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Mit ca. 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 2 Standorten, mehr als 50 Millionen Euro Umsatz gehören wir weltweit zu den führenden Herstellern von Papierrollen.Die Arbeit fällt für 2 Standorte in Deutschland an. (Heilbad Heiligenstadt/ Sarstedt)DARUM GEHT´SEigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Fach- und Führungskräften eines festen Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen vom Eintritt bis zum Austritt<ul><li>Beratung von Führungskräften in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen und Begleitung von individuellen Maßnahmen</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li><li>Recruiting und Begleitung von Einarbeitungsprozessen</li><li>Betreuung der Zeiterfassung und Vorbereitung der Entgeltabrechnung</li><li>Aktive Mitarbeit an HR-Projekten, Umsetzen und Weiterentwickeln von HR-Prozessen und -Instrumenten</li><li>Begleiten von Veränderungsprozessen</li></ul>DAS ÜBERZEUGT UNSAbgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal, oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer personalwirtschaftlichen Zusatzqualifikation<ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- sowie Lohnsteuerrecht</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Empathie und ein souveränes Auftreten</li><li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude an Teamarbeit und Offenheit für neue Impulse</li><li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>gute Computerkenntnisse (MS Office etc. )</li><li>Analytische und unternehmensorientierte Denkweise</li></ul>Was Sie erwartet:<ul><li>- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stetig wachsenden Unternehmen</li><li>- Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Umfeld</li><li>- Individuelle Einarbeitung gemäß Ihren Vorkenntnissen und bisherigen &nbsp; &nbsp;Berufserfahrungen</li><li>- Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation</li><li>- Mitarbeit in einem Betrieb mit guter Atmosphäre</li></ul>Art der Stelle: Vollzeit, FestanstellungLeistungen:<ul><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>27 Tage Urlaub</li><li>Prämien, Gratifikationen</li><li>Pünktliche Bezahlung</li></ul>Ausbildung:<ul><li>Mittlere Reife oder gleichwertig (Wünschenswert)</li></ul>Berufserfahrung:<ul><li>Personal: 5&nbsp;Jahre (Erforderlich)</li></ul>Sprache:<ul><li>Deutsch (Erforderlich)</li><li>Englisch (Wünschenswert)</li></ul>Reisebereitschaft:<ul><li>50&nbsp;%</li></ul>Arbeitsort: Vor Ort (Heilbad Heiligenstadt / Sarstedt) &nbsp;Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder über das Bewerbungsformular an:heipa technische Papiere GmbHFlinsberger Straße 4DE-37308 Heilbad Heiligenstadt<a href="mailto:jobs@heipa.com" target="_blank">jobs@heipa.com</a> &nbsp;

heipa technische Papiere GmbH

Personalmanagement (m/w/d)

Sie übernehmen Verantwortung für Mensch und Umwelt. Bewerben Sie sich beim Bundesamt für Strahlenschutz als <h2>Sachbearbeiter*in in Teilzeit (85&nbsp;%) (m/w/d) im Referat „Organisations- und Personal­entwicklung“</h2> Das Bundesamt für Strahlenschutz (BfS) arbeitet für die Sicherheit und den Schutz der Menschen und der Umwelt vor Schäden durch Strahlung. Als wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde gehört das BfS zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Umwelt, Klimaschutz, Naturschutz und nukleare Sicherheit (BMUKN).<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul>
<li>Sie übernehmen im Rahmen des Betriebs des im BfS eingesetzten Vorgangs­bearbeitungs­systems (VBS) sowie im Projekt „Einführung der E-Akte Bund im BfS“ einen wichtigen Aufgabenbereich zur Aufrechterhaltung der Funktionalität und Weiterentwicklung des Systems</li>
<li>Sie initiieren und begleiten Maßnahmen zur Optimierung von Aufbau- und Ablaufstrukturen im BfS im Gespräch mit den betroffenen Organisationseinheiten und sind verantwortlich für die Durchführung von Organisationsuntersuchungen, Stellenbewertungen und die Beratung der Fachabteilungen in einem zugewiesenen Bereich</li>
<li>Sie unterstützen bei der Erarbeitung bedarfsorientierter Personalentwicklungs­programme auf Grundlage eines Personalentwicklungs­konzeptes, dabei implementieren Sie Personalentwicklungs- und Personalgewinnungs­instrumente und entwickeln diese weiter</li>
</ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul>
<li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor) der Wirtschaftswissenschaften oder Informatik mit Schwerpunkt Organisation oder haben die Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder den Angestelltenlehrgang II erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über einen vergleichbaren Bachelor­abschluss</li>
<li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Entscheidungsfähigkeit, eine hohe Ziel- und Ergebnis- sowie Dienstleistungs­orientierung</li>
<li>Sie behalten auch in stürmischen Zeiten einen ruhigen Kopf, sind belastbar, kreativ und neugierig auf das breite Aufgabenspektrum das Sie erwartet</li>
<li>Sie bringen darüber hinaus eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Team mit</li>
</ul><h3>Unser Angebot:</h3>Wir bieten Ihnen in einem bis zum 31.12.2027&nbsp;befristeten Arbeitsverhältnis mit 85&nbsp;% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit im Rahmen flexibler Arbeitszeiten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wissenschaftlich-technischen Bundesoberbehörde (Dienstort: 38226&nbsp;Salzgitter oder 10318&nbsp;Berlin – aufgrund unserer Organisationsstruktur ist es uns möglich, Ihnen eine Wahlmöglichkeit zwischen den genannten Dienstorten einzuräumen) sowie
<ul>
<li>Bezahlung nach Tarifvertrag (Entgeltgruppe 11&nbsp;TVöD)</li>
<li>Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten</li>
<li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung</li>
<li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li>
<li>Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
</ul> Das BfS gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Von schwerbehinderten Bewerber*innen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt; sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns, wenn sich von dieser Ausschreibung alle Nationalitäten angesprochen fühlen.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Falls Sie sich für diese Stelle interessieren, bitten wir um Ihre Online-Bewerbung über die Plattform Interamt (<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?0&amp;id=1371000" target="_blank">https://www.interamt.de</a>) unter der Stellen‑ID 1371000. Hierfür ist eine einmalige Registrierung notwendig. Bewerbungsschluss ist der 12.11.2025.
<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/5cbccb3b-41459-713-a7d7b2.html" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1371000</a>
Neben der vollständigen Eingabe Ihrer persönlichen Daten in dem Online-Bewerbungstool und dem Bewerbungsschreiben bitten wir darum, folgende Anlagen als PDF‑Dokument hochzuladen:
<ul>
<li>lückenloser, tabellarischer Lebenslauf</li>
<li>Qualifikations- bzw. Studiennachweise</li>
<li>Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen (soweit vorhanden)</li>
<li>relevante Fortbildungsnachweise</li>
<li>ggf. Nachweis über Schwerbehinderung</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
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Sachbearbeiter*in in Teilzeit (85 %) (m/w/d) im Referat „Organisations- und Personal­entwicklung“

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Die Hamburger Volksbank ist die Genossenschaftsbank für Hamburg und mit 15 Filialen und an insgesamt über 100 GAA-Standorten in der Metropolregion Hamburg vertreten. Mit einer Bilanzsumme von ca. 4,0 Mrd. Euro und rund 63.000 Mitgliedern bzw. 106.000 Kunden beschäftigt die Bank derzeit über 400 Mitarbeiter/innen in der Region. Mit ihren leistungsstarken Partnern in der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe bietet das Institut seinen Mitgliedern und Kunden eine persönliche Beratung auf Augenhöhe zu allen Finanzfragen und ein äußerst attraktives Leistungsangebot. Dabei sind ihr die persönliche Nähe zu ihren Mitgliedern und Kunden und die Verantwortung für ihre Mitarbeitenden und die Region besonders wichtig. Werte wie Fairness, Transparenz und Ehrlichkeit sind Teil ihrer DNA.
Die Hamburger Volksbank sucht – in direkter Berichtslinie zum Vorstand – zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine erfahrene, dynamische und inspirierende Führungspersönlichkeit mit Vertriebsgen als&nbsp;&nbsp;
<h1>Bereichsleitung Mittelstand &amp; Private Banking (Mensch)</h1>
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
Als unternehmerisch geprägte und charismatische Bereichsleitung Mittelstand &amp; Private Banking (Mensch) sind Sie direkt der Vorständin Markt unterstellt und übernehmen die Verantwortung für zwei zentrale Wachstumsfelder der Hamburger Volksbank. Ihr Ziel ist es, die beiden Segmente Mittelstand und Private Banking nachhaltig weiter­zuentwickeln, strategisch zu verbinden und durch professionelle Vertriebs- und Beratungs­steuerung zu den wichtigsten Wachstumstreibern der Bank zu machen. Sie führen ein Team von derzeit 20 Mitarbeitenden, darunter zwei Mitarbeiter auf der 3. Führungsebene als direkte Berichtslinien, und treiben den weiteren Ausbau des Private Banking und Mittelstand aktiv voran. Für beide Bereiche wurde ein Business Case erstellt. Insbesondere im Bereich Private Banking ist ein weiterer Mitarbeiteraufbau geplant. In enger Ab­stimmung mit dem Vorstand gestalten und im­ple­mentieren Sie eine zukunftsorientierte Strategie, die auf das Cross-Selling, individuelle Beratungs­lösun­gen und Allfinanztiefe setzt. Darüber hinaus verantworten Sie die Vertriebs- und Marktergebnisse beider Segmente, entwickeln maßgeschneiderte Vertriebsinitiativen und stellen höchste Beratungsqualität sowie nachhaltigen Geschäftserfolg sicher. Sie repräsentieren die Bank als kompetente Partnerin für mittelständische Unter­nehmen und vermögende Privatkunden in der Metropolregion Hamburg und pflegen enge Beziehungen zu Top-Kunden. Als Führungspersönlichkeit agieren Sie in einer „Spieler-Trainer-Rolle“: Sie führen, coachen und ent­wickeln Ihr Team, wirken selbst aktiv im Kunden­geschäft mit und fördern eine leistungs­starke, inno­vationsfreudige Kultur. Zudem treten Sie als wich­tiger Sparringspartner für den Vorstand sowie als Repräsen­tant in Netzwerken, Gremien und Ver­bund­partnerschaften auf und agieren auf einem hohem Ambitionsniveau.


<h3>Ihr Profil:</h3>
Für diese strategisch bedeutungsvolle Position suchen wir eine auf der Marktseite mit Leidenschaft engagierte Führungspersönlichkeit mit Nähe zum Geschäft und ausgeprägter Fähigkeit, als Bindeglied zwischen Markt, Team und Vorstand zu wirken. Auf akademischer Basis – vorzugsweise ein Studium der Wirtschafts- oder Finanzwissenschaften oder eine gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation – verfügen Sie über fundierte Erfahrung im gehobenen Mittelstands- und idealer­weise auch im Private Banking-Geschäft. Uner­läss­lich sind Ihre nachweislichen Erfolge in der Beratung mittelständischer Unternehmen, in der Steuerung komplexer Vertriebsorganisationen sowie in der Ent­wicklung wirkungsvoller Marktbearbei­tungs­strate­gien im FK-Segment. Sie bringen – umrahmt von vertrieblicher Leiden­schaft&nbsp;– umfassendes Knowhow in Unternehmens­finanzierungen, Kreditgeschäft, Working Capital Manage­ment und strukturierter Vermögens­bera­tung mit. Routine im KPI-gesteuerten Vertrieb, im Cross-Selling und im Umgang mit regulatorischen Anforderungen (z. B. MaRisk, WpHG, Compliance) zeichnet Sie ebenso aus wie eine hohe digitale Affinität und Erfahrung mit CRM-Systemen. Persönlich überzeugen Sie durch Empathie, Kom­mu­nikationsstärke, Integrität und Souveränität. Sie verbinden eine hohe Leistungsorientierung mit Wert­­schätzung, Innovationskraft und einem inspi­rie­renden Führungsstil Sie können Vertriebs­orga­nisa­tionen hinter gemeinsamen Zielen versammeln und identifizieren sich mit den genossenschaftlichen Werten der Hamburger Volksbank: Gemeinwohl, regio­nale Verantwortung und nachhaltiges Wirt­schaften und ausgeprägte Kundenorientierung.





Für weitere Fragen und Auskünfte zur Position und zur Ausschreibung stehen Ihnen Herr Dr. Tiemo Kracht, Geschäftsführer / Inhaber, und Frau Heike Johannes, Senior Client Partner, unter der Telefonnummer +49 173 5802444 zur Verfügung.


<a href="https://boardconnect.gmbh/" target="_blank"></a>
BOARD CONNECT GmbH Executive Search · Management Assessment · Board Advisory Große Theaterstraße 35 • 20354 Hamburg <a href="https://boardconnect.gmbh/" target="_blank">www.boardconnect.gmbh</a>



Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis 31. Oktober 2025 an das zentrale Projektbüro, Frau Katrin Prußnat, unter: <a href="mailto:katrin.prussnat@boardconnect.gmbh" target="_blank">katrin.prussnat@boardconnect.gmbh</a>

Bereichsleitung Mittelstand & Private Banking (Mensch)

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Die Hamburger Volksbank ist die Genossenschaftsbank für Hamburg und mit 15 Filialen und an insgesamt über 100 GAA-Standorten in der Metropolregion Hamburg vertreten. Mit einer Bilanzsumme von ca. 4,0 Mrd. Euro und rund 63.000 Mitgliedern bzw. 106.000 Kunden beschäftigt die Bank derzeit über 400 Mitarbeiter/innen in der Region. Mit ihren leistungsstarken Partnern in der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe bietet das Institut seinen Mitgliedern und Kunden eine persönliche Beratung auf Augenhöhe zu allen Finanzfragen und ein äußerst attraktives Leistungsangebot. Dabei sind ihr die persönliche Nähe zu ihren Mitgliedern und Kunden und die Verantwortung für ihre Mitarbeitenden und die Region besonders wichtig. Werte wie Fairness, Transparenz und Ehrlichkeit sind Teil ihrer DNA.
Die Hamburger Volksbank sucht – in direkter Berichtslinie zum Vorstand – zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine erfahrene, dynamische und inspirierende Führungspersönlichkeit mit Leidenschaft für das Retail-Banking als&nbsp;&nbsp;
<h1>Bereichsleitung Privatkundengeschäft &amp; Filialvertrieb&nbsp;(Mensch)</h1>
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
Als unternehmerisch geprägte und ergebnis­orien­tierte Bereichsleitung Privatkundengeschäft &amp; Filial­vertrieb (Mensch) sind Sie direkt der Vorständin Markt unterstellt und tragen die Gesamt­verant­wor­tung für rund 120 Mitarbeitende, darunter 15 Filial­leitungen sowie spezialisierte Führungskräfte in der Baufinanzierung und im Dialogmanagement. Sie ent­wickeln und steuern die Strategie im Privat­kundengeschäft, richten den Bereich konsequent auf Mitglieder- und Kundeninteressen aus und ge­stal­ten die Zukunft des Omni-Channel-Vertriebs mit Fokus auf Beratung, Nähe und Servicequalität.
In Ihrer Verantwortung liegen Umsatz, Ertrag und Wachs­tum in den Bereichen Privatkunden, Immo­bilien­finanzierung und privaten Zahlungsverkehr. Durch den Einsatz von Data Analytics und inno­vativen Vertriebskampagnen identifizieren Sie neue Geschäftspotenziale und sichern die nachhaltige Ge­schäftsentwicklung und Profitabilität des Geschäfts­feldes.
Sie entwickeln das Filialnetz der Hamburger Volksbank weiter und bauen hybride Beratungs­konzepte aus, die stationäre und digitale Kanäle optimal verzahnen. Dabei stärken Sie die Digital­kompetenz und schaffen kundenfreundliche Lösun­gen.
Als Bereichsleitung führen, fördern und inspirieren Sie Ihre Teams, gestalten eine leistungsorientierte, kooperative und wertebasierte Kultur und ent­wick­eln Führungskräfte und Mitarbeitende gezielt weiter.
Darüber hinaus sind Sie enger Sparringspartner des Vorstands, arbeiten eng mit Verbundpartnern und regionalen Institutionen zusammen und repräsen­tieren die Hamburger Volksbank in der Region bzw. in Wirtschaft und Gesellschaft. Sie sind Teil des engsten Führungskreises der Bank und in alle Pro­zesse der Unternehmensentwicklung einge­bunden.


<h3>Ihr Profil:</h3>
Für diese Schlüsselposition suchen wir eine ge­schäfts­affine und erfolgsorientierte Führungs­per­sön­lichkeit, die Strategie und Umsetzung gleicher­maßen beherrscht. Sie verfügen über ein abge­schlossenes Studium der Betriebs- oder Wirt­schafts­wissenschaften oder eine vergleichbare Qualifika­tion, ergänzt durch fundierte Erfahrung im Privat­kundengeschäft.
Dabei haben Sie nachweislich Umsatz- und Ergeb­nis­verantwortung übernommen und anspruchsvolle Vertriebsstrategien erfolgreich umgesetzt bzw. Ge­schäfts­ziele erreicht. Sie bringen zudem tiefe Exper­tise in allen Geschäftsfeldern des Privatkunden­ge­schäfts mit – von Baufinanzierung und Konsumen­ten­krediten über privater Zahlungsverkehr und Ein­lagen bis hin zum Wertpapiergeschäft.
Ihre Routine in der Vertriebssteuerung, im KPI-Management sowie in der Filialorganisation verbin­den Sie mit hoher Affinität zu Digitalisierung, CRM-Systemen und modernen Omni-Channel-Konzep­ten. Sie sind vertraut mit regulatorischen Anforde­rungen und stellen Beratungsqualität und Compliance jederzeit sicher.
Als Führungspersönlichkeit reflektieren Sie die Pas­sion für das Privatkundengeschäft, begeistern Mitar­beitende für gemeinsame Ziele und sichern lang­fristige Bindung. Mit Souveränität, Kommunika­tions­stärke und Empathie treten Sie gegenüber Kunden, Mitarbeitenden und Partnern gleichermaßen über­zeugend auf. Integrität, Verantwortungsbewusstsein und Innovationskraft runden Ihr Profil ab und machen Sie zu einem entscheidenden Ideenträger und Impulsgeber für die vertriebliche Zukunft der Hamburger Volksbank als ein wirtschaftlicher Anker­punkt der Metropolregion Hamburg.





Für weitere Fragen und Auskünfte zur Position und zur Ausschreibung stehen Ihnen Herr Dr. Tiemo Kracht, Geschäftsführer / Inhaber, und Frau Heike Johannes, Senior Client Partner, unter der Telefonnummer +49 173 5802444 zur Verfügung.


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BOARD CONNECT GmbH Executive Search · Management Assessment · Board Advisory Große Theaterstraße 35 • 20354 Hamburg <a href="https://boardconnect.gmbh/" target="_blank">www.boardconnect.gmbh</a>



Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis 31. Oktober 2025 an das zentrale Projektbüro, Frau Katrin Prußnat, unter: <a href="mailto:katrin.prussnat@boardconnect.gmbh" target="_blank">katrin.prussnat@boardconnect.gmbh</a>

Bereichsleitung Privatkundengeschäft & Filialvertrieb (Mensch)

Greif dir den Job!Sie stehen kurz vor Ihrem Schulabschluss oder haben ihn schon in der Tasche? Und suchen einen Beruf, in dem Sie auf coolen Events und in der gehobenen Gastronomie mitwirken können, spannende Aufgaben meistern und die Vielfalt der Gastronomie erleben? Dann sind Sie bei uns, den Ritter von Kempski Privathotels, genau richtig! Sie erwartet kein langweiliger Job, sondern Action, Spaß und jede Menge Abwechslung!&nbsp; Bei uns sind Sie nicht nur Azubi, sondern Teil einer großen Familie.Wir suchen Sie ab dem 01.08.2025 als Auszubildende/n Fachfrau/-mann für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d) in unserem Naturresort &amp; Spa Schindelbruch oder Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk im Südharz.&nbsp;🌿🍷Warum die Gastronomie?In der Gastronomie erleben Sie jeden Tag etwas Neues! Ob im Restaurant, bei Events oder bei großen Feiern – kein Tag ist wie der andere. Sie lernen bei uns von den Besten, wie Sie Gäste durch perfekten Service begeistern und Veranstaltungen unvergesslich machen. Abwechslung und Spaß sind bei uns garantiert – und als Bonus zaubern Sie Menschen aus aller Welt ein Lächeln ins Gesicht!Warum Sie bei uns starten sollten:<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz, sichere Zukunft – Entscheiden Sie sich für einen starken Arbeitgeber!</li><li>Planbare Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig.</li><li>Übertarifliche Vergütung – Mehr Geld im Portemonnaie und kostenlose Verpflegung!</li><li>Keine Dienste während der Schulphasen – Ihr Lernen hat Vorrang.</li><li>Team-Spirit pur – Regelmäßige Team-Events, die den Zusammenhalt stärken!</li><li>Azubi-Wohnung – Stressfreier Start garantiert!</li><li>Rabatte für Sie und Ihre Familie in unseren Hotels – Urlaubsfeeling pur!</li><li>Jobrotation – Wechseln Sie auch in unser Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk oder Naturresort &amp; Spa Schindelbruch.</li><li>Health Card – Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit.</li><li>Übernachtungen in Partnerhotels&nbsp;– zu unschlagbaren Preisen.</li><li>Extra Urlaubstage, Hotelgutschein, Urlaubsgeld oder doch lieber die BahnCard? – Sie entscheiden!</li><li>Keine Angst vorm Einstieg – Sie bekommen eine Intensive Einarbeitung!</li><li>Azubi-Pate – fester Ansprechpartner in der Einarbeitungszeit.&nbsp;</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung – Wir investieren in Ihre Zukunft.</li><li>Raum für deine Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein.</li></ul>Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie...<ul><li>...aufgeschlossen sind und gerne mit Menschen arbeiten.</li><li>...mit Herzlichkeit und Fingerspitzengefühl die Wünsche unserer Gäste erfüllen.</li><li>...Ihr Gastgebertalent einsetzen, um den Gästen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern.</li><li>...auch in stressigen Situationen den Überblick behalten und souverän bleiben.</li><li>...als echter Teamplayer Gas geben, selbst unter Zeitdruck.</li><li>...bereit sind, die Extra-Meile zu gehen, um unvergessliche Erlebnisse zu schaffen.</li><li>...immer pünktlich und zuverlässig im Einsatz sind.</li></ul>Ihre Noten sind nicht alles – uns interessiert der Mensch dahinter!Ausbildungsdauer: 3 JahreWas Sie bei uns lernen:<ul><li>Wunscherfüller – Sie erlernen den professionellen Umgang mit Gästewünschen und -anliegen.</li><li>Von A-Z – Sie lernen alle Tätigkeiten und Aufgaben rund um den Gastservice im Restaurantbereich kennen.</li><li>Service – Sie bereiten die Tische vor, begrüßen unsere Gäste herzlich und servieren Speisen und Getränke mit einem Lächeln.</li><li>Veranstaltungsplanung –&nbsp;Sie werden zum Eventprofi und helfen, unvergessliche Events und Feiern zu organisieren und zu planen.</li><li>Service- und Verkaufsskills –&nbsp;Ob Menüberatung oder das perfekte Tischeindecken – bei uns werden Sie zum Service-Talent.</li><li>Hinterm Herd – Sie unterstützen in der Küche bei der Vorbereitung von Speisen, damit Sie die Gäste optimal beraten und bedienen können.</li></ul>Bereit für Ihr Abenteuer?Dann bewerben Sie sich jetzt und entdecken Sie die aufregende Welt der Gastronomie bei den Ritter von Kempski Privathotels. Hier ist jeder Tag anders und voller neuer Möglichkeiten.&nbsp;Erfahren Sie mehr über uns:&nbsp;<a href="https://machwasduliebst.de" target="_blank">https://machwasduliebst.de</a>Worauf wartest Sie? Let’s go!&nbsp;🎉🍽️

Naturresort & Spa Schindelbruch

Hotel & Spa Suiten FreiWerk

Ritter von Kempski Privathotels GmbH

RESTAURANT SILBERSTREIF IMAGEVIDEO

MACH WAS DU LIEBST | Greg Holt's Mitarbeiterstory

 Hier ist mehr drin – für Sie, für Ihre Karriere, für Ihre Zukunft! 🚀✨  

Mehr Chancen. Mehr Perspektiven. Mehr für Sie – im Südharz!🚀✨

Auszubildende/-r Fachfrau/-mann für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)

Greif Dir den Job!Sie sind sportbegeistert und stehen kurz vor Ihrem Schulabschluss oder haben ihn schon geschafft? Wie wäre es mit einer Ausbildung, bei der Sie Ihre Leidenschaft für Fitness und Sport in einem exklusiven Hotel ausleben können? Bei den Ritter von Kempski Privathotels lernen Sie, wie Sie unseren Gästen in kurzer Zeit unvergessliche Fitness- und Wellness-Erlebnisse bieten. Werden Sie Teil unseres Teams und kombinieren Sie sportliches Know-how mit exzellenter Gastfreundschaft – Abwechslung und Action sind garantiert! Bei uns sind Sie nicht nur Azubi, sondern Teil einer großen Familie.Wir suchen Sie ab dem 01.08.2026 als Auszubildende/n Sport- und Fitnesskaufmann/-frau (m/w/d) für unser Naturresort &amp; Spa Schindelbruch im Südharz!&nbsp;✨💪Warum Sie bei uns starten sollten:<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz, sichere Zukunft – Entscheiden Sie sich für einen starken Arbeitgeber!</li><li>Planbare Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig.</li><li>Übertarifliche Vergütung – Mehr Geld im Portemonnaie und kostenlose Verpflegung!</li><li>Keine Dienste während der Schulphasen – Ihr Lernen hat Vorrang.</li><li>Team-Spirit pur – Regelmäßige Team-Events, die den Zusammenhalt stärken!</li><li>Azubi-Wohnung – Stressfreier Start garantiert!</li><li>Rabatte für Sie und Ihre Familie in unseren Hotels – Urlaubsfeeling pur!</li><li>Health Card – Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit.</li><li>Übernachtungen in Partnerhotels&nbsp;– zu unschlagbaren Preisen.</li><li>Extra Urlaubstage, Hotelgutschein, Urlaubsgeld oder doch lieber die BahnCard? – Sie entscheiden!</li><li>Keine Angst vorm Einstieg – Sie bekommen eine Intensive Einarbeitung!</li><li>Azubi-Pate – fester Ansprechpartner in der Einarbeitungszeit.&nbsp;</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung – Wir investieren in Ihre Zukunft.</li><li>Raum für deine Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein.</li></ul>Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie...<ul><li>...sportbegeistert sind und Fitness zu Ihrem Beruf machen möchten.</li><li>...gerne mit Menschen arbeiten.</li><li>…mit Herzlichkeit und Fingerspitzengefühl die Wünsche unserer Gäste erfüllen.</li><li>...sowohl im Team als auch selbstständig mit vollem Einsatz dabei sind.</li><li>…auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren und ein echter Teamplayer&nbsp;sind.</li><li>...strukturiert und organisiert sind und gerne neue Ideen einbringen.</li><li>...bereit sind, die Extrameile zu gehen, um Menschen zu begeistern.</li><li>...pünktlich und zuverlässig sind.</li></ul>Ihre Noten sind nicht alles – uns interessiert der Mensch dahinter!Ausbildungsdauer: 3 JahreWas Sie bei uns lernen:<ul><li>Alles von A bis Z – Sie lernen alle Tätigkeiten und Aufgaben rund um den Gastservice im Spa- und Fitnessbereich kennen.</li><li>Wunscherfüller – Sie lernen den professionellen Umgang mit den Wünschen und Anliegen unserer Gäste im Spa- und Fitnessbereich.</li><li>Trainingsplanung &amp; Betreuung – Sie werden zum Experten in der Erstellung von Trainingsplänen und der persönlichen Betreuung unserer Gäste.</li><li>Organisationstalent – Sie übernehmen kaufmännische und organisatorische Aufgaben im Fitnessbereich unseres Hotels.</li><li>Junior Coach – Sie werden fit im Umgang mit Fitnessgeräten und leiten unsere Gäste bei der Nutzung an, außerdem unterstützen Sie bei der Durchführung von Sportkursen.</li></ul>Bereit für Ihren Einstieg?Dann bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere bei den Ritter von Kempski Privathotels. Hier ist Abwechslung garantiert, und Sie lernen alles, um in der Fitnesswelt richtig durchzustarten!Erfahren Sie mehr über uns:&nbsp;<a href="https://machwasduliebst.de" target="_blank">https://machwasduliebst.de</a>Worauf warten Sie? Let’s move!&nbsp;🏋️‍♂️💪

Auszubildende/-r Sport- und Fitnesskauffrau/-mann (m/w/d)

Greif dir den Job!Sie stehen kurz vor Ihrem Schulabschluss oder haben ihn schon geschafft? Und jetzt? Wie wäre es mit einer Ausbildung, bei der Sie Ihre Leidenschaft für’s Kochen in vollen Zügen ausleben können? Bei den Ritter von Kempski Privathotels können Sie genau das tun! Werden Teil unseres Teams und kreieren Sie Gerichte, die unsere Gäste zum Strahlen bringen. Von aufregenden Menüs bis zu kreativen Buffets – bei uns erwartet Sie Abwechslung, Action und die Chance, richtig was zu lernen. Bei uns sind Sie nicht nur Azubi, sondern Teil einer großen Familie.Wir suchen Sie ab dem 01.08.2026 als Auszubildende/n Köchin/Koch (m/w/d) für unser Naturresort &amp; Spa Schindelbruch oder Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk im Südharz!&nbsp;🔥🍳Warum Sie bei uns starten sollten?<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz, sichere Zukunft – Entscheiden Sie sich für einen starken Arbeitgeber!</li><li>Planbare Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig.</li><li>Übertarifliche Vergütung – Mehr Geld im Portemonnaie und kostenlose Verpflegung!</li><li>Keine Dienste während der Schulphasen – Ihr Lernen hat Vorrang.</li><li>Team-Spirit pur – Regelmäßige Team-Events, die den Zusammenhalt stärken!</li><li>Azubi-Wohnung – Stressfreier Start garantiert!</li><li>Rabatte für Sie und Ihre Familie in unseren Hotels – Urlaubsfeeling pur!</li><li>Jobrotation – Wechseln Sie auch in unser Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk oder Naturresort &amp; Spa Schindelbruch.</li><li>Health Card – Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit.</li><li>Übernachtungen in Partnerhotels&nbsp;– zu unschlagbaren Preisen.</li><li>Extra Urlaubstage, Hotelgutschein, Urlaubsgeld oder doch lieber die BahnCard? – Sie entscheiden!</li><li>Keine Angst vorm Einstieg – Sie bekommen eine Intensive Einarbeitung!</li><li>Azubi-Pate – fester Ansprechpartner in der Einarbeitungszeit.&nbsp;</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung – Wir investieren in Ihre Zukunft.</li><li>Raum für deine Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein.</li></ul>Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie...<ul><li>...Lust auf’s Kochen haben und gerne kreativ sind.</li><li>...mit Ihrer Leidenschaft und Sorgfalt jedes Gericht zu einem Highlight machen.</li><li>...auch im Trubel den Überblick behalten und gerne im Team arbeiten.</li><li>...bereit sind, die Extrameile zu gehen, um etwas Besonderes zu schaffen.</li><li>...pünktlich und zuverlässig sind.</li></ul>Ihre Noten sind nicht alles – uns interessiert der Mensch dahinter!Ausbildungsdauer: 3 JahreWas Sie bei uns lernen:<ul><li>Alles von A bis Z – Sie durchlaufen jede Station in unserer Küche und werden Schritt für Schritt zum Profi.</li><li>Kreativität trifft Präzision – Sie lernen, wie man frische Zutaten perfekt verarbeitet und Gerichte kreiert, die begeistern.</li><li>Teamwork – Sie unterstützt unser Küchen-Team bei Buffets, Menüs und im à la Carte-Geschäft.</li><li>Organisation – Sie lernen, wie man Warenannahme und Lagerung meistert, damit die Küche immer läuft.</li></ul>Bereit für Ihren Einstieg? Dann bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere bei den Ritter von Kempski Privathotels. Hier ist Abwechslung garantiert und Sie lernen alles, um in der Küche richtig durchzustarten!Erfahren Sie mehr über uns:&nbsp;<a href="https://machwasduliebst.de" target="_blank">https://machwasduliebst.de</a>Worauf wartest Sie? Let’s cook!&nbsp;🍳👩‍🍳👨‍🍳

Auszubildende/-r Köchin/ Koch (m/w/d)

Greif dir den Job!Sie stehen kurz vor Ihrem Schulabschluss oder haben ihn schon in der Tasche? Und haben Lust auf einen Beruf, in dem Sie coole Leute treffen, spannende Aufgaben meistern und dabei noch die Welt der Hotellerie erleben? Dann sind Sie hier genau richtig! Bei uns, den Ritter von Kempski Privathotels, erwartet Sie kein langweiliger Bürojob – sondern Action, Spaß und ein Job voller Abwechslung! Bei uns sind Sie nicht nur Azubi, sondern Teil einer großen Familie.Wir suchen Sie ab dem 01.08.2026 als Auszubildende/n Hotelfachfrau/-mann (m/w/d) in unserem Naturresort &amp; Spa Schindelbruch oder Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk im Südharz. 🌿✨Warum Sie bei uns starten sollten?<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz, sichere Zukunft – Entscheiden Sie sich für einen starken Arbeitgeber!</li><li>Planbare Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig.</li><li>Übertarifliche Vergütung – Mehr Geld im Portemonnaie und kostenlose Verpflegung!</li><li>Keine Dienste während der Schulphasen – Ihr Lernen hat Vorrang.</li><li>Team-Spirit pur – Regelmäßige Team-Events, die den Zusammenhalt stärken!</li><li>Azubi-Wohnung – Stressfreier Start garantiert!</li><li>Rabatte für Sie und Ihre Familie in unseren Hotels – Urlaubsfeeling pur!</li><li>Jobrotation – Wechseln Sie auch in unser Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk oder Naturresort &amp; Spa Schindelbruch.</li><li>Health Card – Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit.</li><li>Übernachtungen in Partnerhotels&nbsp;– zu unschlagbaren Preisen.</li><li>Extra Urlaubstage, Hotelgutschein, Urlaubsgeld oder doch lieber die BahnCard? – Sie entscheiden!</li><li>Keine Angst vorm Einstieg – Sie bekommen eine Intensive Einarbeitung!</li><li>Azubi-Pate – fester Ansprechpartner in der Einarbeitungszeit.&nbsp;</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung – Wir investieren in Ihre Zukunft.</li><li>Raum für deine Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein.</li></ul>Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie...<ul><li>...aufgeschlossen sind und gerne mit Menschen zu tun haben.</li><li>...mit Ihrer Herzlichkeit und Organisationstalent jeden Tag aufs Neue glänzen wollen.</li><li>...immer den Überblick behalten, auch wenn es mal stressig wird.</li><li>...als echter Teamplayer Gas geben, selbst unter Zeitdruck.</li><li>...bereit sind, auch mal die Extra-Meile zu gehen.</li><li>...pünktlich und zuverlässig sind.</li></ul>Ihre Noten sind nicht alles – uns interessiert der Mensch dahinter!Ausbildungsdauer: 3 JahreWas Sie bei uns lernen:<ul><li>Alles von A bis Z – Sie durchlaufen jede Abteilung unseres Hotels – von der Rezeption bis zum Restaurant.</li><li>Gäste glücklich machen – Sie lernen, wie man auf Gästewünsche eingeht und unvergessliche Erlebnisse schafft.</li><li>Verkaufsskills – Ob Dienstleistungen oder Zimmer – bei uns werden Sie zum Verkaufstalent.</li><li>Führung und Verantwortung – Wie man ein Team leitet und motiviert, lernen Sie bei uns von den Besten!</li></ul>Bereit für Ihr Abenteuer? Dann bewerben Sie sich jetzt und entdecken Sie die aufregende Welt der Hotellerie bei den Ritter von Kempski Privathotels. Hier ist jeder Tag anders und voller neuer Möglichkeiten.&nbsp;Worauf warten Sie? Let’s go! 🎉Erfahren Sie mehr über uns:&nbsp;<a href="https://machwasduliebst.de" target="_blank">https://machwasduliebst.de</a>

Auszubildende/-r Hotelfachfrau/-mann (m/w/d)

Greif Dir den Job!💛 Starten Sie den Tag mit einem Lächeln&nbsp;💛Morgens arbeiten – den Nachmittag genießen! Sie sind ein Frühaufsteher, möchten arbeiten, während die Kinder in der Schule sind, oder suchen eine neue Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;als Frühstücksmitarbeiter im Service (m/w/d) in Teilzeit&nbsp;für unser Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk in Stolberg im Südharz.Benefits.<ul><li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, mtl. Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: ideale&nbsp;Arbeitszeiten (Vormittags arbeiten, nachmittags frei!) - perfekt für Eltern (Ihr Job passt sich Ihrem Familienleben an), Quereinsteiger willkommen (Wir bringen Ihnen alles bei!), Arbeitszeitkonten, Jobrotation</li><li>Entwicklung und Karriereförderung:&nbsp;herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden:&nbsp;jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft:&nbsp;Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote:&nbsp;Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)&nbsp;</li></ul>Ihre Aufgaben.<ul><li>Zusammen mit dem Team gestalten Sie ein besonderes Frühstückserlebnis für unsere Gäste.</li><li>Sie begrüßen unsere Gäste herzlich und sorgen dafür, dass sie sich wohlfühlen.</li><li>Sie unterstützen beim Eindecken &amp; Abräumen der Tische.</li><li>Sie sorgen dafür das unser Frühstücksbuffet keine Wünsche offen lässt.&nbsp;</li></ul>Ihre Kompetenzen.<ul><li>Sie sind ein Morgenmensch und starten gerne früh in den Tag.</li><li>Gastgebertalent – Ihre Serviceleistung kommt von Herzen.</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und einem freundlichen Team.</li><li>Teamspirit – Ihre proaktive Persönlichkeit motiviert und begeistert Ihr Umfeld.</li><li>Allzeit bereit – Pünktlich und zuverlässig sind Sie im Einsatz.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Begeisterung &amp; Operative Exzellenz und Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts:<a href="https://machwasduliebst.de/" target="_blank">https://machwasduliebst.de/</a>

Frühstücksmitarbeiter im Service in Teilzeit (m/w/d)

Greif Dir den Job!&nbsp;Sie lieben es, Gastgeber zu sein?Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Teil des Restaurant-Teams der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts verbinden Sie exzellenten Service mit echter Herzlichkeit. Im Naturresort &amp; Spa Schindelbruch erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das Genuss, Qualität und Teamgeist auf höchstem Niveau vereint. „Nie ohne mein Team!“ – dieses Motto steht für das, was uns besonders macht: Begeisterung, Freude am gemeinsamen Erfolg und ein Teamgeist, der verbindet.Werden Sie Teil unserer Hotelfamilie und übernehmen Sie Verantwortung als Chef de Rang (m/w/d) – in einem Umfeld, das Ihnen Raum für Eigeninitiative und berufliche Entwicklung bietet.Benefits.<ul><li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: individuelle Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonten, Jobrotation</li><li>Entwicklung und Karriereförderung:&nbsp;herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden:&nbsp;jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft:&nbsp;Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote:&nbsp;Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)&nbsp;</li></ul>Ihre Kompetenzen.<ul><li>Service und Qualität – Liebe zum Detail zeichnet Sie aus.</li><li>Vorbildfunktion – Sie leben die Gastgeberrolle aktiv und untermalen diese mit Ihrem Fachwissen.</li><li>Ausgeglichenheit – Auch in turbulenten Zeiten bewahren Sie die Balance.&nbsp;</li><li>Motivation – Ihre Begeisterung überträgt sich auf Ihre Kollegen.</li><li>Keine Lust auf Nine-to-five? – Flexibles Schichtsystem&amp; Arbeit an Wochenenden/Feiertagen.&nbsp;</li><li>Deutschkenntnisse – Mindestens auf Niveau C1 in Wort und Schrift.</li><li>Englischkenntnisse – Basiswissen im Bereich Restaurant.</li></ul>Der Blick aufs Detail. - Ihre Aufgaben.<ul><li>Gastgeber mit Herz: Sie begrüßen und betreuen unsere Gäste aufmerksam und herzlich.</li><li>Serviceprofi: Sie führen eine Station eigenständig und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im à-la-carte- und Menüservice.</li><li>Fachkundige Beratung: Sie sprechen Empfehlungen zu Speisen und Getränken aus und sorgen dafür, dass sich unsere Gäste rundum wohlfühlen.</li><li>Mentor im Alltag:&nbsp;Sie begleiten unsere Auszubildenden im Servicealltag und geben Ihr Wissen gern an sie weiter.</li><li>Sorgfalt &amp; Qualitätsbewusstsein: Mise-en-place, Ordnung und Servicequalität liegen mit in Ihrem Verantwortungsbereich.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung und Begeisterung &amp; Operative Exzellenz – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts:<a href="https://machwasduliebst.de/" target="_blank">https://machwasduliebst.de/</a>

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