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Stellenausschreibung 08/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht für die Freie Ganztagsschule LEONARDO Jena ab sofort Lehrer*innen für die Fächer Mathematik und Informatik.Wer sind wir?An unserer „Freien Ganztagsschule LEONARDO – Gemeinschaftsschule“ lernen ca. 230 Schüler*innen in kleinen Klassenstärken von ca. 18 - 20 Lernenden. Effektives Lernen wird durch einen bewusst gestalteten Tagesablauf ermöglicht, der Zeit lässt für individuelle Beratung (das Lernen lernen) und Hilfe bei Lernschwierigkeiten. So wird erfolgreiches Lernen durch individuelles Lerntempo möglich. LEONARDO ist eine gebundene Ganztagsschule von 08:00 - 15:30 Uhr, d. h. weitgehend ohne Hausaufgaben. Stattdessen kann unter Anleitung der Fachlehrer gelernt und geübt werden. Thüringer Lehrpläne als Arbeitsgrundlage sichern staatlich anerkannte Abschlüsse.Das sind Ihre Kernaufgaben:<ul><li>Mathematikunterricht in den Klassen 5 bis 12</li><li>Informatikunterricht in den Klassen 5 bis 12</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>mind. 1. Staatsexamen für Lehramt - Regelschule oder Gymnasium</li><li>Innovationsbereitschaft, Ideenvielfalt und Engagement</li><li>Begeisterung für reformpädagogische Konzepte</li><li>Reflexionsbereitschaft</li><li>Verschwiegenheit und Loyalität</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Identifikation mit den Zielen der AWO</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>eine&nbsp;attraktive Vergütung&nbsp;nach&nbsp;Tarifvertrag&nbsp;in Anlehnung an den TV-L und Ihren persönlichen Voaraussetzungen</li><li>30 Tage&nbsp;wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>ein innovatives und&nbsp;engagiertes Team</li><li>flache Hierarchien</li><li>eine&nbsp;abwechslungsreiche Tätigkeit&nbsp;in einem Verband mit&nbsp;sozialer Verantwortung</li><li>zahlreiche interne und externe&nbsp;Entwicklungs- und&nbsp;Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche&nbsp;Altersvorsorge, betriebliches&nbsp;Gesundheitsmanagement&nbsp;sowie AWO&nbsp;Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=B4B7804C4AC1D5E144011C7D2288EDB8&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=a40e494c-0725-4648-81bb-31c2805a1572,popup=y" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer 08/2025 per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns gern auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.

08/2025 Lehrer*innen für die Fächer Mathematik und Informatik

Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht für die Freie Ganztagsschule LEONARDO Jena ab sofort Lehrer*innen für die Fächer Wirtschaft/Recht/Französisch.Wer sind wir?An unserer „Freien Ganztagsschule LEONARDO – Gemeinschaftsschule“ lernen ca. 230 Schüler*innen in kleinen Klassenstärken von ca. 18 - 20 Lernenden. Effektives Lernen wird durch einen bewusst gestalteten Tagesablauf ermöglicht, der Zeit lässt für individuelle Beratung (das Lernen lernen) und Hilfe bei Lernschwierigkeiten. So wird erfolgreiches Lernen durch individuelles Lerntempo möglich. LEONARDO ist eine gebundene Ganztagsschule von 08:00 - 15:30 Uhr, d. h. weitgehend ohne Hausaufgaben. Stattdessen kann unter Anleitung der Fachlehrer gelernt und geübt werden. Thüringer Lehrpläne als Arbeitsgrundlage sichern staatlich anerkannte Abschlüsse. Das sind Ihre Kernaufgaben: &nbsp;<ul><li>Vermittlung von Lerninhalten fachpraktisch sowie fächerübergreifend</li><li>Unterrichtsvorbereitung</li><li>Unterrichtsnachbereitung</li><li>Organisationsarbeiten</li></ul> Das bringen Sie mit: &nbsp;<ul><li>mind. 1. Staatsexamen für Lehramt Regelschule oder Gymnasium</li><li>Erfahrung mit Gutachtenerstellung und -fortschreibung</li><li>Innovationsbereitschaft, Ideenvielfalt und Engagement</li><li>Begeisterung für reformpädagogische Konzepte</li><li>Bereitschaft zur Fortund Weiterbildung</li><li>Identifikation mit den Zielen der AWO</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>eine&nbsp;attraktive Vergütung&nbsp;nach&nbsp;Tarifvertrag&nbsp;in Anlehnung an den TV-L und Ihren persönlichen Voaraussetzungen</li><li>30 Tage&nbsp;wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>ein innovatives und&nbsp;engagiertes Team</li><li>flache Hierarchien</li><li>eine&nbsp;abwechslungsreiche Tätigkeit&nbsp;in einem Verband mit&nbsp;sozialer Verantwortung</li><li>zahlreiche interne und externe&nbsp;Entwicklungs- und&nbsp;Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche&nbsp;Altersvorsorge, betriebliches&nbsp;Gesundheitsmanagement&nbsp;sowie AWO&nbsp;Fahrrad-Leasing</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=B4B7804C4AC1D5E144011C7D2288EDB8&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns gern auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

07/2025 Lehrer*innen für die Fächer Wirtschaft/Recht/Französisch

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne Superior&nbsp;<a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=1895" target="_blank">AHORN Panorama Hotel Oberhof</a> mit 444 Zimmern im renommierten Wintersportort und Olympiastützpunkt Oberhof im Thüringer Wald.

<h3>Ausbildungsstart: 01.08.2026 / auch flexibel möglich </h3>
<h3>Dauer: 2 Jahre </h3>
<h3>Duale Ausbildung (Theorie in der Berufsschule und Praxis im Hotel)</h3>

Das erlebst du in deiner Ausbildung:

<ul>
<li>Annahme und Prüfung von Warenlieferungen</li>
<li>Kontrolle und Verwaltung der Lagerbestände</li>
<li>Unterstützung bei der Zubereitung und Präsentation von Speisen</li>
<li>Anwendung von Arbeitstechniken und Garverfahren in der Küche</li>
<li>Vor- und nachbereitende Küchenarbeiten</li>
<li>Unterstützung bei Spül- und Reinigungsarbeiten</li>
<li>Sicherstellung von Nachhaltigkeit und Hygiene</li>
</ul>


Das macht die Ausbildung bei uns besonders:
10 % übertarifliche Ausbildungsvergütung (Stand ab 01.08.2025):
<ul type="disc">
<li>1. Ausbildungsjahr:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;1.127,50 € Brutto</li>
<li>2. Ausbildungsjahr:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;1.237,50 € Brutto</li>
</ul>
Weitere Vorteile und Vergünstigungen:
<ul>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit&nbsp;</li>
<li>kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit&nbsp;</li>
<li>kostenfreie Unterkunft am Hotel</li>
<li>bis 750 € Zuschuss zum Führerschein Klasse B</li>
<li>Zahlung von Weihnachtsgeld</li>
<li>kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Azubi-AWARD, Meetings und Azubi Sprecher</li>
<li>Austausch mit anderen AHORN Hotels &amp; Resorts: Du lernst verschiedene Hotels &amp; deren Azubis kennen!</li>
<li>Schulungen, Trainings und Prüfungsvorbereitungen</li>
<li>attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Deine Möglichkeiten nach der Ausbildung:
<ul>
<li>Bei Bestehen der Prüfung ist eine Übernahme bei den AHORN Hotels &amp; Resorts garantiert!</li>
<li>Spezialisierung auf einen der folgenden Bereiche möglich: Saucier, Entremetier und vieles mehr</li>
<li>Mögliche Arbeitsorte: Restaurants, Bars, Hotels und Cafés, aber auch in Restaurants auf Schiffen, in Bewirtschaftungsbetrieben von Kongresshallen und Kantinen oder in Dienstleistungsbetrieben wie Catering und Party-Service sowie in Krankenhäusern und öffentlichen Einrichtungen</li>
<li>Durch Weiterbildungen ist eine Qualifizierung zum Koch möglich</li>
</ul>

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Bewirb dich schnell und einfach online.
Alternativ kannst du uns deine Bewerbung auch gerne per <a href="mailto:bewerbung.oberhof@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.&nbsp;
Ansprechpartnerin: Frau Ina Holland-Letz Tel: 036842 504166

AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Verwaltung | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Wellnessbereich | AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Haustechnik | AHORN Hotels & Resorts

In der Küche arbeiten | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Housekeeping | AHORN Hotels & Resorts

Jobs an der Rezeption | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Restaurant | AHORN Hotels & Resorts

Ausbildung bei den AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Animation | AHORN Hotels & Resorts

Ausbildung Fachkraft Küche  (m/w/d)

In der Kreisstadt Arnstadt sind folgende zwei Stellen zu besetzen:hauptamtliche/r Erste/r Beigeordnete/r (m/w/d) in der Besoldungsgruppe A 16 zum 01.12.2025hauptamtliche/r Zweite/r Beigeordnete/r (m/w/d) in der Besoldungsgruppe A 15 zum 01.01.2026Die wirtschaftsstarke und familienfreundliche Bachstadt Arnstadt ist ein wachsendes und aufstrebendes Mittelzentrum mit ca. 29.000 Einwohnern. Als ältester Ort Thüringens verfügt die Residenzstadt neben einer Reihe bedeutsamer Baudenkmäler auch über eine historische Innenstadt. Vor den Toren der Stadt befindet sich das größte Industrie- und Gewerbegebiet Thüringens. Aufgrund der Nähe zur Landeshauptstadt Erfurt und den Städten Weimar und Gotha sowie zum Thüringer Wald ist Arnstadt auch idealer touristischer Ausgangspunkt. Wir suchen: Gesucht werden engagierte, entscheidungsfreudige und souveräne Persönlichkeiten mit ausgeprägter sozialer Kompetenz, die es vermögen, mit dem Stadtrat und dem Bürgermeister vertrauensvoll, loyal und innovativ zusammenzuarbeiten. Weiterhin werden insbesondere hohes persönliches Engagement, Verhandlungsgeschick sowie Fach- und Methodenwissen und Kreativität erwartet Aufgabenbereich: Dem Geschäftsbereich I des/der hauptamtlichen Ersten Beigeordneten (m/w/d) sind die Aufgabenbereiche des Haupt- und Personalamtes, der Kämmerei und des Rechts- und Ordnungsamtes zugeordnet.Hinweis: Das Amt für Kinder, Jugend, Sport ist derzeit dem Geschäftsbereich II zugeordnet. Mit der Neubesetzung wird dieses Amt dem Geschäftsbereich I zugeordnet.Er/Sie nimmt die Stellvertretung des Bürgermeisters wahr.Der Geschäftsbereich II des/der hauptamtlichen Zweiten Beigeordneten (m/w/d) umfasst neben dem Bauamt und dem Amt für Stadtentwicklung und Umwelt, den Bereich Wirtschaftsförderung, den Baubetriebshof -, den Kulturbetrieb - und den Bäderbetrieb der Stadt Arnstadt.Der/Die hauptamtliche Zweite Beigeordnete soll die Funktion des Chief Digital Officer (CDO) wahrnehmen.Änderungen der Geschäftsbereiche bleiben vorbehalten.Die bisherigen Stelleninhaber sind aufgefordert, sich zu bewerben.Nach § 32 der Thüringer Kommunalordnung werden die hauptamtlichen Beigeordneten für die Dauer von sechs Jahren vom Stadtrat gewählt und zu Beamten auf Zeit ernannt. Die Besoldung erfolgt gemäß § 7 des Thüringer Gesetzes über kommunale Wahlbeamte (ThürKWBG) i. V. m. § 2 der Thüringer Verordnung über die Besoldung der hauptamtlichen Wahlbeamten auf Zeit sowie gemäß §§ 2 bis 4 der Thüringer Verordnung für die Dienstaufwandsentschädigung der hauptamtlichen&nbsp; kommunalen Wahlbeamten auf Zeit. Voraussetzungen: Die Bewerberinnen und Bewerber müssen neben den allgemeinen Bedingungen des § 7 Beamtenstatusgesetz (BeamtStG) folgende Voraussetzungen erfüllen:Der/Die hauptamtliche Erste Beigeordnete (m/w/d) muss ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium, vorzugsweise der Rechtswissenschaften, vorweisen.Der/Die hauptamtliche Zweite Beigeordnete (m/w/d) muss über eine abgeschlossene Ausbildung sowie langjährige Erfahrungen in den Gebieten des Geschäftsbereiches II verfügen.Für beide Positionen werden langjährige Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Institutionen auf Leitungsebene sowie kommunalpolitischen Gremien vorausgesetzt. Interessiert? Bereits mit der Bewerbung muss das Einverständnis ausdrücklich erklärt werden, dass die Stadtverwaltung Arnstadt die Fraktionen des Stadtrates über den Eingang der Bewerbung informieren und Einsicht in die Bewerbungsunterlagen gewähren darf.Für Fragen stehen Bürgermeister Frank Spilling, erreichbar über sein Büro unter der Telefonnummer 03628 / 745-701 sowie die Leiterin der Abteilung Personalwesen, Frau Wießner unter der Telefonnummer 03628 / 745-703 zur Verfügung.Aussagefähige Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf mit lückenloser Übersicht über die bisherigen Tätigkeiten sowie Leitungs- und Führungsfunktionen, Zeugnisse, Referenzen) werden bis spätestens zum 15. Juni 2025 unter dem Kennwort „hauptamtliche/r Erste/r Beigeordnete/r“ oder „hauptamtliche/r Zweite/r Beigeordnete/r“ erbeten an:Stadtverwaltung ArnstadtBürgermeister der Stadt Arnstadt- persönlich -Markt 199310 ArnstadtEs wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten und sonstige Bewerbungskosten von der Stadtverwaltung Arnstadt nicht übernommen werden können. Bitte legen Sie einen ausreichend frankierten DIN-A4- Rückumschlag bei, sofern Sie die Bewerbung nach Beendigung des Auswahlverfahrens zurückerhalten möchten. Andernfalls werden die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens ordnungsgemäß vernichtet.&nbsp; Mit Einreichen der Bewerbung erteilen Sie der Stadtverwaltung Arnstadt ausdrücklich die Zustimmung, Ihre übermittelten personenbezogenen Daten (Name, Vorname, Titel, Geburtsdatum, Privatadresse, private Telefonnummer/E-Mail) durch hierfür befugte Personen zum Zweck des Stellenbesetzungsverfahrens zu erfassen und zu nutzen. Des Weiteren werden aus den Bewerbungsunterlagen das Bewerbungsschreiben, der Lebenslauf, die Zeugnisse, Zertifikate, der Nachweis über eine Schwerbehinderung etc. erfasst. Die Stadtverwaltung Arnstadt versichert, dass nur der Personenkreis, der unmittelbar in das Stellenbesetzungsverfahren einbezogen ist, Kenntnis dieser Daten erhält. Eine darüberhinausgehende Weitergabe der Daten an Dritte erfolgt nicht. Diese Einwilligung kann jederzeit widerrufen werden. Der Widerruf führt zum Ausschluss aus dem laufenden Verfahren. Ihre Datenschutzrechte ergeben sich aus der EU-DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz.Frank SpillingBürgermeister

Stadtverwaltung Arnstadt

hauptamtliche/r Beigeordnete/r (m/w/d)

<h2>Suchen Kurierfahrer/in </h2> mit handwerklichem Geschick für ein zahntechnisches Labor in Jena. Vollzeitstelle Bewerbung bitte an: <a href="mailto:info@art-dentaltechnik.de" target="_blank">info@art-dentaltechnik.de</a> korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Jobs aus der Region

Kurierfahrer/in (m/w/d)

Haben Sie eventuell gerade Ihre Fach- oder Hochschulausbildung als Heilpädagoge*in, Sonderpädagoge*in abgeschlossen und/oder suchen als heilpädagogische Fachkraft einen Einstieg in Ihr Arbeitsfeld? Suchen Sie zudem eine abwechslungsreiche und spannende neue berufliche Herausforderung als heilpädagogische Fachkraft in einem Kindergarten mit inklusivem Ansatz? Ihnen sind sowohl eine angenehme Arbeitsatmosphäre als auch attraktive Arbeitgeberleistungen wichtig? Dann sind Sie bei uns genau richtig!In unserem <a href="https://www.kindergarten-erfurt.de/kindergaerten/kindergarten-ringelblume/" target="_blank">Integrativen Kindergarten "Ringelblume" in Erfurt</a>&nbsp;betreuen wir in drei Bereichen insgesamt 120 Kinder. Unsere pädagogischen Schwerpunkte liegen auf der gelebten Inklusion, dem Situationsansatz mit erlebnispädagogischen Elementen, gesunder Ernährung und Sprachförderung. Projekte und Ideen der Kinder, Eltern und Pädagog*innen gestalten unseren Alltag gemeinsam kreativ und aktiv.Wir bieten Ihnen ab sofort eine Anstellung mit 35–39 Wochenstunden, vorerst&nbsp;befristet für 2 Jahre mit der Option auf Entfristung. Ihre Aufgaben<ul><li>Betreuung und Förderung der uns anvertrauten Kinder</li><li>Unterstützung der Kinder in ihrer Bildung, Erziehung und Betreuung nach unserem pädagogischen Konzept und dem Thüringer Bildungsplan</li><li>Dokumentation der kindlichen Entwicklung</li><li>Enge Zusammenarbeit und Beratung der Eltern</li></ul>Was wir bieten<ul><li>Ein aufgeschlossenes, motiviertes Team und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li><li>Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und spannende Projekte</li><li>Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. jährlicher Tarifsteigerungen</li><li>30 Tage Urlaub bei Vollbeschäftigung im Jahr</li><li>2 Sonderzahlungen im Jahr</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung</li><li>Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterberatung für alle Fragen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li></ul>Was Sie mitbringen<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als heilpädagogische Fachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern, insbesondere in inklusiven und interdisziplinären Kontexten</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Offenheit sowie Kommunikationsstärke</li><li>Sie sind sich Ihrer Stärken und Herausforderungen bewusst und bringen diese effektiv in die Arbeit am Kind ein</li><li>Nachweis der Erstbelehrung durch das Gesundheitsamt und der gesetzlich vorgeschriebenen Impfungen</li><li>Ersthelfernachweis</li></ul>So bewerben Sie sichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige <a href="https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/stellenangebot/online-bewerben?tx_iweltams_formrelated%5Bofferid%5D=145315&amp;cHash=bac70831abf6fd2079d6d1d6fa9b149c" target="_blank">Onlinebewerbung</a>!KontaktNorman Vida SzücsAWO AJS gGmbH Integrativer Kindergarten "Ringelblume" Mies-van-der-Rohe-Weg 59 99085 Erfurt Tel.: 0361 511595-00 E-Mail: <a href="linkTo_UnCryptMailto(%27qempxs.omxe2ij2vmrkipfivkDeas1xlyivmrkir2hi%27);">kita.ef.ringelberg@awo-thueringen.de</a> <a href="https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/stellenangebot/online-bewerben?tx_iweltams_formrelated%5Bofferid%5D=145315&amp;cHash=bac70831abf6fd2079d6d1d6fa9b149c" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

AWO Landesverband Thüringen e. V.

Ausbildung bei der AWO Thüringen

Personalentwicklung bei der AWO Thüringen

Arbeiten bei der AWO Thüringen

Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d) für unseren Integrativen Kindergarten "Ringelblume" in Erfurt

DER KOMMUNALSERVICE JENA als Eigenbetrieb der kreisfreien Stadt Jena ist neben den verschiedensten kommunalen Dienstleistungen unter anderem auch für die Entwicklung und Durchführung der Prozesse der städtischen Verkehrsinfrastruktur und Ingenieurbauwerke verantwortlich. Unsere Mitarbeiter planen und überwachen den Bau von Straßen, Geh- und Radwegen, Brücken, Tunneln sowie Jenas Verkehrsflächen.<h2>Projektentwickler Betriebsstätten (m/w/d)</h2>Um den ständig steigenden Anforderungen bei der Wahrnehmung dieser Aufgaben gerecht zu werden, suchen wir für den Geschäftsbereich Tiefbau &amp; Stadtraum zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektentwickler Betriebstätten (m/w/d).<h4> Aufgabenbereich:</h4><ul><li>Objektplanung und Vorbereitung von Investitionsmaßnahmen im Bereich der betrieblichen Entwicklung</li><li>Durchführung von Investitionsvorhaben der betrieblichen Entwicklung, von Maßnahmen des Hochbaus, der Erschließung sowie der Außenanlagen in den Leistungsphasen 1-9 der HOAI nach Vorgabe (Projektmanagement)</li><li>Beauftragung von Ingenieurleistungen und Bauleistungen sowie Wahrnehmung der Auftraggeber-Pflichtengegenüber externen Ingenieurbüros oder Baufirmen</li><li>Projektkoordination und -steuerung</li><li>Durchführung der Antragsstellung/Bearbeitung genehmigungsrechtlicher Verfahren</li><li>Aufstellung und Kontrolle von Kosten- und Finanzierungsplänen sowie Ergreifung geeigneter Maßnahmen zuderen Einhaltung</li><li>Vorstellung von Beschlussvorlagen in politischen Gremien</li></ul><h4>Wir wünschen uns von Ihnen:</h4><ul><li>abgeschlossener Hochschulabschluss in einer technischen oder ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung</li><li>Erfahrungen in der Projektsteuerung, Projektleitung und Bauleitung im Hoch-/Tiefbau</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in Bau-, Vergabe- und Verwaltungsrecht, HOAI und VOB</li><li>Kenntnisse über Fördermittelprogramme</li><li>gute Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie GIS</li><li>hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Teamfähigkeit, Problemlösungsorientierung, Durchsetzungsvermögen und hohe soziale Kompetenz</li><li>Besitz eines gültigen Führerscheins Klasse B</li></ul><h4>Wir bieten Ihnen</h4><ul><li>ein verantwortungsvolles Aufgabenspektrum und ein attraktives Arbeitsumfeld, in dem Sie sich beruflich undpersönlich entwickeln können</li><li>eine tarifgerechte Vergütung (E 12) und verschiedene Sozialleistungen nach TVöD (z.B. Jobticket, CityCard, Fahrradleasing, betriebl. Altersvorsorge)</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement zertifiziert mit dem „Thüringer Siegel für Gesunde Arbeit“</li></ul><h4>Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://jobs-ksj.jena.de/de/jobposting/d867d65627566fb2f4ccfa52a3965f32f527aa2d0/apply" target="_blank">Online-Bewerbung</a>!</h4> Alternativ besteht die Möglichkeit, eine aussagefähige Bewerbung per E-Mail als zusammenhängendes pdf-Dokument an <a href="mailto:personalbuero@jena.de" target="_blank">personalbuero@jena.de</a> oder an folgende Postanschrift zu sendenKommunalservice Jena, Personalwesen, Löbstedter Str. 56, 07749 Jena.Bewerbungsfrist: 31.07.2025 Wir stehen für Chancengleichheit.Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu. Einzelheiten entnehmen Sie bitte dem datenschutzrechtlichen Informationsblatt auf unserer Homepage <a href="https://www.ksj.jena.de" target="_blank">https://www.ksj.jena.de</a>&nbsp;

Kommunalservice Jena

Projektentwickler Betriebsstätten (m/w/d)

Die Stadt Jena sucht für den Fachdienst Gesundheit zum schnellstmöglichen Dienstantritt einen:<h2>ARZT als Fachdienstleiter GESUNDHEIT (m/w/d)</h2>LICHTSTADT JENA – MODERNE STRUKTUREN MIT ÜBERREGIONALER STRAHLKRAFTJENA. Die traditionsreiche Lichtstadt eröffnet Chancen für Menschen, Wirtschaft und Wissenschaft. In Jena stimmt einfach alles: starke Unternehmen, innovative Forschung und ein lebendiges Kulturangebot in einer rundum familienfreundlichen Stadt mit gesicherter Kinderbetreuung und schulischer Bildungsvielfalt, eingebettet in einer atemberaubend schönen Landschaft mit zahlreichen Sport- und Freizeitmöglichkeiten.STADTVERWALTUNG JENA. Für rund 110.000 Bürger:innen sowie zahlreiche Unternehmen und Institutionen sind wir der Leuchtturm, der ihnen täglich Orientierung und Lichtblicke zugleich bietet. Dieser Anspruch birgt vielseitige Aufgaben und weitverzweigte Dienstleistungen, die wir Tag für Tag gemeinsam in Angriff nehmen. So sichern wir das nachhaltige Wachstum unserer Kommune. Als familienfreundliche Arbeitgeberin – und eine der größten in der Region – investieren wir außerdem kontinuierlich in die Lebens- und Arbeitsqualität unserer rund 2.000 Mitarbeiter:innen.Der Fachdienst Gesundheit mit seinen 50 Mitarbeitenden erfüllt Überwachungs- und Kontroll-, Koordinierungs-, Aufklärungs- und Beratungsaufgaben mit dem Ziel, die Gesundheit und das Wohlbefinden der Bevölkerung zu schützen und zu fördern. Als engagierte und erfahrene Persönlichkeit treiben Sie die Neuausrichtung und strategische Weiterentwicklung unseres Gesundheitswesens zu einem modernen öffentlichen Gesundheitsdienst voran.<h4> Ihre AUFGABEN</h4><ul><li>fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Fachdienstes Gesundheit, welcher sich in die Bereiche Amtsärztlicher Dienst, Kinder- und Jugendärztlicher Dienst, Zahnärztlicher Dienst, Sozialpsychiatrischer Dienst, Hygiene und Umweltmedizin und Gesundheitsförderung unterteilt</li><li>Durchsetzung eines internen Controllings zur Steuerungsunterstützung und strategischen Planung der Aufgaben- und Ressourcenentwicklung sowie Erarbeitung und Fortschreibung einer Fachstrategie mit dem Schwerpunkt Public Health</li><li>Vertretung der Belange des Fachdienstes stadtverwaltungsintern, in politischen Entscheidungsgremien und mit externen Akteuren aus dem Sozial- und Gesundheitswesen</li><li>Aufgaben für den medizinischen Katastrophenschutz (inkl. Krisenmanagement)</li></ul><h4>Ihr PROFIL</h4><ul><li>abgeschlossenes Medizinstudium einschließlich Approbation und klinischer Erfahrung</li><li>abgeschlossene Facharztausbildung, vorzugsweise des Öffentlichen Gesundheitswesens oder die Bereitschaft zur Absolvierung der Fortbildung als Facharzt für das Öffentliche Gesundheitswesen</li><li>Erfahrungen im öffentlichen Gesundheitsdienst und in der Mitarbeiterführung sind wünschenswert</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li><li>bestehender Impfschutz bzw. Nachweis über eine Immunität gegen Masern</li></ul>Sie sind eine aufgeschlossene, engagierte, teamfähige und belastbare Persönlichkeit und nehmen durch Ihre ergebnisorientierte, strukturierte Arbeitsweise Probleme als Herausforderung an. Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Auffassungsgabe sowie analytische Fähigkeiten und Einfühlungsvermögen aus. Zudem verfügen Sie über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise und können medizinische Sachverhalte für Nichtmediziner:innen verständlich vermitteln.<h4> Unser ANGEBOT AN SIE</h4><ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teil- bzw. Vollzeit</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 15 TVöD zzgl. Zulagenzahlung mit regelmäßigen Tariferhöhungen, einschließlich verschiedener Jahressonderzahlungen („Weihnachtsgeld“ und Leistungsprämie) und einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>eine Verbeamtung ist bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen möglich</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und Arbeitsmodelle sowie 30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Unterstützung bei der fachlichen Qualifizierung und Weiterbildung sowie eine umfassende Einarbeitung</li><li>amtsinterner Erfahrungsaustausch und interne Weiterbildung unter Kollegen</li><li>ein vergünstigtes VMT-Jobticket, City Card bzw. teilweise Übernahme der Kindergartengebühren</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit auf Fahrradleasing</li></ul>Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Gesundheitsamtes! Dafür senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation sowie Kopien von qualifizierten Dienst-/Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen, die nicht älter als drei Jahre sein sollten, bis spätestens 13.07.2025 über das <a href="https://jobs.jena.de/h59pa" target="_blank">Online-Bewerberportal</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Stadt Jena engagiert sich für Chancengleichheit.Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="karriere.jena.de/bewerbungsprozess">karriere.jena.de</a>

Stadtverwaltung Jena

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Arzt als Fachdienstleiter Gesundheit (m/w/d)

Grundlage unserer Zusammenarbeit ist ein Menschenbild, das jeden einzelnen Mitarbeiter als erwachsenen und selbstverantwortlichen Menschen ansieht und als solchen behandelt.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie alsServicetechniker (m/w/d) für Mercedes-Benz Unimog im Außendienst<ul><li>Weimar</li><li>ab sofort</li><li>Vollzeit</li><li>unbefristet</li></ul>Als Servicetechnikerin bzw. Servicetechniker sorgen Sie bei unseren Kunden an Ort und Stelle&nbsp;dafür, dass die Mercedes-Benz Unimog und andere Kommunalfahrzeuge&nbsp;zu jederzeit in Topform und einsatzbereit sind.Wir suchen eine Persönlichkeit, die:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker Nutzfahrzeugtechnik, Land- und Baumaschinenmechatroniker oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringt.</li><li>den Führerschein der Klasse B, gerne auch der Klasse CE besitzt.</li><li>zuverlässig und aufgeschlossen ist und es mag selbständig zu arbeiten.</li><li>einen guten Draht zu seinen Kunden schätzt.</li><li>Spaß daran hat, an Unimog&nbsp;zu schrauben und nicht nach Schema F arbeiten will.</li></ul>Ihre neue Herausforderung:<ul><li>Sie warten, prüfen und reparieren die Unimog und andere Kommunalfahrzeuge.</li><li>Klar, dass Sie Fehlern und Störungen auf den Grund gehen und diese beseitigen.</li><li>Zudem montieren Sie Anbaugeräte oder rüsten diese um.</li></ul>Das macht uns besonders:<ul><li>30 Tage Urlaub: Eine Fernreise, die Auszeit im eigenen Land oder gemütliche Tage zu Hause: 30 Tage Urlaub bieten genügend Spielraum. </li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Im Heute leben, das Morgen im Blick behalten – für finanzielle Sicherheit im Ruhestand: Wir gewähren eine Entgeltumwandlung zugunsten einer betrieblichen Altersvorsorge. </li><li>Betriebsfeiern und -ausflüge: Gemeinsam mehr erleben: Bei uns wird gerne und viel gefeiert. Teamevents stärken das Füreinander und sind fester Bestandteil unserer Kultur. </li><li>Bikeleasing: Das Wunschbike aussuchen, bei den Anschaffungskosten sparen, losradeln: Bikeleasing ist eine attraktive Option für alle, die sich gerne bewegen und auf nachhaltige Mobilität setzen. </li><li>Corporate Benefits: Mode, Elektronik oder die nächste Reise: Wir bieten über die externe Plattform Corporate Benefits Zugang zu exklusiven Rabattaktionen. </li><li>Flexible Arbeitszeiten: Gewerbliche Mitarbeitende erfahren ein hohes Maß an Zeitautonomie. In Absprache mit ihren Kollegen gestalten sie ihren Arbeitstag eigenverantwortlich. Darüber hinaus gibt es bei uns keine Schicht- oder Wochenendarbeit und keinen AW-Druck.</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung: Unsere gewerblichen Mitarbeitenden werden ab dem ersten Tag mit Arbeitskleidung ausgestattet, die speziell für den jeweiligen Einsatzbereich ausgewählt wurde. </li><li>Kostenübernahme der Führerscheinklasse CE: Mit bestimmten Voraussetzungen übernehmen wir die Kosten für die Führerscheinklasse CE.</li><li>Moderne Arbeitsmittel: Der Beschäftigte selbst weiß am besten, welches (Spezial-)Werkzeug er benötigt, um gut arbeiten zu können. Beutlhauser stellt moderne Arbeitsmittel zur Verfügung, die auf den individuellen Bedarf abgestimmt werden. </li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Wir sagen mit Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Danke für das Engagement der Beschäftigten. </li><li>Weiterbildung: Die Beutlhauser-Akademie unterstützt bei der persönlichen Weiterentwicklung. Mitarbeitende entscheiden eigenständig, welche internen oder externen Angebote sie wahrnehmen möchten. </li><li>Kundendienstwagen: Beschäftigte im Kundendienst erhalten ein eigenes Kundendienstfahrzeug, das mit dem nötigen Equipment ausgestattet ist. Individuelle Wünsche werden gerne berücksichtigt.&nbsp;</li></ul>Sie sind interessiert?Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!Ihre KontaktpersonAnna&nbsp;Kopfinger Personalreferentin Tel: 0851/70006146

Carl Beutlhauser Holding GmbH

Servicetechniker (m/w/d) für Mercedes-Benz Unimog im Außendienst

Wir machen Möbel weicher, Bettwaren kuscheliger und Teppiche flauschiger. We bring comfort to your life. ®Carpenter ist mit über 6.500 Mitarbeitern und mehr als 70 Standorten der weltweit größte vertikal integrierte Hersteller von Polyurethan-Schaumstoffen. An unserem Standort im größten Industriegebiet Thüringens „Erfurter Kreuz“ werden mit hochmodernen Anlagen und präzisen CNC-Schneidzentren Schaumstoffe hergestellt und Konturzuschnitte nach Belieben angefertigt. Dabei ist unser Grundsatz der kontinuierlichen Verbesserung, der Innovation, des Kundenservice sowie der Integrität heute und in der Zukunft genauso wichtig, wie bei unserer Gründung im Jahr 1948.Zum weiteren Aufbau und zur Verstärkung unseres bestehenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:Mitarbeiter Labor / Qualitätssicherung (m/w/d)Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten:<ul><li>Umfassendes Einarbeitungsprogramm mit Mentoring &amp; Patenschaften</li><li>hervorragende Zukunftsperspektiven in einem stetig wachsenden Unternehmen</li><li>regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, bspw. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Familientage</li><li>Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag &amp; jährliche Gehaltsanpassungen</li><li>hochwertige Sicherheits- &amp; Arbeitskleidung</li><li>regelmäßige arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen</li><li>kontinuierliche Fort- &amp; Weiterbildungen für die Entwicklung Ihrer Potentiale</li><li>JobRad-Bikeleasing</li><li>Corporate Benefits - Mitarbeiterrabatte</li><li>kostenfreie Getränke (Kaffeespezialitäten, Tee &amp; Wasser)</li><li>kostenfreie Mitarbeiterparkplätze</li><li>Interessenvertretung durch unseren Betriebsrat</li></ul>Ihre Aufgaben in unserem Unternehmen:<ul><li>Untersuchung von Rohstoffen (Wareneingangsprüfung)</li><li>Physikalische Prüfung der produzierten Schaumstoffe</li><li>Physikalische Prüfung von Fremdmustern und Reklamationen</li><li>Mitarbeit bei der Anfertigung und Zusammenstellung von Mustern</li><li>Fertigungsbegleitende Kontrolle von Produkten auf Konformität zu Kundenanforderungen</li><li>Erfassung und Auswertung von QS-relevanten Daten</li><li>Erstellung und Überarbeitung von Dokumenten und Anweisungen sowie Checklisten</li><li>Eingabe der Prüfwerte in vorgegebene Computerprogrammteile</li><li>Rezepturanlage und -überarbeitung im SAP</li><li>Materialstammdatenpflege im SAP</li><li>Monatliches Reporting</li></ul>Unsere Anforderungen an Sie:<ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung</li><li>Idealerweise bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich QS oder Labor</li><li>gute analytische Fähigkeiten</li><li>Sie verfügen über sehr gute Excel-Kenntnisse und idealerweise schon erste Erfahrungen im Umgang mit SAP</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem (Frühschicht Mo. - Fr. 05.30 - 14.15 Uhr, Spätschicht Mo. - Do. 14.15 - 23.00 Uhr, Fr. bis 22.00 Uhr)</li><li>sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse</li><li>eine sorgfältige, zügige und strukturierte Arbeitsweise, Weitsicht, Engagement &amp; Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</li></ul>Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben optional, Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate).Kontakt: Carpenter GmbH | Industriestraße 2 | 99334 Amt WachsenburgIhr Ansprechpartner ist: Toni Becker | Tel.: +49 (0) 36202 94-215 | <a href="mailto:Jobs.DE@carpenter.com" target="_blank">Jobs.DE@carpenter.com</a>

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