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<h4>Über uns</h4>





Die Bank für Kirche und Diakonie eG – KD-Bank, ist die älteste evangelische Kirchenbank in Deutschland. Seit über 100 Jahren sind wir als Spezialbank in der Genossenschaftlichen Finanzgruppe mit rund 270 Mitarbeitenden für Kirche, Diakonie und für die Sozialwirtschaft aktiv. Bei all unserem Tun beherzigen wir unseren nachhaltigen und christlichen Auftrag.

Sie treffen bei uns auf ein freundliches und offenes Miteinander. Flache Hierarchien und kurze Wege machen engagiertes Mitdenken und -arbeiten attraktiv. Für unsere Kunden aus Kirche, Diakonie und Sozialwirtschaft sind wir als Fernbank besonders leistungsstark und vom Hauptsitz Dortmund aus bundesweit unterwegs.

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir einen&nbsp;Personalreferenten (m/w/d), die oder der die Abwechslung und Herausforderungen des Personalbereichs zum eigenen Alltag machen möchte. Kaum ein anderer Arbeitsbereich bietet so vielfältige Aufgaben: von der Stellenausschreibung über den Bewerbungsprozess bis zur Einstellung und Betreuung von Mitarbeitenden. Wenn Sie Lust haben, etwas zu bewegen, Mitarbeitende zu rekrutieren, zu fördern und zu begeistern, sind Sie bei uns genau richtig!













<h4>Das sind Ihre Stärken</h4>




<ul>
 	<li>Sie sind Ansprechperson für neue Mitarbeitende von der Bewerbung bis zur Einstellung und darüber hinaus.</li>
 	<li>Die Beratung von Fach- und Führungskräften liegt in Ihrer Verantwortung.</li>
 	<li>Sie planen und organisieren Personalentwicklungsmaßnahmen.</li>
 	<li>Aktivitäten zum Employer Branding sind Ihnen vertraut.</li>
 	<li>Veränderungen und Weiterentwicklung von Personalprozessen treiben Sie proaktiv voran.</li>
 	<li>Sie steuern und setzen administrative und organisatorische Aufgaben um.</li>
 	<li>Die aktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li>
</ul>












<h4>Das ist Ihr Profil</h4>





Sie passen zu unserem Team, wenn Sie Folgendes mitbringen:
<ul>
 	<li>Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung z. B. zur/zum Personalkauffrau/-mann oder eine ähnliche Qualifikation abgeschlossen.</li>
 	<li>Sie haben bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln können und haben Erfahrungen in der Mitarbeitendenbetreuung und der Personalrekrutierung.</li>
 	<li>Sie zeichnet eine hohe Empathie, Offenheit für Neues und die Freude an der Arbeit mit Menschen aus.</li>
 	<li>Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent.</li>
 	<li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen und eine schnelle Einarbeitung in weitere Programme sind für Sie selbstverständlich.</li>
</ul>












<h4>Das bieten wir Ihnen</h4>





Neben Ihrer attraktiven Vergütung, die sich nach dem Tarifvertrag für die Volksbanken und Raiffeisenbanken richtet, und überdurchschnittlichen Sozialleistungen erwartet Sie bei der KD-Bank eine Reihe attraktiver Angebote und Zusatzleistungen. Vor allem aber können Sie sich auf ein faires und offenes Miteinander freuen.
<ul>
 	<li>Förderung der beruflichen Entwicklung und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
 	<li>mobiles Arbeiten</li>
 	<li>Fahrradleasing („JobRad“)</li>
 	<li>besonders attraktive Altersvorsorge</li>
 	<li>keine Einzelziel-Vereinbarungen im Vertrieb</li>
 	<li>sinnstiftende Tätigkeit: Christliche Werte, ökologische Nachhaltigkeit und soziales Engagement, auch und insbesondere in unseren Produkten und Dienstleistungen</li>
 	<li>Betriebssportgemeinschaft</li>
 	<li>kulturelle Nähe zu Kirche, Diakonie und Sozialwirtschaft</li>
</ul>












<h4>Kontakt</h4> 





Fachlicher Ansprechpartner 

Jochen Krause 
Telefon: 0231-58444 200 
<a href="mailto:jochen.krause@kd-bank.de" target="_blank">jochen.krause@kd-bank.de</a> 

<a href="https://vr.mein-check-in.de/kd-bank/start?position_group_id=4745&amp;positions%5B%5D=142626&amp;job=Personalreferent%20%2F%20Generalist%20%28m%2Fw%2Fd%29%20Schwerpunkt%20Recruiting&amp;ausgeschrieben-seit=2025-10-10&amp;standort=KD-Bank%20Hauptstelle%20Dortmund" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Personalreferent / Generalist (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

Ihre neuen Aufgaben<ul type="disc"><li>Beratung, Betreuung und Unterstützung von Führungskräften sowie eines definierten Mitarbeiterkreises bei personalrelevanten Fragestellungen </li><li>Durchführung von Personalmaßnahmen innerhalb des Betreuungsbereiches von der Einstellung über die Betreuung bis zum Austritt</li><li>Umsetzung des Recruitingprozesses (Sichtung und Bewertung eingehender Bewerbungen sowie Durchführung von Vorstellungsgesprächen)</li><li>Bearbeitung von administrativen Personalthemen (z.B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Umsetzung des Onboardingprozesses usw.) </li><li>Aktive Gestaltung von personalwirtschaftlichen Projekten und Sonderthemen zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen</li></ul>Womit Sie uns überzeugen<ul type="disc"><li>Erfolgreich absolviertes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal und ersten praktischen Erfahrungen im Personalwesen oder kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjährigen Erfahrungen im Personalmanagement</li><li>Sehr gutes Gespür für Situationen und Menschen, hohe Empathie sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Hohe Dienstleistungsorientierung sowie eine proaktive, eigenständige Arbeitsweise </li><li>Versierter Umgang mit den üblichen MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse sind wünschenswert</li><li>Interesse an aktuellen Personalthemen, HR-Trends und digitaler Transformation</li></ul>Viel mehr als nur ein Job<ul type="disc"><li>Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche</li><li>Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt</li><li>Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum</li><li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen</li><li>Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere!</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich</li><li>Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.</li><li>Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet</li><li>Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant</li><li>50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt</li><li>Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...</li></ul> Kontakt Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit einer Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie! Bauerfeind AG • Personalabteilung • Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes Telefon: +49 (0) 36628-66-1331 • Fax: +49 (0) 36628-66-1301 • E-Mail:<a href="mailto: bewerbung@bauerfeind.com" target="_blank"> bewerbung@bauerfeind.com <a href="http://jobs.bauerfeind.de" target="_blank">http://jobs.bauerfeind.de</a></a>

Bauerfeind Produktion Zeulenroda GmbH & Co. KG - Betriebsstätte Gera

Bauerfeind AG

Personalreferent (m/w/d)

Über uns:
Erfahren! Die Hundhausen-Gruppe baut auf 126 Jahre Erfahrung, über 330 qualifizierte Mitarbeiter und fünf modern ausgestattete Standorte.
Leistungsstark! Zu unseren Leistungen zählen: Bauplanung, Schlüsselfertigbau, Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Wasserbau und Hochwasserschutz, Spezialtiefbau, Gleisbau und der Bau von konstruktiven Stahlbeton-Fertigteilen.
Für unseren Standort in Eisenach haben wir ab sofort in Teilzeit (20 Stunden) die genannte Stelle zu besetzen.

Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Betreuung unserer Nachwuchskräfte (Praktikanten, Auszubildende, Duale Studenten und Werkstudenten) an den Standorten Eisenach, Weida und Hilmersdorf (Erzg.) vom Standort Weida aus</li>
<li>Führen von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen mit Nachwuchskräften und fester Ansprechpartner in den Standorten</li>
<li>Unterstützung im Personalauswahlprozess, von den Marketingmaßnahmen bis zur Einstellung in Zusammenarbeit mit dem Leiter der Personalgewinnung und der Geschäftsführung</li>
<li>Unterstützung der Bereichsleiter beim arbeitsvertraglichen Schriftverkehr</li>
<li>Organisation und Durchführung von Schulbesuchen, Messen und Informationsveranstaltungen</li>
<li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit externen Stellen, wie IHK, HWK, überbetriebliche Ausbildungsstätten, Berufs- und Hochschulen</li>
<li>Weiterentwicklung der Nachwuchsarbeit mit dem Ausbildungsleiter</li>
<li>Organisatorische und administrative Unterstützung des Leiters Personalgewinnung</li>
</ul>

Ihr Profil:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännisch Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder vergleichbare Weiterbildung wünschenswert</li>
<li>Ausbildereignung (AdA-Schein)</li>
<li>Berufserfahrung als Personalreferent mit dem Schwerpunkt Ausbildung oder Nachwuchskräfte oder in einer vergleichbaren Position wünschenswert</li>
<li>Grundkenntnisse im Arbeitsrecht</li>
<li>Souveränes, freundliches und offenes Auftreten</li>
<li>Ein stark ausgeprägtes Interesse an (jungen) Menschen und deren Weiterentwicklung</li>
<li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Zeitliche Flexibilität (auch für gelegentliche Messen an den Wochenenden)</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li>
</ul>

Unsere Leistungen:
<ul>
<li>Strukturierte Einarbeitung</li>
<li>Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen</li>
<li>Den Anforderungen entsprechende lukrative Vergütung in der Zukunftsbranche Bau</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Möglichkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeiten in einem engagierten Team mit einem sehr guten Arbeitsklima</li>
<li>Regelmäßige Weiterbildungsangebote</li>
<li>Vielfältige Mitarbeiterprogramme</li>
</ul>

Ihr Ansprechpartner:
Sollten Sie vorab Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Christian Niedermeyer, Tel. 0271/408-118.

So bewerben Sie sich bei uns:
Da uns der Schutz Ihrer Daten besonders wichtig ist, bitten wir Sie, Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser sicheres und zertifiziertes Online-Bewerbungssystem hochzuladen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Hundhausen-Bau GmbH Eisenach Personalbereich Herr Christian Niedermeyer Bäckerstraße 4, 57076 Siegen Telefon 02 71/4 08-0 <a href="http://www.hundhausen.de" target="_blank">www.hundhausen.de</a>
* gn (geschlechtsneutral): Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf Angehörige aller Geschlechter und wurden aufgrund der besseren Lesbarkeit gewählt.

Hundhausen-Bau GmbH Eisenach

Hundhausen Bauunternehmung – Planen und Bauen für Ihren Erfolg

Personalreferent (gn*) Schwerpunkt Ausbildung

Über uns:
Erfahren! Die Hundhausen-Gruppe baut auf 126 Jahre Erfahrung, über 330 qualifizierte Mitarbeiter und fünf modern ausgestattete Standorte.
Leistungsstark! Zu unseren Leistungen zählen: Bauplanung, Schlüsselfertigbau, Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Wasserbau und Hochwasserschutz, Spezialtiefbau, Gleisbau und der Bau von konstruktiven Stahlbeton-Fertigteilen.
Für unseren Standort in Weida haben wir ab sofort in Teilzeit (20 Stunden) die genannte Stelle zu besetzen.

Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Betreuung unserer Nachwuchskräfte (Praktikanten, Auszubildende, Duale Studenten und Werkstudenten) an den Standorten Eisenach, Weida und Hilmersdorf (Erzg.) vom Standort Weida aus</li>
<li>Führen von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen mit Nachwuchskräften und fester Ansprechpartner in den Standorten</li>
<li>Unterstützung im Personalauswahlprozess, von den Marketingmaßnahmen bis zur Einstellung in Zusammenarbeit mit dem Leiter der Personalgewinnung und der Geschäftsführung</li>
<li>Unterstützung der Bereichsleiter beim arbeitsvertraglichen Schriftverkehr</li>
<li>Organisation und Durchführung von Schulbesuchen, Messen und Informationsveranstaltungen</li>
<li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit externen Stellen, wie IHK, HWK, überbetriebliche Ausbildungsstätten, Berufs- und Hochschulen</li>
<li>Weiterentwicklung der Nachwuchsarbeit mit dem Ausbildungsleiter</li>
<li>Organisatorische und administrative Unterstützung des Leiters Personalgewinnung</li>
</ul>

Ihr Profil:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännisch Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder vergleichbare Weiterbildung wünschenswert</li>
<li>Ausbildereignung (AdA-Schein)</li>
<li>Berufserfahrung als Personalreferent mit dem Schwerpunkt Ausbildung oder Nachwuchskräfte oder in einer vergleichbaren Position wünschenswert</li>
<li>Grundkenntnisse im Arbeitsrecht</li>
<li>Souveränes, freundliches und offenes Auftreten</li>
<li>Ein stark ausgeprägtes Interesse an (jungen) Menschen und deren Weiterentwicklung</li>
<li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Zeitliche Flexibilität (auch für gelegentliche Messen an den Wochenenden)</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li>
</ul>

Unsere Leistungen:
<ul>
<li>Strukturierte Einarbeitung</li>
<li>Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen</li>
<li>Den Anforderungen entsprechende lukrative Vergütung in der Zukunftsbranche Bau</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Möglichkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeiten in einem engagierten Team mit einem sehr guten Arbeitsklima</li>
<li>Regelmäßige Weiterbildungsangebote</li>
<li>Vielfältige Mitarbeiterprogramme</li>
</ul>

Ihr Ansprechpartner:
Sollten Sie vorab Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Christian Niedermeyer, Tel. 0271/408-118.

So bewerben Sie sich bei uns:
Da uns der Schutz Ihrer Daten besonders wichtig ist, bitten wir Sie, Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser sicheres und zertifiziertes Online-Bewerbungssystem hochzuladen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Hundhausen-Bau GmbH Eisenach Personalbereich Herr Christian Niedermeyer Bäckerstraße 4, 57076 Siegen Telefon 02 71/4 08-0 <a href="http://www.hundhausen.de" target="_blank">www.hundhausen.de</a>
* gn (geschlechtsneutral): Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf Angehörige aller Geschlechter und wurden aufgrund der besseren Lesbarkeit gewählt.

<a href="https://www.dbl-staufer.de" target="_blank"></a> 

WIR ZIEHEN MENSCHEN AN:
Als zukunftsorientiertes, innovatives Dienstleistungsunternehmen mit 130 Jahren Tradition vorsorgen wir unsere B2B-Kunden mit einer modernen Full-Service Dienstleistung rund um Berufsbekleidung und Miet­textilien. Unser nachhaltiges Textil-Management versorgt täglich über 80.000 Arbeitnehmern mit adäquater Berufsbekleidung. Dank unserer 300 Mitarbeiter wachsen wir beständig und aus eigener Kraft.
Wir suchen ab sofort für unseren Großkunden in Oberschönegg auf Minijob-Basis
für ca. 8 Std./Woche (Mo + Do) einen
<h1>Mitarbeiter (m/w/d) für die Wäscheabwicklung</h1>
Diese Aufgaben erwarten Sie:
<ul>
<li>Einsortieren der Berufsbekleidung in die von uns zur Verfügung gestellten Schränke</li>
<li>Bereitstellen der Schmutzwäsche für den Servicefahrer + Koordination</li>
<li>Kontrolle der Lieferscheine</li>
<li>Weiterleitung diverser Informationen (z.B. Bestellungen, Reklamationen) an die Geschäftsstelle in München</li>
<li>Ggf. Durchführung von Wäschesprechstunden</li>
<li>Einsatz bei einem Kunden in Oberschönegg</li>
</ul>
Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:
<ul>
<li>Einsatzbereitschaft, Freundlichkeit und Flexibilität</li>
<li>Kommunikationsstark (sehr gutes Deutsch)</li>
<li>Freude an praktischer Arbeit</li>
<li>Interesse an Textilien</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>Körperlich belastbar und gut zu Fuß</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Umfassende persönliche Einarbeitung</li>
<li>Kollegiales Umfeld</li>
</ul>
Wir freuen uns schon auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Kurzbewerbung (Anschreiben, Lebenslauf) – gerne per E-Mail – an:&nbsp;<a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>.
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren <a href="https://www.dbl-staufer.de/datenschutz.html" target="_blank">Datenschutzbestimmungen</a> zustimmen.
Staufer Textilpflege GmbH Michaela Autenzeller Personalreferentin Taunusstraße 42 | 80807 München &nbsp;tel: <a href="tel:+498935098265" target="_blank">+49 89 350982 65</a> | fax: +49 89 350982 9947 <a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>&nbsp;| <a href="https://www.dbl-staufer.de/unser-unternehmen.html" target="_blank">www.dbl-staufer.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) für die Wäscheabwicklung

<a href="https://www.dbl-staufer.de" target="_blank"></a> 

WIR ZIEHEN MENSCHEN AN:
Als zukunftsorientiertes, innovatives Dienstleistungsunternehmen mit 130 Jahren Tradition vorsorgen wir unsere B2B-Kunden mit einer modernen Full-Service Dienstleistung rund um Berufsbekleidung und Miet­textilien. Unser nachhaltiges Textil-Management versorgt täglich über 80.000 Arbeitnehmern mit adäquater Berufsbekleidung. Dank unserer 300 Mitarbeiter wachsen wir beständig und aus eigener Kraft.
Wir suchen ab sofort für unseren Großkunden in Kaufering auf Minijob-Basis
für ca. 8 Std./Woche (Mo + Do) einen
<h1>Mitarbeiter (m/w/d) für die Wäscheabwicklung</h1>
Diese Aufgaben erwarten Sie:
<ul>
<li>Einsortieren der Berufsbekleidung in die von uns zur Verfügung gestellten Schränke</li>
<li>Bereitstellen der Schmutzwäsche für den Servicefahrer + Koordination</li>
<li>Kontrolle der Lieferscheine</li>
<li>Weiterleitung diverser Informationen (z.B. Bestellungen, Reklamationen) an die Geschäftsstelle in München</li>
<li>Ggf. Durchführung von Wäschesprechstunden</li>
<li>Einsatz bei einem Kunden in Kaufering</li>
</ul>
Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:
<ul>
<li>Einsatzbereitschaft, Freundlichkeit und Flexibilität</li>
<li>Kommunikationsstark (sehr gutes Deutsch)</li>
<li>Freude an praktischer Arbeit</li>
<li>Interesse an Textilien</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>Körperlich belastbar und gut zu Fuß</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Umfassende persönliche Einarbeitung</li>
<li>Kollegiales Umfeld</li>
</ul>
Wir freuen uns schon auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Kurzbewerbung (Anschreiben, Lebenslauf) – gerne per E-Mail – an:&nbsp;<a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>.
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren <a href="https://www.dbl-staufer.de/datenschutz.html" target="_blank">Datenschutzbestimmungen</a> zustimmen.
Staufer Textilpflege GmbH Michaela Autenzeller Personalreferentin Taunusstraße 42 | 80807 München &nbsp;tel: <a href="tel:+498935098265" target="_blank">+49 89 350982 65</a> | fax: +49 89 350982 9947 <a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>&nbsp;| <a href="https://www.dbl-staufer.de/unser-unternehmen.html" target="_blank">www.dbl-staufer.de</a>

<a href="https://www.dbl-staufer.de" target="_blank"></a> 

WIR ZIEHEN MENSCHEN AN:
Als zukunftsorientiertes, innovatives Dienstleistungsunternehmen mit 130 Jahren Tradition vorsorgen wir unsere B2B-Kunden mit einer modernen Full-Service Dienstleistung rund um Berufsbekleidung und Miet­textilien. Unser nachhaltiges Textil-Management versorgt täglich über 80.000 Arbeitnehmern mit adäquater Berufsbekleidung. Dank unserer 300 Mitarbeiter wachsen wir beständig und aus eigener Kraft.
Wir suchen ab sofort für unsere Großkunden in Kaufering (Die und Mit) und Oberschönegg (Mo + Do)&nbsp; für ca. 20 Std./Woche einen
<h1>Mitarbeiter (m/w/d) für die Wäscheabwicklung</h1>
Diese Aufgaben erwarten Sie:
<ul>
<li>Einsortieren der Berufsbekleidung in die von uns zur Verfügung gestellten Schränke</li>
<li>Bereitstellen der Schmutzwäsche für den Servicefahrer + Koordination</li>
<li>Kontrolle der Lieferscheine</li>
<li>Weiterleitung diverser Informationen (z.B. Bestellungen, Reklamationen) an die Geschäftsstelle in München</li>
<li>Ggf. Durchführung von Wäschesprechstunden</li>
<li>Einsatz bei einem Kunden in Kaufering und Oberschönegg</li>
</ul>
Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:
<ul>
<li>Einsatzbereitschaft, Freundlichkeit und Flexibilität</li>
<li>Kommunikationsstark (sehr gutes Deutsch)</li>
<li>Freude an praktischer Arbeit</li>
<li>Interesse an Textilien</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>Körperlich belastbar und gut zu Fuß</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Umfassende persönliche Einarbeitung</li>
<li>Kollegiales Umfeld</li>
</ul>
Wir freuen uns schon auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Kurzbewerbung (Anschreiben, Lebenslauf) – gerne per E-Mail – an:&nbsp;<a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>.
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren <a href="https://www.dbl-staufer.de/datenschutz.html" target="_blank">Datenschutzbestimmungen</a> zustimmen.
Staufer Textilpflege GmbH Michaela Autenzeller Personalreferentin Taunusstraße 42 | 80807 München &nbsp;tel: <a href="tel:+498935098265" target="_blank">+49 89 350982 65</a> | fax: +49 89 350982 9947 <a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>&nbsp;| <a href="https://www.dbl-staufer.de/unser-unternehmen.html" target="_blank">www.dbl-staufer.de</a>

<a href="https://www.dbl-staufer.de" target="_blank"></a> 

WIR ZIEHEN MENSCHEN AN:
Als zukunftsorientiertes, innovatives Dienstleistungsunternehmen mit 130 Jahren Tradition vorsorgen wir unsere B2B-Kunden mit einer modernen Full-Service Dienstleistung rund um Berufsbekleidung und Miet­textilien. Unser nachhaltiges Textil-Management versorgt täglich über 80.000 Arbeitnehmern mit adäquater Berufsbekleidung. Dank unserer 300 Mitarbeiter wachsen wir beständig und aus eigener Kraft.
 Wir suchen ab sofort
<ul>
<li>für unseren Großkunden in Kaufering auf Minijob-Basis für ca. 8-10 Std./Woche (Di + Mi)</li>
<li>für unseren Großkunden in Oberschönegg auf Minijob-Basis für ca. 8 Std./Woche (Mo + Do)</li>
<li>in Kaufering (Di und Mi) und Oberschönegg (Mo + Do) für ca. 20 Std./Woche</li>
</ul>
je einen
<h1>Mitarbeiter (m/w/d) für die Wäscheabwicklung</h1>
Diese Aufgaben erwarten Sie:
<ul>
<li>Einsortieren der Berufsbekleidung in die von uns zur Verfügung gestellten Schränke</li>
<li>Bereitstellen der Schmutzwäsche für den Servicefahrer + Koordination</li>
<li>Kontrolle der Lieferscheine</li>
<li>Weiterleitung diverser Informationen (z.B. Bestellungen, Reklamationen) an die Geschäftsstelle in München</li>
<li>Durchführung von Wäschesprechstunden</li>
<li>Einsatz bei einem Kunden in&nbsp;Kaufering und Oberschönegg</li>
</ul>
Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:
<ul>
<li>Einsatzbereitschaft, Freundlichkeit und Flexibilität</li>
<li>Kommunikationsstark (sehr gutes Deutsch)</li>
<li>Freude an praktischer Arbeit</li>
<li>Interesse an Textilien</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>Körperlich belastbar und gut zu Fuß</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Umfassende persönliche Einarbeitung</li>
<li>Kollegiales Umfeld</li>
</ul>
Wir freuen uns schon auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Kurzbewerbung (Anschreiben, Lebenslauf) – gerne per E-Mail – an:&nbsp;<a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>.
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren <a href="https://www.dbl-staufer.de/datenschutz.html" target="_blank">Datenschutzbestimmungen</a> zustimmen.
Staufer Textilpflege GmbH Michaela Autenzeller Personalreferentin Taunusstraße 42 | 80807 München &nbsp;tel: <a href="tel:+498935098265" target="_blank">+49 89 350982 65</a> | fax: +49 89 350982 9947 <a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>&nbsp;| <a href="https://www.dbl-staufer.de/unser-unternehmen.html" target="_blank">www.dbl-staufer.de</a>

Mobilität für Jena und den Saale-Holzland-Kreis: Mit Bussen, Straßenbahnen und innovativen Mobilitätsangeboten bringen der&nbsp;Jenaer Nahverkehr&nbsp;und die&nbsp;JES Verkehrsgesellschaft mbH&nbsp;ihre Fahrgäste sicher und zuverlässig ans Ziel.

Wir suchen zum Studienbeginn am&nbsp;1. Oktober 2025&nbsp;engagierte duale Studenten (m/w/d) in Kooperation mit der&nbsp;Dualen Hochschule Sachsen, Standort: Leipzig. Ausführliche Infos zum Studium gibt es auch hier:&nbsp;<a href="https://www.dhsn.de/leipzig/studienangebot/detail/nachhaltige-ingenieurwissenschaft-fuer-immobilien-und-anlagen" target="_blank">Duale Hochschule Sachsen</a>. Das Studium beinhaltet Praxisphasen in Jena sowie Theoriephasen an der Hochschule in einem Wechsel von etwa 3 Monaten.<h1>Das erwartet Dich</h1>Im dualen Studium „Nachhaltige Ingenieurwissenschaft“ kombinierst Du Technik, Wirtschaft und Nachhaltigkeit. Du lernst, Gebäude, Werkstätten und Anlagen effizient zu betreiben, ihre Instandhaltung zu optimieren und nachhaltige Lösungen für Energie und Umwelt umzusetzen.&nbsp;Insbesondere:&nbsp;<ul><li>Ingenieurswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Anlagen </li><li>Spannungsbogen zwischen betrieblicher Leistungserstellung und den dazu gehörenden Maschinen, Anlagen sowie Immobilien </li><li>Sichern der Verfügbarkeit der Maschinen und Anlagen, Instandhalten der Immobilien </li><li>Störungssicheres Betreiben sowie Kosten-Nutzenmanagement der Maschinen, Anlagen und Immobilien </li><li>Mitarbeit an Steuerungs-, Planungs-, Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie&nbsp;Ersatzbeschaffungsmaßnahmen </li><li>Unterstützen bei Kontroll- und Entscheidungsprozessen sowie Prozessoptimierungen&nbsp; </li><li>Mitarbeit in verschiedenen Projekten </li><li>Vorbereiten von Investitionsentscheidungen</li></ul><h1>Voraussetzung</h1><ul><li>Abitur mit guten Leistungen in Wirtschaft/Recht, Physik und Mathematik</li><li>Engagement, Selbständigkeit, analytische Arbeitsweise und ein hohes Maß an Lernbereitschaft </li><li>Ingenieurwirtschaftliche Zusammenhänge in der Verkehrsbranche interessieren dich</li><li>Neben deiner sehr guten Auffassungsgabe bringst Du ein großes Interesse für konzeptionelle Themen mit </li></ul><h1>Das bieten wir</h1>


<ul><li>Finanzielle Unabhängigkeit durch gute Ausbildungsvergütung während des gesamten Studiums</li><li>Übernahme der Hochschulgebühren&nbsp;</li><li>Umfassende, praxisnahe Theorieausbildung an der Dualen Hochschule Sachsen</li><li>Betriebliche Praxisphasen in einer wachstumsstarken, regionalen Unternehmensgruppe</li><li>Aktive Beteiligung an bereichsübergreifenden, innovativen Projektthemen</li><li>Hervorragende Karrierechancen nach dem Studium in einer zukunftssicheren Branche</li></ul><h1>Noch Fragen?</h1>

Hier findest Du die häufigsten an uns gerichtete Fragen rund um das Thema&nbsp;Bewerbung&nbsp;und&nbsp;Karriere: 
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Duales Studium Nachhaltige Ingenieurwissenschaft Schwerpunkt Gebäude und technische Anlagen 2025

Seit mehr als 60 Jahren sind wir als Blutspendedienst in Thüringen, Sachsen-Anhalt und Hessen tätig und beliefern Krankenhäuser und andere medizinische Einrichtungen in ganz Deutschland mit Blut- und Plasmaprodukten. Mit höchstem Respekt vor dem Leben verstehen wir uns als Lebensspender und Gesundheitsvorsorger.Für unseren Standort&nbsp;in SUHL suchen wir im Rahmen einer Nachfolgebesetzung einen LEITER (m/w/d) für den Bereich Fuhrpark.Ihre Aufgaben:<ul><li>Koordinierung und Kontrolle des Personal- und Fahrzeugeinsatzes</li><li>Erstellung von Einsatzplänen und Fahraufträgen sowie Kontrolle der Fahrtenbücher und -schreiber</li><li>Sicherstellung der Betriebs- und Verkehrsbereitschaft aller Kraftfahrzeuge des Instituts</li><li>Erledigung aller Transportaufgaben unter kostengünstigen Gesichtspunkten</li><li>Gewährleistung aller vorgegebenen Validierungserfordernisse zum Fahrzeugeinsatz sowie zugehöriger Dokumentationen</li><li>Verantwortlich für die Qualifizierung des Fahrpersonals mit Hilfe kontinuierlicher Schulungen</li><li>Mitarbeiterführung im Verantwortungsbereich</li></ul> Ihre Qualifikation:<ul><li>Ausbildung zum Kaufmann für Spedition/Logistikdienstleistung/Speditionskaufmann/Industriekaufmann (gn) oder vergleichbare Ausbildung im Kfz-Bereich</li><li>idealerweise Zusatzausbildung als Betriebswirt oder Meister im Kraftverkehr</li><li>fundierte Kenntnisse sowie Berufserfahrung im Bereich Fuhrparkmanagement oder Spedition/Logistik</li><li>kaufmännische Kenntnisse sowie Handhabung von PC und Standard-Software</li><li>Besitz eines gültigen Führerscheins der Klassen B und C1</li></ul> Was Sie erwarten können:<ul><li>ansprechende Vergütung mit Sonderleistungen (Urlaubs-und Weihnachtsgeld, Tankgutschein)</li><li>fundierte Einweisung und fachkompetente Teamarbeit</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenfreier Mitarbeiterparkplatz</li><li>E-Ladestation vor Ort</li><li>JobRad</li></ul> Interesse?Rufen Sie uns an, wir machen Sie gern mit weiteren Details des Aufgaben- und Verantwortungsbereiches vertraut und geben Ihnen die Möglichkeit, Ihr zukünftiges Arbeitsteam- und -umfeld ausreichend kennenzulernen.Frau Annette Spindler Personalverwaltung Personalreferentin Albert-Schweitzer-Str. 15, 98527 Suhl<a href="mailto:personalverwaltung@blutspendesuhl.de" target="_blank">personalverwaltung@blutspendesuhl.de</a> Telefon: 03681 373 163 &nbsp;

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