field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Der Kompetenzbereich Glatt Process &amp; Plant Engineering plant, projektiert und realisiert weltweit Projekte im Anlagenbau. Das Leistungsportfolio reicht von der Erweiterung oder Modernisierung bestehender Installationen bis hin zum teilweisen oder kompletten Neubau von Produktionsstätten. Mit nachhaltiger Prozess- und Fabrikplanung angepasst an individuelle Technologieanforderungen begleitet der Kompetenzbereich seine Kunden von der Idee bis zur schlüsselfertigen Produktion. Für unseren Standort in Weimar suchen wir zur Verstärkung im Kompetenzbereich Process &amp; Plant Engineering einen Projektingenieur Elektroplanung (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: <ul><li>Planungstätigkeit von Konzeptstudie bis Detail Engineering</li><li>Auswahl und Spezifikation der elektrotechnischen Versorgung von komplexen Bauvorhaben in der Industrie im Bereich Pharma, Lebensmittel und Chemie</li><li>Auswahl und Spezifikation von Systemen der Gebäudeautomation unter Beachtung der Schnittstellen zu benachbarten Fachgebieten</li><li>Auswahl und Spezifikation von Nachrichten- und Sicherheitstechnik</li><li>Zuarbeit Angebotserstellung für EMSR relevante Teilprojekte in Anlehnung an DIN 276</li><li>Technische Ausschreibungen, Angebotsprüfung und Vergabe von elektrotechnischen Anlagen und Leistungen</li><li>Koordinierung und Betreuung von Unterlieferanten sowie die Prüfung der technischen Dokumentationen</li><li>Kontrolle und Abnahme von elektrotechnischen und automatisierungstechnischen Ausrüstungen</li><li>Überwachung der elektrotechnischen Installation</li><li>Erstellung von EMSR-relevanten Dokumentationen</li></ul> Ihr Bewerberprofil: <ul><li>Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik o.ä. sowie erste relevante Berufserfahrung</li><li>Fachliche Kenntnisse im Bereich Energieversorgung, Schaltanlagen für Verteilung, Beleuchtung, Schaltung und Steuerung sowie Installation</li><li>Kenntnisse im Bereich der Kommunikationssysteme sowie der Sicherheitstechnik sind wünschenswert</li><li>Praktische Erfahrungen mit CAE-Planungstools (AutoCAD, Revit ...) sowie mit gängigen Office Anwendungen (Word; Excel; PowerPoint)</li><li>Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Überzeugungskraft, Lernbereitschaft, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit</li></ul> Unsere Benefits: <ul><li>Eine partnerschaftlich geprägte Arbeitswelt mit Möglichkeiten der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, in einem internationalen Entwicklungsumfeld sowie ausgezeichnete Reputation in der Branche</li><li>Sie haben die Chance auf selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Sie erhalten in Vorbereitung auf Ihre Tätigkeit ein individuell abgestimmtes Einarbeitungsprogramm, in welchem Sie von unseren Spezialisten im Detail mit unseren Technologien vertraut gemacht werden</li><li>Gezielte fachliche Aus- und Weiterbildung für alle Mitarbeiter des Unternehmens</li><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse für weitere Versicherungsprodukte im Zusammenhang mit Alter &amp; Vermögensaufbau</li><li>Gleitzeit</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kinderbetreuung in einem Betriebskindergarten ohne Schließzeiten in den Ferien</li><li>Firmenkantine mit frischer regionaler Küche</li><li>JobRad</li><li>Arbeitgeberzuschuss für Deutschland-Ticket Jobticket</li><li>Emloyee Assistance Program</li><li>Regelmäßige BGM Angebote</li><li>Angebote über HANSEFIT</li><li>Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz</li><li>Regelmäßiges Führen von Mitarbeitergesprächen</li><li>Personalentwicklungsprogramm</li><li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Firmenparkplätze</li><li>Barrierefreiheit</li><li>Eine zukunftssichere Perspektive</li></ul> Ihre Bewerbung: Wenn wir Ihr Interesse für eine Tätigkeit in einem modernen, innovativen und inhabergeführten Unternehmen in der Klassikerstadt Weimar geweckt haben, freuen wir uns&nbsp;unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen auf Ihre&nbsp;online-Bewerbung. Glatt Ingenieurtechnik GmbH, Marcus Goziewski (Email: <a href="mailto:marcus.goziewski@glatt.com" target="_blank">marcus.goziewski@glatt.com</a>, Telefon: +493643471331), Personalleiter, Nordstraße 12, 99427 Weimar, Germany,&nbsp;<a href="http://www.glatt.com/" target="_blank">www.glatt.com</a>

Glatt Ingenieurtechnik GmbH

Projektingenieur Elektroplanung (m/w/d)

In der Gemeinde Uhlstädt-Kirchhasel, ist ab sofort die Stelle als<h2>Leiter/in Finanzverwaltung/Kämmerer/in&nbsp;(m/w/d) &nbsp;</h2>in Vollzeit neu zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. Die Stelle wird nach Entgeltgruppe 10 TVöD vergütet und ist unbefristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:<ul><li>Leitung der Finanzverwaltung, bestehend aus den Sachgebieten Haushalt, Kasse/Vollstreckung, Steuern und Abgaben sowie Liegenschaften</li><li>Aufstellung der Haushalts- und Finanzpläne, Erstellen der Jahresrechnungen sowie Haushaltssicherungskonzepten</li><li>Mittelbewirtschaftung/Haushaltsüberwachung, Anordnungswesen, Vollzug des Haushalts</li><li>Liegenschaftsverwaltung, Finanzstatistik und Berichte, Kreditwirtschaft, Bürgschaftsmanagement</li></ul> Sie bringen folgende Fähigkeiten mit:<ul><li>eine abgeschlossene Qualifikation für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. Verwaltungsfachwirt (Angestelltenlehrgang II) oder ein Hochschulstudium in Finanz- oder Betriebswirtschaft</li><li>Berufserfahrung im Bereich Kämmerei bzw. Finanzverwaltung oder einschlägige Kenntnisse und Erfahrungen im öffentlichen Haushaltsrecht</li><li>Berufserfahrung im Verwaltungs-, Steuer-, Grundstücksverkehrs-, Vergabe- und Vertragsrecht im öffentlich-rechtlichen sowie privatrechtlichen Bereich</li><li>ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine effektive und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Verhandlungsgeschick, hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>hohe Einsatzbereitschaft auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (Sitzungsdienst) sowie Flexibilität, Zielstrebigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>sicheres Auftreten sowie gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>umfassende EDV-Kenntnisse</li><li>wünschenswert sind Kenntnisse über die eingesetzte Finanzsoftware der adKOMM Software GmbH</li></ul> Wir bieten:<ul><li>ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet</li><li>eine den tarifrechtlichen Vorschriften attraktive Bezahlung, sowie zusätzlicher Jahressonderzahlung und leistungsorientierter Bezahlung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen</li><li>ständige Fort-/ Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Berücksichtigung der vorherigen Dienstzeit im öffentlichen Dienst</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung</li><li>Jobrad-Leasing als Entgeltumwandlung</li></ul>Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Unterlagen zu Ihrer bisherigen beruflichen Entwicklung senden Sie bitte bis zum 14.11.2025 an die Gemeinde Uhlstädt-Kirchhasel Bürgermeister Frank Dietzel OT Uhlstädt Jenaische Str. 90 07407 Uhlstädt-Kirchhasel oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@uhlstaedt-kirchhasel.de" target="_blank">personal@uhlstaedt-kirchhasel.de</a>. &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Es wird gebeten keine Originale einzureichen. Aus Kostengründen werden die Unterlagen nur zurückgesandt, sofern ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, werden nicht erstattet. Dietzel Bürgermeister

Gemeinde Uhlstädt-Kirchhasel

Leiter/in Finanzverwaltung/Kämmerer/in (m/w/d)

Als Komplettanbieter von Industriedienstleistungen mit Sitz in Karlstein am Main übernehmen wir seit fast 30 Jahren vielfältige Aufgaben für alle Industrieunternehmen.Wir suchen für unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als:<h2>OBJEKTLEITER / KUNDENBETREUER (M/W/D) FÜR DIE REGION ERFURT</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Sie sind der erste Ansprechpartner für die Meister-/Abteilungsleiterebene vor Ort bei unseren Industriekunden</li><li>Suche, Aufbau und Führung von Reinigungs- und Wartungsteams</li><li>Organisieren und Koordinieren des reibungslosen Ablaufs unserer Dienstleistungen &amp; Einsatzleitung und Führung unseres Servicepersonals vor Ort</li><li>Sichern unserer Qualitätsstandards und somit der Kundenzufriedenheit</li><li>Das Büro befindet sich in Suhl</li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul><li>Technische oder kaufmännische Ausbildung wünschenswert, aber nicht zwingend</li><li>Hohe Kundenaffinität &amp; Kommunikationsfähigkeit</li><li>MS-Office Grundkenntnisse, Führerschein Klasse B</li><li>Bereitschaft zur regelmäßigen Samstagsarbeit</li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul><li>Gute Einarbeitung, Sicherer und dauerhafter Arbeitsplatz</li><li>Attraktives Vergütungspaket und ein adäquates Firmenfahrzeug</li><li>Eigenständiges Arbeiten, Modernes Arbeitsumfeld</li><li>Kostenlose Getränke und Parkplätze</li><li>Kollegiales Miteinander, Firmenevents</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.Gesellschaft für Industrieservice AG · Frau Zehra Üstün Am Sportplatz 9 · 63791 Karlstein · ✆ 06188/9595-963 · <a href="mailto:bewerber@gis-ag.de" target="_blank">bewerber@gis-ag.de</a>

Gesellschaft für Industrieservice AG

Objektleiter*in / Kundenbetreuer*in (m/w/d)

Stellenausschreibung: 116/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort in Teilzeit mit 30 WST eine qualifizierte Pflegekraft (m/w/d) für den ambulanten Pflegedienst in Jena Nord.&nbsp;Wer sind wir?Unser AWO-Pflegedienst hilft seit 30 Jahren Tag für Tag, so dass Menschen so lange wie möglich in ihrer vertrauten häuslichen Umgebung verbleiben können. Unsere engagierten Mitarbeiter*innen sorgen rund um die Uhr dafür, dass pflege- und hilfsbedürftige Menschen in Würde selbstbestimmt leben können – unabhängig von Hautfarbe, Nationalität, Konfession oder Weltanschauung. Dabei steht die professionelle Pflege mit liebevoller Zuwendung unter Beachtung der Würde und Einzigartigkeit eines jeden Menschen im Vordergrund unseres Handelns.DAS SIND IHRE KERNAUFGABEN:<ul><li>Verantwortung für die individuelle Grund- und Behandlungspflege unserer Klient*innen – stets orientiert an ihren persönlichen Bedürfnissen</li><li>offene und respektvolle Kommunikation mit unseren Klient*innen sowie deren Angehörigen</li><li>Unterstützung im Alltag, damit unsere Pflegebedürftigen so selbstbestimmt wie möglich leben können</li><li>sorgfältige und ordnungsgemäße Dokumentation der vereinbarten Leistungen</li><li>enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team mit allen an der Pflege beteiligten Berufsgruppen</li></ul>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegekraft oder einen gleichwertigen Abschluss im Gesundheitswesen</li><li>einen Führerschein, da Sie unsere Klient*innen auch mobil erreichen</li><li>Freude am Pflegeberuf, verbunden mit selbständigem und verantwortungsbewusstem Arbeiten</li><li>Offenheit, Kontaktfreude und die Fähigkeit, auf Menschen zuzugehen</li><li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung – immer orientiert am Bedarf unserer Klient*innen</li><li>einen herzlichen und wertschätzenden Umgang mit den Patient*innen, ganz im Sinne unseres AWO-Leitbildes</li><li>Interesse an Fort- und Weiterbildungen, um sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li><li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und Engagement, mit denen Sie unser Team bereichern</li></ul>DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN:<ul><li>eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen</li><li>Zulagen für Arbeiten an Sonn- und Wochenfeiertagen</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>Zusatzurlaub bei Vollendung des 50. bzw 60. Lebensjahres</li><li>Jahressonderzahlungen</li><li>pünktliche Gehaltszahlungen bis zum 25. eines jeden Monats garantiert</li><li>starke und innovative Teams</li><li>betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=DC7E693595207904E1637FFA36CD15B8&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D&amp;canShare=true&amp;Uid=#position,id=bc143173-800e-440b-b0db-82ffd07e253d,popup=y" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.

116/2025 QUALIFIZIERTE PFLEGEKRAFT (m/w/d) für den ambulanten Pflegedienst in Jena Lobeda

Stellenausschreibung 114/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab dem 1. Januar 2026 eine Betreuungskraft für eine Teilzeitbeschäftigung mit 24 bis 25 WST in unserer Tagespflege im AWO Pflegehotel in Magdala.Wer sind wir?In unserer Tageseinrichtung werden tagsüber ältere, pflegebedürftige und an Demenz erkrankte Menschen betreut. Unsere Gäste kommen zu uns, wenn die ambulante Pflege zu Hause nicht mehr ausreicht, aber die stationäre Pflege in einem Seniorenzentrum noch nicht notwendig ist. In der Tagespflege können unsere Gäste soziale Bindungen aufrechterhalten, Gemeinschaft und Fürsorge erleben und ihre Individualität bewahren. Wir achten auf eine sinnvolle und biographisch orientierte Beschäftigung, bei der sich unsere Gäste geborgen fühlen. Am späteren Nachmittag kehren sie in ihr eigenes Zuhause zurück. Pflegende Angehörige werden entlastet und können so einer Erwerbstätigkeit nachgehen, für wichtige Besorgungen das Haus verlassen oder eigene Hobbys pflegen.Das sind Ihre Kernaufgaben:Bei uns in der sozialen Betreuung steht der Mensch im Mittelpunkt. Damit unsere Bewohnerinnen und Bewohner ihren Alltag aktiv, bunt und lebenswert gestalten können, brauchen wir Menschen mit Herz, die Freude daran haben, andere zu begleiten.Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:<ul><li>Mitwirkung bei der Planung, Koordination und Kontrolle der Abläufe in der sozialen Betreuung</li><li>Unterstützung bei der Organisation und Vorbereitung von Festen, Feiern und besonderen Höhepunkten im Jahreslauf</li><li>Mitgestaltung unserer Räumlichkeiten sowie ansprechender Aushänge und Informationen</li><li>Umsetzung vielfältiger Konzepte aus unserer Betreuungskonzeption – natürlich in enger Zusammenarbeit mit unserem Fachpersonal</li><li>Ordnungsgemäße Dokumentation der durchgeführten Betreuungsleistungen</li><li>Vor allem aber: die liebevolle Kontaktpflege, Motivation, Begleitung und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner bei ihren Alltagsaktivitäten</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>eine abgeschlossene Qualifizierungsmaßnahme (Ausbildung nach §§ 43b, 45a/b &amp; 53b SGB XI)</li><li>ein sensibles Gespür für die Bedürfnisse und Wünsche von Menschen, die auf Unterstützung angewiesen sind</li><li>Freude an persönlicher Weiterentwicklung und der Blick darauf, gemeinsam zu wachsen</li><li>Identifikation mit den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt</li><li>Humor, Empathie sowie die Fähigkeit, Beziehungen zu gestalten und zu kommunizieren – gern auch über nonverbale Wege</li><li>Belastbarkeit, Geduld und Gelassenheit, die Sie im Alltag zu einer verlässlichen Stütze für unsere Bewohnerinnen und Bewohner machen</li></ul>Das dürfen Sie erwarten:<ul><li>eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>Zusatzurlaub für Beschäftigte, die das 50. bzw. 60. Lebensjahres vollendet haben</li><li>Jahressonderzahlungen</li><li>pünktliche Gehaltszahlungen bis zum 25. eines jeden Monats garantiert</li><li>starke und innovative Teams</li><li>interne und externe Schulungs- und Weiterbildungsangebote</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=DC7E693595207904E1637FFA36CD15B8&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D&amp;canShare=true&amp;Uid=#position,id=02c7261d-832b-4746-a07a-3c0e113f0d08,popup=y" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

114/2025  HERZLICHE BETREUUNGSKRAFT (m/w/d) für unsere Tagespflege im AWO Pflegehotel in Magdala

In der Stabsstelle Querschnittssaufgaben des Dezernats für Bildung, Jugend, Kultur und Sport der Stadtverwaltung Jena ist schnellstmöglich nachfolgende Stelle, zunächst befristet bis zum 31.12.2026 mit der Option auf Weiterbeschäftigung, neu zu besetzen:<h2>Mitarbeiter JUGENDHILFEPLANUNG (m/w/d)</h2>Die Jugendhilfeplanung entwickelt Strategien für komplexe Aufgabenstellungen und ist damit das zentrale Steuerungsinstrument der Kinder- und Jugendhilfeplanung.<h4>Ihre AUFGABEN</h4><ul><li>Bearbeitung von Teilaufgaben im Rahmen der Jugendhilfeplanung durch themenspezifische Recherchen und Zusammenstellung von Daten/Unterlagen sowie Erstellung von fachlichen Exzerpten</li><li>Organisatorische und redaktionelle Mitwirkung bei der Erstellung von Planungsunterlagen</li><li>Betreuung, Vor- und Nachbereitung sowie Protokollierung des Jugendhilfeausschusses sowie der Unterausschüsse „Kita“ und „Hilfen zur Erziehung“</li><li>Koordinierung der Anerkennungsverfahren als Träger der freien Jugendhilfe</li></ul><h4>Ihr PROFIL</h4><ul><li>Abschluss als Verwaltungsfachangestellter (FL I) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>nachweisbare Erfahrungen in der Büroorganisation sind wünschenswert</li><li>gute EDV-Kenntnisse, insbesondere anwendungsbereite Kenntnisse im Excel werden vorausgesetzt, Kenntnisse in einem Sitzungsmanagementsystem, vorzugsweise Session, sowie einem Dokumentenmanagementsystem, vorzugsweise enaio, sind wünschenswert</li></ul>Sie zeichnen sich sowohl durch eigenverantwortliches als auch teamorientiertes Arbeiten aus und verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift. Sie besitzen Organisationstalent, verfügen über eine sehr gute Auffassungsgabe und behalten in Stresssituationen den Überblick.<h4> Unser ANGEBOT AN SIE</h4><ul><li>ein zunächst befristetes Arbeitsverhältnis bis zum 31.12.2026, mit der Option auf Weiterbeschäftigung, in Vollzeit</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD mit regelmäßigen Tariferhöhungen, einschließlich verschiedener Jahressonderzahlungen („Weihnachtsgeld“ und Leistungsprämie) und einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten und Arbeitsmodelle sowie 30 Tage Erholungsurlaub</li><li>eine gezielte Einarbeitung sowie Unterstützung bei der fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung</li><li>eine interessante und vielseitige Aufgabe mit Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>ein vergünstigtes VMT-Jobticket oder City Card oder teilweise Übernahme der Kindergartengebühren</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit des Fahrradleasings</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation sowie Kopien von qualifizierten Dienst-Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen, die nicht älter als drei Jahre sein sollten, bis spätestens 19.10.2025 über das <a href="https://jobs.jena.de/36nma" target="_blank">Online-Bewerberportal</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Stadt Jena engagiert sich für Chancengleichheit.Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="karriere.jena.de/bewerbungsprozess">karriere.jena.de</a>

Stadtverwaltung Jena

Werden Sie Mitglied der Stadtfamilie!

Mitarbeiter Jugendhilfeplanung (m/w/d)

Mit unseren 170 Kolleginnen und Kollegen bewahren, schaffen und gestalten wir attraktive Lebensräume für unsere Stadt Jena. Als städtischer Eigenbetrieb entwickeln wir innovative Zukunftskonzepte für die städtischen Immobilien und Flächen. Wir sind zentraler Ansprechpartner für alle Maßnahmen rund um den Neubau, die Sanierung oder Betreibung kommunaler Immobilien, für Facility Services sowie ein zukunftsgerichtetes Flächen- und Energiemanagement.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Immobilienkaufmann (IHK) als<h2>Flächenmanager (m/w/d) - Elternzeitvertretung bis 31.08.2027</h2>der unser Team mit Fachkenntnis und Engagement unterstützt.<h3> In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie Verantwortung für die Verwaltung und Betreuung von Garagen und Zusatzflächen. Ihre Aufgaben im Einzelnen:</h3>Vertrags- und Objektmanagement:<ul><li>CAFM-unterstütztes Miet- und Pachtvertragsmanagement einschließlich Antragsprüfung</li><li>Erarbeitung und Ausfertigung von unterschiedlichen Miet- und Pachtverträgen</li><li>Vertragskündigungen und Vertragsänderungen</li><li>regelmäßige Objekt- und Flächenbegehung inkl. Auflagenkontrolle</li><li>Koordination der Durchführung und Überwachung von Instandsetzungs- und Instandhaltungsmaßnahmen inkl. Auftragserteilung sowie Kontrolle und Abnahme</li><li>Organisation von Winterdienst- und Grünpflegeleistungen</li><li>Rechnungslegung und -kontrolle</li></ul>Kundenbetreuung:<ul><li>selbstständige und eigenverantwortliche Korrespondenz und Kommunikation mit Mietern und Pächtern in schriftlicher, telefonischer und persönlicher Form</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>erfolgreicher Abschluss als Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbarer IHK-Abschluss</li><li>anwendungsbereite Kenntnisse im Miet-, Pacht- und Vertragsrecht, Kenntnisse im Schuldrechtsanpassungsgesetz sind wünschenswert</li><li>notwendige Aufgeschlossenheit im Umgang mit Kunden</li><li>Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Einfühlungsvermögen für eine zielorientierte Aufgabenerfüllung</li><li>Teamfähigkeit und selbständiger Arbeitsstil</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem zukunftsorientierten kommunalen Unternehmen</li><li>ein befristetes Vollzeitarbeitsverhältnis (39 h/Woche) bis zum 31.08.2027</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe E 8 gemäß TVöD VKA sowie tarifliche Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember</li></ul>Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Stadt Jena. Wenn Sie in einem familienfreundlichen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Wir engagieren uns für Chancengleichheit. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher Beeinträchtigung. Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Sämtliche verwendete Personen(gruppen)bezeichnungen beziehn sich ausdrücklich auf alle Geschlechter.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die berufliche Qualifikation sowie Arbeitszeugnisse/Beurteilungen. Senden Sie diese als pdf-Dokument bis zum 02.11.2025 an <a href="mailto:kij.bewerbung@jena.de" target="_blank">kij.bewerbung@jena.de</a>.Haben Sie noch Fragen? Unsere Personalleiterin Silvia Tutzschke beantwortet Ihnen diese gern (Tel. 03641 49-7004).

Kommunale Immobilien Jena

Flächenmanager (m/w/d)

Jass ist familiengeführt, partnerschaftlich, nachhaltig, wegweisend. Als starke, europäisch ausgerichtete Unternehmensgruppe sind wir auf stabilem Wachstumskurs. Seit mehr als 60 Jahren finden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns Chancen und Sicherheit.For people and nature. Unter diesem Leitgedanken bietet die Jass-Gruppe Nachhaltigkeit aus einem Guss. Mit den drei Geschäftsbereichen JassFibre&nbsp;(Altpapier als Rohstoff), JassPaper (Wellpappenrohpapiere) und JassBoard&nbsp;(Wellpappen- und Kartonformate) verwirklicht das Unternehmen die Kreislaufwirtschaft.<h3>Deine Aufgabe bei Jass:</h3>Zusammen mit Deinen Kolleg*innen planst und konfigurierst Du IT-Systeme. Du vernetzt hierfür Hard- und Softwarekomponenten zu komplexen Systemen. Als Dienstleister im eigenen Unternehmen richtest Du diese Systeme ein, behebst auftretende Fehler und unterstützt die Nutzerinnen und Nutzer in den verschiedenen Abteilungen.<h3>Was tust Du konkret?</h3>Schon während der Ausbildung wirst Du intensiv in spannende Aufgaben eingebunden: Du integrierst Hardware-, Software- und Netzwerkkomponenten in die IT-Infrastruktur, Du wirst am Lifecycle Management von Hard- und Software beteiligt, Du trägst dazu bei, dass die Netzwerk- und Datensicherheit gewährleistet ist und unterstützt unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Umgang mit unseren IT-Systemen. Zudem kannst Du IT-Projekte eigenständig bearbeiten und eigene Ideen einbringen.<h3>Diese Ausbildung ist das Richtige für Dich:</h3>Wenn Du logisch und lösungsorientiert an Aufgaben herangehst und Du Dich für technische Zusammenhänge interessierst. Du solltest einen guten mittleren Bildungsabschluss haben, kommunikativ sein und eigenverantwortlich und strukturiert arbeiten. Wir freuen uns über Deine Bewerbung, wenn Du Dich engagiert in ein Team einbringen möchtest und wenn Du interessiert und lernbereit bist.Deine praktische Ausbildung findet in Rudolstadt-Schwarza statt – alternativ ist auch Fulda möglich. Den theoretischen Unterricht übernimmt das staatliche Berufsschulzentrum Hermsdorf-Schleiz-Pößneck (Schulteil Hermsdorf). Deine Ausbildung dauert drei Jahre.<h3>Brauchst Du mehr?</h3>Entdecke die Vorteile einer Ausbildung bei Jass! Als Azubi profitierst Du von zahlreichen Benefits, die Deine Ausbildungszeit noch wertvoller machen. Zudem erhältst Du Unterstützung durch erfahrene Ausbilder und hast die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten. Bei Jass bist Du nicht nur ein Azubi, sondern ein geschätztes Teammitglied. Starte Deine Karriere bei uns und genieße die vielen Vorteile, die wir für Dich bereithalten!<ul><li>Überdurch­schnittliche Ausbildungsvergütung zum Einstieg</li><li>Qualitativ hochwertige Ausbildung</li><li>Sehr gute Übernahmechancen</li><li>Tolle Weiterentwicklungs­möglichkeiten</li><li>Familiäres und kollegiales Arbeitsklima und Umfeld</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Jobrad</li></ul>Du fühlst Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige schriftliche Bewerbung an <a href="mailto:karriere.schwarza@jass.com" target="_blank">karriere.schwarza@jass.com</a> (Anlagen bitte in einer pdf-Datei mit maximal 10 MB Größe).Du hast noch Fragen?Michaela Müller-Uri beantwortet diese gern unter Tel. 0170 3236830.

Papierfabrik Adolf Jass Schwarza GmbH

Ausbildung Fach­informatiker System­integration (m/w/d)

Jass ist familiengeführt, partnerschaftlich, nachhaltig, wegweisend. Als starke, europäisch ausgerichtete Unternehmensgruppe sind wir auf stabilem Wachstumskurs. Seit mehr als 60 Jahren finden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns Chancen und Sicherheit.For people and nature. Unter diesem Leitgedanken bietet die Jass-Gruppe Nachhaltigkeit aus einem Guss. Mit den drei Geschäftsbereichen JassFibre&nbsp;(Altpapier als Rohstoff), JassPaper (Wellpappenrohpapiere) und JassBoard&nbsp;(Wellpappen- und Kartonformate) verwirklicht das Unternehmen die Kreislaufwirtschaft.<h3>Deine Aufgabe bei Jass:</h3>Dein Verantwortungsbereich ist vielfältig – denn Du lernst in der Ausbildung unsere kaufmännischen Abteilungen Vertrieb, Einkauf, Sekretariat, Logistik, Personalabteilung sowie Finanz- und Rechnungswesen kennen. Du kannst daher ein breites Spektrum an möglichen Themen bearbeiten und wirst Dich zum Ende der Ausbildung in einem Einsatzgebiet besonders vertiefen.<h3>Was tust Du konkret?</h3>Im Rahmen Deiner Ausbildung erhältst du Einblicke in die verschiedenen kaufmännischen Aufgabenbereiche unseres Unternehmens und lernst so vielfältige Tätigkeiten und Gebiete kennen. So kannst Du zum einen erkennen, welcher Bereich Dir am meisten liegt – und Du lernst Unternehmensprozesse als Ganzes zu verstehen.<h3>Diese Ausbildung ist das Richtige für Dich:</h3>Wenn Du kaufmännisches Interesse hast und gerne strukturiert arbeitest, zum Beispiel mit MS-Office Programmen. Du solltest über einen guten Realschulabschluss oder Abitur verfügen. Wir freuen uns über Deine Bewerbung, wenn Du Dich engagiert in ein Team einbringen möchtest und wenn Du interessiert und lernbereit bist.Deine praktische Ausbildung findet in Rudolstadt-Schwarza statt, der theoretische Unterricht in der Berufsschule Jena. Deine Ausbildung dauert insgesamt drei Jahre.<h3>Brauchst Du mehr?</h3>Entdecke die Vorteile einer Ausbildung bei Jass! Als Azubi profitierst Du von zahlreichen Benefits, die Deine Ausbildungszeit noch wertvoller machen. Zudem erhältst Du Unterstützung durch erfahrene Ausbilder und hast die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten. Bei Jass bist Du nicht nur ein Azubi, sondern ein geschätztes Teammitglied. Starte Deine Karriere bei uns und genieße die vielen Vorteile, die wir für Dich bereithalten!<ul><li>Überdurch­schnittliche Ausbildungsvergütung zum Einstieg</li><li>Qualitativ hochwertige Ausbildung</li><li>Sehr gute Übernahmechancen</li><li>Tolle Weiterentwicklungs­möglichkeiten</li><li>Familiäres und kollegiales Arbeitsklima und Umfeld</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Jobrad</li></ul>Du fühlst Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige schriftliche Bewerbung an <a href="mailto:karriere.schwarza@jass.com" target="_blank">karriere.schwarza@jass.com</a> (Anlagen bitte in einer pdf-Datei mit maximal 10 MB Größe).Du hast noch Fragen? Michaela Müller-Uri beantwortet diese gern unter Tel. 0170 3236830.

Ausbildung Industriekaufmann (m/w/d) in Rudolstadt/Schwarza

Jass ist familiengeführt, partnerschaftlich, nachhaltig, wegweisend. Als starke, europäisch ausgerichtete Unternehmensgruppe sind wir auf stabilem Wachstumskurs. Seit mehr als 60 Jahren finden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns Chancen und Sicherheit.For people and nature. Unter diesem Leitgedanken bietet die Jass-Gruppe Nachhaltigkeit aus einem Guss. Mit den drei Geschäftsbereichen JassFibre&nbsp;(Altpapier als Rohstoff), JassPaper (Wellpappenrohpapiere) und JassBoard&nbsp;(Wellpappen- und Kartonformate) verwirklicht das Unternehmen die Kreislaufwirtschaft.Wir suchen für unseren Standort Rudolstadt eine engagierte Persönlichkeit alsMitarbeiter in der&nbsp;Papierproduktion (m/w/d).<h3>Hier macht Arbeiten Sinn.</h3>Berufliche Heimat finden. Zukunftssicherheit haben. Eine Firmenkultur erleben, in der der Mensch zählt. Sich individuell entfalten können. Gefördert werden. Alle Chancen und Möglichkeiten für beruflichen Erfolg und persönliche Zufriedenheit bekommen.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Selbstständige Überwachung eines Teilprozesses der&nbsp;Papierproduktion</li><li>Führen von Hallenkrananlagen</li><li>Entnahme von Papierproben zur Qualitätssicherung</li><li>Unterstützung der angrenzenden Produktionsbereiche</li><li>Unterstützung bei regelmäßigen Reinigungsstillständen.</li></ul><h3>Was Sie mitbringen sollten:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen/&nbsp;handwerklichen Beruf</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit in einem&nbsp;vollkontinuierlichen Schichtsystem</li><li>Erfahrungen in einem produzierenden Unternehmen</li><li>Gutes technisches Verständnis</li><li>Guter und sicherer Umgang mit EDV-Systemen.</li></ul>Sie fühlen sich angesprochen? Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie uns zunächst Ihren ausführlichen Lebenslauf an <a href="mailto:karriere.schwarza@jass.com" target="_blank">karriere.schwarza@jass.com</a>. Bei Bedarf fragen wir ergänzende Unterlagen nach.<h3>Sie haben Fragen?</h3>Michaela Müller-Uri beantwortet diese gern unter&nbsp;0170 3236830.

1.318 Jobs in Roßpl. 1, 99628 Buttstädt, Deutschland