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Wir sind ein Groß- und Einzelhandel für Fliesen, Naturstein, Laminat, Parkett und Vinylboden. Unsere Unternehmen ist bereits seit 1990 am Regionalen Markt in Thüringen erfolgreich etabliert. Bei uns bekommt der Profi- Handwerker und der Do it yourselfer Wand und Boden Trends aus aller Welt. Wir sind in Thüringen zu Hause und mit 5 Standorten in Erfurt, Eisenach, Saalfeld, Gotha und Jena mit über 50 Mitarbeitern eine gestandene Größe im Markt. Mit unseren Kooperationspartnern des Team4 und einer perfekten Logistik, haben wir den Zugriff auf einen Lagerbestand von über 45.000 Paletten innerhalb kürzester Zeit.&nbsp; Ihre Tätigkeiten: <ul><li>Eigenverantwortliches Be- und Entladen der Kraftfahrzeuge&nbsp;</li><li>Warenlieferung im Regionalen Raum</li><li>Fahrzeugpflege und Sicherstellung der Verkehrstauglichkeit</li><li>Zusammenarbeit zwischen Verkaufsabteilung und Transportabteilung</li></ul> Ihre Fähigkeiten: <ul><li>Sicherer Umgang mit Flurförderfahrzeugen</li><li>Eigenständige aber Teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse: C, CE</li><li>sehr gute Umgangsformen beim Kunden</li><li>Teamgeist und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li></ul> . . Interesse? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über das Bewerbungsformular, per Mail an <a href="mailto:anfrage@fliesenzentrum.com" target="_blank">anfrage@fliesenzentrum.com</a> oder per Post an:Fliesenzentrum A4 Jena GmbH &amp; Co.KG z.Hd.: Herr Schulze<a href="mailto:robert.schulze@fliesenzentrum.com" target="_blank">robert.schulze@fliesenzentrum.com</a> Telefon: <a>0361427070</a> Im Steinfeld 14 07751 Jena Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Robert Schulze Geschäftsleitung Weimarische Straße 30 99099 Erfurt <a href="mailto:robert.schulze@fliesenzentrum.com" target="_blank">robert.schulze@fliesenzentrum.com</a> 0361427070

Fliesenzentrum

Kraftfahrer (m/w/d)

Dienstort: JenaBewerbungsfrist: 29.06.2025Das Friedrich-Loeffler-Institut gehört zu den weltweit führenden Forschungsinstituten auf dem Gebiet der Tierseuchen, des Tierschutzes, der Tierhaltung, der Tierernährung und der Nutztiergenetik. Es gehört zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Ernährung und Landwirtschaft und unterrichtet und berät die Bundesregierung auf diesen Gebieten.Am Standort Jena, im Bereich des Technischen Dienstes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;eine Anlagenmechanikerin / einen Anlagenmechaniker für Sanitär-, Lüftungs-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d)unbefristet und in Vollzeit (z.Zt. 39 Stunden/Woche).<h3>Aufgaben:</h3><ul><li>Betreiben von Klima- und Lüftungsanlagen unter Verwendung von Gebäudeleittechniksystemen</li><li>Warten und Instandhalten von Klima- und Lüftungsanlagen</li><li>Koordinieren von internen/externen Wartungs- und Montageleistungen</li><li>Durchführen von Installationsarbeiten der HLSK-Gewerke</li><li>allgemeine gewerkeübergreifende Arbeiten im Bereich des Technischen Dienstes&nbsp;</li></ul><h3>Anforderungen:</h3><ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, für Energie- und Gebäudeversorgungstechnik&nbsp;oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift, mindestens Sprachniveau C1</li></ul><h3>Von Vorteil:</h3><ul><li>Erfahrungen im Installieren und Betreiben von Lüftungs- und Klimaanlagen</li><li>Kenntnisse über lüftungsseitige Filtertechnik, Wärmerückgewinnungsanlagen sowie Über- und Unterdruckbetriebsweisen</li><li>Kenntnisse über Prozesskälteanlagen mit Einsatz von Kaltwassersätzen</li><li>Erfahrungen in der Steuerung von Lüftungs- und Kälteanlagen unter Verwendung von Gebäudeleittechnik</li><li>Erfahrungen in der Betreibung von HLSK-Anlagen für Laborgebäude/GMP-Bereiche o. ä.</li><li>gute Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Word und Excel)</li></ul>Eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise in Verbindung mit einer schnellen Auffassungsgabe werden vorausgesetzt. Wir erwarten eine hohe Teamfähigkeit und Flexibilität einschließlich der Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaft.Die Tätigkeit beinhaltet den Einsatz im Sicherheitsbereich, was eine Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) und besondere Schutzvorkehrungen vor Gesundheitsgefahren erfordert. Die persönliche und gesundheitliche Eignung ist daher Voraussetzung für die Stellenbesetzung.Neben der abwechslungsreichen Tätigkeit in einem wissenschaftlich/technisch geprägten Umfeld bieten wir Ihnen:<ul><li>eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes bis zur Entgeltgruppe&nbsp;6 TVöD-Bund, Tarifgebiet Ost mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 h</li><li>eine Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>die Mitarbeit in einem hochmotivierten Team</li></ul>Unser Institut engagiert sich für ein familienfreundliches Arbeitsumfeld durch flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten. Zu unseren Sozialleistungen gehören ein betriebliches Gesundheits- und Wiedereingliederungsmanagement, eine betriebliche Sozialberatung und betriebliche Altersvorsorge (VBL). Der Standort Jena ist sehr gut an den ÖPNV angebunden.Das Friedrich-Loeffler-Institut ist bestrebt, den Anteil der Frauen zu erhöhen. Frauen werden deshalb besonders aufgefordert, sich zu bewerben.&nbsp;Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Friedrich-Loeffler-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Entsprechend unserer internationalen Ausrichtung begrüßen wir die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten und Ethnien.Nähere Auskünfte erteilen: &nbsp;zum Arbeitsplatz Herr Dietrich: (Tel. 03641 804 2227) zum Verfahren Frau Felgenhauer: (Tel. 038351 71288).Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen bis zum 29.06.2025 als ein PDF-Dokument per E-Mail an&nbsp;<a href="https://www.fli.de/de/karriere/stellenangebote/einzelansicht/anlagenmechanikerin-anlagenmechaniker-fuer-sanitaer-lueftungs-heizungs-und-klimatechnik-w-m-d/#" target="_blank">022.25@fli.de</a> mit dem Betreff „Stelle 022/25“. Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsmappe auch mit der Post an das Friedrich-Loeffler-Institut, Fachbereich Personal, Postfach 1318, in 17466 Greifswald - Insel Riems schicken.&nbsp;Bitte beachten Sie, dass unvollständige Unterlagen zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen können.Eine Eingangsbestätigung sowie die weitere Kommunikation während des Ausschreibungsverfahrens erfolgen per E-Mail. Bitte überprüfen Sie Ihre Spamfilter-Einstellungen.

Friedrich-Loeffler-Institut Bundesforschungsinstitut für Tiergesundheit

Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker für Sanitär-, Lüftungs-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d)

Aufgaben - selbständige Durchführung von Mammographien- Anmeldung und Sprechstundenassistenz- Dokumentation und Qualitätssicherung im Rahmen des &nbsp;&nbsp; Früherkennungsprogramms Voraussetzungen - abgeschlossene Berufsausbildung als MTRA&nbsp; &nbsp;bzw. MFA mit Röntgenschein bzw. Bereitschaft zum Erwerb- sehr gutes Organisationsvermögen- Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit Vorteile - in Teil- oder Vollzeit (Vollzeit entspricht 36 h)- kein Nacht- und Wochenenddienst Bewerbungen bitte über das Portaloder an:Gemeinschaftspraxis für Mammographie-ScreeningDr. Wurdinger / Dr. HeinerCarl-Zeiss-Platz 1607743 Jena&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; oder &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<a href="mailto:info@mammo-jena.de" target="_blank">info@mammo-jena.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dr. Susanne Wurdinger Carl-Zeiß-Platz 16 07743 Jena <a href="mailto:info@mammo-jena.de" target="_blank">info@mammo-jena.de</a>

Gemeinschaftspraxis für Mammographie-Screening

MTRA (M/W/D) / ARZTHELFERIN

Für unseren&nbsp;<a href="https://www.kindergarten-altenburg.de/kita-lerchenberg/" target="_blank">Kindergarten "Lerchenberg" in Altenburg&nbsp;</a>suchen wir&nbsp;ab sofort&nbsp;eine engagierte und fachlich versierte Leitung (m/w/d). Die Stelle ist mit&nbsp;32 bis 39 Wochenstunden&nbsp;zu besetzen und&nbsp;zunächst auf 2 Jahre befristet.Als Leitung gestalten Sie gemeinsam mit Ihrem Team eine wertschätzende, kindgerechte und entwicklungsfördernde Umgebung. Sie tragen die Verantwortung für die pädagogische, personelle und organisatorische Leitung der Einrichtung und arbeiten eng mit dem Träger zusammen.Ihre Aufgaben<ul><li>Pädagogische, personelle und organisatorische Leitung der</li><li>Steuerung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption unter</li><li>Berücksichtigung des Thüringer Bildungsplans und der Grundsätze der AWO</li><li>Führung, Anleitung und Entwicklung des Teams inklusive regelmäßiger Mitarbeitergespräche und Dienstplanorganisation</li><li>Umsetzung und Sicherstellung aller rechtlichen und fachlichen Standards im Bereich Kindertagesbetreuung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern, dem Träger, Netzwerkpartnern sowie Institutionen vor Ort</li><li>Qualitätsentwicklung und -sicherung im pädagogischen Alltag</li><li>Budgetverantwortung, Dokumentation und Berichtswesen</li></ul>Was wir bieten<ul><li>Eine abwechslungsreiche Leitungsaufgabe in einer engagierten Einrichtung</li><li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und weiterzuentwickeln</li><li>attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung</li><li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Übernahme der Fortbildungskosten</li></ul>Was Sie mitbringen<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation (mindestens Bachelor-Niveau)</li><li>Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung, idealerweise mit ersten Leitungserfahrungen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich frühkindlicher Bildung, des Thüringer Bildungsplans</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und eine strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur konzeptionellen und qualitativen Weiterentwicklung der Einrichtung</li><li>Reflexionsfähigkeit, soziale Kompetenz und wertschätzender Umgang mit Kindern, Familien und dem Team</li><li>Identifikation mit den Werten und Grundprinzipien der AWO</li></ul>So bewerben Sie sichInteressiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen an untenstehenden Kontakt.KontaktMiriam TrautweinAWO AJS gGmbH Geschäftsfeld Familie Juri-Gagarin-Ring 160 99084 Erfurt Tel.: 0361 21031-231 E-Mail: <a href="linkTo_UnCryptMailto(%27qempxs.xveyxaimrDeas1xlyivmrkir2hi%27);">trautwein@awo-thueringen.de</a> &nbsp;

AWO Landesverband Thüringen e. V.

Ausbildung bei der AWO Thüringen

Personalentwicklung bei der AWO Thüringen

Arbeiten bei der AWO Thüringen

Leitung (m/w/d) für den Kindergarten „Lerchenberg in Altenburg“

Das Team unserer Ergotherapiepraxis in Saalfeld sucht Verstärkung!Sie sind&nbsp;auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie&nbsp;haben&nbsp;gerade Ihre Ausbildung beendet oder sind&nbsp;schon im Arbeitsleben drin und suchen&nbsp;nach neuen Möglichkeiten sich&nbsp;weiterzuentwickeln? Sie&nbsp;haben&nbsp;Lust auf ein dynamisches Team? Dann sind Sie&nbsp;bei uns genau richtig!Wir glauben daran, dass wir als Menschen in unserem Arbeitsumfeld optimale Leistungen erbringen können, wenn die Unternehmenskultur von Vertrauen und guter Kommunikation geprägt ist.&nbsp; Ihre Aufgaben: <ul><li>Selbständige Aufstellung eines Behandlungsplans und Definition eines Behandlungsziels auf der Grundlage der ärztlichen Vorgaben.</li><li>Durchführung von ergotherapeutischen Maßnahmen&nbsp;</li><li>Erhebung und Auswertung von Informationen; soziale Anamnese</li><li>Schreiben von Therapieberichten</li><li>Einzeltherapie und Gruppentherapie</li><li>Vertrauensaufbau mit Patienten und deren Angehörigen/ Betreuern</li></ul> Sie bringen mit <ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Ergotherapeuten</li><li>flexible, eigenständige und kreative Arbeit</li><li>Kommunikationsfreude und empathische Fähigkeiten</li><li>Initiative und Einsatzbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit</li><li>PKW-Führerschein</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Fahrtkostenerstattung von 0,30 € je Kilometer</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Übernahme von Fortbildungskosten</li><li>Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten</li></ul>Wir geben gerne den Berufsanfängern eine Chance ins Berufsleben einzu­stei­gen und durch die Anwendung der bei der Berufsausbildung erlernten Behand­lungstechniken sowie -methoden ihre eigene Berufserfahrung zu sammeln. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Die Umwelt liegt uns am Herzen – schonen Sie Ressourcen und bewerben Sie sich gerne online über den Jetzt bewerben-Button oder per Mail.Ansprechpartner*inPraxis für ErgotherapieKerstin Endrigkeit Rainweg 91 07318 SaalfeldTelefon: 03671 563-106 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-saalfeld.de" target="_blank">bewerbung@awo-saalfeld.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kerstin Endrigkeit Personalleiterin <a href="mailto:bewerbung@awo-saalfeld.de" target="_blank">bewerbung@awo-saalfeld.de</a> 03671 563 106

AWO Saalfeld gGmbH

Ergotherapeut*in

In der Verwaltung der Thüringer Tierseuchenkasse in Jena ist zum 01.09.2025 im Rahmen einer Elternzeitvertretung die Stelle eines Sachbearbeiters (m/w/d)in Vollzeit (optional Teilzeit), befristet bis voraussichtlich zum 28.02.2027 zu besetzen. Aufgabengebiet Das Aufgabengebiet die Bearbeitung von Tierbestandsmeldungen einschließlich telefonischer Auskünfte und bestimmte Aufgaben des Sekretariats der Geschäftsstelle. Ihr Profil Einstellungsvoraussetzung sind ein einschlägiger Berufsabschluss, Sicherheit in der mündlichen und schriftlichen Kommunikation sowie in der Nutzung von MS Office gefordert. Wir erwarten von Ihnen neben sehr guten Fähigkeiten in Kommunikation und Organisation eine hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und sehr gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Systemen der Kommunikation und Datenverarbeitung. Erwünscht sind Kenntnisse über das Leben und Arbeiten im ländlichen Raum. Wir bieten Die Vergütung erfolgt nach TV-L entsprechend den persönlichen Voraussetzungen. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 03641 8855-0 gern zur Verfügung (Ansprechpartner: Frau Strobel). Aussagefähige Bewerbungen in üblichem Umfang richten Sie bitte in Form einer pdf-Datei bis zum 10.06.2025 an den Geschäftsführer der Thüringer Tierseuchenkasse, Herrn Prof. Dr. Karsten Donat über die E-Mail-Adresse <a href="mailto:bewerbung@thtsk.de" target="_blank">bewerbung@thtsk.de</a>

Thüringer Tierseuchenkasse - Anstalt des öffentlichen Rechts

Sachbearbeiter (m/w/d)

<h4>Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Bestellen/Abrufen von Rohmaterialien</li><li>Überwachung der Bestände und des Liefertermins</li><li>Pflege der Stammdaten u.a. im ERP-System</li><li>Optimierung der Bestellmengen</li><li>Mahnen/Reklamieren von Lieferungen</li><li>Bearbeiten von Auftragsbestätigungen/Bedarfsanforderungen</li><li>Rechnungsprüfung</li><li>Mitarbeit beim Thema Nachhaltigkeit</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/- frau oder eine handwerkliche oder technische Ausbildung mit kaufmännischen Kenntnissen (z.B. Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik)</li><li>Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System wünschenswert</li><li>Gute Anwedung der MS Office Programme</li><li>Deutsch mind. C1-Level</li><li>Teamorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h3>Unser Angebot:</h3>Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem seit der Gründung kontinuierlich wachsenden und gesunden Familienunternehmen, ausgezeichnete ZukunftsperspektiveUnternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offenes und sehr gutes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten mit GleitzeitkontoArbeitsumgebung: Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln, kostenlose Getränke, Betriebssportangebot, Fahrradleasing, gemeinsame Freizeitaktivitäten<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><h4>neuform-Türenwerk Hans Glock GmbH &amp; Co. KG</h4>Ulrike Granso Weißendorfer Str. 7 07937 ZeulenrodaTelefon: +49 36628 695-1463

neuform Türenwerk Hans Glock GmbH & Co. KG

neuform tür - Recruitingfilm Handwerk

Kaufmännische*r Sachbearbeiter*in (Einkauf)

Arbeitsbeginn ist der 01.07.2025. So bringen Sie sich bei uns ein:<ul><li>Kinder- und Jugendarbeit nach § 11 SGB VIII</li><li>Organisation und Durchführung von offenen und gruppenbezogenen Angeboten Jugendarbeit</li><li>Beratung von Jugendlichen in Konflikt- und Krisensituationen</li><li>Eigenverantwortliche Organisation von Projekten und Veranstaltungen</li><li>Netzwerk- und Gemeinwesenarbeit</li><li>Hilfe zur Selbsthilfe</li><li>Lobbyarbeit für benachteiligte junge Erwachsene</li></ul> Das erwarten wir von Ihnen: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit oder vergleichbares, anerkanntes pädagogisches Studium</li><li>Kenntnisse im Bereich der offenen Kinder- und Jugendarbeit</li><li>Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität, einschließlich der Bereitschaft zu Abendarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Offenheit und Kontaktfreudigkeit</li><li>Selbständiges Arbeiten</li><li>Identifikation mit den Zielen der AWO</li></ul> Das können Sie von uns erwarten: &nbsp;<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Mind. 30 Tage Urlaub</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung, orientiert nach TVöD-SuE S 11b</li><li>Diensthandy</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung durch z. B. betriebsärztliche Betreuung sowie Bikeleasing</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Gestaltungsspielräume und Platz für neue Ideen</li><li>Familienbewusste Personalpolitik durch z. B. Unterstützungsmöglichkeiten bei der Kinderbetreuung</li><li>Gute Arbeitsatmosphäre innerhalb eines offenen und partnerschaftlichen Teams</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! &nbsp;Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an:Arbeiterwohlfahrt Rudolstadt e. V.Leiterin Personal Cordula BraunCaspar-Schulte-Straße 107407 Rudolstadt<a href="mailto:bewerbung@awo-rudolstadt.de" target="_blank">bewerbung@awo-rudolstadt.de</a> 03672 31 41 24 &nbsp;

AWO Soziale Dienste Rudolstadt gGmbH

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | Jugendhaus | Bad Blankenburg

Frör Plaho Tec ist ein europaweit agierendes, inhabergeführtes Familienunternehmen. Wir zählen zu den führenden Dienstleistern innovativer Oberflächenveredelung für unterschiedliche Branchen -insbesondere für die Medizintechnik-. Zu unseren erfolgreichen Dienstleistungen zählen Mehrfarbenbeschichtungen, Kleinmontagen bis hin zu Systemmontagen, sowie Sieb- und Tampondruck. Bestehende Anlagen und Prozesse werden ständig weiterentwickelt und optimiert. Diese Möglichkeiten gewährleisten stets eine effiziente und zuverlässige Abwicklung von mittleren und großen Beschichtungsaufträgen und führen FRÖR PLAHO TEC in eine vielversprechende Zukunft.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

<h1>Sachbearbeiter Qualitätssicherung (m/w/d) 
</h1>

<ul>
	<li>​Steinach</li>
	<li>​befristet</li>
	<li>​Vollzeit</li>
</ul>

<h1>IHR AUFGABENGEBIET</h1><ul><li>Erfassung und Bearbeitung von Kundenreklamationen und der entsprechenden Dokumentation (z.B. 8D-Report)</li><li>Erstellung von Reklamationen an Geschäftspartner</li><li>Erstellung und Pflege begleitender Q-Dokumente (Arbeitsanweisungen, Fotos, etc.) für die Abteilungen Produktion und Montage</li><li>Erstellung von Prüfplänen für Fertigteile</li><li>Regelmäßige Warenausgangskontrolle von Fertigteilen und Dokumentation der Prüfergebnisse</li><li>Durchführung von produktionsbegleitenden Prüfungen und deren Dokumentation in Vertreterregelung</li></ul><h1>GESTELLTE ANFORDERUNGEN</h1><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Kunststofftechnik und Weiterbildung im Bereich Qualitätssicherung</li><li>Gute EDV-Kenntnisse im Bereich MS Office ab 2003 (Word, Excel vorausgesetzt)</li><li>Bevorzugte Kenntnisse im EDV-System sowie Timeline (ERP-System) oder ein anderes ERP-System</li><li>Begeisterungsfähigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Ergebnisorientiert</li></ul><h1>WIR BIETEN IHNEN</h1>
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Aus- und Weiterbildung
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Betriebsarzt
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Familiäre Arbeitsatmosphäre
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Flache Hierarchien
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Gute Verkehrsanbindung
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 corporate benefits
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Moderner Arbeitsplatz
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Parkplatz
 </h4>
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Wasser Flatrate
 </h4>
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 und vieles mehr
 </h4>
 
 
 
 
 
 



<h1>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h1>Bewerben Sie sich jetzt!

Ihre Ansprechperson ist:

Marianne&nbsp;Fleischmann 
Personalabteilung

&nbsp;

Frör Plaho Tec GmbH

Sachbearbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Unser Mandant, die Industrie- und Handelskammer (IHK) Ostthüringen zu Gera, ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und vertritt die Gesamtinteressen von über 33.000 IHK-Mitgliedsunternehmen. In ihrem breiten Leistungsspektrum bewegt sich die Wirtschaftskammer im Dreiklang von hoheitlichem Auftrag, Serviceleistungen und wirtschaftlicher Interessenvertretung. Der IHK-Bezirk in Mitteldeutschland ist innovativ und verändert sich zukunftsweisend. Im Zuge einer geplanten Nachfolgeregelung ist folgende Schlüsselposition zum 1. Juli 2026 qualifiziert zu besetzen:Hauptgeschäftsführer (w/m/d)der IHK Ostthüringen zu Gera Was Sie erwartet: <ul><li>Sie vertreten die Interessen der regionalen Wirtschaftsunternehmen gegenüber Politik und Verwaltung auf Kommunal-, Landes-, Bundes und europäischer Ebene, nehmen versiert Medientermine wahr, pflegen eine konstruktive Zusammenarbeit mit anderen IHKs, der DIHK, Fachverbänden sowie mit den relevanten Landesministerien. </li><li>Sie sorgen für die strategische Weiterentwicklung der IHK mit einem bedarfsgerechten Leistungsangebot für die Mitglieder. Sie gestalten und koordinieren die Zusammenarbeit mit den Mitgliedsunternehmen und den ehrenamtlichen Gremien der IHK Ostthüringen zu Gera zielführend, stärken diese mit gemeinsamen Initiativen und Projekten. </li><li>Die umfangreichen IHK-Aufgaben erfordern eine solide Finanzierung. Sie sind verantwortlich für den Haushalt, pflegen eine vorausschauende Wirtschaftsführung und treiben die Optimierung und Digitalisierung von Prozessen und Abläufen bedarfsorientiert und marktgerecht voran. Sie analysieren, beraten, gestalten, reporten im Ressort anhand klar definierter Kennzahlen. </li><li>Sie tragen die unternehmerische Verantwortung für die IHK Ostthüringen zu Gera mit ihren aktuell 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. </li><li>Sie fördern Gestaltungsautonomie und die Übernahme von Verantwortung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, stellen die notwendigen und zukunftsgerichteten Qualifikationen und Kompetenzen sicher, steuern Team-, Integrations- und Change-Management-Prozesse. Sie verstehen sich mit Ihren Teams als impulsgebend und innovationsfördernd.</li></ul> Was Sie mitbringen: <ul><li>Sie sind eine empathische, verbindlich, sicher und unternehmerisch handelnde Führungspersönlichkeit. Sie agieren mit hoher Zielorientierung, ausgeprägtem Verhandlungsgeschick, sehr gutem Präsentations- und Kommunikationsvermögen, rhetorischem Geschick sowie integrativer Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit. Sie erzielen Akzeptanz bei Ihren Gesprächspartnern durch Persönlichkeit und Knowhow. </li><li>Sie besitzen einen erfolgreichen Studienabschluss (Diplom/Master/Staatsexamen). Sie blicken zurück auf eine mehrjährige, profunde Berufs- und Führungserfahrung aus Politik, Wirtschaft oder Verwaltung, aus privaten oder öffentlichen Unternehmen oder aus Verbands- oder Kammertätigkeiten usw. </li><li>Ihre Moderations- und Konfliktfähigkeit ist ausgeprägt. Es gelingt Ihnen, heterogene Interessen konstruktiv und lösungsorientiert zusammenzuführen. Dabei kommt Ihnen Ihre Team- und Kooperationsfähigkeit ebenso zugute wie Ihre offene Informationspolitik, Ihre emotionale Intelligenz und Ihr Fingerspitzengefühl im Umgang mit Politik, Wirtschaft, Verwaltung und Ehrenamt. </li><li>Sie haben fundierte Erfahrung in der strategischen, zukunftsorientierten Entwicklung von Organisationseinheiten. Sie sind offen für Neues, eigeninitiativ, erkennen Trends und Marktpotenziale, nehmen diese zielführend und umsetzungsorientiert auf, binden Mitarbeiterinnen, Mitarbeiter und Stakeholder dabei gleichermaßen verantwortungsbewusst und teilhabend ein. </li><li>Sie können Teams ergebnis- und zielorientiert steuern, pflegen einen kooperativen, coachenden Führungsstil. Sie fördern die Potenziale und Ressourcen Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. </li><li>Sie sind erfahren im aktiven Schnittstellenmanagement und in der Öffentlichkeitsarbeit, sind versiert im Umgang mit Medien. </li><li>Veränderungs- und Gestaltungskompetenz sind ebenso erwünscht wie analytische Fähigkeiten und wirtschaftliches Denken.</li><li>Ihre Methoden- und Projektmanagementkompetenzen sind ausgeprägt. Sie können Systeme und Prozesse effizient und digital verantwortlich gestalten und umsetzen. </li><li>Sie verfügen über Gremienerfahrung, gehen versiert mit den Prozessen multipler Entscheidungsteilhabe um. Sie „können“ den Umgang mit öffentlichen Unternehmen und Behörden, identifizieren sich dauerhaft mit dem Standort Ostthüringen sowie mit dem hoheitlichen und dem unternehmerischen Auftrag der IHK. </li><li>Sie besitzen eine mindestens erste Kenntnis der Thüringer Wirtschaft und sind mit den Herausforderungen der Region vertraut. </li><li>Ihr Deutsch ist verhandlungssicher, Ihr Englisch gut, Ihr Umgang mit MS-Office versiert.</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 25. Juni 2025! Wenn Sie diese attraktive Führungsaufgabe reizt, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, aktueller CV, Zeugnisse und Nachweise) – wir bürgen für absolute Diskretion – ausschließlich per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@selaestus.de" target="_blank">bewerbung@selaestus.de</a>.Selaestus Personal Management GmbHFrau Dr. Regina Ruppert GeschäftsführerinKurfürstendamm 10510711 BerlinFür eine erste Kontaktaufnahme stehen Ihnen Frau Dr. Ruppert und Herr Ruppert telefonisch unter +49 30 30104530 gern zur Verfügung. Selaestus Personal Management ist eine mehrfach ausgezeichnete Top Personalberatung. Weitere Informationen zum Leistungsspektrum finden Sie auf unserer Homepage. Bewerbungs-Prozess Der weitere Bewerbungs-Prozess sieht wie folgt aus: Nach Eingang Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie zeitnah per E-Mail eine Eingangsbestätigung. Unsere Kandidaten-(w/m/d) Gespräche finden im Juli 2025 statt. Die Präsentationsgespräche mit den finalen Bewerbern und Bewerberinnen sind für September 2025 geplant. (*Hinweis zum Datenschutz: Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine durch Selaestus Personal Management GmbH ausgeschriebene Vakanz übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise von Selaestus zur Kenntnis genommen haben. Bitte achten Sie darauf, dass Ihr E-Mail-Provider Ihre Nachrichten und Unterlagen mindestens nach SSL-TSL verschlüsselt. Um die Datensicherheit weiter zu erhöhen, können Sie uns gern auch Ihre Bewerbungsunterlagen als passwortgeschützte zip-Datei zu senden.)

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