteigerungen</li><li>30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube + 1 Regenerationstag</li><li>einen unbefristeten Arbeitvertrag</li><li>Zahlungen von attraktiven Zuschlägen</li><li>jährliche Sonderzahlung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten&nbsp;</li><li>betriebsärztliche Betreuung</li><li>Bikeleasing</li></ul> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Die Umwelt liegt uns am Herzen – schonen Sie Ressourcen und bewerben Sie sich gerne online über den Jetzt bewerben-Button oder per Mail.Ansprechpartner*inLandschaftspflege und Service GmbHKerstin Endrigkeit Rainweg 91 07318 SaalfeldTelefon: 03671 563106 E-Mail: <a href="https://www.awo-jobs.de/awo-intern/stellenangebote/detail?offer=140418&amp;cHash=61d73e1624f00f1858a280fe6f2aab38" target="_blank">bewerbung[at]</a><a href="http://awo-saalfeld.de" target="_blank">awo-saalfeld.de</a>

AWO Saalfeld gGmbH

Wohnbereichsleiter *in (m/w/d)

Zur Erweiterung unseres sympathischen Teams in der&nbsp;Praxisgemeinschaft für&nbsp;Ergo-,&nbsp;Physiotherapie und Logopädie in Pößneck suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Logopäd*in&nbsp;für eine Teilzeitstelle oder Vollzeitstelle (je nach Vereinbarung). Ihre Aufgaben <ul><li>differenzierte logopädische Anamnese, Diagnostik und Einzeltherapie von Kindern und Jugendlichen</li><li>ambulanter und mobiler Einsatz in der Region</li><li>Beratung der Angehörigen</li><li>interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den an der Förderung/Therapie beteiligten pädagogischen und therapeutischen Fachkräften sowie Ärzt*innen</li><li>auch Berufseinsteiger*innen sind willkommen</li></ul> Was Sie mitbringen <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Logopäde*in</li><li>Erfahrungen mit Kindern und Jugendlichen, die einen besonderen Förderbedarf aufweisen </li><li>Teamfähigkeit und kommunikative Kompetenz</li><li>Eigeninitiative, Flexibilität und Engagement</li><li>Führerschein Kl. 3</li></ul> Was wir bieten <ul><li>Eine sichere Festanstellung in einem menschlichen und herzlichen Unternehmen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag</li><li>Persönliche Ansprechpartner*innen für die Einstellung und zielgerechte Integration neuer Mitarbeiter*innen in unserem Unternehmen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag</li><li>Eine harmonische Teamarbeit und eine positive Arbeitsatmosphäre</li><li>Unterstützende Einarbeitungsphase</li><li>Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen</li><li>Sie wissen, wer zu uns passt - Werben Sie Fachkräfte und wir belohnen Sie mit einer Prämie für Ihren erfolgreichen Einsatz bis zu 4.000 €</li><li>5-Tage-Woche</li><li>Unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenssituationen</li><li>Team- und Mitarbeiterevents - Sport und/oder feiern - gerne im #teamawo</li></ul> Interesse geweckt? Dann lernen Sie unsere Einrichtung und das Team kennen.Wir freuen uns auf eine Bewerbung und stehen für weitere Informationen gern zur Verfügung.Frau Sandra Scheffel Personalrecruiting Schlettweiner Steig 5, 07381 Pößneck<a href="mailto:P%C3%B6%C3%9Fneckbewerbung@awo-sok.de" target="_blank">bewerbung@awo-sok.de</a> Telefon: <a>03647 4259 23</a>Mobil: <a>01511 1701118</a>

AWO Saale-Orla-Kreis

Logopäde (m/w/d) in AWO Praxis Pößneck

Die Städtische Heime Gotha gGmbH ist ein sozialwirtschaftliches Unternehmen, welches sich mit seiner „Pflege rund um die Uhr" voll in den Dienst der Betreuung älterer pflegebedürftiger Bürger der Stadt Gotha und Umgebung stellt.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n&nbsp;Koch/Köchin / Küchenleiter/in (m/w/d) Ihr Arbeitsplatz bei uns:<ul><li>Planung, Organisation und Überwachung des Serviceablaufes</li><li>Kalkulation des Bedarfs an Zutaten und Abgleich mit dem noch vorhandenen Vorrat</li><li>Bestellung und Einkauf aller notwendigen Zutaten</li><li>Kontrolle aller eingehenden und gelagerten Lebensmittel</li><li>Planung eines abwechslungsreichen Speiseplanes</li><li>Herstellung von Speisen, die sowohl hohen ernährungsphysiologischen als auch geschmacklichen Standards entsprechen</li><li>Bestätigung der Richtigkeit der Rechnungen für den Arbeitsbereich</li><li>Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen</li><li>Annahme und Bearbeitung von Beschwerden, Qualitätsmanagement</li></ul> Sie bieten uns:<ul><li>Fachkompetenz (abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin)</li><li>Zuverlässigkeit, gute Auffassungsgabe, Teamfähigkeit</li><li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz in einem städtischen Unternehmen</li><li>Tagdienst (06:00 Uhr - 19:00 Uhr)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung, welche bitte folgende Unterlagen enthalten sollte: Anschreiben | tabellarischer Lebenslauf | Kopien von ZeugnissenSenden Sie die Unterlagen&nbsp;per E-Mail, über das Bewerbungsformular oder per Post an:Städtische Heime Gotha gGmbHPersonalbüro, Frau CramerPestalozzistraße 2 a99867 Gotha<a href="mailto:personal@pflegeheime-gotha.de" target="_blank">personal@pflegeheime-gotha.de</a> &nbsp;Hinweis zum Datenschutz:Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten erfasst und zur Abwicklung des Bewerbungs- und ggf. Einstellungsverfahrens gespeichert werden. Wir behandeln diese Daten mit größter Sorgfalt nach den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau N. Cramer &nbsp;

Städtische Heime Gotha gGmbH

Koch/ Köchin – Küchenleiter/ in (m/w/d)

Mercer International Inc. mit Standorten in Europa, Kanada, den USA und Australien ist einer der weltweit größten Produzenten von Marktzellstoff sowie ein führender und wachsender Hersteller von Schnittholzprodukten. Bei Mercer zu arbeiten heißt zu inspirieren und inspiriert zu werden. Wir schaffen eine Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliche Verbesserung ausgerichtet ist. Wir bieten unseren Mitarbeitern in unseren Unternehmen die Möglichkeit zu wachsen, persönlich wie beruflich. Unsere Führungskräfte leiten ihre Teams mit insgesamt mehr als 3.000 Mitarbeitern verantwortungsbewusst und transparent.Ein starkes Team ist der Schlüssel zu Mercers Erfolg. Wir investieren in Technologie, Innovation, Nachhaltigkeit und Wachstum. Bei Mercer nutzen wir unsere natürlichen Ressourcen nachhaltig - für kommende Generationen. Unsere Erzeugnisse sind aus nachhaltigen erneuerbaren biobasierten Produkten aus Holz. Mercer schafft Bioprodukte für eine nachhaltige Welt.Mercer Timber Products gehört zum kanadischen Konzern Mercer International. Am Standort in Friesau produzieren wir in einem der weltweit größten und modernsten Sägewerke Schnittholzprodukte für die Märkte in Europa, Asien, Amerika und MENA. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams! Wir suchen Sie alsMitarbeiter Technik (m/w/d). Ihre Aufgaben<ul><li>Eigenverantwortliche Projektbetreuung</li><li>Planung, Erstellung, Kalkulation und Abwicklung von betriebsinternen und betriebsübergreifenden Projekten</li><li>Verwaltung von Terminen, Kosten und Qualität bei der Projektabwicklung</li><li>Ansprechpartner bei Erweiterungs- und Ersatzinvestitionen</li><li>Optimierung von Prozessschritten mit Blick auf Kostenoptimierung und Produktivität</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Technikerausbildung, vorzugsweise im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Holztechnik.</li><li>Sie besitzen idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Holzbranche sowie in den Bereichen Projektleitung und Mitarbeiterführung.</li><li>Sie sind versiert und sicher im Umgang mit CAD-Systemen und besitzen idealerweise SAP- und Google-Workspace-Kenntnisse.&nbsp;</li><li>Sie verfügen über Fremdsprachenkenntnisse (Englisch verhandlungssicher).</li><li>Sie sind flexibel und reisebereit.</li><li>Sie zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein, hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit aus.</li><li>Durch Ihre kontinuierliche, präzise und sachliche Arbeitsweise bewahren Sie auch in kritischen Situationen Ruhe und treten immer motiviert gegenüber Ihren Kollegen auf.</li></ul> Wir bieten<ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eine gezielte und umfangreiche Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern vor Ort</li><li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Attraktive Sozialleistungen, u. a. Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Benefitkarte in Höhe von monatlich 50 € netto</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie dem nächstmöglichen Eintrittstermin an <a href="mailto:bewerbung.friesau@mercerint.com" target="_blank">bewerbung.friesau@mercerint.com</a>.Mercer Timber Products GmbH Anna Wolfram Am Bahnhof 123 07929 Saalburg-EbersdorfTel: 036651 80162 E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung.friesau@mercerint.com" target="_blank">bewerbung.friesau@mercerint.com</a>

Mercer Timber Products GmbH

Wir sind Mercer Timber Products!

Unser Industriemechaniker bei Mercer Timber Products.

Unsere Elektroniker von Mercer Timber Products.

Industriekaufmann bei Mercer Timber Products

Unsere Holzbearbeitungsmechaniker von Mercer Timber Products.

Mitarbeiter Technik (m/w/d)

Du möchtest deine Liebe zur Natur in einen erfüllenden Beruf verwandeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bei Köhler Landschaftspflege und Service GmbH suchen ab sofort einen Quereinsteiger, der als Landschaftspfleger (m/w/d) seinen neuen Karriereweg starten möchte. Ihre Aufgaben <ul><li>Mäharbeiten mit Rasentraktor, Rasenmäher und Motorsense</li><li>Hecken- und Strauchschnitt mit der Heckenschere</li><li>Durchführung von Baumpflegearbeiten und Gehölzschnitt</li><li>Rasenpflege, einschließlich Mähen, Düngen und Bewässern</li></ul> Sie bringen mit <ul><li>Erfahrung im Grünbereich - Forstwirt, Landschaftspfleger oder vergleichbare Ausbildung - Quereinsteiger sind auch gerne gesehen</li><li>Begeisterung für die Natur und Landschaftspflege</li><li>Erfahrung in der Pflege von Grünanlagen von Vorteil</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise</li><li>PKW-Führerschein der Klasse B</li><li>LKW-Führerschein der Klassen C1, C1E, C oder CE ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stabilen und wachstumsstarken Unternehmen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem freundlichen Team</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Moderne Arbeitsgeräte und ein angenehmes Arbeitsumfeld</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Die Umwelt liegt uns am Herzen – schonen Sie Ressourcen und bewerben Sie sich gerne online über den Jetzt bewerben-Button oder per Mail.Ansprechpartner*inLandschaftspflege und Service GmbHKerstin Endrigkeit Rainweg 91 07318 SaalfeldTelefon: 03671 563106 E-Mail: <a href="https://www.awo-jobs.de/awo-intern/stellenangebote/detail?offer=140418&amp;cHash=61d73e1624f00f1858a280fe6f2aab38" target="_blank">bewerbung[at]</a><a href="http://awo-saalfeld.de" target="_blank">awo-saalfeld.de</a>

Arbeiter*in Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

Sicher ist Ihnen gar nicht bewusst, wo Ihnen überall Cellulosefasern begegnen. Dabei finden wir sie in vielen alltäglichen Situation, wie dem Zähneputzen, dem Einkaufen, auf dem Weg zur Arbeit oder beim Renovieren. Unsere nachwachsenden und natürlichen Cellulosefaserprodukte vertreiben wir an Kunden weltweit. Wir wollen weiter wachsen und suchen dafür talentierte Mitarbeiter. Produziert werden unsere Fasern an zwei Standorten in Thüringen und Belgien.Unterstütze uns im Bereich IT! Ihre Aufgaben: <ul><li>Aktive Mitwirkung bei der laufenden Systemoptimierung sowie der Umsetzung von Prozessverbesserungen mit dem Ziel der Effizienzsteigerung</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Applikationsbetriebs und Kontaktperson im Störungsfall als Mitglied eines Expertenteams</li><li>Leitende Funktion bei Implementierung, Optimierung und Erweiterung des Warehouse Management Systems (WMS)</li><li>Administration von Datenbanken und Anwendungen im Bereich der IT gestützten Logistik</li><li>Zentrale Administration der IT Hardware im Logistikbereich</li><li>Implementierung und Betreuung von Standardreports und Adhoc-Abfragen</li><li>Mitarbeit an Warehouse- und Logistik-Projekten</li><li>Erstellung und Pflege der Systemdokumentation</li><li>Mitarbeit und Unterstützung des 1st &amp; 2nd – Level Support(Aufnahme, Erfassung, Kategorisierung und Priorisierung von Tickets</li><li>Management und Verwaltung von Hardware</li><li>Dokumentation, Wartung und Pflege bestehender Netzwerkinfrastruktur</li></ul> Was wir uns wünschen: <ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Informatik-Studium, oder Abschluss einer Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in, oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik mit hoher IT-Affinität</li><li>Erfahrung in der Datenbankadministration – speziell mit MSSQL</li><li>Idealerweise Kenntnisse in Umgang mit den Programmen von Viastore Systems</li><li>Kenntnisse Citrix Infrastruktur, Netzwerktechnik und Netzwerkinfrastrukturen</li><li>Gute kommunikative Fähigkeiten, speziell im fachlichen Austausch</li><li>Erfahrungen im Projektmanagement sowie Affinität zu technischen Prozessen/ Systemen</li><li>Fließendes Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Die Bereitschaft zur Arbeit in einer globalen IT-Organisation</li><li>strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise Reisebereitschaft - die Einarbeitung wird größtenteils in der Zentrale stattfinden</li></ul> Unsere Benefits: <ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>13. Monatsgehalt</li><li>Sonderzuwendungen bei Jubiläen, Hochzeit und Geburt</li><li>betriebliche Altersversorge</li><li>Business Bike Leasing</li><li>Zuschuss für Sehhilfen</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie</li><li>vielseitige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bonussystem für Verbesserungsvorschläge</li><li>Firmenfeiern</li><li>Sicherer Arbeitsplatz – Familiengeführtes Unternehmen</li></ul> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin, über den Jetzt bewerben-Button oder per E-Mail an Frau Juliane Schlamann, 036783 882 292, <a href="mailto:bewerbung@cff.de" target="_blank">bewerbung@cff.de</a>

CFF GmbH & Co. KG

IT Administrator (m/w/d)

Als etabliertes Mobilitätsunternehmen bieten wir unseren Fahrgästen seit vielen Jahren einen effizienten und&nbsp;pünktlichen Nahverkehr. Heute beschäftigen wir mit unserem Tochterunternehmen Süd Thüringen Bahn GmbH&nbsp;über 650 Mitarbeiter und erbringen Verkehrsleistungen in vier Bundesländern. Im Qualitätsranking der Bayerischen Eisenbahngesellschaft belegen wir mit unseren Leistungen konstant Spitzenplätze.&nbsp; Aufgaben <ul><li>Dienstplanung sowie Mitwirkung bei der Erstellung der Jahres-, Monats- und Wochendienstplanung für die zugeordne-ten Triebfahrzeugführende und Zugbegleitende nach geltenden Tarifverträgen</li><li>Dienstplanerstellung für Mitarbeitende des Güterverkehrs</li><li>Einteilung von Triebfahrzeugführenden im Quereinstieg und Auszubildene für Ausbildungsfahrten</li><li>Anfertigen der monatlichen Abrechnungen der Mitarbeitenden für Zulagen und Schichtänderungen</li><li>Überwachung und Kontrolle der Urlaubsabwicklung und Fristen der Diensttauglichkeit</li><li>Entgegennahme von Krankmeldungen der Fahrpersonale und deren notwendige Schicht-Nachbesetzung</li><li>ggf. Übernahme einzelner Fahrschichten als Triebfahrzeugführer/in zum Erhalt der Fahrberechtigung gem. TfV (wenn vorhanden)</li><li>Zusammenarbeit mit Betriebsrat, Teamsprechern und der Personalabteilung</li></ul> Profil <ul><li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, möglichst im genannten Bereich, oder mehrjährige Berufserfahrungen als Disponent im Bereich SPNV/ÖPNV (wünschenswert)</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse des Eisenbahnbetriebs</li><li>gute EDV-Kenntnisse und Bereitschaft, sich in neue Sys-teme intensiv einzuarbeiten</li><li>grundlegende Kenntnisse des Arbeitszeitgesetzes sowie Kenntnisse von Tarifverträgen</li><li>sehr hohe kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungs-vermögen sowie Belastbarkeit</li><li>ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>hohes Engagement und Verlässlichkeit verbunden mit schneller und effizienter Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit gepaart mit Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li></ul> Unser Angebot <ul><li>anspruchsvolle Tätigkeit in einem vielseitigen Arbeits-umfeld und im Team</li><li>unbefristeter Arbeitsplatz mit tariflicher Absicherung</li><li>flexible Arbeitszeiten in einer 39-Stundenwoche mit bis zu 39 Tagen Urlaub (Wahlmodell)</li><li>ein hohes Maß an Selbstständigkeit</li><li>flache Hierarchien</li><li>Corporate Benefits, Job-Ticket, Job-Bike</li></ul> Interesse geweckt? Interesse geweckt? Jetzt zügig einsteigen und bis zum 30.05.2025 bewerben!Wir freuen uns über Bewerbungen an <a href="mailto:bewerbung@erfurter-bahn.de" target="_blank">bewerbung@erfurter-bahn.de</a> oder über das Bewerbungsformular auf unserer Internetseite: <a href="http://erfurter-bahn.de/karriere" target="_blank">erfurter-bahn.de/karriere</a>Für Fragen stehen Ihnen Frau Oehlwein und Frau Obstfelder unter 0361 / 74 20 71 00 gern zur Verfügung.

Erfurter Bahn GmbH

Mitarbeiter Personaldisposition im SPNV (m/w/d)

Du willst Verantwortung übernehmen und Einkaufsprozesse aktiv gestalten? Dann werde Teil unseres Teams! Als operativer Einkäufer (m/w/d) sorgst du dafür, dass Materialien und Dienstleistungen effizient, termingerecht und in bester Qualität zur Verfügung stehen. In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen und Lieferanten steuerst du die Beschaffungsprozesse im SAP S/4HANA-Umfeld und trägst aktiv zur Optimierung unserer Einkaufsabläufe bei. Mit deinem Engagement unterstützt du nicht nur die Weiterentwicklung unserer digitalen Tools, sondern stärkst auch unsere Supply Chain und gestaltest sie nachhaltig und zukunftsfähig. Bei uns erwartet dich ein dynamisches Umfeld, in dem deine Ideen und dein Organisationstalent gefragt sind! Deine Aufgaben Beschaffung &amp; Disposition: Prüfung und Freigabe von BANFs, Erstellung und Überwachung von Bestellungen sowie Lieferterminen zur Sicherstellung der MaterialverfügbarkeitLieferantenkommunikation: Enge operative Abstimmung mit Lieferanten zu Lieferterminen, Verfügbarkeiten und Mengen, Eskalationsmanagement bei EngpässenRetouren &amp; Reklamationen: Bearbeitung von Abweichungen bei Menge oder Qualität, Zusammenarbeit mit Qualitäts- und RechnungswesenDaten &amp; KPIs: Monitoring relevanter Einkaufskennzahlen (z. B. Liefertermintreue, Durchlaufzeiten), Erstellung von Reports in SAPRisikomanagement: Identifikation von Risiken in der Lieferkette, Entwicklung alternativer BeschaffungsstrategienDigitalisierung &amp; Innovation: Einsatz moderner Tools, kontinuierliche Prozessoptimierung und Förderung datengetriebener Entscheidungen Wir freuen uns auf Dich, wenn Du bereits Erfahrung in der operativen Beschaffunggesammelt hast – idealerweise mit SAP S/4HANA.ein gutes Verständnis für Disposition, Bedarfsplanung und Wareneingangsprozesse mitbringst.strukturiert und lösungsorientiert arbeitest und dabei klar und offen kommunizierst.auch bei kurzfristigen Änderungen flexibel, belastbar und ein echter Teamplayer bist.sehr gute Deutschkenntnisse besitzt und dich auch auf Englisch gut verständigen kannst. Unsere Benefits Unbefristeter Vertrag&nbsp;und&nbsp;30 Tage Urlaub&nbsp;plus&nbsp;Sonderurlaub Flexible Arbeitszeitmodelle&nbsp;und die Option auf&nbsp;mobiles Arbeiten Kostenfreie Kinderbetreuung&nbsp;in unserer eigenen Kindertagesstätte Eine&nbsp;vielfältige Kantine&nbsp;erwartet dich mit frisch gekochtem, regionalem Essen Angenehmes Arbeitsklima&nbsp;und eine offene&nbsp;DUZ-Kultur Raum für&nbsp;Kreativität&nbsp;und&nbsp;innovatives Arbeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;für deine Stärken Teambuilding-Maßnahmen und&nbsp;Mitarbeiterveranstaltungen Zuschuss fürs&nbsp;Fitnessstudio&nbsp;und betriebliche&nbsp;Gesundheitsangebote Kostenfreie Getränke&nbsp;für deine Erfrischung. Anerkennung&nbsp;zu besonderen Anlässen. Monatlicher Sachbezug&nbsp;und weitere Benefits. Gemeinsame Aktivitäten&nbsp;wie Volleyball, Musikband und Teamlauf. Deine Bewerbung Wir freuen uns auf deine Bewerbung im PDF-Format inkl. Angaben zu deinen Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichen Eintrittstermin. Gender HinweisDie im Text verwendete männliche Form schließt alle Geschlechter gleichberechtigt mit ein.Ansprechpartner: Herr Kevin Neudert (<a href="mailto:Kevin.Neudert@vacom.de" target="_blank">Kevin.Neudert@vacom.de</a>)

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