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Stadtwerke Jena Netze GmbH

Wir vernetzen die Region: Mit technisch einwandfreien Energienetzen und Anlagen stehen die Stadtwerke Jena Netze für eine sichere Energieversorgung in Jena und der Region.

<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Bearbeiten von Angeboten, Bestellungen und Rechnungen im ERP-System sowie Pflege von Stammdaten und Bedarfsanforderungen</li><li>Durchführen des technischen und kaufmännischen Bereichscontrollings sowie Zuarbeit zum Jahresabschluss und Unterstützung bei der Wirtschaftsplanung</li><li>Anlegen und Budgetieren von Projekten und Aufträgen sowie Erstellen und Prüfen von Budgetauswertungen </li><li>Erstellen und Verwalten von interner und externer Korrespondenz, Präsentationen, Dokumentationen sowie Auswertung von Statistiken </li><li>Organisieren und Koordinieren von Terminen, Aufgaben und Meetings für die Bereichsleitung </li></ul><h1>Das bringen Sie mit</h1><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabenfeld der Sachbearbeitung oder als Projektassistenz </li><li>Gutes technisches Verständnis sowie sicherer Umgang mit rechtlichen Vorgaben und entsprechenden Regelwerk sowie Sicherheitsvorschriften</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office 365</li><li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Organisationstalent</li><li>Kommunikative Art und freundliches Auftreten</li></ul><h1>Das bieten wir</h1><ul><li>Attraktive Vergütung sowie Jahressonderzahlung und Prämien</li><li>Vielfältig wählbare betriebliche Sozialleistungen (Jobticket, CityCard, Kindergartenzuschüsse, Gesundheitskurse, etc.)</li><li>Spannende, verantwortungsvolle Aufgaben und eine gute Atmosphäre in einem regionalen und familienfreundlichen Unternehmensverbund</li><li>Persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung</li><li>Gelebte Work-Life Balance, 29 Tage Urlaub plus Dienstfrei an Weihnachten und Silvester</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Option zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h1>Noch Fragen?</h1>Dann melden Sie sich bei&nbsp;Yves&nbsp;Krey unter <a href="mailto:fragen@stadtwerke-jena.de" target="_blank">fragen@stadtwerke-jena.de</a> oder&nbsp;03641 688 281&nbsp;.​

Weitere Infos auch unter&nbsp;<a href="http://www.stadtwerke-jena.de/karriere/wir-als-arbeitgeber" target="_blank">stadtwerke-jena.de/karriere/wir-als-arbeitgeber </a>.

Stadtwerke Jena Gruppe

Kauffrau für Büromanagement - Stadtwerke Jena Gruppe

Stadtwerke Jena Gruppe - Wir für Jena und die Region

Mechatroniker - Stadtwerke Jena Gruppe

Fachkraft für Abwassertechnik - Stadtwerke Jena Gruppe

Immobilienkaufmann - Stadtwerke Jena Gruppe

Fachkraft im Fahrbetrieb - Stadtwerke Jena Gruppe

Unsere Stadtwerke-Superhelden

Fachinformatiker für Systemintegration - Stadtwerke Jena Gruppe

Smartes Quartier Jena-Lobeda

Ausbildung als Rohrleitungsbauer (Teil 4/2019)

Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik

Elektroniker für Betriebstechnik - Stadtwerke Jena Gruppe

Sachbearbeitung / Assistenz (m/w/d) im technischen Bereich

DER KOMMUNALSERVICE JENA als Eigenbetrieb der kreisfreien Stadt Jena ist neben den verschiedensten kommunalen Dienstleistungen unter anderem auch für die Entwicklung und Durchführung der Prozesse der städtischen Verkehrsinfrastruktur und Ingenieurbauwerke verantwortlich. Unsere Mitarbeiter planen und überwachen den Bau von Straßen, Geh- und Radwegen, Brücken, Tunnelnsowie Jenas Verkehrsflächen.<h2>Sachbearbeiter Ingenieurbauwerke /Baudurchführung (m/w/d)</h2>Um den ständig steigenden Anforderungen bei der Wahrnehmung dieser Aufgaben gerecht zu werden, suchen wir für den Geschäftsbereich Tiefbau &amp; Stadtraum zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSachbearbeiter (m/w/d).<h3>Aufgabenbereich:</h3><ul><li>Planung und Durchführung von Reparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Neubau von Bauwerken und Straßen unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzung</li><li>laufende Kontrollen, Vorbereitung, Durchführung, Auswertung von Bauwerksprüfungen als Eigen- bzw. Fremdleistungen</li><li>Führung der Dokumentation von Ingenieurbauwerken,&nbsp;Ausschreibung, Angebotsbearbeitung, Vertragsgestaltung, Auftragsvergabe</li><li>Baudurchführung und Qualitätskontrolle</li><li>Bauabnahmen und Rechnungsbearbeitung</li><li>Finanzierungs- und Terminplanung und -kontrolle</li><li>Öffentlichkeitsarbeit für den Aufgabenbereich, Beratung der Bürger, Teilnahme an Bürgerversammlungen</li></ul><h3>Wir wünschen uns von Ihnen:</h3><ul><li>abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Ingenieurwesen (Fachrichtung konstruktiverIngenieurbau, Bauingenieurwesen, Brückenbau oder Tiefbau)</li><li>weitere Zusatzqualifikationen sind von Vorteil</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im konstruktiven Ingenieurbau sowie Straßen-/ Tiefbau sind vorteilhaft</li><li>Kenntnisse einschlägiger Normen und Vorschriften, VOB, VOL, BauO, Arbeitsstättenrichtlinien, UVV</li><li>Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie in einem Kalkulations- und Abrechnungsprogramm</li><li>hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Teamfähigkeit, Problemlösungsorientierung, Durchsetzungsvermögen und hohe soziale Kompetenz</li><li>Besitz eines gültigen Führerscheins Klasse B</li><li>Mitgliedschaft in der Vereinigung der Straßen- und Verkehrsingenieure (VSVI) wünschenswert</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>ein verantwortungsvolles Aufgabenspektrum und ein attraktives Arbeitsumfeld, in dem Sie sich beruflichund persönlich entwickeln können</li><li>eine tarifgerechte Vergütung (E 11) und verschiedene Sozialleistungen nach TVöD (z.B. Jobticket, betriebl. Altersvorsorge)</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement zertifiziert mit dem „Thüringer Siegel für Gesunde Arbeit“</li></ul><h3>Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://jobs-ksj.jena.de/de/jobposting/e55f0ac160b06f3173227f4b7df973baf0dba1120/apply" target="_blank">Online-Bewerbung</a>!</h3>Alternativ besteht die Möglichkeit, eine aussagefähige Bewerbung per E-Mail als zusammenhängendespdf-Dokument an <a href="mailto:personalbuero@jena.de" target="_blank">personalbuero@jena.de</a> oder an folgende Postanschrift zu sendenKommunalservice Jena, Personalwesen, Löbstedter Str. 56, 07749 Jena.Bewerbungsfrist: 21.12.2025Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu. Einzelheitenentnehmen Sie bitte dem datenschutzrechtlichen Informationsblatt auf unserer Homepage&nbsp;<a href="https://www.ksj.jena.de" target="_blank">https://www.ksj.jena.de</a>

Kommunalservice Jena

Sachbearbeiter Ingenieurbauwerke /Baudurchführung (m/w/d)

DER KOMMUNALSERVICE JENA als Eigenbetrieb der kreisfreien Stadt Jena ist neben den verschiedensten kommunalen Dienstleistungen unter anderem auch für die Entwicklung und Durchführung der Prozesse der städtischen Verkehrsinfrastruktur und Ingenieurbauwerke verantwortlich.Unsere Mitarbeiter planen und überwachen den Bau von Straßen, Geh- und Radwegen, Brücken, Tunneln sowie Jenas Verkehrsflächen.<h2>Abteilungsleiter Bau- und Qualitätsmanagement</h2>Für den Geschäftsbereich Tiefbau und Stadtraum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter Bau- und Qualitätsmanagement (m/w/d).Die Stelle umfasst die fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Abteilung Bau- und Qualitätsmanagement sowie die Bearbeitung von Fachaufgaben in den Bereichen Straßenbau sowie der&nbsp;Ingenieurbauwerke im Verantwortungsbereich des Kommunalservice Jena.<h3>Aufgabenbereich:</h3><ul><li>Leitung der Abteilung Bau- und Qualitätsmanagement mit Fachaufsicht, Qualitäts- und&nbsp;Rechtsverantwortung</li><li>Vertretung der Abteilung in Gremien, Bürgerbeteiligungen sowie gegenüber Politik, Bürgerschaft und&nbsp;Presse</li><li>Personalführung und -entwicklung, inkl. Einsatzplanung, Auswahlverfahren und arbeitsrechtlicher&nbsp;Vorgaben</li><li>Budget- und Finanzverantwortung für Investitionen, Erhaltungsmaßnahmen und Verkehrssicherheit</li><li>Organisationsverantwortung mit Fokus auf Ressourceneinsatz, digitale Prozesse und effiziente Abläufe&nbsp;Steuerung von Straßenbau-, Ingenieurbau- und Gewässerprojekten, inkl. Maßnahmenplanung und&nbsp;Sanierung</li><li>Fachliche Stellungnahmen als Träger öffentlicher Belange bei Bau- und Planungsverfahren</li><li>Abnahmen und Übernahme von Verkehrsanlagen in die kommunale Unterhaltung</li><li>Bearbeitung rechtlicher Verfahren sowie Abstimmung mit Fach- und Aufsichtsbehörden</li></ul><h3>Wir wünschen uns von Ihnen:</h3><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einer ingenieurtechnischen Richtung,&nbsp;vorzugsweise in der Fachrichtung Bau</li><li>Kenntnisse in den notwendigen Gesetzen und Verordnungen, z.B. HOAI, VOB, VOL</li><li>Problemlösungsorientierung und Durchsetzungsvermögen</li><li>Führungserfahrung</li><li>selbstverständlicher Umgang mit moderner EDV-Technik und Software</li><li>Besitz eines gültigen Führerscheins Klasse B</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>ein verantwortungsvolles Aufgabenspektrum und ein attraktives Arbeitsumfeld, in dem Sie sich beruflich&nbsp;und persönlich entwickeln können</li><li>eine tarifgerechte Vergütung (E 13) und verschiedene Sozialleistungen nach TVöD (z.B. Jobticket,&nbsp;betriebl. Altersvorsorge)</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement zertifiziert mit dem „Thüringer Siegel für Gesunde Arbeit“</li></ul><h3>Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://jobs-ksj.jena.de/de/jobposting/5d284ee6bee6df0a1788d40ce12a4746ba0366690/apply" target="_blank">Online-Bewerbung</a>!</h3>Alternativ besteht die Möglichkeit, eine aussagefähige Bewerbung per E-Mail als zusammenhängendes pdf-Dokument an <a href="mailto:personalbuero@jena.de" target="_blank">personalbuero@jena.de</a> oder an folgende Postanschrift zu sendenKommunalservice Jena, Personalwesen, Löbstedter Str. 56, 07749 Jena.Bewerbungsfrist: 21.12.2025Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu. Einzelheiten entnehmen Sie bitte dem datenschutzrechtlichen Informationsblatt auf unserer Homepage&nbsp;<a href="https://www.ksj.jena.de" target="_blank">https://www.ksj.jena.de</a>

Abteilungsleiter Bau- und Qualitätsmanagement

Die Saller Unternehmensgruppe ist ein international tätiger Immobilienbestandshalter, der seit mehr als 30 Jahren erfolgreich gewerbliche Handelsimmobilien wie Shoppingcenter und Fachmarktzentren entwickelt, errichtet, langfristig vermietet und pflegt. Spannende Projekte &nbsp;Sie fühlen sich im Rahmen eigener Projekte vor allem in den Leistungsphasen 1 - 4 nach HOAI wohl, möchten aber dennoch nicht den Blick für das gesamte Bauprojekt verlieren? Für unsere namhaften Mieter können Sie die Handelsimmobilien der Zukunft kreativ und innovativ mitgestalten. Starten Sie jetzt Ihre Karriere in unserer Planungsabteilung!<ul><li>Entwurfsplanung von gewerblichen Immobilien wie Shoppingcenter und Fachmarktzentren</li><li>Ideengeber für das Einkaufserlebnis der Zukunft</li><li>Erstellung kundenorientierter Vermietungskonzepte, Visualisierung und 3D-Darstellung</li><li>Verantwortung der Genehmigungsplanung und Kontakt zu Behörden/Fachplanern</li><li>Zusammenarbeit mit Kollegen verschiedener Fachabteilungen (z.B. Bauabteilung, Vermietung)</li><li>I.d.R. Bearbeitung der Leistungsphasen 1 - 4 nach HOAI, wenn Kenntnisse vorhanden gerne auch Leistungsphasen 5 - 7&nbsp;</li></ul> Ihre Leidenschaft für Immobilien<ul><li>Studium im Bereich Architektur, gerne auch vergleichbare Ausbildung (z.B. als Bauzeichner, Studium Bauingenieurwesen)</li><li>Berufserfahrung im Planungsbereich von Vorteil</li><li>Freude an der Mitgestaltung unserer Gewerbeimmobilien</li><li>Umgang mit Software ArchiCAD sowie Photoshop, gerne weitere Softwarekenntnisse</li><li>Kreativität und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung</li></ul> Das macht unsere Zusammenarbeit aus<ul><li>Teamgeist &amp; Events</li><li>Innovatives Firmengebäude "House of Inspiration"</li><li>Monetäre Zusatzleistungen</li><li>Stetige Expansion</li><li>Onboarding &amp; Weiterentwicklung</li><li>Familienunternehmen &amp; kurze Entscheidungswege</li><li>Gesundheit am Arbeitsplatz</li><li>Appartements &amp; kostenfreie Parkplätze</li></ul> Sind Sie neugierig? &nbsp;Stellen Sie sich gerne bei uns vor und senden Ihre Bewerbung an <a href="mailto:jobs@saller-bau.com" target="_blank">jobs@saller-bau.com</a>.&nbsp; Wir freuen uns auf Ihr Profil!Saller Unternehmensgruppe Stefanie Klima Tel.: 03643/8674-166 E-Mail: <a href="mailto:jobs@saller-bau.com" target="_blank">jobs@saller-bau.com</a>In der Buttergrube 9 99428 Weimar-Legefeld

Saller Unternehmensgruppe

Architekt / Planer (m/w/d)  für Gewerbeimmobilien

Stellenausschreibung als Projektleiter „Land.Wasser“ (w/m/d) in Vollzeit –befristet ab 01.04.2026Die Stelle umfasst vorwiegend folgendes interessantes Aufgabengebiet:<ul><li>Projektleitung im Rahmen der Erarbeitung von Konzepten zur Rückhaltung von Wasser für landwirtschaftliche Zwecke</li><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Analyse der wasserwirtschaftlichen und hydrologischen IST-Situation auf den Betriebsflächen;</li><li>Leitung der Identifizierung,&nbsp;</li><li>Beratung und Planung von regionsspezifischen Maßnahmen mit selbstständiger Verantwortung;&nbsp;</li><li>Koordinierung der Maßnahmenumsetzung;&nbsp;</li><li>Vernetzung von Akteuren;&nbsp;</li><li>Einbringung von Fachexpertise und Praxis—Erfahrungen;</li><li>Öffentlichkeitsarbeit,&nbsp;</li><li>Berichterstattung und Bewertung der Ergebnisse;&nbsp;</li><li>Erarbeitung von Konzepten zur Verstetigung der im Projekt erarbeiteten Strukturen&nbsp;</li><li>Ziel ist es. Die Resilienz der Flachen gegenüber Wassermangel und Dürren zu erhöhen und einen Beitrag zum klimaangepassten Landbau zu leisten.</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Voraussetzung zur Besetzung der Stelle ist ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung mit hydrologischen oder landwirtschaftlichen Inhalten oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse,</li><li>Berufserfahrung ist nicht zwingend erforderlich aber hilfreich</li><li>Gesucht wird eine selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitskraft, die hohe kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten besitzt.</li><li>Erwartet wird die Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul> Unser Angebot<ul><li>eine befristete Beschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden</li><li>bei Erfüllung der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ein tarifliches Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVÖD,&nbsp;</li><li>ein spannendes Aufgabenfeld und vielfältige Herausforderungen ,</li><li>Ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein motivierendes und kollegiales Arbeitsumfeld</li></ul> Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Gehaltsvorstellung senden Sie bittean den Gewässerunterhaltungsverband Untere Unstrut/Helderbach, Bahnhofstraße 28, 99610 Sömmerda&nbsp;oder per Email an&nbsp;<a href="//dc02/SGL-fibu/KEHR/3.%20Personal/17.%20Stellenanzeige/Andre.Kehr@bewa-soemmerda.de" target="_blank">Andre.Kehr@bewa-soemmerda.de</a>.Bitte schicken Sie uns nur Kopien ohne Bewerbungsmappe zu, da keine Rücksendung erfolgt. Nach Abschluss des Verfahrens werden alle Unterlagen datengeschützt vernichtet.&nbsp;Ansprechpartner: Herr André Kehr, Telefon: 03634-684914

Betriebsgesellschaft Wasser und  Abwasser mbH Sömmerda

Projektleiter (w/m/d)

Greif Dir den Job!&nbsp;Voller Leidenschaft lebt unsere Küchen-Crew im Naturresort Schindelbruch die gastronomische Kunst des bewussten Genusses. Unser Versprechen an Sie: Arbeiten Sie in einem herzlichen Team und seien Sie dort einer unserer Küchen-Helden.Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Spüler (m/w/d) für unser Naturresort &amp; Spa Schindelbruch in Stolberg im Südharz.Benefits.<ul><li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge und Nachtzuschläge ab 20:00 Uhr, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: individuelle Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonten, Jobrotation</li><li>Entwicklung und Karriereförderung:&nbsp;herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden:&nbsp;jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft:&nbsp;Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote:&nbsp;Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)&nbsp;</li></ul>Ihre Kompetenzen.<ul><li>Engagement – Sie überzeugen mit Ihrer Dynamik.</li><li>Flexible Schichten, Wochenend- und Feiertagsarbeit – Für Sie das kleine 1x1 des Gastgewerbes.&nbsp;</li><li>Belastbarkeit – Bereitschaft, die Extrameile zu gehen.</li><li>Allzeit bereit – Pünktlich und zuverlässig sind Sie im Einsatz.</li></ul>Der Blick aufs Detail. - Ihre Aufgaben.&nbsp;<ul><li>Engagement zählt –&nbsp; Vorerfahrung ist für diese Position nicht nötig.</li><li>Alles auf Hochglanz – Dank Ihnen sind alle Utensilien und jedes Geschirr blitzeblank.</li><li>Hilfe bei täglicher Küchenroutine.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung und Begeisterung &amp; Operative Exzellenz – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts:<a href="http://www.machwasduliebst.de" target="_blank">www.machwasduliebst.de</a>

Naturresort & Spa Schindelbruch

Hotel & Spa Suiten FreiWerk

Ritter von Kempski Privathotels GmbH

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MACH WAS DU LIEBST | Greg Holt's Mitarbeiterstory

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Spüler (m/w/d)

Wer wir sind
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten deutschen Hotelketten. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior&nbsp;<a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a> mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

Ihre Vorteile
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Kontrolle der Tagesabschlüsse einschließlich der Bargeldeinnahmen</li>
<li>Kontrolle und Buchung der Eingangsrechnungen im Kreditorenmanagementsystem (ALLINVOS)</li>
<li>Überwachung der Debitoren und Depositenzahlungen inkl. Mahnwesen</li>
<li>Wöchentliche Zahlungsläufe</li>
<li>Erstellung des wöchentlichen Forecasts</li>
<li>Erstellung der monatlichen BWA unter Berücksichtigung der Budgetvorgaben</li>
<li>Vorbereitende Jahresabschlussarbeiten</li>
</ul>

Ihr Profil
<ul>
<li>Sie besitzen eine abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Erfahrung in der Hotelbuchhaltung ist vorteilhaft</li>
<li>Ausgeprägte Zahlenaffinität</li>
<li>Kenntnisse der gängigen Office Software, im besonderen Excel</li>
<li>Erfahrung im Buchen mit DATEV</li>
<li>Kenntnisse von Controlling Programmen (LucaNet, fairmas o.ä.)</li>
<li>Eigenständige, strukturierte und fristgerechte Arbeitsweise</li>
</ul>

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach online.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per&nbsp;<a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a>&nbsp;zukommen lassen.
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342

AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Verwaltung | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Wellnessbereich | AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Haustechnik | AHORN Hotels & Resorts

In der Küche arbeiten | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Housekeeping | AHORN Hotels & Resorts

Jobs an der Rezeption | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Restaurant | AHORN Hotels & Resorts

Ausbildung bei den AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Animation | AHORN Hotels & Resorts

Leitung Controlling/Buchhaltung (m/w/d)  

Sei Teil einer starken Gemeinschaft als Azubi mit Herz!Wir bilden zum 01.09.2026 in unseren Seniorenzentren oder Pflegediensten in Weimar, Magdala, Bad Tennstedt und Vogtei Altenpflegehilfskräfte aus.WER SIND WIR:Die AWO (Arbeiterwohlfahrt) unterstützt Kinder, Erwachsene, Senior*innen, Menschen mit Migrationshintergrund oder mit Behinderung bei Ihrem Leben in der Gesellschaft. Dazu wirken wir in den Bereichen Gesundheit und Altenpflege, Beratung, Bildung und Jugend, Kindertagesstätten, Migration, Integration und Interkulturelle Öffnung sowie in der Verwaltung. Der Schwerpunkt unserer Pflege liegt auf einem selbstbestimmten und würdevollen Leben der von uns betreuten Menschen. Das sind Deine Ausbildungsinhalte: &nbsp;Altenpflegehilfskräfte unterstützen Pflegefachkräfte bei allen Tätigkeiten rund um die Betreuung und Pflege älterer Menschen, z. B. bei folgenden Tätigkeiten:Körperpflege der Bewohner*innen/Patient*innenMahlzeitengestaltung, Hilfestellung beim Essen und TrinkenAn- und Auskleiden der Patient*innen / Bewohner*innenBegleitung und Unterstützung bei ToilettengängenTransfers mit Rollator/RollstuhlWundversorgung, Anlegen von VerbändenLagerungen und ProphylaxenBlutdruck, Puls, Gewicht und Blutzucker kontrollierenZusammenarbeit und Kommunikation mit allen an der Pflege beteiligten internen und externen Personen, z. B. Pflegekräfte, sozialer Dienst, Therapeut*innen, Ärzt*innen Das solltest Du mitbringen: &nbsp;HauptschulabschlussEinfühlungsvermögen - in die Lebenswelt älterer oder kranker MenschenSorgfalt und Genauigkeit - eine gute Dokumentation in der Pflege ist PflichtVerantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit - wir arbeiten mit Menschen, die auf unsere Hilfe angewiesen sindFreundlichkeit und AusgeglichenheitZielstrebigkeitLernbereitschaft Wir bieten wir Dir: &nbsp;eine professionelle Betreuung durch unsere langjährigen und geschulten Praxisanleiter*innenIntegration in unsere multiprofessionellen Teamseine überdurchschnittliche Vergütung sowie 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaubeine spannende und abwechslungsreiche TätigkeitEinblick in das ganze Spektrum der Pflegeeine Übernahmegarantie nach erfolgreich absolvierter Ausbildungeinen Start in eine zukunftssichere Branche Haben wir Dein Interesse geweckt? &nbsp;Dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer / Referenz-ID per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a> oder per Post an: AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 Weimar &nbsp;

AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.

A2/2026 Ausbildung zur ALTENPFLEGEHILFSKRAFT

Stellenausschreibung A1/2026Wir stellen ein:Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab 01.09.2026 Auszubildende zur Pflegefachkraft.Wer sind wir?Die AWO (Arbeiterwohlfahrt) unterstützt Kinder, Erwachsene, Senior*innen, Menschen mit Migrationshintergrund oder mit Behinderung bei Ihrem Leben in der Gesellschaft. Dazu wirken wir in den Bereichen Gesundheit und Altenpflege, Beratung, Bildung und Jugend, Kindertagesstätten, Migration, Integration und Interkulturelle Öffnung sowie in der Verwaltung. Der Schwerpunkt unserer Pflege liegt auf einem selbstbestimmten und würdevollen Leben der von uns betreuten Menschen.Die Ausbildung umfasst theoretischen und praktischen Unterricht in einer Pflegeschule sowie die praktische Ausbildung in unseren Seniorenzentren oder Pflegediensten. Unterricht und Praxisausbildung wechseln sich in mehrwöchigen Blöcken ab. Das sind Deine Ausbildungsinhalte: &nbsp;Körperpflege der Bewohnerinnen/PatientinnenMahlzeitengestaltung, Hilfestellung beim Essen und TrinkenAn- und Auskleiden der Patientinnen/BewohnerinnenBegleitung und Unterstützung bei ToilettengängenTransfers mit Rollator/RollstuhlWundversorgung, Anlegen von VerbändenLagerungen und ProphylaxenBlutdruck, Puls, Gewicht und Blutzucker kontrollierenin höheren Ausbildungsjahren Verabreichung von Spritzen, Medikamentengabe unter AnleitungZusammenarbeit und Kommunikation mit allen an der Pflege beteiligten internen und externen Personen, z. B. Pflegekräfte, sozialer Dienst, Therapeutinnen, Ärztinnen Das solltest Du mitbringen: &nbsp;ein mittlerer Schulabschluss (mind. Realschulabschluss), eine erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung oder ein Hauptschulabschluss mit erfolgreich abgeschlossener mind. zweijähriger Berufsausbildungein AWO-Herz - Freude am Umgang mit pflegebedürftigen, älteren MenschenKöpfchen – um auch schwierige Situationen zu meisternEinfühlungsvermögen – in die Lebenswelt älterer MenschenSorgfalt – eine gute Dokumentation ist in der Pflege Pflichtgute Kommunikation – mit Patientinnen/ Bewohnerinnen, Angehörigen, Kolleg*innen und anderen FachpersonenKreativität – sich auch in wechselnden Situationen zurechtfinden und etwas Gutes daraus entstehen lassenVerantwortungsbewusstsein – wir arbeiten mit Menschen, die auf unsere Hilfe angewiesen sind Wir bieten wir Dir: &nbsp;eine professionelle Betreuung durch unsere langjährigen und geschulten Praxisanleiter*innenIntegration in unsere multiprofessionellen Teamseine überdurchschnittliche Vergütung&nbsp;unsere Auszubildenden erhalten 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub pro Ausbildungsjahreine spannende und abwechslungsreiche TätigkeitEinblick in das ganze Spektrum der Pflegeeine Übernahmegarantie nach erfolgreich absolvierter Ausbildung auf TVÖD-Gehaltsniveaueinen Start in eine zukunftssichere Branche Haben wir Dein Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns über Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer A1/2026 an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Straße 1b 99427 Weimaroder per Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>Ansprechpartnerin rund um die Bewerbung:Julia Althoff Recruiting <a href="http://Tel.Nr" target="_blank">Tel.Nr</a>.: +49 3643 2499-664 &nbsp;

A1/2026 Ausbildung zur Pflegefachkraft

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten deutschen Hotelketten. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne Superior&nbsp;<a href="https://www.ahorn-hotels.de/hotel/ahorn-panorama-hotel-oberhof/" target="_blank">AHORN Panorama Hotel Oberhof</a>&nbsp;mit 444 Zimmern im renommierten Wintersportort und Olympiastützpunkt Oberhof im Thüringer Wald.

Unsere Benefits:
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Fahrkostenzuschuss ab dem 21. Kilometer</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Ihre Aufgaben:

<ul>
<li>Verantwortlich für die Führung und Koordination des gesamten Bereiches Service&nbsp;</li>
<li>Gewährleistung eines reibungslosen Tages- und Betriebsablaufes der Restaurants, der Tagungen und Bankettveranstaltungen</li>
<li>Wirtschaftlichkeit, Qualitätssicherung und positive Kommunikation zwischen den Abteilungen Küche und Service sind für Sie selbstverständlich &nbsp;</li>
</ul>


Ihr Profil:
✓ Sie bringen Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit? ✓ Freundlichkeit und Servicebereitschaft sind für Sie selbstverständlich? ✓ Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?
Dann passt die Position perfekt zu Ihnen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach online.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per <a href="mailto:bewerbung.oberhof@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.&nbsp;
Ansprechpartnerin: Frau Ina Holland-Letz Tel: 036842 504166

Stellv. Gastronomischer Leiter (m/w/d)

598 Vollzeit Jobs in Windeberger Landstraße 73, 99974 Mühlhausen/Thüringen, Deutschland