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<h2><strong>MAXX SOLAR als Arbeitgeber – Gemeinsam die Energiezukunft gestalten</strong></h2><p>Bei <strong>MAXX SOLAR</strong> arbeitest du in einem Unternehmen, das Zukunft gestaltet – nachhaltig, regional und mit Leidenschaft für erneuerbare Energien. Seit über 17 Jahren sind wir einer der führenden Anbieter für Photovoltaiklösungen, Speichertechnik und nachhaltige Energiekonzepte in Thüringen. Unser Erfolg basiert auf engagierten Menschen, die mit Herz, Verstand und Teamgeist an einer gemeinsamen Vision arbeiten: <strong>saubere Energie für alle zugänglich zu machen.</strong></p><p>Ob in der Planung, im Vertrieb, auf der Baustelle oder im Service – bei uns findest du <strong>abwechslungsreiche Aufgaben, moderne Arbeitsbedingungen und ein Umfeld, in dem du dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln kannst.</strong> Wir legen Wert auf Wertschätzung, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – damit du deine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten kannst.<br>Werde Teil von MAXX SOLAR und hilf uns, die Energiezukunft nachhaltig zu verändern.</p><p><strong>Wir sind mehr als ein Arbeitgeber: Wir sind ein Team, das mit Leidenschaft, Verantwortung und Innovationskraft an einer nachhaltigen Zukunft arbeitet.</strong><br>&nbsp;</p><h2><strong>Dein Job bei MAXX</strong></h2><p>Als Heizungsbauer bzw. Wärme- und Kältetechniker bist du dafür verantwortlich, dass moderne Heizungs-, Klima- und Kälteanlagen perfekt laufen. Du installierst, wartest und optimierst – mit technischem Verständnis und dem Anspruch, nachhaltige Lösungen zu schaffen.</p><h2><strong>Deine Aufgaben</strong></h2><ul><li>Installation und Wartung von Heizungs-, Klima- und Kälteanlagen</li><li>Einstellung &amp; Optimierung von Regelungssystemen</li><li>Fehlerdiagnose &amp; nachhaltige Reparatur</li><li>Enge Abstimmung mit Technik- und Projektteams<br>&nbsp;</li></ul><h2><strong>Dein Profil</strong></h2><ul><li>Ausbildung im Bereich Heizung, Lüftung, Klima oder Kältetechnik</li><li>Analytisches und lösungsorientiertes Denken</li><li>Teamfähigkeit und Kundenorientierung</li><li>Führerschein Klasse B<br>&nbsp;</li></ul><h2><strong>Was du von uns bekommst</strong></h2><ul><li>30 Urlaubstage</li><li>Fahrzeit ist Arbeitszeit – keine Montage, keine Wochenendarbeit</li><li>Eigenes Servicefahrzeug &amp; Top-Werkzeug</li><li>Altersvorsorge &amp; Berufsunfähigkeitsversicherung für Handwerker</li><li>Boni-Modelle für Mitarbeiter- und Kundengewinnung</li><li>Fachliche Schulungen und Weiterbildungen im Bereich moderner Heiz- &amp; Klimatechnik)</li><li>JobRad, REWE-Gutscheine &amp; Team-Events</li></ul><h2><strong>Warum MAXX?</strong></h2><p>Wir stehen für Zusammenhalt, Vertrauen, Individualität und Energie. Bei uns zählt nicht nur, was du kannst – sondern auch, dass du dich im Team wohlfühlst.</p><h2><strong>Jetzt bewerben und Teil der Energiewende werden!</strong></h2><p>Hast du Lust auf eine sinnvolle Aufgabe, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit, deine Zukunft aktiv mitzugestalten? Schick uns deinen Lebenslauf per E-Mail oder ruf uns einfach an. Wir freuen uns dich kennenzulernen.<br>&nbsp;</p><p><strong>Anja Pahlke</strong></p><p><a href="tel:+4915114604208" target="_blank"><strong>+49 151 14 60 42 08</strong></a></p><p><a href="mailto:karriere@maxx-solar.de" target="_blank"><strong>karriere@maxx-solar.de</strong></a></p>

MAXX SOLAR & ENERGIE GmbH & Co.KG

Heizungsbauer / Wärme- und Kältetechniker (m/w/d)

<h2><strong>MAXX SOLAR als Arbeitgeber – Gemeinsam die Energiezukunft gestalten</strong></h2><p>Bei <strong>MAXX SOLAR</strong> arbeitest du in einem Unternehmen, das Zukunft gestaltet – nachhaltig, regional und mit Leidenschaft für erneuerbare Energien. Seit über 17 Jahren sind wir einer der führenden Anbieter für Photovoltaiklösungen, Speichertechnik und nachhaltige Energiekonzepte in Thüringen. Unser Erfolg basiert auf engagierten Menschen, die mit Herz, Verstand und Teamgeist an einer gemeinsamen Vision arbeiten: <strong>saubere Energie für alle zugänglich zu machen.</strong></p><p>Ob in der Planung, im Vertrieb, auf der Baustelle oder im Service – bei uns findest du <strong>abwechslungsreiche Aufgaben, moderne Arbeitsbedingungen und ein Umfeld, in dem du dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln kannst.</strong> Wir legen Wert auf Wertschätzung, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – damit du deine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten kannst.<br>Werde Teil von MAXX SOLAR und hilf uns, die Energiezukunft nachhaltig zu verändern.</p><p><strong>Wir sind mehr als ein Arbeitgeber: Wir sind ein Team, das mit Leidenschaft, Verantwortung und Innovationskraft an einer nachhaltigen Zukunft arbeitet.</strong><br>&nbsp;</p><h2><strong>Deine Aufgaben</strong></h2><ul><li>Installation, Wartung und Reparatur von Heizungs-, Sanitär- und Klimaanlagen</li><li>Saubere Dokumentation deiner Arbeit</li><li>Direkter Draht zu Kunden: du findest Lösungen, die funktionieren</li><li>Zusammenarbeit im Team – jeder weiß, was er zu tun hat<br>&nbsp;</li></ul><h2><strong>Dein Profil</strong></h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Handwerkliches Geschick und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Verantwortungsbewusstsein: du arbeitest zuverlässig und genau</li><li>Führerschein Klasse B<br>&nbsp;</li></ul><h2><strong>Was du von uns bekommst</strong></h2><ul><li>30 Urlaubstage</li><li>Fahrzeit ist Arbeitszeit – keine Montage, keine Wochenendarbeit</li><li>Eigenes Servicefahrzeug &amp; Top-Werkzeug</li><li>Altersvorsorge &amp; Berufsunfähigkeitsversicherung für Handwerker</li><li>Boni-Modelle für Mitarbeiter- und Kundengewinnung</li><li>Schulungen &amp; Aufstiegsfortbildungen (Techniker / Meister)</li><li>JobRad, REWE-Gutscheine &amp; Team-Events</li></ul><h2><strong>Warum MAXX?</strong></h2><p>Wir stehen für Zusammenhalt, Vertrauen, Individualität und Energie. Bei uns zählt nicht nur, was du kannst – sondern auch, dass du dich im Team wohlfühlst.</p><h2><strong>Jetzt bewerben und Teil der Energiewende werden!</strong></h2><p>Hast du Lust auf eine sinnvolle Aufgabe, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit, deine Zukunft aktiv mitzugestalten? Schick uns deinen Lebenslauf per E-Mail oder ruf uns einfach an. Wir freuen uns dich kennenzulernen.<br>&nbsp;</p><p><strong>Anja Pahlke</strong></p><p><a href="tel:+4915114604208" target="_blank"><strong>+49 151 14 60 42 08</strong></a></p><p><a href="mailto:karriere@maxx-solar.de" target="_blank"><strong>karriere@maxx-solar.de</strong></a></p>

Handwerker SHK (m/w/d)

<h2><strong>MAXX SOLAR als Arbeitgeber – Gemeinsam die Energiezukunft gestalten</strong></h2><p>Bei <strong>MAXX SOLAR</strong> arbeitest du in einem Unternehmen, das Zukunft gestaltet – nachhaltig, regional und mit Leidenschaft für erneuerbare Energien. Seit über 17 Jahren sind wir einer der führenden Anbieter für Photovoltaiklösungen, Speichertechnik und nachhaltige Energiekonzepte in Thüringen. Unser Erfolg basiert auf engagierten Menschen, die mit Herz, Verstand und Teamgeist an einer gemeinsamen Vision arbeiten: <strong>saubere Energie für alle zugänglich zu machen.</strong></p><p>Ob in der Planung, im Vertrieb, auf der Baustelle oder im Service – bei uns findest du <strong>abwechslungsreiche Aufgaben, moderne Arbeitsbedingungen und ein Umfeld, in dem du dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln kannst.</strong> Wir legen Wert auf Wertschätzung, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – damit du deine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten kannst.<br>Werde Teil von MAXX SOLAR und hilf uns, die Energiezukunft nachhaltig zu verändern.</p><p><strong>Wir sind mehr als ein Arbeitgeber: Wir sind ein Team, das mit Leidenschaft, Verantwortung und Innovationskraft an einer nachhaltigen Zukunft arbeitet.</strong><br>&nbsp;</p><h2><strong>Deine Rolle bei MAXX</strong></h2><p>Als Meister im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik bist du bei uns die zentrale Schnittstelle zwischen Planung und Umsetzung. Du sorgst dafür, dass unsere Energie- und Wärmelösungen fachgerecht realisiert werden – von der Installation bis zur Inbetriebnahme. Dabei übernimmst du Verantwortung für Qualität, Sicherheit und die fachliche Führung deines Teams.</p><h2><strong>Deine Aufgaben</strong></h2><ul><li>Organisation und Leitung von Projekten im Bereich Heizungs-, Klima- und Kältetechnik</li><li>Koordination von Montageteams und Nachunternehmern</li><li>Abnahme und Inbetriebnahme von Anlagen</li><li>Technische Beratung unserer Kunden vor Ort</li><li>Sicherstellung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Handwerksprozesse<br>&nbsp;</li></ul><h2><strong>Dein Profil</strong></h2><ul><li>Meisterabschluss im Bereich SHK, HKLS oder Kältetechnik</li><li>Fundierte Erfahrung in Installation, Wartung und Inbetriebnahme</li><li>Freude an Teamführung und Wissensweitergabe</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B<br>&nbsp;</li></ul><h2><strong>Was wir dir bieten</strong></h2><p>Bei MAXX bekommst du nicht nur einen Job, sondern ein Umfeld, das dich fördert und wertschätzt:</p><ul><li>30 Urlaubstage</li><li>Keine Montage, keine Wochenendarbeit – Fahrzeit ist Arbeitszeit</li><li>Eigenes Servicefahrzeug &amp; hochwertiges Werkzeug</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Berufsunfähigkeitsversicherung speziell für Handwerker</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung (FHB &amp; Helly Hansen)</li><li>Boni-Modelle für Kunden- und Mitarbeitergewinnung</li><li>JobRad, REWE-Gutscheine &amp; Team-Events</li><li>Firmenevents, Wandertage, Weihnachtsfeier</li></ul><h2><strong>Warum MAXX?</strong></h2><p>Bei uns zählt der Mensch – nicht nur der Lebenslauf. Unsere Werte <strong>Zusammenhalt, Vertrauen, Individualität und Energie</strong> prägen unseren Alltag. Wir gestalten die Energiewende mit Leidenschaft und suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen und etwas bewegen wollen.</p><h2><strong>Jetzt bewerben und Teil der Energiewende werden!</strong></h2><p>Hast du Lust auf eine sinnvolle Aufgabe, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit, deine Zukunft aktiv mitzugestalten? Schick uns deinen Lebenslauf per E-Mail oder ruf uns einfach an. Wir freuen uns dich kennenzulernen.<br>&nbsp;</p><p><strong>Anja Pahlke</strong></p><p><a href="tel:+4915114604208" target="_blank"><strong>+49 151 14 60 42 08</strong></a></p><p><a href="mailto:karriere@maxx-solar.de" target="_blank"><strong>karriere@maxx-solar.de</strong></a></p>

Meister Heizung / Sanitär / Klima / Kältetechnik (m/w/d)

<p><strong>We care for PEOPLE. We care for LIFE.</strong><br>What do YOU care for?<br><br>Mit unseren neuen Landhaus Seniorenwohngemeinschaften möchten wir Pflege auf dem Land revolutionieren! Starten Sie mit uns durch und unterstützen unser motiviertes Landhaus Team in Thüringen als<br><br>&nbsp;</p><p><strong>Pflegefachkraft für das Opening &amp; Springer Team</strong><br><br>&nbsp;</p><p><strong>IHRE AUFGABEN:</strong></p><ul><li>Sie begleiten das Pflegeteam bei den Neueröffnungen unserer Landhäuser in Thüringen.</li><li>Sie&nbsp;gehen als Vorbild voran und übernehmen die Einarbeitung und Anleitung der neuen Kollegen.</li><li>Sie unterstützen die Pflegeteams unserer Landhäuser als Pflegefachkraft Springer.<br>&nbsp;<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>IHR PROFIL:</strong></p><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger</li><li>idealerweise erste Berufserfahrung in der Pflege</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität</li><li>die Bereitschaft zum Landhausübergreifenden Arbeiten innerhalb Thüringens<br><br>&nbsp;</li></ul><p><strong>IHRE BENEFITS:</strong></p><ul><li>überdurchschnittlicher Verdienst</li><li>eigener Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können (alternativ ein Jobticket)</li><li>attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>modernes Arbeiten mit klaren Strukturen und der neuesten Pflegesoftware</li><li>intensive Einarbeitung</li><li>Teil unserer herzlichen Landhaus Familie</li><li>spannende Teambuilding und BGM Maßnahmen</li><li>Mitarbeiterrabatt in allen Victor‘s Residenz-Hotels sowie&nbsp;Vergünstigungen in über 300 Shops von Mode bis Technik</li><li>abwechslungsreiches Aufgabenfeld</li></ul><p>... all das und viel mehr!<br>&nbsp;<br>&nbsp;</p><p>Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.<br>&nbsp;</p><p>Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.<br>&nbsp;</p><p>Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.</p>

Victor’s Group

Pflegefachkraft für das Opening & Springer Team

<p>Frör Plaho Tec ist ein europaweit agierendes, inhabergeführtes Familienunternehmen. Wir zählen zu den führenden Dienstleistern innovativer Oberflächenveredelung für unterschiedliche Branchen -insbesondere für die Medizintechnik-. Zu unseren erfolgreichen Dienstleistungen zählen Mehrfarbenbeschichtungen, Kleinmontagen bis hin zu Systemmontagen, sowie Sieb- und Tampondruck. Bestehende Anlagen und Prozesse werden ständig weiterentwickelt und optimiert. Diese Möglichkeiten gewährleisten stets eine effiziente und zuverlässige Abwicklung von mittleren und großen Beschichtungsaufträgen und führen FRÖR PLAHO TEC in eine vielversprechende Zukunft.</p>

<p>Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p>

<h1>technischen Betriebsleiter (m/w/d)<br>
</h1>

<ul>
	<li><i>​</i>Steinach</li>
	<li><i>​</i>unbefristet</li>
	<li><i>​</i>Vollzeit</li>
</ul>

<p><strong>Gestalten Sie Zukunft – mit Technik, Verantwortung und Leidenschaft.</strong></p><p>Bei uns erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz, an dem Sie Ihre Ideen einbringen und aktiv Prozesse gestalten können.</p><h3>IHR AUFGABENGEBIET</h3><ul><li><strong>Führung und Steuerung des technischen Bereichs:</strong> Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die technischen Abläufe und sorgen für einen reibungslosen Produktionsbetrieb.</li><li><strong>Führung und Entwicklung des Teams:</strong> Sie motivieren, fördern und entwickeln Ihre Mitarbeitenden aktiv.</li><li><strong>Optimierung von Prozessen und Abläufen:</strong> Sie analysieren bestehende Strukturen und setzen Verbesserungsmaßnahmen um, um Effizienz und Qualität zu steigern.</li><li><strong><strong>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards </strong></strong>sowie gesetzliche Vorgaben<strong>.</strong></li><li><strong>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen,</strong>&nbsp;um eine reibungslose Schnittstelle zwischen Produktion, Technik und Management zu gewährleisten.</li><li><strong>Budget- und Kostenverantwortung</strong>&nbsp;innerhalb Ihres Bereiches.</li></ul><h3>GESTELLTE ANFORDERUNGEN</h3><ul><li><strong>Abgeschlossenes technisches Studium </strong>(z.B. Maschinenbau, Kunststofftechnik, Produktionstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li><strong>Mehrjährige Berufserfahrung</strong> in einer leitenden Position im Produktions- oder Technikbereich, idealerweise in der kunststoffverarbeitenden Industrie.</li><li><strong>Führungskompetenz und Erfahrung in der Mitarbeiterentwicklung:</strong>&nbsp;Sie können Teams motivieren und erfolgreich durch Veränderungen führen.</li><li><strong>Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten:</strong> Sie strukturieren Prozesse effizient und kommunizieren klar auf allen Ebenen.</li><li><strong>Hands-on-Mentalität:</strong> Sie packen gerne selbst an und treiben Veränderungen aktiv voran.</li><li><strong>Sehr gutes technisches Verständnis</strong> und die Bereitschaft, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten.</li><li><strong>Verantwortungsbewusstsein</strong> und ein hohes Qualitäts- sowie Sicherheitsbewusstsein.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h3>WIR BIETEN IHNEN</h3><ul><li>Aus- und Weiterbildung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Familiäre Arbeitsatmosphäre</li><li>Flache Hierarchien</li><li>corporate benefits</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Moderner Arbeitsplatz</li><li>Parkplatz</li><li>Wasser Flatrate</li></ul><h3>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h3><p>Bewerben Sie sich jetzt!</p>

<p>Ihre Ansprechperson ist:</p>

<p>Marianne&nbsp;Fleischmann<br>
Personalabteilung</p>

&nbsp;

Frör Plaho Tec GmbH

technischen Betriebsleiter (m/w/d)

<p><strong>WERU – Qualität, die bleibt. Türen und Fenster mit Tradition.</strong></p><p>Fenster und Türen mit Herkunft, die man spürt – und Technik, die überzeugt. Seit 1843 gehört WERU zu den Pionieren der Fenster- und Türbranche. Mit hochwertigen Kunststoff- und Kunststoff-Aluminiumlösungen gestalten wir Wohnräume, die durch Design, Energieeffizienz, Sicherheit und Langlebigkeit überzeugen.</p><p>An unserem Produktionsstandort in Triptis fertigen wir maßgeschneiderte Fenster, Haustüren und Hebe-Schiebetüren aus Kunststoff sowie hochwertige Isolierverglasungen. Dabei setzen wir auf eine Vielzahl unterschiedlicher Fertigungsverfahren, um höchste Präzision und Qualität sicherzustellen.</p><p>Wir sind Teil der DOVISTA-Gruppe, ein führender europäischer Anbieter von vertikalen Fenstern und Haustüren. Mit einem starken Zusammenschluss von 12 einzigartigen Marken, einer spezialisierten E-Commerce-Plattform und mehr als 6.500 Mitarbeitenden verfolgt DOVISTA das Ziel, mehr Licht, mehr Luft und mehr Lebensqualität in Europas Wohnräume zu bringen.</p><p><br>&nbsp;</p><p>In unserem Werk in Triptis fertigen wir Fensterrahmen, Fensterflügel und das dazugehörige Glas sowie Haustüren und Hebe-Schiebetüren aus Kunststoff. Jedes einzelne Produkt wird für unsere Kunden maßgefertigt. Wir nutzen hierbei unterschiedlichste Fertigungsverfahren. Dies macht unsere Produktion ausgesprochen vielfältig und sehr anspruchsvoll. Für unseren Erfolg ist es daher unumgänglich, dass die große Zahl einzelner Produktionsschritte perfekt ineinander greift. Und hier kommst Du ins Spiel.</p><p>Wir nehmen uns viel Zeit für Deine individuelle Einarbeitung, um Schritt für Schritt in diese Technologien eingearbeitet zu werden. Wir bieten Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige Perspektive.</p><p><br>&nbsp;</p><p><strong>Als Produktionsmitarbeiter bzw. Produktionsmitarbeiterin wirst Du:</strong></p><ul><li>Kunststoff sägen, bohren und fräsen.</li><li>Beschläge und andere Bauteile montieren.</li><li>mit Silikon abdichten und versiegeln.</li><li>Maschinen bedienen.</li></ul><p><br><strong>Deine Qualifikation:</strong></p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung oder sehr gute handwerkliche Fähigkeiten</li><li>Produktionserfahrung ist von Vorteil</li><li>Kollegialer Teamplayer</li><li>Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und ein hoher Qualitätsanspruch</li></ul><p><br><strong>Das bieten wir Dir:</strong></p><ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag</li><li>Urlaubsgeld, jährliche Sonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Geregelte Arbeitszeiten inkl. Zeitkonto</li><li>Intensive Einarbeitung</li><li>Flache Hierarchien und ein familiäres Betriebsklima</li><li>Arbeitskleidung, Kantinenversorgung, Wasserbereitstellung, u.v.m.</li></ul><p><br>&nbsp;</p><p>Bereit? Dann bewerbe Dich direkt oder schreibe mir gerne eine eMail: Christian Wolf, <a href="mailto:cwo@dovista.com" target="_blank">cwo@dovista.com</a> - völlig egal, welches Geschlecht, welche Herkunft oder welches Alter Du hast. Wir legen viel Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns auf Dich!</p>

WERU Fenster und Türen GmbH

Mitarbeiter Produktion am Fließband (m/w/d)

<p>Die Christophoruswerk Erfurt gGmbH unterstützt Menschen mit Behinderungen oder sozialen Beeinträchtigungen in ihrer Individualität durch spezifische Angebote. Die Gesellschaft wird getragen durch den ev. Kirchenkreis Erfurt und den Caritasverband für das Bistum Erfurt. Wir sind Mitglied im Diakonischen Werk ev. Kirchen Mitteldeutschland.</p><p>In Erfurt und Umgebung sowie in Gotha betreuen wir über 1400 Menschen mit Behinderungen und sozialen Beeinträchtigungen. Hierfür stehen vielfältige Arbeits- und Beschäftigungsangebote, Werkstätten, individuelle Wohnformen, Tagesstätten, eine Förderschule sowie weitere Beratungsdienste zur Verfügung.</p><p><br>&nbsp;</p><p>Für die Arbeit in unserem Christophoruswerk Erfurt in der Werkstatt für Menschen mit Behinderung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><strong>Leitung (m/w/d) für den Bereich&nbsp;</strong><br><strong>Garten- und Landschaftspflege</strong></p><p><strong>(45/2025)</strong></p><p><br>&nbsp;</p><p><strong>Ihre Aufgabe</strong></p><ul><li>Führung und Entwicklung des zu verantwortenden Bereiches (Garten- und</li></ul><p>Landschaftspflege) im Sinne des Leitbildes und der Ziele für den Bereich</p><p>Organisation, Durchführung und Überwachung der Arbeitsabläufe des Bereichs</p><p>Innovative Weiterentwicklung der Produktions- und Dienstleistungsaufgaben</p><p>Akquisition von Aufträgen, Kalkulation von Preisen, Erstellung von Angeboten,</p><p>Vorbereitung und Abschluss von Verträgen</p><p>Verantwortliche Leitung des Tagesgeschäftes, in fachlicher, personeller und</p><p>organisatorischer Hinsicht</p><p>Mitarbeit bei der Ausführung der Arbeiten auf den</p><p>Baustellen und bei der Anleitung der Mitarbeitenden mit und ohne Behinderung</p><p>Budgetverantwortung, Mitwirkung bei der Erstellung des Wirtschaftsplanes</p><p>Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und fachlicher Standards im Rahmen der</p><p>Werkstättenverordnung (WVO)</p><p>Arbeiten nach den Vorgaben unseres Qualitätsmanagmentsystems</p><p><strong>Wir suchen</strong></p><p>eine Führungspersönlichkeit voller Tatendrang, die einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag als Bereicherung sieht</p><p>die Arbeit mit Menschen schätzt und sich ein hohes Maß an Entscheidungsfreiheit und Gestaltungsspielraum wünscht</p><p>Mitmenschlichkeit, Teilhabe und Solidarität nicht nur als Schlagwörter versteht</p><p>den Bereich aktiv unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorschriften leitet und weiterentwickelt</p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>abgeschlossene Meister-, Techniker- oder Fachhochschulqualifikation im</li><li>technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder gleichwertige</li><li>Qualifikation (z.B. Studium der Landespflege oder Landschaftsarchitektur)</li><li>Berufserfahrung in der beruflichen Bildung und/oder in der Eingliederungshilfe</li><li>emotionale und psychische Belastbarkeit</li><li>ausgeprägte Kommunikations- und Organisationskompetenz</li><li>sonderpädagogische Zusatzqualifikation bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben</li><li>Führerschein Klasse C1E, mindestens aber BE</li></ul><p><strong>Unser Angebot</strong></p><ul><li>eine Anstellung mit 80% auf 100% einer Vollbeschäftigung, das sind aktuell 31,2 bis 39 Stunden in der Woche, vorerst befristet für zwei Jahre, mit der Option auf Übernahme</li><li>attraktive Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland (min. 3.224,28€ brutto*)</li><li>31 Tage Urlaub</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kinderzuschlag</li><li>Nutzung des VMT-Jobtickets</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten bei einem der größten gemeinnützigen Arbeitgeber der Region</li><li>die Einbindung in ein motiviertes und qualifiziertes Team</li><li>regelmäßige Fallbesprechungen</li><li>gezielte Personalentwicklung zur Weiterentwicklung Ihrer Fachlichkeit</li><li>Firmenevents: Jahresfest, Mitarbeiterabend</li></ul><p><br>&nbsp;</p><p>Freuen Sie sich auf die Mitarbeit in einem breit aufgestellten Unternehmen, das einen ausgezeichneten Ruf in und um Erfurt genießt. Begeisterungsfähigkeit gehört neben Professionalität zum wichtigsten Handwerkszeug unserer 450 Mitarbeiter*innen, deren berufliches Selbstverständnis sich eng an unserem christlichen Leitbild orientiert. <strong>Bei uns sind Sie herzlich willkommen!</strong></p><p>*bei einer Anstellung zu 80% in der Basisstufe (mit 2 Jahren Berufserfahrung) EG 8</p>

Christophoruswerk Erfurt gGmbH

Leitung (m/w/d) für den Bereich   Garten- und Landschaftspflege 

<p>Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (FN)&nbsp;am <strong>Arbeitsort Berlin </strong>für die Betreuung von Dienstliegenschaften oberster Bundesbehörden&nbsp;<strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p> <h2><strong>Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (w/m/d)</strong> </h2> <strong><p><strong>(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung:&nbsp;BEFN2151, Stellen‑ID 1372508)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p></strong>  <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Gewährleisten der Betreiber­verantwortung für den gesamten technischen Betrieb und die Betriebs­sicherheit der Anlagen sowie der Einhaltung geltender Vorschriften, ggf. in Abstimmung mit der gesamt­verantwortlichen Elektrofachkraft und den Sachbearbeiter*innen Arbeits-, Gesundheits- und Brandschutz für Gebäude und Liegenschaften der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sowie div. Anmietobjekten</li><li>Steuerung, Überwachung und Kontrolle der technischen Dienstleister im Technischen Gebäudemanagement (TGM)</li><li>Planung, Umsetzung und Auswertung von Maßnahmen zur Sicherstellung eines reibungslosen und ordnungsgemäßen Betriebs der technischen Gebäude­ausstattung</li><li>Verbesserung und/oder Erneuerung von technischen Anlagen sowie Planung und Fortentwicklung von Instandhaltungs­prozessen</li><li>Erstellen von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen zur Vorbereitung und Durchführung von nationalen und europaweiten Ausschreibungen</li><li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für alle baulichen Maßnahmen des TGM, inklusive Gewährleistungsmanagement sowie Dokumentation und Berichtswesen</li><li>Überwachung und Steuerung der Wirtschaftlichkeit von technischen Anlagen sowie das Erstellen und Fortschreiben von Konzepten zur Bewirtschaftung sowie Optimierung der technischen Gebäudeausstattung</li></ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>abgeschlossene technische (Fach‑)Hoch­schulausbildung (Diplom[FH]/Bachelor) der Fachrichtung Gebäude-, Elektro- oder Versorgungstechnik, Technisches Facility Management oder in einem vergleichbaren Studiengang oder eine vergleichbare Qualifikation (z.&nbsp;B. staatlich geprüfte/r Techniker/in (w/m/d) mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung)</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Technisches Gebäudemanagement/Technisches Facility Management wünschenswert</li><li>Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Normen (z.&nbsp;B. Betriebssicherheitsverordnung, GEFMA, AMEV, DIN, RBBau, HOAI, VOB, VOL)</li><li>IT‑Anwenderkenntnisse für Word und Excel, Outlook, SAP‑Kenntnisse sind wünschenswert</li><li>grundlegende betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Fähigkeit zu selbstständigem und teamorientiertem Arbeiten</li><li>ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten, zielorientiertes Handeln</li><li>ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach §&nbsp;9&nbsp;SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz)</li></ul><h3>Besonderer Hinweis:</h3><p>Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicher­heits­überprüfung nach dem Sicherheits­überprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).</p><h3>Was bieten wir?</h3><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30&nbsp;Tage Urlaub</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)&nbsp;</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>23. November 2025</strong> über die zentrale Bewerbungs­plattform  <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1372508" target="_blank">INTERAMT</a>   unter der <strong>Stellen‑ID&nbsp;1372508</strong>.</p><p> <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1372508" target="_blank">Jetzt bewerben</a>  </p> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> <p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Fleck unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811513" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1513</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn König unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031814900" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑4900</a>.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p> <h2>Hinweise:</h2> <p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.</p><p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p>

Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (w/m/d)

Über Heraeus
         
            <p>Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben einhauchen? Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz unterstützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein. Ob Produktion, Forschung, Vertrieb oder Administration – wir lieben es, die unsichtbare Kraft hinter Innovationen zu sein. In den Bereichen Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics und Industrials liefern wir Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigen wir rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern.</p>
         <h3>
            Das können Sie bewegen:
         </h3>
            <ul><li>In Ihrer Rolle als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) sind Sie für die Übernahme der Anlagenverantwortung für elektrische Anlagen verantwortlich.</li><li>Die Entwicklung, Planung und Leitung von elektrotechnischen Projekten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.</li><li>Zudem erstellen Sie Werkstandards für die Ausführung, Wartung und Instandhaltung unserer Anlagen und unterstützen bei der Festlegung von Schalthandlungen und elektrischen Freischaltungen.</li><li>Sie übernehmen die Verantwortung für die Qualitätssicherung in Planung, Montageüberwachung, Inbetriebnahme, Abnahme und Dokumentation und koordinieren hierbei Fremdfirmen und externe Dienstleister.</li><li>Im Bereich Energiemanagement unterstützen Sie bei den Anforderungen zur Erfüllung der Anforderungen gemäß ISO 50001.</li><li>Nicht zuletzt wirken Sie bei der rechtssicheren Ausgestaltung der Elektroorganisation, sowie Umsetzung neuer Normen, Vorschriften und E-Compliance-Anforderungen mit.</li></ul>
         <h3>
            Das bringen Sie mit:
         </h3>
            <ul><li>Sie haben erfolgreich eine Ausbildung als Meister, Techniker oder Ingenieur im Bereich Elektrotechnik abgeschlossen, sowie bereits Erfahrung als verantwortliche Elektrokraft gesammelt.</li><li>Sie besitzen fundierte Berufserfahrung in der Planung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen bis 20kV im Bereich der Installation im Industriebau.</li><li>Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Fremdfirmenkoordination, der Abstimmung mit Kunden und im Projektbereich.</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen im Bereich der Sicherheitsbeleuchtung und des Blitzschutzes gesammelt.</li><li>Kenntnisse der relevanten Normen und Regelwerke sowie sicherer Umgang mit einem CAFM-System und MS Office setzen wir voraus.</li><li>Sie zeichnet ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzfreude aus.</li></ul>
         <h3>
            Worauf Sie sich bei Heraeus freuen können:
         </h3>
            <ul><li><strong>Attraktive Vergütung –&nbsp;</strong>starkes Grundgehalt nach Chemie-Tarifvertrag, jährliche Einmalzahlungen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zukunftsbetrag), Altersfreizeiten sowie Erweiterung der gesetzlichen Pflegeversicherung um eine Pflegezusatzversicherung.</li><li><strong>Finanzielle Zusatzleistungen –&nbsp;</strong>Förderung der privaten Altersversorgung, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops.</li><li><strong>Geregelte Arbeitszeiten –</strong> 37,5 Wochenstunden (bei Vollzeit), Freizeitausgleich für Überstunden, Altersfreizeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub für besondere Anlässe.</li><li><strong>Gesundheit &amp; Wohlbefinden –</strong> betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen.</li></ul>
         <h3>
            Neugierig? Jetzt bewerben!
         </h3>
            <a href="https://api.relaxx.center/r/bbf907a2aa964250b01a13d27990a24d?pid=2476425&amp;mpid=1455475&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">Bewerben</a>
         
            <p>Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen mit dem Referenzcode <strong>58022</strong> über unser Online-Bewerbungsportal.</p><p>Noch Fragen?</p><p>Unser Recruiting Team, Corporate Functions, ist gerne per Mail für Sie da: <a href="https://api.relaxx.center/r/99f9b76accef4213958bf093dc7ee418?pid=2476425&amp;mpid=1455475&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">recruiting.cf@heraeus.com</a>. Oder besuchen Sie uns unter <a href="https://api.relaxx.center/r/dbeeccb4336945ecb18b2b0350bd683c?pid=2476425&amp;mpid=1455475&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.heraeus.com/karriere</a>.</p>

Verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)

<p>Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am <strong>Arbeitsort Berlin (Alt‑Moabit) zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>eine/einen:</p> <h2><strong>Betriebsmanagerin&nbsp;/ Betriebsmanager (w/m/d)</strong> </h2> <strong><p><strong>(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung:&nbsp;BEFN1353, Stellen‑ID 1370874)</strong></p> <p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p></strong>  <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p>
<p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management.</p>
<p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p> <p>Der Geschäftsbereich ist zuständig für die Betreuung Oberster Bundes­behörden bzw. Verfassungs­organe (u.&nbsp;a. Bundestag, Bundesrat, Regierungs­flughafen).</p><h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Wahrnehmung des technischen Gebäude­managements für Dienstgebäude der BImA, die durch Oberste Bundes­behörden genutzt werden</li>
<li>Wahrnehmung von Betreiberpflichten und ‑aufgaben sowie Unternehmer­pflichten für die Technische Gebäude­ausrüstung bzw. die Wahrnehmung durch Dritte sicherstellen</li>
<li>Übernahme von technischen Anlagen in die Betriebsführung planen, organisieren und umsetzen bzw. die Umsetzung durch Dritte sicherstellen</li>
<li>Betriebsführung nach DIN 32736&nbsp;planen, organisieren und umsetzen bzw. die Umsetzung über Dritte sicherstellen</li>
<li>Organisation sowie Sicherstellung des Arbeits- und Gesundheits­schutzes der BImA (Erstellung von Gefährdungs­beurteilungen) sowie Mitwirkung bei der Pflichterfüllung Dritter</li>
<li>Planung und Durchführung von investiven Maßnahmen des Objekt­management­teams sowie Bauaufgaben nach RBBau</li>
<li>Erhalt der eigenen Fachkunde sowie Erlangung von fachlichen Befähigungen</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossenes technisches Hochschul­studium (Dipl.-Ing. [FH]/​Bachelor) in den Fachbereichen Gebäude-, Elektro-, Versorgungstechnik oder in vergleichbarer Fachrichtung bzw. abgeschlossene Ausbildung als Staatl. gepr. anerkannte/r Techniker/in im einschlägigen Bereich mit entsprechenden praktischen Erfahrungen</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technisches Gebäudemanagement/​technisches Facility Management wünschenswert</li>
<li>Kenntnisse einschlägiger Vorschriften u.&nbsp;a. der GEFMA, AMEV, DIN, RBBAU, HOAI, VOB, VOL, Kenntnisse über Richtlinien und Verordnungen (DIN, VDE, Technische Regelwerke, BetrSichV), gesetzliche Vorgaben im Zusammenhang mit der Bauunterhalts­verpflichtung und der Wahrnehmung der Verkehrs­sicherungs­pflichten</li>
<li>IT‑Anwenderkenntnisse für Word und Excel, SAP‑Kenntnisse sind wünschenswert</li>
<li>Grundlegende betriebs- und immobilien­wirtschaftliche Kenntnisse</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li>
<li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li>
<li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li>
<li>Gute Auffassungsgabe</li>
<li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li>
<li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li>
<li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Kunden‑​/​Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li>
<li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz</li>
<li>Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li>
<li><strong>Bereitschaft zur erweiterten Sicherheits­überprüfung gem. §&nbsp;9&nbsp;SÜG (Sicherheits­überprüfungs­gesetz)</strong></li>
</ul>
<p><strong>Besonderer Hinweis:<br>Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist die erfolgreich erweiterte Sicherheits­überprüfung nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/​Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung, bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).</strong></p><h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li>
<li>Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
<li>In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräfte­zulage in Betracht kommen</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>19. November 2025</strong> über die zentrale Bewerbungs­plattform  <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/2cb1afd7-41553-190-fcbcdc.html" target="_blank">INTERAMT</a> 				 				  unter der <strong>Stellen‑ID&nbsp;1370874</strong>.</p> <p>  <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/2cb1afd7-41553-190-fcbcdc.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a> 				 				</p> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> <p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811204" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1204</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Laube unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031813172" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑3172</a>.</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p>
<p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p> <h2>Hinweise:</h2> <p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeit­beschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeit­wünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p>
<p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundes­gleichstellungs­gesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p>
<p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungs­unterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p>
<p>Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß §&nbsp;12&nbsp;Abs. 2&nbsp;Satz 6&nbsp;TVöD i.&nbsp;V.&nbsp;m. §&nbsp;12&nbsp;Abs. 2&nbsp;TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.</p>
<p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamten­verhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungs­gruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundes­ministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p>

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