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Stellenausschreibung: 92/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für 30 bis 39 Wochenstunden eine Pädagogische Fachkraft für das Kinder- und Jugendheim "Im Schloss" in Altengottern aufgrund von Konzepterweiterung.Wer sind wir?Das heilpädagogische Kinder- und Jugendheim „Im Schloss“ betreut Kinder und Jugendliche im Alter von 3 bis 21 Jahren. Die Kinder und Jugendlichen erleben in unserer Betreuung ein intensives Beziehungsangebot im Bezugsbetreuersystem, um positiv besetzte, dauerhafte und angstfreie Beziehungen eingehen zu können. Unsere sozialpädagogische Arbeit setzen wir auf eine partizipative und wertschätzende Basis. Außerdem legen wir viel Wert auf elternzentrierte Arbeit.DAS SIND IHRE KERNAUFGABEN:<ul><li>Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit entsprechend unserem Leitbild und den geltenden Konzeptionen</li><li>Interessenvertretung der jungen Menschen</li><li>Beratungsarbeit und Krisenintervention</li><li>Schaffung und Förderung von kita -, schul- und familienbegleitenden Strukturen für die Kinder und Jugendlichen</li><li>Gruppenangebote</li><li>Mitwirkung und Übernahme von Planungs- und Dokumentationsaufgaben</li><li>Vor– und Nachbereitung sowie Begleitung von Hilfeplangesprächen</li></ul>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin, Diplom-Sozialpädagogin, Heilpädagogin, Heilerziehungspflegerin, Kindheitspädagogin oder Sozialarbeiterin</li><li>Offenheit und Kontaktfreudigkeit</li><li>hohe Flexibilität und Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht</li><li>Identifikation mit den Zielen der AWO</li><li>PC-Kenntnisse</li><li>Teamgeist, Kommunikations- &amp; Konfliktlösefähigkeiten sowie Engagement runden Ihr Profil ab</li></ul>DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN:<ul><li>eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen ab Entgeltgruppe S8b zuzüglich der SuE-Zulage in Höhe von 130€ pro Monat</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage pro Jahr</li><li>200€ plus 70% Jahressonderzahlung</li><li>Mitgestaltung des Dienstplanes</li><li>innovative und engagierte Teams, flache Hierarchien</li><li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=DEA413173CDCC7768EB65AA6E2A9B224&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=85a29142-c0eb-406a-8524-b7ee0a55ab7b,popup=y" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.

92/2025 Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Kinder- und Jugendheim "Im Schloss" in Altengottern

📍 Gernrode |&nbsp;🕒 Vollzeit | Start: ab sofort | UnbefristetTechnik, die bewegt – ein Job mit Zukunft in einem spezialisierten FamilienbetriebOb Elektromotor, Getriebemotor, Pumpe oder Sonderlösung – wir bringen Antriebe wieder in Schwung. Als Fachbetrieb für Instandhaltung, Reparatur und Handel mit elektrischen Antriebssystemen stehen wir für echte Handwerksqualität und lösungsorientierten Service.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich: Einen handwerklich versierten Schlosser, Pumpenschlosser, Maschinenbauer oder Elektromaschinenbauer (m/w/d) – mit Freude an Technik und dem Wunsch, etwas zu bewegen.Du bringst technisches Geschick mit, aber noch keine Erfahrung im Elektromaschinenbau? Kein Problem – wir arbeiten Dich gründlich ein!Deine Aufgaben bei uns:<ul><li>Instandhaltung und Reparatur von Elektromotoren, Getriebemotoren, Pumpen und Elektrowerkzeugen</li><li>Mechanisches Zerlegen, Reinigen, Prüfen und Montieren von Komponenten</li><li>Mitarbeit bei Sonderlösungen und Umbauten im Bereich moderner Antriebstechnik</li><li>Unterstützung bei der Fehlerdiagnose und Dokumentation der Arbeiten</li><li>Optional: Serviceeinsätze beim Kunden vor Ort (inkl. laseroptisches Ausrichten von Antrieben)</li><li>Zusammenarbeit im Team mit erfahrenen Fachkräften</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Schlosser, Pumpenschlosser, Industriemechaniker, Maschinenbauer, Elektromaschinenbauer (m/w/d)</li><li>Gute handwerkliche Fähigkeiten und technisches Verständnis</li><li>Zuverlässige und saubere Arbeitsweise</li><li>Teamgeist und Lernbereitschaft</li><li>Führerschein Klasse B (wünschenswert)</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul><li>Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem spezialisierten Unternehmen mit breitem Leistungsspektrum</li><li>Individuelle Einarbeitung – Du musst kein Experte im Elektromaschinenbau sein, um bei uns zu starten</li><li>Mitarbeit an modernen Antriebslösungen und Sondermaschinen</li><li>Vor-Ort-Services auf hohem Niveau, die den Beruf besonders machen</li><li>Faire Bezahlung, freiwillige Sonderleistungen und 30 Tage Urlaub</li><li>Ein familiäres Team, direkte Kommunikation und ein Arbeitsumfeld, in dem Qualität zählt</li></ul>Klingt interessant? Dann bewirb Dich jetzt – ganz unkompliziert!Schick uns Deine Bewerbung an&nbsp;<a href="mailto:josef.wieg@gernroeder-ema.de" target="_blank">josef.wieg@gernroeder-ema.de</a>oder melde Dich telefonisch unter (036076) 44-121.&nbsp;Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch!

Gernröder Elektromaschinenbau GmbH

Schlosser / Pumpenschlosser / Maschinenbauer / Elektromaschinenbauer (m/w/d)

Bei Wiegand-Glas stehen neben facettenreichen Verpackungslösungen&nbsp;unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter&nbsp;im Mittelpunkt.&nbsp;Denn wir wissen, dass wir ohne sie nicht so erfolgreich wären. Unser mittelständisches Familienunternehmen beschäftigt rund 1.950&nbsp;Menschen. Gemeinsam sorgen wir rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr, für qualitativ hochwertige Verpackungen aus Glas und PET. Als Technologie- und Innovationsführer entwickeln wir uns stetig weiter.&nbsp;Damit sich Arbeiten bei Wiegand-Glas für Sie lohnt, bieten wir Ihnen attraktive Gehalts- und Sonderleistungen, moderne und flexible Arbeitszeitmodelle und vieles mehr. Aufgaben: <ul><li>Sicherung der zuverlässigen Funktionsweise aller Aggregate in den Bereichen Gemengeaufbereitung, Scherbentransport sowie Zuführung zu den Wannen</li><li>Kontinuierliche Überwachung und Kontrolle der Glasschmelz-wannen, Wannenparameter und der Gemengeverteilung</li><li>Durchführung von Farbmessungen und Steuerung der Glasfarbe gemäß Farbspezifikation</li><li>Annahme und Kontrolle der Rohstoffe sowie Fremdscherben inkl. Probenentnahme</li><li>Einhaltung der Umweltanforderungen im Umgang und der Lagerung mit den im Arbeitsbereich verwendeten Stoffen</li></ul> Qualifikationen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verfahrensmechaniker/in, Mechatroniker/in, Industriemechaniker/in von Vorteil oder</li><li>Gleichwertiger technischer Berufsabschluss</li><li>Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise</li><li>Flexibilität, Engagement, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägtes Kostenbewusstsein</li><li>Bereitschaft im Vier-Schicht-System zu arbeiten</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>32 Tage Urlaub</li><li>Jubiläumszuwendung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Tarifvertragliche betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bereitstellung von Arbeitskleidung und Arbeitsschutzausrüstung inklusive Wäscheservice</li><li>Betriebskantine</li></ul> Verstärke unser Team! Wir freuen uns auf deine Bewerbung an: <a href="https://wiegand-glas.de/" target="_blank">bewerbung@wiegand-glas.de</a> Bei Rückfragen freuen wir uns auf deinen Anruf. Ansprechpartnerin ist Cornelia Ehrsam, Tel.: 036781/480-5512

Wiegand-Glashüttenwerke GmbH - Werk Großbreitenbach

Gemengehaus-Schlosser / Wannenaufsicht (m/w/d)

Bei Wiegand-Glas stehen neben facettenreichen Verpackungslösungen&nbsp;unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter&nbsp;im Mittelpunkt.&nbsp;Denn wir wissen, dass wir ohne sie nicht so erfolgreich wären. Unser mittelständisches Familienunternehmen beschäftigt rund 1.950&nbsp;Menschen. Gemeinsam sorgen wir rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr, für qualitativ hochwertige Verpackungen aus Glas und PET. Als Technologie- und Innovationsführer entwickeln wir uns stetig weiter.&nbsp;Damit sich Arbeiten bei Wiegand-Glas für Sie lohnt, bieten wir Ihnen attraktive Gehalts- und Sonderleistungen, moderne und flexible Arbeitszeitmodelle und vieles mehr. Aufgaben: <ul><li>Durchführung der Umbauarbeiten bei Sortenwechsel Wartungs-, Kontroll- und Reparaturarbeiten an Produktionseinrichtungen während der Schicht </li><li>Überholen, Herrichten und Vorhalten von Reserveteilen</li><li>Aufstellung, Installation und Inbetriebnahme von Produktionseinrichtungen</li><li>Durchführen von einfachen Blech- und Installationsarbeiten &nbsp;</li></ul> Qualifikationen: <ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung z.B. als Schlosser, Industriemechaniker o.ä. erwünscht</li><li>Verständnis für technische Zusammenhänge</li><li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität, Engagement und Einsatzbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft im Vier-Schicht-System zu arbeiten</li><li>Entwicklungsmöglichkeit zum Schichtleiter</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>32 Tage Urlaub</li><li>Jubiläumszuwendung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Tarifvertragliche betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bereitstellung von Arbeitskleidung und Arbeitsschutzausrüstung inklusive Wäscheservice</li><li>Betriebskantine</li></ul> Verstärke unser Team! Wir freuen uns auf deine Bewerbung an: <a href="https://wiegand-glas.de/" target="_blank">bewerbung@wiegand-glas.de</a> Bei Rückfragen freuen wir uns auf deinen Anruf. Ansprechpartnerin ist Cornelia Ehrsam, Tel.: 036781/480-5512

Schlosser – Schicht (m/w/d)

Mercer International Inc. mit Standorten in Europa, Kanada, den USA und Australien ist einer der weltweit größten Produzenten von Marktzellstoff sowie ein führender und wachsender Hersteller von Schnittholzprodukten. Bei Mercer zu arbeiten heißt zu inspirieren und inspiriert zu werden. Wir schaffen eine Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliche Verbesserung ausgerichtet ist. Wir bieten unseren Mitarbeitern in unseren Unternehmen die Möglichkeit zu wachsen, persönlich wie beruflich. Unsere Führungskräfte leiten ihre Teams mit insgesamt mehr als 3.000 Mitarbeitern verantwortungsbewusst und transparent.Ein starkes Team ist der Schlüssel zu Mercers Erfolg. Wir investieren in Technologie, Innovation, Nachhaltigkeit und Wachstum. Bei Mercer nutzen wir unsere natürlichen Ressourcen nachhaltig - für kommende Generationen. Unsere Erzeugnisse sind aus nachhaltigen erneuerbaren biobasierten Produkten aus Holz. Mercer schafft Bioprodukte für eine nachhaltige Welt.Mercer Timber Products gehört zum kanadischen Konzern Mercer International. Am Standort in Friesau produzieren wir in einem der weltweit größten und modernsten Sägewerke Schnittholzprodukte für die Märkte in Europa, Asien, Amerika und MENA. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams! Wir suchen Sie ab sofort als&nbsp;Schlosser (m/w/d), gerne auch als Quereinsteiger. Ihre AufgabenIhr Aufgabengebiet umfasst vielseitige und interessante Tätigkeiten im Bereich der Instandhaltung und Wartung, sowie der Montage und Überwachung der Produktions- und Anlagetechnik. Ihr Profil<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf.</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung, die Sie möglichst in einem Industrieunternehmen gesammelt haben.</li><li>Idealerweise sind Sie im Besitz eines Staplerscheines.</li><li>Sie haben Kenntnisse in Zerspanungstechnik, Hydraulik, Pneumatik und Steuerungstechnik.</li><li>Sie besitzen Grundkenntnisse im Schweißen und Brennschneiden.</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul> Wir bieten<ul><li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>eine gezielte und umfangreiche Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern vor Ort</li><li>kostenlose Arbeitskleidung zur täglichen Arbeit inkl. Waschservice&nbsp;</li><li>geregelte Arbeitszeiten durch feste Schichtplanung (im 3-Schicht-System inkl. bezahlter Pause)&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub sowie zusätzlicher Urlaub für geleistete Nachtschichten</li><li>attraktive Sozialleistungen, u. a. Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Benefitkarte in Höhe von monatlich 50 € netto</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie dem nächstmöglichen Eintrittstermin an <a href="mailto:bewerbung.friesau@mercerint.com" target="_blank">bewerbung.friesau@mercerint.com</a>.Mercer Timber Products GmbH Anna Wolfram Am Bahnhof 123 07929 Saalburg-EbersdorfTel: 036651 80162 E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung.friesau@mercerint.com" target="_blank">bewerbung.friesau@mercerint.com</a>

Mercer Timber Products GmbH

Wir sind Mercer Timber Products!

Unser Industriemechaniker bei Mercer Timber Products.

Unsere Elektroniker von Mercer Timber Products.

Industriekaufmann bei Mercer Timber Products

Unsere Holzbearbeitungsmechaniker von Mercer Timber Products.

Schlosser (m/w/d)

Die Wiegand-Glas Unternehmensgruppe ist einer der Top 3 Behälterglashersteller in Deutschland und produziert in den vier Werken in Steinbach am Wald (Bayern), Ernstthal, Großbreitenbach und Schleusingen (Thüringen) täglich mehr als acht Millionen Glasbehälter für die Getränke- und Nahrungsmittelindustrie.&nbsp;<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Umrüstung, Wartung und Instandhaltung von IS-Maschinen</li><li>Wartung und Reparatur von mechanischen, pneumatischen und hydraulischen Systemen und Anlagen, Werkzeugen und Betriebsmitteln</li><li>Überprüfung, Optimierung sowie Weiterentwicklung von technischen Abläufen</li><li>Erkennen und Beheben von Fehlern, Störungen und Problemen sowie Einleitung von Fehleranalysen und Abstellmaßnahmen</li><li>Sicherung des Qualitätsstandards unter Einhaltung der vorgegebenen Prüfmittel und –methoden</li></ul><h3>Ihre Qualifikationen:</h3><ul><li>abgeschlossene technische Berufsausbildung vorzugsweise als Industriemechaniker, Verfahrensmechaniker oder vergleichbare Qualifikation, die in mehrjähriger Praxis erworben wurde</li><li>hohes technisches Sachverständnis sowie Fähigkeiten in den Bereichen Mechanik, Pneumatik und Hydraulik</li><li>Schweißkenntnisse E-Grund</li><li>Staplerschein</li><li>EDV-Kenntnisse</li><li>eigenverantwortliche, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Wahrnehmung von Wochenend- und Bereitschaftsdiensten</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>attraktive Vergütung nach Entgelttabelle</li><li>Beurteilungszulage bis zu 500 € pro Monat</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Jubiläumszuwendung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: jährlicher Zuschuss von 613 €</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Stufenweise Einarbeitung durch innerbetriebliche Ausbilder</li><li>Wiegand-Schulungsportal</li><li>Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen</li><li>Wäscheservice für die Arbeitskleidung</li><li>Betriebskantine</li><li>Teilnahme an „i-gb“ (Initiative gesunder Betrieb): 20 € pro Monat für sportliche Aktivitäten sichern!</li><li>Teilnahme an „Back Check“: Vermessung der Körpermuskulatur und Kostenübernahme für Präventionskurse</li><li>Leasingangebote für E-Bikes</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie von bis zu 3.000 € sichern!</li></ul>Auf Sie wartet eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit modernster Technik in einem dynamischen, engagierten Team. Außerdem bieten wir gute Sozialleistungen sowie eine langfristige Perspektive in einem Familienunternehmen mit hoher sozialer Verantwortung und regionaler Verbundenheit.

Wiegand-Glas | Werk Ernstthal

Wiegand Glashüttenwerke GmbH - Werk Ernstthal

IS-Schlosser (m/w/d)

Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am Arbeitsort Berlin‑Mitte zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Hausmeisterin&nbsp;/ Hausmeister (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 5 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 5m BBesG, Kennung:&nbsp;BEFN119901, Stellen‑ID 1370808)
Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!
Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 150 Euro gewährt.
Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheitsbehörden.<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Erledigung typischer Aufgaben eines Hausmeisters/​einer Hausmeisterin im Hochbaubereich, insbesondere zur Überwachung und Aufrechterhaltung der allgemeinen Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit</li>
<li>Feststellen von Mängeln im Betrieb, Erstmaßnahmen zur Verkehrssicherung, Mitwirkung bei der Einleitung und Durchführung der Behebung der Mängel</li>
<li>Ausbesserungs- und Reparaturarbeiten vorwiegend im erlernten sowie in verwandten Gewerken, handwerkliche Tätigkeiten in metall- und/oder holzverarbeitenden Gewerken, ggf. Malerarbeiten</li>
<li>Ausführung von Wartungen, Inspektionen, Funktionsproben und Instandsetzungen</li>
<li>Einweisung und Begleitung von Firmen, Überwachung der Leistung, Mitwirkung bei der Leistungsabnahme</li>
<li>Ausführung von Service- und Unterstützungsleistungen, unter anderem
<ul>
<li>Auf- und Abmöblierungen nach Möblierungsplan</li>
<li>Auf- und Abhängen von Whiteboards, Pinnwänden, Bildern u.&nbsp;ä.</li>
<li>Auf- und Abbau von (Schwerlast‑)Regalen</li>
<li>Kleinreparaturen an Küchen- und an Einbaumöbeln</li>
</ul>
</li>
<li>Materialbeschaffung und ‑verwaltung</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene, mindestens 3-jährige Berufsausbildung eines einschlägigen handwerklichen, metall- oder holzverarbeitenden Gewerkes, vorzugsweise Metallbauer (Schloss- und Schließtechnik)</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>Erfahrungen als Hausmeister/in oder Handwerker/in auf einer großen Liegenschaft wären wünschenswert</li>
<li>Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit, sicheres, höfliches und dienstleistungs­orientiertes Auftreten gegenüber Nutzern und Fremdfirmen</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Engagement sowie die Fähigkeit, auch erhöhten Arbeitsanfall termingerecht zu bewältigen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse einschlägiger Vorschriften oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li>
<li>Kenntnisse der Arbeitssicherheit</li>
<li>Einschlägige Kenntnisse zum (hoch‑)baulichen Brandschutz oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li>
<li>PC-Kenntnisse in den Standardanwendungen wie Microsoft Office</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit CAFM‑Systemen sind wünschenswert</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>Gutes Organisationsgeschick</li>
<li>Gute Auffassungsgabe</li>
<li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li>
<li>Gutes Urteilsvermögen</li>
<li>Bereitschaft zur Rufbereitschaft</li>
<li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach §&nbsp;10&nbsp;SÜG</li>
</ul>
Besonderer Hinweis:
Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheits­überprüfung nach dem Sicherheits­überprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/ Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).<h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann bewerben Sie sich online bis zum 19. November 2025 über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/6798acf8-41564-190-a0458e.html" target="_blank">INTERAMT</a> 				 				 unter der Stellen‑ID&nbsp;1370808. <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/6798acf8-41564-190-a0458e.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a> 				 				 <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811204" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1204</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Krüger unter der Telefonnummer <a href="tel:+4930319982341" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;319982‑341</a>.
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>. <h2>Hinweise:</h2> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i. V.&nbsp;m. §&nbsp;12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Hausmeisterin / Hausmeister (w/m/d)

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Die Hamburger Volksbank ist die Genossenschaftsbank für Hamburg und mit 15 Filialen und an insgesamt über 100 GAA-Standorten in der Metropolregion Hamburg vertreten. Mit einer Bilanzsumme von ca. 4,0 Mrd. Euro und rund 63.000 Mitgliedern bzw. 106.000 Kunden beschäftigt die Bank derzeit über 400 Mitarbeiter/innen in der Region. Mit ihren leistungsstarken Partnern in der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe bietet das Institut seinen Mitgliedern und Kunden eine persönliche Beratung auf Augenhöhe zu allen Finanzfragen und ein äußerst attraktives Leistungsangebot. Dabei sind ihr die persönliche Nähe zu ihren Mitgliedern und Kunden und die Verantwortung für ihre Mitarbeitenden und die Region besonders wichtig. Werte wie Fairness, Transparenz und Ehrlichkeit sind Teil ihrer DNA.
Die Hamburger Volksbank sucht – in direkter Berichtslinie zum Vorstand – zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine erfahrene, dynamische und inspirierende Führungspersönlichkeit mit Leidenschaft für das Retail-Banking als&nbsp;&nbsp;
<h1>Bereichsleitung Privatkundengeschäft &amp; Filialvertrieb&nbsp;(Mensch)</h1>
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
Als unternehmerisch geprägte und ergebnis­orien­tierte Bereichsleitung Privatkundengeschäft &amp; Filial­vertrieb (Mensch) sind Sie direkt der Vorständin Markt unterstellt und tragen die Gesamt­verant­wor­tung für rund 120 Mitarbeitende, darunter 15 Filial­leitungen sowie spezialisierte Führungskräfte in der Baufinanzierung und im Dialogmanagement. Sie ent­wickeln und steuern die Strategie im Privat­kundengeschäft, richten den Bereich konsequent auf Mitglieder- und Kundeninteressen aus und ge­stal­ten die Zukunft des Omni-Channel-Vertriebs mit Fokus auf Beratung, Nähe und Servicequalität.
In Ihrer Verantwortung liegen Umsatz, Ertrag und Wachs­tum in den Bereichen Privatkunden, Immo­bilien­finanzierung und privaten Zahlungsverkehr. Durch den Einsatz von Data Analytics und inno­vativen Vertriebskampagnen identifizieren Sie neue Geschäftspotenziale und sichern die nachhaltige Ge­schäftsentwicklung und Profitabilität des Geschäfts­feldes.
Sie entwickeln das Filialnetz der Hamburger Volksbank weiter und bauen hybride Beratungs­konzepte aus, die stationäre und digitale Kanäle optimal verzahnen. Dabei stärken Sie die Digital­kompetenz und schaffen kundenfreundliche Lösun­gen.
Als Bereichsleitung führen, fördern und inspirieren Sie Ihre Teams, gestalten eine leistungsorientierte, kooperative und wertebasierte Kultur und ent­wick­eln Führungskräfte und Mitarbeitende gezielt weiter.
Darüber hinaus sind Sie enger Sparringspartner des Vorstands, arbeiten eng mit Verbundpartnern und regionalen Institutionen zusammen und repräsen­tieren die Hamburger Volksbank in der Region bzw. in Wirtschaft und Gesellschaft. Sie sind Teil des engsten Führungskreises der Bank und in alle Pro­zesse der Unternehmensentwicklung einge­bunden.


<h3>Ihr Profil:</h3>
Für diese Schlüsselposition suchen wir eine ge­schäfts­affine und erfolgsorientierte Führungs­per­sön­lichkeit, die Strategie und Umsetzung gleicher­maßen beherrscht. Sie verfügen über ein abge­schlossenes Studium der Betriebs- oder Wirt­schafts­wissenschaften oder eine vergleichbare Qualifika­tion, ergänzt durch fundierte Erfahrung im Privat­kundengeschäft.
Dabei haben Sie nachweislich Umsatz- und Ergeb­nis­verantwortung übernommen und anspruchsvolle Vertriebsstrategien erfolgreich umgesetzt bzw. Ge­schäfts­ziele erreicht. Sie bringen zudem tiefe Exper­tise in allen Geschäftsfeldern des Privatkunden­ge­schäfts mit – von Baufinanzierung und Konsumen­ten­krediten über privater Zahlungsverkehr und Ein­lagen bis hin zum Wertpapiergeschäft.
Ihre Routine in der Vertriebssteuerung, im KPI-Management sowie in der Filialorganisation verbin­den Sie mit hoher Affinität zu Digitalisierung, CRM-Systemen und modernen Omni-Channel-Konzep­ten. Sie sind vertraut mit regulatorischen Anforde­rungen und stellen Beratungsqualität und Compliance jederzeit sicher.
Als Führungspersönlichkeit reflektieren Sie die Pas­sion für das Privatkundengeschäft, begeistern Mitar­beitende für gemeinsame Ziele und sichern lang­fristige Bindung. Mit Souveränität, Kommunika­tions­stärke und Empathie treten Sie gegenüber Kunden, Mitarbeitenden und Partnern gleichermaßen über­zeugend auf. Integrität, Verantwortungsbewusstsein und Innovationskraft runden Ihr Profil ab und machen Sie zu einem entscheidenden Ideenträger und Impulsgeber für die vertriebliche Zukunft der Hamburger Volksbank als ein wirtschaftlicher Anker­punkt der Metropolregion Hamburg.





Für weitere Fragen und Auskünfte zur Position und zur Ausschreibung stehen Ihnen Herr Dr. Tiemo Kracht, Geschäftsführer / Inhaber, und Frau Heike Johannes, Senior Client Partner, unter der Telefonnummer +49 173 5802444 zur Verfügung.


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Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis 31. Oktober 2025 an das zentrale Projektbüro, Frau Katrin Prußnat, unter: <a href="mailto:katrin.prussnat@boardconnect.gmbh" target="_blank">katrin.prussnat@boardconnect.gmbh</a>

Bereichsleitung Privatkundengeschäft & Filialvertrieb (Mensch)

Zum baldmöglichsten Zeitpunkt suchen wir einen:<h1>Mitarbeiter Bauhof (m/w/d)</h1><h3>Wir suchen einen handwerklich begabten Allrounder – fühlen Sie sich angesprochen?</h3><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Organisation und Verwaltung des Bauhof- und Gerätepagers</li><li>Annahme, Kontrolle und Einlagerung von Materialien</li><li>Ausgabe von Geräten und Baustoffen an die Baustellen</li><li>Pflege und Wartung der Lagerbestände inkl. Bestandskontrolle</li><li>Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit im Lager, Pflege des Bauhofs</li><li>Durchführung von Kleinreparaturen am Betriebsgelände</li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul><li>Handwerkliche Ausbildung zum Maurer, Schlosser, Elektriker, o.ä.</li><li>Relevante Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse im Hoch-/Tiefbau oder im Umgang mit Baustoffen</li><li>Besitz des PKW-Führerscheins, gerne auch CE</li><li>Gute Deutschkenntnisse, mindestens auf Sprachniveau B2</li><li>Flexibler Teamplayer mit Organisationstalent</li></ul>Teilzeit ist möglich!<h3> Sind Sie interessiert?&nbsp;</h3>Dann schicken Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:Heinrich Wassermann GmbH &amp; Co. KG ZNL Crossen a.d. Elster Am Rautenanger 8 07613 Crossen a.d. ElsterGerne auch per Mail an: <a href="mailto:crossen@heinrich-wassermann.com" target="_blank">crossen@heinrich-wassermann.com</a>

Heinrich Wassermann GmbH & Co. KG

Mitarbeiter Bauhof (m/w/d)

Nummer: 152761<h2>Pflegefachkraft (m/w/d)</h2>Die AWO Einrichtungen in Mupperg vereinen Tradition, Fürsorge und modernes Arbeiten. Im <a href="https://www.pflegeheim-mupperg.de/wohn-pflegeheim/" target="_blank">Wohn- und Pflegeheim „Haus im Park“</a> bieten wir 24 Pflegeheim- und 12 Wohnheimplätze in barrierefreier Umgebung mit großzügigen Aufenthaltsbereichen, Therapieräumen und einer idyllischen Lage im Grünen. Direkt daneben lädt die historische <a href="https://www.pflegeheim-mupperg.de/seniorenresidenz/" target="_blank">AWO Seniorenresidenz Schloss Mupperg</a>&nbsp;zum Leben und Wohlfühlen ein: Hier finden 21 Senior:innen in kleinen, familienähnlichen Wohngruppen ein Zuhause mit besonderem Ambiente. Beide Häuser stehen für individuelle Betreuung, ein wertschätzendes Miteinander und eine hohe Lebensqualität für unsere Bewohner:innen.Für unsere Einrichtungen in Mupperg suchen wir ab sofort&nbsp;eine Pflegefachkraft (m/w/d). Die Anstellung erfolgt in Teilzeit mit 30 Wochenstunden&nbsp;und ist&nbsp;unbefristet.<h2>Stellenbeschreibung</h2>Ihre Aufgaben<ul><li>Individuelle Pflege unserer Bewohner*innen entsprechend der Pflege- und Betreuungsplanung sowie den hausinternen Standards, insbesondere bei behandlungspflegerischen Leistungen</li><li>Durchführung von Pflegevisiten und aktive Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen</li><li>Zeitnahe und nachvollziehbare Pflegedokumentation</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege)</li><li>Freude an der Arbeit in der Nacht sowie im einfühlsamen Umgang mit älteren Menschen</li><li>Fachliche Kompetenz kombiniert mit Empathie, Verantwortungsbewusstsein und einer zuverlässigen Arbeitsweise</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Eine verantwortungsvolle und sinnerfüllte Tätigkeit&nbsp;mit Gestaltungsspielraum</li><li>Herzliches Arbeitsumfeld:&nbsp;Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit einem unterstützenden und wertschätzenden Team.</li><li>Faire Vergütung:&nbsp;Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag, Tarifsteigerungen und zusätzliche Leistungen (u.a. zwei Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, steuerfreie Zulagen für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste, Einspringprämie, Funktionszulagen).</li><li>Work-Life-Balance:&nbsp;30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Mitarbeiterberatung zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten:&nbsp;Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung mit vielseitigen Fortbildungsangeboten.</li><li>Weitere Angebote:&nbsp;JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche Betreuung sowie Unterstützung bei der Suche nach Kindergarten- oder Pflegeplätzen.</li></ul><h3>So bewerben Sie sich</h3><h4>Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre <a href="https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/stellenangebot/online-bewerben?tx_iweltams_formrelated%5Bofferid%5D=152761&amp;cHash=5a297bbd81861217317f31873675a4e8" target="_blank">Onlinebewerbung</a>!</h4><h4>Ansprechpartner*in</h4>AWO Wohn- und Pflegeheim „Haus im Park“ und AWO Seniorenresidenz „Schloss Mupperg“Anja Fritsch An der Steinach 29 96524 Föritz OT MuppergTelefon: 036761 52 03 330 Internet: <a href="https://www.pflegeheim-mupperg.de/" target="_blank">www.pflegeheim-mupperg.de/</a>

13 Jobs als Schlosser (m/w/d) in Thüringen