Pflege- bzw. Präsenzkraft (m/w/d) in Sondershausen

Betreuung von demenziell und psychisch erkrankten Menschen, inklusive Motivation, Aktivierung und Begleitung im Rahmen der sozialen Betreuung.

Pflege der Seniorinnen und Senioren in Übereinstimmung mit der Pflegeplanung sowie den träger- und hausinternen Standards.

Mitwirkung an der Pflegedokumentation.

Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen und Pflegeplanungsgesprächen.

Kontaktpflege mit Angehörigen, Betreuerinnen und weiteren Bezugspersonen der Mieterinnen.

Übernahme hauswirtschaftlicher Aufgaben für die Mieter*innen.

Erfahrung in der Pflege oder Betreuung älterer Menschen ist von Vorteil.

Empathie, Geduld und Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren.

Teamgeist und Engagement für eine wertschätzende Betreuung.

Idealerweise verfügen Sie über eine Qualifikation gemäß § 53 c SGB XI bzw. § 87 Abs. 3 SGB XI.

Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen mit.

Ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld.

Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, den Arbeitsalltag aktiv mitzugestalten.

Individuelle Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildungen.

attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. jährlicher Tarifsteigerungen

30 Tage Urlaub und 2 Sonderzahlungen im Jahr

JobRad

Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz

Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung

Steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit

Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste

Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen

Kostenfreie Mitarbeiterberatung für alle Fragen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben