field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

MOBILITÄT DER ZUKUNFT
Als Entwicklungspartner der Automobilindustrie gestalten und unterstützen wir die wachsenden Qualitäts- und Innovationserwartungen unserer Kunden. Mit der Begeisterung für Höchstleistungen realisieren bei der FES/AES mehr als 800 Mitarbeiter innovative Lösungen in technischer Perfektion.
Wir sind Ihr Entwicklungspartner. Vom Konzept zur Serienreife.
Nachhaltig, ressourcenbewusst und geplant zu operieren, ist für uns ein Selbstverständnis. Auf diesem Bewusstsein entwickeln wir innovative Fahrzeugkonzepte und zukunftsweisende Antriebstechnologien.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Recht, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige erfolgreiche Leitungs- und Führungserfahrung im Personalwesen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in den Themen Individual- und Kollektivarbeitsrecht sowie Sozialversicherung und Lohnsteuer </li> <li> Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien sowie in der Mitarbeiterbetreuung </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Betriebsräten und in der Verhandlungsführung </li> <li> Starke Kommunikationsfähigkeiten und Fähigkeiten, mit allen Ebenen des Unternehmens zusammenzuarbeiten </li> <li> Durchsetzungsvermögen, kombiniert mit Empathie und einem feinen Gespür für Menschen und Situationen </li> <li> Ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit, Einsatzbereitschaft und Verschwiegenheit </li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln mit selbständiger und ergebnisorientierter Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Reporting von HR-Kennzahlen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Gestaltung eines modernen Personalmanagements sowie Entwicklung und Umsetzung von modernen HR-Strategien, inkl. Begleitung der Einführung neuer HR-Software </li> <li> Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von internen HR-Prozessen </li> <li> Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams in fachlicher und disziplinarischer Verantwortung </li> <li> Durchführung von Mitarbeitergesprächen </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen Bestimmungen, Vorschriften und internen Regelungen sowie lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Richtlinien </li> <li> Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität sowie Mitarbeiterbindung und -zufriedenheit </li> <li> Beratung der Geschäftsleitung und Führungskräfte in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen sowie Unterstützung bei der Personalentwicklung </li> <li> Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat inkl. Verhandlung von Betriebsvereinbarungen </li> <li> Reporting und Analyse von HR-Kennzahlen </li> <li> Umsetzung von Sonderthemen der Entgeltzahlung </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei der Umsetzung von Unternehmenszielen und -strategien </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Anspruchsvolle, vielfältige Aufgaben und spannende Projekte </li> <li> Eine 38 h/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub </li> <li> Ob ein Zuschuss zum Kindergartenplatz, zur Altersvorsorge, Bike-Leasing oder Gesundheitsvorsorge - unsere Angebote sind vielfältig </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Moderne Betriebskantine mit günstigen Mitarbeiterpreisen </li> <li> Kaffee, Tee und Obst stehen frei zur Verfügung </li> <li> Kostenloser Mitarbeiterparkplatz </li> <li> Und natürlich die besten Kolleg: innen der Welt </li> <li> Bei uns erwartet Sie noch viel mehr: Finden Sie es selbst heraus </li> </ul><br><br><br>Hier online bewerben
Ansprechpartner:
Frau Constanze Greger
FES GmbH  Fahrzeug-Entwicklung Sachsen
Crimmitschauer Straße 59
D-08058 Zwickau<br><br>FES GmbH Fahrzeug-Entwicklung Sachsen

Teamleiter (m/w/d) Personal

Unsere 150-jährige Erfolgsgeschichte macht uns zu einem Spezialisten in der Fertigung hochpräziser Bauteile und anspruchsvoller Systemkomponenten. So unterschiedlich die Herausforderungen auch sind, so verbindend ist unser Anspruch an die Qualität jeder einzelnen Komponente oder Baugruppe. Egal ob einzelne Prototypen, Klein-, Mittel- oder Großserien - unsere skalierbaren Fertigungslösungen fügen sich optimal in Ihre Prozesse ein und ermöglichen schnelle und stabile Serienanläufe. So werden aus Ideen echte Innovationen, und zwar jeden Tag für jeden Anspruch. Das verstehen wir unter »Manufacturing Challenge Accepted«.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik oder Wirtschaftsinformatik bzw. einem verwandten Bereich </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Branche </li> <li> Umfangreiche ERP-Kenntnisse </li> <li> Analytisches Denkvermögen und Entscheidungsfähigkeit unter Druck </li> <li> Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten, explizit im Zusammenhang bei der Übermittlung technischer Probleme und Lösungen, auch an nicht technisch </li> <li> Versierte Stakeholder </li> <li> Gutes Selbstmanagement </li> <li> Überzeugungskraft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li> Reisebereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der IT-Infrastruktur </li> <li> Leitung von IT-Projekten </li> <li> Fachliche Entwicklung und Führung des IT-Teams </li> <li> Verantwortung für den Bereich IT-Security nach geltenden Standards wie TISAX und DSGVO </li> <li> Definition und Implementierung IT-gestützter Geschäftsprozesse </li> <li> Planung von IT-Budgets und deren Überwachung </li> <li> Schnittstelle und Ansprechpartner für die Werke und die Organisation </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Abwechslungsreicher und spannender Arbeitsalltag in einem attraktiven Arbeitsumfeld </li> <li> Einarbeitung und leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag </li> <li> Offene Unternehmenskultur </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Gute Anbindung ÖPNV und Mitarbeiterparkplätze auf dem Firmengelände </li> <li> Kostenfreie Nutzung der Wasserspender </li> <li> 6 Wochen Erholungsurlaub, KITA-Zuschuss u.v.m. </li> </ul><br><br><br>Werden Sie Teil des Teams und senden Ihre Bewerbung an:
TALLAG Saalfeld GmbH
Hüttenstraße 21
D-07318 Saalfeld/Saale
Frau Annelie Daum
Tel. +49 3671 585-158
E-Mail:         <a href="mailto:bewerbung@tallag.com" target="_blank">bewerbung@tallag.com</a>
Bewerben<br><br>TALLAG Saalfeld GmbH

IT-Leitung (m/w/d)

Unsere 150-jährige Erfolgsgeschichte macht uns zu einem Spezialisten in der Fertigung hochpräziser Bauteile und anspruchsvoller Systemkomponenten. So unterschiedlich die Herausforderungen auch sind, so verbindend ist unser Anspruch an die Qualität jeder einzelnen Komponente oder Baugruppe. Egal ob einzelne Prototypen, Klein-, Mittel- oder Großserien - unsere skalierbaren Fertigungslösungen fügen sich optimal in Ihre Prozesse ein und ermöglichen schnelle und stabile Serienanläufe. So werden aus Ideen echte Innovationen, und zwar jeden Tag für jeden Anspruch. Das verstehen wir unter »Manufacturing Challenge Accepted«.<h2>Profil</h2><ul> <li> Technische Berufsausbildung im Bereich Elektrik oder Mechatronik </li> <li> Kenntnisse im Bereich der Steuerungen SIEMENS Und FANUC </li> <li> Wünschenswert sind Erfahrung in der Roboter Programmierung (KUKA), Bilderkennungs- und Antriebssystemen </li> <li> Sehr gutes technisches Verständnis speziell im Bereich der Automatisierungstechnik und mechatronischen Systemen. </li> <li> Erfahrungen bei Wartungen, Instandhaltung und Inbetriebnahme von CNC-gesteuerten Produktionsmaschinen und Anlagen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Programmierung, Optimierung, Störungsbehebung und Fehleranalyse an den bestehenden Produktionsanlagen und deren SPS-Steuerungen und Industrierobotern. </li> <li> Erarbeitung von technischen Lösungen sowie selbständige Betreuung von Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Verfügbarkeit und Leistung der Produktionsanlagen. </li> <li> Mitwirkung bei der Inbetriebnahme von neuen Produktions- und Automatisierungsanlagen. </li> <li> Aufrechterhaltung der Funktionsfähigkeit und Sicherstellung einer hohen technischen Verfügbarkeit durch geeignete Maßnahmen, wie Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Abwechslungsreicher und spannender Arbeitsalltag in einem attraktiven Arbeitsumfeld </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag und betriebliche Zusatzleistungen, wie: Betriebliche Altersvorsorge, Kindergarten-Zuschuss </li> <li> Offene Unternehmenskultur und viel Freiraum für Ideen und deren Umsetzung </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 6 Wochen Erholungsurlaub </li> </ul><br><br><br>Werden Sie Teil des Teams und senden Ihre Bewerbung an:
TALLAG Saalfeld GmbH
Hüttenstraße 21
D-07318 Saalfeld/Saale
Frau Annelie Daum
Tel. +49 3671 585-158
E-Mail:        <a href="mailto:bewerbung@tallag.com" target="_blank">bewerbung@tallag.com</a><br><br>TALLAG Saalfeld GmbH

Mitarbeiter Instandhaltung (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als MTA (m/w/div), BTA (m/w/div) oder Laborant*in (m/w/div). </li> <li> Sie verfügen über ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Sorgfalt im Umgang mit pathogenen Mikroorganismen und im Erstellen von medizinisch relevanten Datensätzen. </li> <li> Sie haben Erfahrungen in der Durchführung hochsensitiver molekularer Verfahren und kennen mögliche Problemquellen sowie Maßnahmen zu deren Vermeidung. </li> <li> Sie verfügen über Erfahrungen im Umgang mit und in der Differenzierung von pathogenen Mikroorganismen oder haben Interesse, diese Verfahren zu erlernen. </li> <li> Sie haben Interesse an Prozessen des Qualitätsmanagements oder verfügen bereits über einschlägige Fortbildungen in diesem Bereich. </li> <li> Sie besitzen gute Deutsch- und Englischkenntnisse. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Anzucht, Bestimmung und Konservierung von Bakterien und Pilzen </li> <li> Testung und Bewertung neuer Wirkstoffe und Extrakte hinsichtlich ihres antimikrobiellen Wirkprofils in Panel-Assays mit pathogenen Bakterien und Pilzen </li> <li> Unterstützung des  Nationalen Referenzzentrums für invasive Mykosen (NRZMyk)  bei der Molekulardiagnostik (PCR / Sequenzierung) und Resistenztestung humanpathogener Pilze </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Als Verstärkung für die  Jena Microbial Resource Collection (JMRC)  in Vollzeit (Teilzeit möglich) erwartet Sie: </li> <li> Eine umfassende Einarbeitung, u. a. in die Anwendung neuer Labormethoden </li> <li> Die Mitwirkung an der Entwicklung neuer Antiinfektiva </li> <li> Die Mitarbeit in einem teamorientierten und freundlichen Arbeitsumfeld </li> <li> Die Mitarbeit in einem der führenden Labore zur Diagnostik und Epidemiologie invasiver Pilzinfektionen </li> <li> Die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung </li> <li> Eine Vergütung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit 30 Tagen Urlaub und flexibler Gleitzeitregelung </li> </ul><br>Das Leibniz-HKI ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und Vielfalt und fördert die Inklusion am Arbeitsplatz. Es strebt an, den Anteil unterrepräsentierter Gruppen bei gleicher Eignung zu erhöhen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.<br><br>Alina Zimmermann  I +49 3641 532-1510
Dr. Grit Walther  I +49 3641 532-1038
Leibniz-Institut für Naturstoff-Forschung und Infektionsbiologie
Adolf-Reichwein-Straße 23 | 07745 Jena<br><br>Leibniz-Institut für Naturstoff-Forschung und Infektionsbiologie

Technische Assistenz / Laborant*in (m/w/div)

Wir verbessern das Leben
Von Menschen mit besonderen
Ernährungsbedürfnissen
Wir sind der Arbeitgeber der Wahl für                           innovative, teamorientierte und mutige Mitarbeitende mit einem globalen                           Mindset. Für kompetente und kreative Köpfe, die auf der Suche nach einem                          Arbeitsplatz sind, an dem sie ihr volles Potenzial entfalten können.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Apolda einen<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes  ernährungs- bzw. lebensmittelwissenschaftliches Studium  oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich der  Lebensmittelproduktion und in einem HACCP-Team,  Erfahrungen mit den gängigen  Lebensmittelstandards  wie z. B. BRC, ISO 9001, ISO 14001 und  Auditerfahrung  und Erfahrung mit  Deklarationsprüfungen  von Vorteil </li> <li> Sichere Anwendung des  MS-Office-Pakets  und Offenheit gegenüber  digitalen Tools </li> <li> Ausgeprägtes  Qualitäts-, Hygiene- und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Selbstständige  Arbeitsweise und ausgeprägte  Hands-on-Mentalität </li> <li> Deutschkenntnisse auf C1-Level  zur reibungslosen Durchführung von Schulungen und Kommunikation mit Mitarbeitenden </li> <li> Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Du leitest das  HACCP-Team  am Standort und führst  Fehleranalysen  und  Risikobewertungen  durch. </li> <li> Du bist für die  Verpackungsmittel  verantwortlich, begleitest und dokumentierst  Tests , kümmerst dich um die Abwicklung von  Reklamationen  und führst  Deklarationsprüfungen  durch. </li> <li> Du bist für unsere  Prüfmittel  zuständig und sorgst dafür, dass die entsprechenden  Prüfungen zeitgerecht  durchgeführt werden. </li> <li> Du bist mitverantwortlich für die Vorbereitung,  Begleitung  und Nachbereitung von  Audits. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Familiäres Miteinander:  Du-Kultur, flache Hierarchien, Team-Events, Weihnachtsfeier und Firmenfeste, individueller Onboarding-Plan </li> <li> Gute Ausstattung:  Kostenübernahme der Arbeitsschuhe, kostenlose Reinigung und Bereitstellung der Arbeitskleidung, kostenlose Parkplätze </li> <li> Attraktive Bedingungen:  Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, Bezuschussung der Kinderbetreuung (Kindertagesstätte etc.), betriebliche Krankenversicherung, sichere und langfristige Beschäftigung, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Mitarbeiterprodukte, JobRad, Zuschuss zu VWL oder bAV, Corporate Benefits, Wellhub, Rabatt ROTH Energie </li> <li> Weiterbildungsangebote:  Eigener Weiterbildungskatalog und Partnerschaften mit externen Anbietern, regelmäßige Feedbackgespräche, Sprachkurse </li> </ul><br>Bewirb Dich noch                           heute und unterstütze uns bei unserer Mission, das Leben von Menschen                           mit besonderen Ernährungsbedürfnissen zu verbessern!
Bei                           personenbezogenen Formulierungen wird aus Gründen der einfacheren                           Sprache und ohne jede Diskriminierungsabsicht ausschließlich die                           männliche Form verwendet. Damit sind alle Geschlechtsidentitäten mit                           einbezogen.<br><br>Wir freuen uns auf Deine  Online-Bewerbung  oder per  WhatsApp!
Dr. Schär Deutschland GmbH
Liechtensteiner Str. 1,  D-99510,  Apolda,  Deutschland
Kontaktperson: Susann Ziegenbein<br><br>Dr. Schär Deutschland GmbH

Quality Assurance Manager / Qualitätssicherer Lebensmittel HACCP (m/w/d)

Wir verbessern das Leben
Von Menschen mit besonderen
Ernährungsbedürfnissen
Wir sind der Arbeitgeber der Wahl für                           innovative, teamorientierte und mutige Mitarbeitende mit einem globalen                           Mindset. Für kompetente und kreative Köpfe, die auf der Suche nach einem                          Arbeitsplatz sind, an dem sie ihr volles Potenzial entfalten können.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Apolda einen<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes  ernährungs- bzw. lebensmittelwissenschaftliches Studium  oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung im Bereich der Lebensmittelproduktion, Erfahrungen mit den gängigen  Lebensmittelstandards  wie z. B. BRC, ISO 9001, ISO 14001 und  Auditerfahrung  von Vorteil </li> <li> Sichere Anwendung des  MS-Office-Pakets  und Offenheit gegenüber  digitalen Tools </li> <li> Ausgeprägtes  Qualitäts-, Hygiene- und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Selbstständige  Arbeitsweise und ausgeprägte  Hands-on-Mentalität </li> <li> Deutschkenntnisse auf C1-Level  zur reibungslosen Durchführung von Schulungen und Kommunikation mit Mitarbeitenden </li> <li> Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Du kontrollierst und überwachst  Fertigprodukte, Rohstoffe und Verpackungsmaterialien  und bist verantwortlich für das  Spezifikationsmanagement. </li> <li> Du führst physikalische, mikrobiologische, chemische und sensorische  Analysen  durch, bereitest  Proben  für den Versand vor und sorgst für eine einwandfreie  Dokumentation  der Ergebnisse. </li> <li> Du betreust  externe Firmen  und bist für die Planung und Durchführung von  Schulungen  verantwortlich. </li> <li> Du bist mitverantwortlich für die Vorbereitung,  Begleitung  und Nachbereitung von  Audits. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Familiäres Miteinander:  Du-Kultur, flache Hierarchien, Team-Events, Weihnachtsfeier und Firmenfeste, individueller Onboarding-Plan </li> <li> Gute Ausstattung:  Kostenübernahme der Arbeitsschuhe, kostenlose Reinigung und Bereitstellung der Arbeitskleidung, kostenlose Parkplätze </li> <li> Attraktive Bedingungen:  Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, Bezuschussung der Kinderbetreuung (Kindertagesstätte etc.), betriebliche Krankenversicherung, sichere und langfristige Beschäftigung, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Mitarbeiterprodukte, JobRad, Zuschuss zu VWL oder bAV, Corporate Benefits, Wellhub, Rabatt ROTH Energie </li> <li> Weiterbildungsangebote:  Eigener Weiterbildungskatalog und Partnerschaften mit externen Anbietern, regelmäßige Feedbackgespräche, Sprachkurse </li> </ul><br>Bewirb Dich noch                           heute und unterstütze uns bei unserer Mission, das Leben von Menschen                           mit besonderen Ernährungsbedürfnissen zu verbessern!
Bei                           personenbezogenen Formulierungen wird aus Gründen der einfacheren                           Sprache und ohne jede Diskriminierungsabsicht ausschließlich die                           männliche Form verwendet. Damit sind alle Geschlechtsidentitäten mit                           einbezogen.<br><br>Wir freuen uns auf Deine  Online-Bewerbung  oder per  WhatsApp!
Dr. Schär Deutschland GmbH
Keks-Straße 1, D-35085, Ebsdorfergrund, Deutschland
Kontaktperson: Susann Ziegenbein
Keks-Straße 1,                               D-35085,                               Ebsdorfergrund,                               Deutschland<br><br>Dr. Schär Deutschland GmbH

Qualitätssicherer Lebensmittel (m/w/d)

Wer aufhört, besser zu werden, hat aufgehört, gut zu sein. Seien Sie dabei, wenn wir die Patient:innenversorgung in Deutschland jeden Tag besser machen.
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als exam. Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d) </li> <li> Vorerfahrung in der psychiatrischen Pflege, insbesondere im geschützten Bereich, ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung </li> <li> Sie zeichnen sich durch Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten auch in herausfordernden Situationen aus </li> <li> Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, arbeiten teamorientiert und pflegen einen professionellen Umgang mit Nähe und Distanz </li> <li> Identifikation mit den Werten und Zielen unseres Hauses sowie Loyalität gegenüber Team und Aufgabenstellung </li> <li> Sie verfügen über den gesetzlich vorgeschriebenen Masern-Immunitätsnachweis </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Fach- und sachgerechte pflegerische Versorgung der Patient:innen der geschützten psychiatrischen Station unter ganzheitlichen und individuellen Gesichtspunkten </li> <li> Aktive Mitgestaltung des therapeutischen Milieus und Förderung einer stabilen und sicheren Stationsatmosphäre </li> <li> Gesprächsführung und Krisenintervention im Rahmen der psychiatrischen Pflege </li> <li> Durchführen der Behandlungspflege sowie sorgfältige Beobachtung und Beurteilung des psychischen und somatischen Zustandes der Patient:innen </li> <li> Dokumentation aller geplanten und durchgeführten Maßnahmen an Patient:innen sowie deren individueller Wirkung </li> <li> Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen im multiprofessionellen Team </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach Tarifvertrag, jährliche Sonderzahlungen, einen 30-tägigen Urlaubsanspruch sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Eine schnelle Integration in Ihr neues Arbeitsumfeld durch eine strukturierte Einarbeitung </li> <li> Förderung und finanzielle Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen - mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Profitieren Sie von Mitarbeitendenrabatten für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme </li> <li> Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:in
Erste Auskünfte erteilt Ihnen gern unsere Pflegedirektorin, Frau Cornelia Bremer-Trautner, unter der Telefonnummer +49 3741 49 - 4604 oder per E-Mail an:  Bewerbungen.Plauen[at]helios-gesundheit.de .
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlicher Identität und Herkunft, sich zu bewerben.
Helios Vogtland-Klinikum Plauen GmbH
Röntgenstraße 2 | 08529 Plauen | Deutschland
Https://<a href="http://www.helios-gesundheit.de/" target="_blank">www.helios-gesundheit.de/</a><br><br>Helios Vogtland-Klinikum Plauen GmbH

Pflegefachkraft Psychiatrie (m/w/d)

Herzlich Willkommen bei  HOPPECKE in Zwickau ! Als größter europäischer Hersteller von Industriebatteriesystemen in privater Hand gestalten wir seit 1927 die Zukunft der Energiebranche mit und sind stolz auf das, was wir von hier aus geschafft haben: Unternehmerische Höchstleistungen als globaler Systemanbieter von stationären und mobilen Energiespeicherlösungen. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Verantwortung, nehmen wir dabei sehr ernst. Denn wir wissen, dass unsere mehr als 2.000 Mitarbeitenden die treibende Kraft hinter unserer Vision sind. Wir empowern unsere Teams, stärken Persönlichkeiten und begeistern uns für individuelle Talente. Weil wir ganzheitlich denken und nachhaltig handeln - auch als Arbeitgeber.
Freu Dich auf ein partnerschaftliches, respektvolles Miteinander auf Augenhöhe und den festen Willen, gemeinsam immer besser zu werden. Die Zukunft der Energiebranche liegt also auch in Deinen Händen.
Unser Ziel ist es herausragende Leistungen zu erbringen. Daher arbeiten bei uns außergewöhnliche Menschen mit viel Leidenschaft, Herz und Verstand.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Du bist Schweißfachingenieur (IWE) oder Schweißtechniker (IWT) und verfügst über fundierte Kenntnisse in Deinem Fachgebiet und hast Erfahrung mit dem Regelwerk EN15085 (Schweißen im Schienenfahrzeugbau). </li> <li> Du bringst Erfahrung in der Erstmusterprüfung von Schweißbau-Komponenten und in der Lieferantenauditierung mit und bist idealweise VT2-Prüfer. Zudem wären Kenntnisse im Laserschweißen wünschenswert. </li> <li> Du bist sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen, sowie CAD-Systemen und besitzt gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Des Weiteren zeichnest Du dich durch Deine Mobilität und Reisebereitschaft aus, triffst klare Entscheidungen, handelst stets verantwortungsbewusst und Du bist ein Teamplayer. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Für die Erstmusterprüfungen der Schweißungen unserer Batteriecontainer von Traktions- und Auxiliarybatterien für den Bahnbereich suchen wir einen verlässlichen und motivierten Schweißfachingenieur. Ja wir meinen genau Dich! </li> <li> Du führst Erstmusterprüfungen an EN15085-Schweißbaugruppen der Klassifikationsstufen CL1 und CL2 bei Lieferanten im In- und Ausland durch und prüfst die vollständige Schweiß-Dokumentation, die von den Lieferanten bereitgestellt wird. </li> <li> Du erstellst Berichte zu den Schweißabnahmen und definierst Korrekturmaßnahmen, die Du bis zum Abschluss nachverfolgst und stimmst Dich im Vorfeld mit der Schweißaufsicht der Lieferanten zu notwendigen Arbeitsproben ab. </li> <li> Zudem bewertest Du die schweißtechnische Herstellbarkeit in der Konstruktionsphase und unterstützt die Wareneingangsprüfung bei der Bewertung schweißtechnischer Unregelmäßigkeiten an Bauteilen und triffst gemeinsam mit der Qualitätsabteilung Entscheidungen zur weiteren Verwendung. </li> <li> Du führst Lieferantenaudits zusammen mit den Abteilungen Qualitätssicherung und Einkauf durch, erstellst Auditberichte, definierst Korrekturmaßnahmen und sorgst für deren erfolgreiche Umsetzung. </li> <li> Du arbeitest eng mit der Schweißaufsicht des Unternehmens zusammen, insbesondere bei der Terminierung und Durchführung von Erstmusterprüfungen und Audits und kommunizierst bei Bedarf direkt mit der Schweißaufsicht des Kunden. Des Weiteren begleitest und überwachst Du den Laserschweißprozess. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Unsere Mitarbeitenden sind für uns das wertvollste Potential. Uns als Unternehmen ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeitenden im Job wohlfühlen, sich mit Hoppecke identifizieren können, und gerne bei uns arbeiten. </li> <li> Wir bieten Dir daher ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen, das sich ständig neuen Herausforderungen stellt und somit einen Arbeitsplatz, der abwechslungsreich und interessant zugleich ist. </li> <li> Zudem statten wir Dich mit modernen Arbeitsmitteln sowie mit mobiler IT-Ausrüstung aus. </li> <li> Um Dir den größtmöglichen Spielraum für Deine Freizeitgestaltung zu lassen, arbeitest Du bei uns im Gleitzeitmodell und kannst Deine Arbeitszeit flexibel gestalten; natürlich auch aus dem Homeoffice. So bekommst Du alles unter einen Hut. </li> <li> Neben 30 Tagen Urlaub und einer attraktiven Vergütung, bieten wir Dir zahlreiche Zusatzleistungen wie private Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und eine Jahreszielprämie. Des Weiteren einen Essensgeldzuschuss, Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Bike Leasing, ein umfangreiches Gesundheitsprogramm (u.a. EGYM) und noch vieles, vieles mehr. </li> <li> Auch für Deine persönliche Weiterentwicklung ist bei uns bestens gesorgt. Mit speziell auf Dich zugeschnittenen Lehrgängen bleibst Du immer am Ball. </li> </ul><br><br><br>Isabell Schiller
HR Manager
+49 (0)375 270550 237<br><br>HOPPECKE Systemtechnik GmbH

Schweißfachingenieur (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Berufsausbildung erforderlich </li> <li> Führungserfahrung von Vorteil </li> <li> Durchsetzungsvermögen </li> <li> Gute PC-Kenntnisse </li> <li> Zuverlässigkeit, Flexibilität und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Mitwirkung und Weiterentwicklung bei der quantitativen Erfüllung der Produktionsvorgaben (Optimierung der Rüstprozesse, Untersuchung von Prozessen zur Ausschussreduzierung, Durchführung von Neuaustaktungen für Taktzahländerungen) </li> <li> Führungsverantwortung für ca. 45 Personen (Personaleinsatzplanung, Mitarbeitermotivation, Führen von Mitarbeitergesprächen etc.) </li> <li> Unterstützung und Weiterentwicklung von SOS (5S)-Themen </li> <li> Gestaltung, Durchführung und Optimierung von Schichtübergaben </li> <li> Mitarbeit bei der Erstellung von technischen Dokumentationen </li> <li> Mitwirkung bei der Planung und Beschaffung von technischen Anlagen </li> <li> Unterstützung bei der Durchführung von technischen Projekten </li> <li> Kontrolle und Einhaltung terminlicher Vorgaben der Produktionsplanung in Bezug auf die Personaleinsatzplanung </li> <li> Unterstützung bei der Bearbeitung von Reklamationen und internen Sperrungen </li> <li> Einhaltung der gültigen Richtlinien und Vorschriften für Arbeitssicherheit und Umweltschutz </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen </li> <li> 32 Urlaubstage </li> <li> Schnelle Entscheidungswege </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Sport- und Gesundheitsförderung </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Verschiedenste Benefits, wie Übernahme von Kita- und Hortgebühren, Fitnesszuschuss, moderne IT-Ausstattung, Fahrradleasing </li> <li> MitarbeiterInnen-Rabatte in versch. lokalen Unternehmen etc. </li> <li> Arbeit in einem motivierten, sympathischen Team </li> <li> Firmeninterne Events </li> </ul><br><br><br>LINHARDT Pausa GmbH
Personalabteilung | Herr Robert Loos
Zeulenrodaer Straße 49 | D-07952 Pausa-Mühltroff
Tel.: 037432/605-754 | Mail: <a href="mailto:robert.loos@linhardt.com" target="_blank">robert.loos@linhardt.com</a>
Jetzt bewerben
Oder direkt über das Bewerberportal auf unserer Homepage unter  <a href="http://www.linhardt.com/karriere" target="_blank">www.linhardt.com/karriere</a>
Adresse
Zeulenrodaer Straße 49
D-07952 Pausa-Mühltroff
Www.linhardt.com<br><br>Linhardt Pausa GmbH

Schichtleiter (m/w/d) für die Aluminiumtubenproduktion mit Schichtbereitschaft in Vollzeit

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes technisches Studium oder Berufsausbildung </li> <li> Erfahrungen im Projekt- oder Qualitätsmanagement eines produzierenden Unternehmens und Beherrschung von QM-Tools </li> <li> Ausgeprägtes Prozessverständnis mit Freude an Optimierungen </li> <li> Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Flexible kommunikative Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Anwendung Projektmanagement im Rahmen von Prozessoptimierungen im Bereich Qualitätsmanagement </li> <li> Absicherung von geplanten Projektzielen und -terminen durch eigenständige Einleitung von Sofortmaßnahmen </li> <li> Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Qualitätsstandards entlang der kompletten Prozesskette </li> <li> Datensammlung und -analyse bei Abweichungen im Umfeld der Reklamations- und Ausschussquoten der Betriebe </li> <li> Aktualität und Weiterentwicklung der Prozessbeschreibungen im Verantwortungsbereich Qualitätsmanagement der Betriebe </li> <li> Unterstützung vorgesetzter Stellen im Eskalationsfall </li> <li> Gewährleistung der Integrität der Prozesse in allen übertragenen Aufgabenbereichen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche </li> <li> Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt </li> <li> Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum </li> <li> Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und Freizeitausgleich sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen </li> <li> Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - wir fördern Ihre Karriere! </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20EUR monatlich </li> <li> Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc. </li> <li> Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet </li> <li> Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant </li> <li> 50EUR Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt </li> <li> Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr... </li> </ul><br><br><br><br><br>Bauerfeind AG

1.167 Jobs in Fischergasse, 07743 Jena, Deutschland