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Jung Stark Motiviert MenschlichHumania Pflegedienst GmbH"Wir leben Pflege" Was können Sie für uns tun.…<ul><li>Pflege und Betreuung unserer Senioren und pflegebedürftigen Menschen</li><li>stärken sie Qualität und Qualitätsbewusstsein</li><li>Kontaktpflege und Zusammenarbeit zu deren Angehörigen</li><li>bilden Sie sich weiter</li><li>bringen Sie sich ein und gestalten Sie aktiv mit uns die Zukunft unseres Unternehmens</li></ul> Was bringen Sie mit.…<ul><li>die Passion für Pflege</li><li>die Lust auf Teamwork</li><li>ein kompetentes und freundliches Auftreten</li><li>Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>einen Führerschein Klasse B</li></ul> Was geben wir Ihnen.…<ul><li>einen Platz in unserem engagierten Team</li><li>variable Beschäftigungsmodelle in Teil- und Vollzeit</li><li>abwechslungsreiche Tätigkeiten im ambulanten Aussenbereich oder unseren Objekten</li><li>die Möglichkeit zum Quereinstieg</li><li>ein faires und tariforientiertes Entgelt</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>gestalten Sie mit und bringen Sie sich ein</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre schriftliche aussagekräftige Bewerbung die Sie bitte an folgende Adresse richten:&nbsp; &nbsp;Humania Pflegedienst GmbHGehrener Straße 907426 KönigseeE-Mail: <a href="mailto:jobs@humania-pflegedienst.de" target="_blank">jobs@humania-pflegedienst.de</a>Für Fragen stehen wir Ihnen gern unter Tel. 036738/66900 zur Verfügung. &nbsp;

Humania Pflegedienst GmbH

Pflegekraft ambulant (m/w/d)

Stellenausschreibung: 134/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für Teil- oder Vollzeit Heilpädagogische Fachkräfte (m/w/d) für die Betreuung von Kindern durch die Frühförderstelle für blinde und sehgeschädigte Kinder.Einsatzorte sind das Eichsfeld und die Städte Erfurt, Eisenach, Gotha, Gera, Altenburg, Hermsdorf.Wer sind wir?Von der Geburt bis zum Schuleintritt fördert unsere Frühförderstelle Kinder mit Sehschädigung oder Kinder, die von einer Sehschädigung bedroht sind sowie blinde Kinder und sehgeschädigte Kinder mit mehrfachen Beeinträchtigungen in der Entwicklung. Wir stärken Kinder in ihren Fähigkeiten und Fertigkeiten und unterstützen sie in ihrer individuellen Entwicklung. Dabei stehen die Interessen der Kinder und ihrer Familien stets im Fokus unserer Arbeit.DAS SIND IHRE KERNAUFGABEN:<ul><li>mobile Frühförderung in verschiedenen Kindertageseinrichtungen oder häuslichem Umfeld, thüringenweit</li><li>Beratung und Begleitung von Eltern, Familienangehörigen und Bezugspersonen</li><li>präventive und krisenintervenierende Netzwerk- und Gremienarbeit</li><li>Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung und Fortschreibung der Konzeption</li><li>professionelle Dokumentation der Fallarbeit tägliche Verwaltungsarbeit</li></ul>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Heilpädagog*in, Diplomsozialpädagog*in oder andere anerkannte pädagogische Ausbildung mit Schwerpunkt frühkindliche Entwicklung</li><li>Einfühlsamkeit, Geduld und Empathie im Umgang mit den betreuten Kindern sowie die Fähigkeit, eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen</li><li>Offenheit und Kontaktfreudigkeit</li><li>selbständiges Arbeiten</li><li>Reisebereitschaft in Thüringen</li><li>Identifikation mit den Zielen der AWO</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfreude und Engagement runden Ihr Profil ab</li></ul>DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN:<ul><li>eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag (S9) in Anlehnung an den TVÖD</li><li>SuE-Zulage</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>2 zusätzliche Regenerationstage</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Verband mit sozialer Verantwortung</li><li>innovative und engagierte Teams, flache Hierarchien</li><li>zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=39BCB386B3DFDE90D142B51CB4D181BA&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D&amp;canShare=true&amp;Uid=#position,id=e5d99f08-d0c4-4465-bd57-dc7a3eb00f07,popup=y" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.

134/2025 Heilpädagogische Fachkräfte (m/w/d) für die Betreuung von Kindern durch die Frühförderstelle für blinde und sehgschädigte Kinder

Möchten Sie Ihre pädagogischen Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld einbringen? Sind Herzlichkeit, Organisationstalent und Zuverlässigkeit Ihre Stärken? Möchten Sie einen wichtigen Beitrag im Leben eines Kindes leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort eine engagierte und liebevolle Betreuungsperson, die unser 7-jähriges Mädchen in unserer stationären Jugendhilfeeinrichtung „BR-AWO LAND“ in Neu-Leibis durch den späten Nachmittag begleitet.&nbsp;Die Stelle ist unbefristet auf 20 Stunden pro Woche ausgeschrieben.&nbsp; So bringen Sie sich bei uns ein:<ul><li>Gemeinsame Gestaltung der Nachmittage, Spielen und altersgerechte Aktivitäten</li><li>Gemeinsames Kochen / Essenszubereitung und die Begleitung bei der Einnahme der Mahlzeiten</li><li>Hilfe bei der Körperhygiene und die Durchführung notwendiger pflegerischer Aufgaben</li><li>&nbsp;Begleitung und Gestaltung des Übergangs in den Abend (z.B. Vorlesen, Zubettgehen)</li><li>Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team der Einrichtung</li></ul> Das erwarten wir von Ihnen:<ul><li>Ausgeprägte Herzlichkeit, Geduld und eine sehr positive Einstellung zur Arbeit mit Kindern</li><li>Arbeitszeit: Montag bis Freitag, jeweils von 15:30 Uhr bis 19:30 Uhr</li><li>Hohes Engagement, Flexibilität, Teamgeist und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstständiges Arbeiten, Umsichtigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Besitz eines gültigen Führerscheins</li></ul> Das können Sie von uns erwarten:<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Mind. 30 Tage Urlaub</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach AWO Tarifvertrag</li><li>Anleitung und Unterstützung durch unsere erfahrenen pädagogischen Fachkräfte</li><li>Jährliche Tarifsteigerungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jährliche Sonderzahlungen</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung durch z. B. betriebsärztliche Betreuung sowie Bikeleasing</li><li>&nbsp;Abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Gestaltungsspielräume und Platz für neue Ideen</li><li>Gute Arbeitsatmosphäre innerhalb eines offenen, unterstützenden und partnerschaftlichen Teams</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! &nbsp;Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an:AWO Soziale Dienste Rudolstadt gGmbHLeiterin Personal Cordula BraunCaspar-Schulte-Straße 107407 Rudolstadt<a href="mailto:bewerbung@awo-rudolstadt.de" target="_blank">bewerbung@awo-rudolstadt.de</a>Telefon: 03672 31 41 24 &nbsp;

AWO Soziale Dienste Rudolstadt gGmbH

Betreuungskraft (m/w/d) | BR-AWO LAND | AWO Rudolstadt | Neu-Leibis

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung als examinierte Pflegefachkraft? Sie legen Wert auf ein familiäres Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitgeberleistungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!&nbsp;In unseren&nbsp;<a href="https://www.pflegeheim-zeulenroda.de/pflegeheime/" target="_blank">Seniorenzentrum "Zum Stausee" in Zeulenroda-Triebes</a>suchen wir&nbsp;Sie&nbsp;ab 01.01.2026 zur Verstärkung unseres Pflegeteams. Die Stelle ist&nbsp;in Teilzeit mit 35 Wochenstunden und unbefristet&nbsp;zu besetzen.Unser Pflegeheim liegt zentrumsnah im Wohngebiet Stadtbachring und ist gut erreichbar – mit Stadtbushaltestelle und eigenen Parkplätzen direkt am Haus. In 97 Einzel- und 15 Doppelzimmern leben 127 Bewohnerinnen und Bewohner. Neben modernen Wohnbereichen bieten wir im Haus u. a. Cafeteria, Aktivzentrum, Friseur, Kiosk sowie einen direkt zugänglichen Garten- und Terrassenbereich.<h2>Stellenbeschreibung</h2><ul><li>Sie pflegen die Bewohnerinnen und Bewohner unseres Hauses in Übereinstimmung mit der gemeinsamen Pflege- und Betreuungsplanung und den träger- und hausinternen Standards. Das gilt insbesondere für behandlungspflegerische Leistungen.</li><li>Sie führen Pflegevisiten durch und beteiligen sich an interdisziplinären Fallbesprechungen.</li><li>Sie führen eine zeitnahe und nachvollziehbare Pflegedokumentation.</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3><ul><li>Sie sind examinierte*r Altenpfleger*in bzw. Krankenschwester oder -pfleger.</li><li>Sie sind verantwortungsbewusst und haben Spaß an der Arbeit mit Senior*innen.</li><li>Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen mit.</li><li>Sie sind bereit, sich weiter zu qualifizieren.</li><li>Sie verfügen über EDV-Grundkenntnisse.</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Eine verantwortungsvolle und sinnerfüllte Tätigkeit&nbsp;mit Gestaltungsspielraum</li><li>Herzliches Arbeitsumfeld:&nbsp;Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem unterstützenden und wertschätzenden Team.</li><li>Faire Vergütung:&nbsp;Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag, Tarifsteigerungen und zusätzliche Leistungen (u.a. zwei Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, steuerfreie Zulagen für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste, Einspringprämie, Funktionszulagen).</li><li>Work-Life-Balance:&nbsp;30 Tage Urlaub und 2 zusätzliche Regenerationstage, flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Mitarbeiterberatung zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten:&nbsp;Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung mit vielseitigen Fortbildungsangeboten.</li><li>Weitere Angebote:&nbsp;JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche Betreuung sowie Unterstützung bei der Suche nach Kindergarten- oder Pflegeplätzen.</li></ul><h3>Die Stelle klingt gut für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre&nbsp;Onlinebewerbung!</h3>Wir begrüßen Bewerbungen aller Geschlechter und Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung.&nbsp;Alle Bewerbungen werden ausschließlich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung berücksichtigt.<h4>Ansprechpartner*in</h4>AWO AJS gGmbH Seniorenzentrum "Zum Stausee"Marcus Meißner Stadtbachring 29 07937 Zeulenroda-TriebesTelefon: 036628 596231 Internet: <a href="http://www.pflegeheim-zeulenroda.de/" target="_blank">http://www.pflegeheim-zeulenroda.de/</a>

AWO Landesverband Thüringen e. V.

#DieRoteTür Dürfen wir bitten? – Bewegende Job bei der AWO Thüringen

#DieRoteTür: Mit Musik Türen öffnen: Werde Teil der AWO Thüringen!

#DieRoteTür: Bei der AWO Thüringen Pflege und Hobby vereint

Pflegefachkraft (m/w/d)  Seniorenzentrum "Zum Stausee" in Zeulenroda-Triebes

Sie sind als Betreuungskraft auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in der Altenpflege? Dabei legen Sie Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und attraktive Arbeitgeberleistungen? Dann sind Sie in unserer&nbsp;<a href="https://www.pflegeheim-gera.de/" target="_blank">Seniorenresidenz "Marktkarree"</a>&nbsp;in Gera genau&nbsp;richtig! Unsere Seniorenresidenz "Marktkarree" ist&nbsp;zentral im Herzen Geras&nbsp;gelegen und bequem mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. Die Einrichtung ist mit modernen Hilfsmitteln ausgestattet, die&nbsp;Dienstbekleidung&nbsp;für unsere Mitarbeiter*innen stellen wir! Nutzen Sie die Chance, sich in unserem eigenen Bildungswerk weiter zu qualifizieren. Wir unterstützen Sie in Ihrer&nbsp;Karriereplanung&nbsp;und übernehmen die Fortbildungskosten bis zu 100%!&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wir suchen Sie ab&nbsp;sofort als Betreuungskraft gemäß § 43 SGB XI. Die Stelle ist unbefristet&nbsp;mit&nbsp;30 Wochenstunden&nbsp;im 2-Schicht-Dienst (Frühdienst und Spätdienst) zu besetzen.&nbsp;<h2>Stellenbeschreibung</h2><ul><li>Sie betreuen demenziell und psychisch erkrankte Menschen, motivieren und aktivieren sie, leiten und begleiten sie im Rahmen der sozialen Betreuung.</li><li>Sie gestalten Angeboten je nach persönlicher Situation und emotionaler Bedürfnislage der Bewohner*innen, die deren Wohlbefinden fördern.</li><li>Sie leisten begleitende pflegerische Hilfen im Rahmen der zusätzlichen Betreuung.</li><li>Sie wirken an der Pflegedokumentation mit.</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3><ul><li>Sie haben bereits Erfahrung in der Betreuung älterer Menschen und sind in der Lage, Menschen mit Demenz und psychischen Erkrankungen würdevoll zu begleiten und anzuleiten.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über eine Qualifikation gemäß § 43 SGB XI</li><li>Sie sind bereit, im Früh- und Spätdienst, sowie am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten.</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Attraktive Vergütung&nbsp;nach Tarifvertrag, inklusive&nbsp;Tarifsteigerungen und 2 Sonderzahlungen – Ihre Leistung wird wertgeschätzt!</li><li>Steuerfreie&nbsp;Zulagen&nbsp;für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit</li><li>30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche Regenerationstage – für Ihre Erholung und Work-Life-Balance</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp;und regelmäßige&nbsp;betriebsärztliche Betreuung, damit Sie fit und gesund bleiben</li><li>Funktionszulage&nbsp;für besondere Aufgaben und Verantwortungsbereiche – Ihre Expertise ist gefragt!</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;sowie&nbsp;individuelle Entwicklungschancen, damit Sie stets weiter wachsen können</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterberatung, die Ihnen hilft, Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren – wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. Oder rufen Sie unsere EinrichtungsleiterinFrau Heilmann direkt an! Den Rest besprechen wir gemeinsam.<h4>Ansprechpartner*in</h4>Seniorenresidenz "Marktkarree" in GeraAndrea Heilmann Markt 16 07545 GeraTelefon: 0365 551119 543 Internet: <a href="https://www.pflegeheim-gera.de/" target="_blank">www.pflegeheim-gera.de/</a>

Betreuungskraft (m/w/d) in der Seniorenresidenz "Marktkarree" in Gera

Stellenausschreibung: 136/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für 30 bis 39 Wochenstunden (Heil-)Pädagogische Fachkräfte für unseren integrativen Kindergarten „Schatzinsel“ in Jena.Wer sind wir?In der Kin­der­tageseinrichtung „Schatz­in­sel“ betreuen ins­ge­samt 26 pä­da­go­gi­sche Fach­kräf­te 113 Kin­der mit und oh­ne Be­hin­der­ung, un­ter­schied­lich­ster Na­ti­o­na­li­tä­ten, Kul­tu­ren und Re­li­gi­o­nen. Die Kin­der­tageseinrichtung ar­bei­tet nach den kon­zep­ti­o­nel­len In­hal­ten des systemischen An­sat­zes. Alle Kinder werden in insgesamt 4 Bereichen betreut, deren Räume aktuell mit Hochebenen, Snoezelecken, Rollenspiel-, Kreativ-, Experimentier- und Lesebereichen ausgestattet sind. Im großzügig angelegten Gartenbereich entfalten die Kinder all ihre Potenziale unter Anderem in der Bewegungsbaustelle, auf Klettergerüsten, an einer Matschstrecke mit integrierter Matschküche sowie auf vielen weiteren Wiesenflächen zum freien Bewegen. Im Rahmen der Gesundheitserziehung steht allen Gruppen eine Sauna zur freien Nutzung zur Verfügung.DAS SIND IHRE KERNAUFGABEN:<ul><li>Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern entsprechend der Struktur der Einrichtung</li><li>bedürfnisorientiertes Arbeiten sowie individuelle Förderung der Fähigkeiten der Kinder</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zur ganzheitlichen Förderung</li><li>regelmäßiger Austausch über die Entwicklung der Kinder</li><li>Mitwirkung und Gestaltung des Tagesablaufs</li><li>tägliche Verwaltungsarbeiten &nbsp;</li><li>Elternarbeit</li></ul>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in oder gleichwertiger Abschluss nach ThürKitaG § 16</li><li>Einfühlsamkeit, Geduld und Empathie im Umgang mit den betreuten Kindern sowie die Fähigkeit, eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen</li><li>Offenheit und Kontaktfreudigkeit</li><li>Identifikation mit den Zielen der AWO</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfreude und Engagement runden Ihr Profil ab</li></ul>DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN:<ul><li>eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD, SuE-Zulage</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub sowie 2 Regenerationstage</li><li>200€ plus 70% Jahressonderzahlung</li><li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Verband mit sozialer Verantwortung</li><li>innovative und engagierte Teams, flache Hierarchien</li><li>zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement</li><li>AWO Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=5DAC33BF84E49EDD0BB8B631E6E36D04&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=0c5d0f3e-23ac-4f7e-9795-85f5258a57a6,popup=y" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

136/2025 (Heil-)Pädagogische Fachkräfte für unseren integrativen Kindergarten „Schatzinsel“ in Jena

Stellenausschreibung 133/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für Teil- oder Vollzeit ein FINANZGENIE IN DER SOZIALWIRTSCHAFT am Standort Weimar.Wer sind wir?Die AWO (Arbeiterwohlfahrt) unterstützt Kinder, Erwachsene, Senior*innen, Menschen mit Migrationshintergrund oder mit Behinderung bei Ihrem Leben in der Gesellschaft. Dazu wirken wir in den Bereichen Gesundheit und Altenpflege, Beratung, Bildung und Jugend, Kindertagesstätten, Migration, Integration und Interkulturelle Öffnung sowie in der Verwaltung.Das sind Ihre Kernaufgaben:<ul><li>Strategische und operative Steuerung aller Finanzprozesse· Erstellung von Wirtschafts-, Budget- und Finanzierungsplänen</li><li>Liquiditätsplanung sowie Fördermittelmanagement</li><li>Sicherstellung eines transparenten und belastbaren Berichtswesens</li><li>Analyse von Kennzahlen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen</li><li>Weiterentwicklung unserer Controlling-Strukturen und Finanzprozesse</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Bereichsleitungen und externen Partnern (z. B. Kommunen, Fördergeber, Prüfstellen)</li><li>Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschlüssen</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>nachgewiesene Berufserfahrung im Finanz- oder Controlling-Bereich, vorzugsweise in einem sozialen Träger oder einer Non-Profit-Organisation</li><li>fundiertes Verständnis von Rechnungslegungsstandards und -verfahren</li><li>Kenntnisse im Projektmanagement und in der Kostenrechnung</li><li>analytische Fähigkeiten zur Interpretation von Finanzdaten und zur Identifizierung von Trends und Mustern</li><li>hohe Zahlenaffinität und Genauigkeit bei der Arbeit mit Finanzdaten</li><li>persönliche Stabilität, Integrität und Durchsetzungsvermögen</li><li>eine selbstständige Arbeitsweise und ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab</li></ul>Das dürfen Sie erwarten:<ul><li>eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>2 zusätzliche Regenerationstage</li><li>frei am 24. und 31.12.</li><li>pünktliche Gehaltszahlungen bis spätestens zum 25. eines jeden Monats</li><li>ein angenehmes Arbeitsklima in einem starken Team</li><li>innovative und engagierte Kolleg*innen</li><li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=16ED59A0A380942E4B090057778F2942&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D&amp;canShare=true&amp;Uid=#position,id=a4c7ddb0-99b6-4620-8189-56538713d6e1,popup=y" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

133/2025 FINANZGENIE in der SOZIALWIRTSCHAFT - zur Weiterentwicklung unseres Controlling-Teams

Stellenausschreibung: 135/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für Voll- oder Teilzeit einen Enthusiasten KI und IT (m/w/d) für unsere Geschäftsstelle in Weimar.Wer sind wir?Die AWO (Arbeiterwohlfahrt) unterstützt Kinder, Erwachsene, Senior*innen, Menschen mit Migrationshintergrund oder mit Behinderung bei Ihrem Leben in der Gesellschaft. Dazu wirken wir in den Bereichen Gesundheit und Altenpflege, Beratung, Bildung und Jugend, Kindertagesstätten, Migration, Integration und Interkulturelle Öffnung sowie in der Verwaltung.Wir gestalten die digitale Zukunft eines Sozialverbandes, der Menschen unterstützt und Innovation ernst nimmt. Um die Chancen der Digitalisierung verantwortungsvoll und sozialverträglich zu nutzen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die die IT-Infrastruktur und digitale Prozesse strategisch mitgestaltet und gleichzeitig die Entwicklung und Nutzung von Künstlicher Intelligenz vorantreibt. Bei uns geht es nicht nur um Technik – es geht darum, digitale Lösungen sinnvoll für Mitarbeitende, Mitglieder und Klienten einzusetzen.DAS SIND IHRE KERNAUFGABEN:<ul><li>Strategische und operative Verantwortung für die digitale Infrastruktur des Verbandes</li><li>Konzeption, Einführung und Optimierung von IT-Systemen, Prozessen und Sicherheitsstandards</li><li>Identifikation, Einführung und Betreuung von KI-Tools zur Unterstützung von Verwaltung, Beratung, Kommunikation und Pflege</li><li>Begleitung von Pilotprojekten, Implementierung und kontinuierliche Optimierung digitaler Lösungen</li><li>Schulung und Unterstützung von Mitarbeitenden im sicheren und verantwortungsvollen Umgang mit KI- und IT-Systemen</li><li>Schnittstellenfunktion zwischen Geschäftsführung, Fachbereichen, Datenschutz und IT</li><li>Projektmanagement für Digitalisierungs- und KI-Vorhaben inkl. Budgetplanung, Fördermittelrecherche und Qualitätssicherung</li><li>Impulsgeber für Innovation, digitale Teilhabe und moderne Arbeitsprozesse im Verband</li></ul>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich der IT oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Begeisterung für IT, Digitalisierung und Künstliche Intelligenz</li><li>Erfahrung in IT-Systemen, Datenanalyse, KI-Anwendungen oder Prozessautomatisierung</li><li>Analytisches Denken, lösungsorientiertes Arbeiten und Freude an Verantwortung</li><li>Hohe Lernbereitschaft und Experimentierfreude bei neuen Technologien</li><li>Kommunikations- und Beratungskompetenz, insbesondere für die Vermittlung technischer Inhalte an Fachbereiche</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Sozialwirtschaft oder in gemeinnützigen Strukturen</li><li>persönliche Stabilität, Integrität und Durchsetzungsvermögen</li><li>eine selbstständige Arbeitsweise und ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab</li></ul>DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN:<ul><li>eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>2 zusätzliche Regenerationstag2</li><li>frei am 24. und 31.12.</li><li>pünktliche Gehaltszahlungen bis spätestens zum 25. eines jeden Monats</li><li>ein angenehmes Arbeitsklima in einem starken Team</li><li>innovative und engagierte Kolleg*innen</li><li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=6131D4C5F5EB7BE13BAAF9621DBE31D5&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=17eb851c-1552-4b14-b046-7f59b3f0489c,popup=y" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

135/2025 Enthusiast KI und IT für unsere Geschäftsstelle in Weimar

Stellenausschreibung: 128/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab dem 1. Januar 2026 eine sozialpädagogische Fachkraft in der Flüchtlingsarbeit (m/w/d) für 31 WST für die Gemeinschaftsunterkunft des FDMI in Jena. Die Stelle ist vorerst befristet bis zum 31.12.2026.Wer sind wir?Die Gemeinschaftsunterkunft bietet eine stabile und unterstützende Umgebung, die die vielfältigen Belastungen durch Erfahrungen vor, während und nach der Flucht berücksichtigt. Sie hilft, Unsicherheiten und Ängste zu lindern und begleitet die Bewohner*innen bei der Bewältigung traumatischer Flucht- und Verlusterfahrungen. Zudem unterstützt die Einrichtung bei Konflikt- und Krisensituationen und vermittelt wichtiges Wissen über Behörden, Einrichtungen und vorhandene Hilfsangebote. Sprachmittlung und persönliche Begleitung sichern dabei eine verlässliche Orientierung im Alltag.DAS SIND IHRE KERNAUFGABEN:<ul><li>Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, AWO-Leitlinien und Qualitätsmanagement-Standards sowie Sicherstellung des Betriebs der Unterkunft</li><li>Beratung, Unterstützung und Begleitung der Bewohner*innen in behördlichen Angelegenheiten, Antragstellungen, Post sowie Aus- und Umzügen</li><li>Einweisung in Abläufe der Unterkunft, Durchsetzung der Hausordnung sowie Vermittlung und Krisenmanagement bei Konflikten</li><li>Wahrnehmung des Kinderschutzes sowie Unterstützung bei gesundheitlichen Anliegen, Arztbesuchen und meldepflichtigen Erkrankungen</li><li>Koordination externer Dienstleister, Dolmetscherleistungen, Ehrenamtlicher und weiterer Unterstützungsstrukturen</li><li>Kooperation mit Wachschutz, Polizei, Ämtern, Schulen, sozialen Einrichtungen und Netzwerkarbeit</li><li>Dokumentation aller Beratungs- und Betreuungsleistungen sowie Förderung der Integration durch Sprachkurse, Bildung, Arbeit und Freizeitangebote</li></ul>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>Anerkannter Berufsabschluss als Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Pädagog*in, Sozialwissenschaftler*in oder Psycholog*in oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Migration/Integration, Ausländer- und Asylverfahrensrecht, Sozialrecht</li><li>Fremdsprachenkenntnisse in relevanten Zielsprachen: Englisch, Arabisch, Türkisch, Persisch, Kurdisch</li><li>ausgeprägte Kooperations-, Kommunikations- und Netzwerkfähigkeit</li><li>soziale und interkulturelle Kompetenz</li><li>hohe Flexibilität und Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten</li><li>PC- und Social-Media-Kenntnisse</li><li>Teamgeist, Kommunikations- &amp; Konfliktlösefähigkeiten sowie Engagement runden Ihr Profil ab</li></ul>DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN:<ul><li>eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>pünktliche Gehaltszahlungen bis spätestens zum 25. eines jeden Monats</li><li>ein angenehmes Arbeitsklima in einem starken Team</li><li>innovative und engagierte Kolleg*innen</li><li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=623A94376C0BAA20E26024552BC8D0C0&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D&amp;canShare=true&amp;Uid=#position,id=7bb58846-fb7e-4802-9767-5a2660cbd057,popup=y" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns gern auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

128/2025 Sozialpädagogische Fachkraft in der Flüchtlingssozialarbeit – Gemeinschaftsunterkunft

Jung Stark Motiviert MenschlichHumania Pflegedienst GmbH"Wir leben Pflege" Was können Sie für uns tun.…<ul><li>Pflegen der Räumlichkeiten unserer Senioren und pflegebedürftigen Menschen</li><li>übernehmen Sie die Mahlzeitenversorgung und ergänzen Sie diese mit eigenen Ideen</li><li>Wäschereinigung für unsere Senioren</li><li>eigenständige Verwaltung Ihres Arbeitsmaterials</li><li>Kontaktpflege und Zusammenarbeit zu unseren Senioren und deren Angehörigen</li><li>bringen Sie sich ein und gestalten Sie aktiv mit uns die Zukunft unseres Unternehmens</li></ul> Was bringen Sie mit.…<ul><li>die Leidenschaft für Hauswirtschaft</li><li>die Lust auf Teamwork</li><li>ein kompetentes und freundliches Auftreten</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>einen Führerschein Klasse B</li></ul> Was geben wir Ihnen.…<ul><li>einen Platz in unserem engagierten Team</li><li>variable Beschäftigungsmodelle in Teilzeit</li><li>abwechslungsreiche Tätigkeiten in unseren Objekten</li><li>die Möglichkeit zum Quereinstieg</li><li>ein faires und leistungsorientiertes Entgelt</li><li>gestalten Sie mit und bringen Sie sich ein</li></ul> Gefällt Ihnen unser Angebot? Dann bewerben Sie sich!Wir freuen uns auf Ihre BewerbungHumania Pflegedienst GmbHGehrener Str. 907426 Königsee<a href="http://www.humania-pflegedienst.de" target="_blank">www.humania-pflegedienst.de</a>Email: <a href="mailto:jobs@humania-pflegedienst.de" target="_blank">jobs@humania-pflegedienst.de</a>Telefon: 036738/5030200

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