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Deine Aufgaben Du hast Lust als technischer Product Owner im Rahmen unseres agilen Teams für die Entwicklung unserer Software zur Markt- und Beleihungswertermittlung und deren Anbindung an Kundensysteme verantwortlich zu sein? Du bist bereit als technischer Business Analyst kontinuierlich an der Verbesserung der Prozesse unserer Kunden und unseres Unternehmens mitzuwirken? Dann bist Du bei uns genau richtig! Das erwartet Dich<ul><li>Eigenständige Anforderungsanalyse und Bewertung von Geschäftsprozessen bei unseren Kunden in der Immobilien-, Banken- und Versicherungsbranche</li><li>Entwicklung eigener Produktideen für die Weiterentwicklung unserer Software zur Markt- und Beleihungswertermittlung und deren Anbindung an Kundensysteme</li><li>Erstellung von Konzepten zur Umsetzung der Kundenanforderungen und Produktideen</li><li>Aktive Mitarbeit in allen Phasen unserer agilen Software-Entwicklung</li><li>Pflege/Priorisierung des Product Backlogs</li><li>Regelmäßige Abstimmungen/Rücksprache mit Stakeholdern</li><li>Unterstützung des agilen Entwicklungsteams bei der fachlichen Umsetzung der Anforderungen aus dem Product Backlog</li></ul>Dein Profil<ul><li>Vorzugsweise ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, auf dem Gebiet der Wirtschafts-, Ingenieur oder Naturwissenschaften (Mathematik, Geografie) oder eine vergleichbar abgeschlossene Berufsausbildung in den Fachbereichen Systemintegration oder Anwendungsentwicklung</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in Schnittstellentechnologien sowie Anbindung von Kundensystemen an komplexe Webanwendungen</li><li>IT-Affinität und Spaß an Software</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Analyse von Geschäftsprozessen, DevOps und Systemarchitektur</li><li>Eine hohe Auffassungsgabe, Bereitschaft zum Querdenken und zum Ausprobieren von neuen Ideen</li><li>Teamfähigkeit, eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie eine starke Organisations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sprachkenntnisse Deutsch mind. Level C1</li></ul> Deine Benefits &nbsp;Vereinbarkeit von Familie und Berufon-geo BENEFITCARDMobiles ArbeitenUnbefristeter ArbeitsvertragVolle vermögenswirksame LeistungenKostenlose Mitgliedschaft im FitnessstudioFirmenlaptopFlexible Arbeitszeiten durch GleitzeitmodellWeiterbildungs-und EntwicklungsmöglichkeitenGesundheitsmaßnahmenMitarbeitereventsKostenfreier Parkplatz am FlughafenKostenfreie Heißgetränke-FlatrateAgiles EntwicklungsumfeldGute VerkehrsanbindungModerne ToolsObst-und Gemüsetage Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann bewirb Dich direkt auf unserer website:<a href="https://ongeo.jobs.personio.de/job/1477092?language=de&amp;display=de" target="_blank">Technischer Product Owner / Technischer Business Analyst (m/w/d) | Jobs bei on-geo GmbH</a>on-geo aus Erfurt Das sind wir Seit 2002 arbeiten wir an der digitalen Transformation der Immobilienbewertung. In dieser Zeit haben wir uns von einer Datenplattform zum Marktführer in der softwaregestützten Beleihungswertermittlung entwickelt.Wir, das sind über 180 Expertinnen und Experten, die nicht müde werden, die Immobilienbewertung besser und einfacher zu machen. Wir, das sind unsere zahlreichen Kunden in ganz Deutschland und Österreich mit ihren unterschiedlichen Anforderungen und Herausforderungen.Wir sind ein tolles Team.

on-geo GmbH

This is on-geo

Technischer Product Owner / Technischer Business Analyst (m/w/d)

Stellenausschreibung: 99/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab dem 01.10.2025 in Teil- oder Vollzeit eine Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Kindergarten "Zwergenland" in Dachwig.Wer sind wir?Grundlage unserer pädagogischen Arbeit ist ein situationsorientierter teiloffener Ansatz, bei dem die kindlichen Bedürfnisse und Interessen im Mittelpunkt stehen. Ausgehend davon gestalten die Kinder aktiv ihren Alltag mit. In unserer Einrichtung dürfen die Kinder ihre eigenen Erfahrungen sammeln, mit denen sie ihre Lebenswelt erkunden und in ihrem eigenen Tempo erweitern können. Hierbei stehen wir als Entwicklungsbegleiterinnen beobachtend und beratend zur Seite. Unsere Einrichtung beachtet als Thüringer Eltern-Kind-Zentrum (ThEKiZ) den Stellenwert der Eltern und sieht diese als wichtige Erziehungspartnerinnen und Expert*innen für ihre Kinder an. Durch Elternnachmittage und die Einbindung von Großeltern in unseren pädagogischen Alltag schaffen wir eine gelebte Zusammenarbeit mit den Familien. Eingebettet in den Sozialraum können wir auf eine Vielzahl an Kooperationspartnerschaften zurückgreifen, die unsere Arbeit ebenso positiv bereichern.DAS SIND IHRE KERNAUFGABEN:<ul><li>Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern entsprechend der Struktur unserer Einrichtung, unter Berücksichtigung der Inhalte unserer pädagogischen Konzeption sowie des Thüringer Bildungsplans</li><li>Bedürfnisorientiertes Arbeiten unter Einbeziehung individueller Entwicklungsstände und Lebenslagen der Kinder</li><li>Unterstützung, Begleitung und Förderung von Kindern mit besonderem Förderbedarf – unter Einsatz heilpädagogischer Methoden und individueller Förderpläne</li><li>Beobachtung, Diagnostik und Dokumentation des Entwicklungsverlaufs sowie Ableitung gezielter Fördermaßnahmen</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Therapeutinnen, Fachdiensten und Kolleginnen zur optimalen Unterstützung der Kinder</li><li>Beratung und Begleitung von Eltern und Familien in Fragen der Entwicklung und Förderung ihrer Kinder</li><li>aktive und vertrauensvolle Elternarbeit</li><li>tägliche Verwaltungsaufgaben</li></ul>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation, als Heilpädagog*in oder eine gleichwertige Qualifikation gemäß ThürKitaG § 16</li><li>fachliche Kompetenz in der Arbeit mit Kindern mit besonderem Förderbedarf sowie sichere Anwendung heilpädagogischer Methoden</li><li>Einfühlungsvermögen, Geduld und eine wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern und ihren Familien</li><li>Offenheit und Freude am partnerschaftlichen Austausch mit Eltern, Kolleginnen und Kooperationspartnerinnen</li><li>Identifikation mit den Grundwerten und Zielen der AWO</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Engagement für eine inklusive, bedürfnisorientierte Pädagogik</li></ul>DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN:<ul><li>eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>pünktliche Gehaltszahlungen bis spätestens zum 25. eines jeden Monats</li><li>ein angenehmes Arbeitsklima in einem starken Team</li><li>innovative und engagierte Kolleg*innen</li><li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=78EF1D8D048764DD83C2CD4C81281245&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=0d7d13df-590f-4b13-9d94-8cfa70e6f3d3,popup=y" target="_blank">Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.

99/2025 Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Kindergarten "Zwergenland" in Dachwig

Stadtwerke Jena Netze GmbH

Wir vernetzen die Region: Mit technisch einwandfreien Energienetzen und Anlagen stehen die Stadtwerke Jena Netze für eine sichere Energieversorgung in Jena und der Region.

<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Sie führen fachlich und disziplinarisches ein Team von ca. 5 Mitarbeiter*innen</li><li>Verantwortlich für die zentrale OT zur Gewährleitung eines sicheren, zuverlässigen und wirtschaftlichen Betriebs unserer Netze und Anlagen Abwasser, Erzeugung, Fernwärme, Gas, Informationstechnik, Strom und Wasser</li><li>Gestalten, Steuern und Umsetzen der digitalen Transformation durch innovative Technologien und Lösungen gemeinsam mit den Fachbereichen</li><li>Verknüpfen und Bereitstellen von Daten und Applikationen im OT-Umfeld</li><li>Mitarbeit in Branchengremien</li></ul> <h1>Das bringen Sie mit</h1><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Hochschulstudium in Informationstechnik, Elektrotechnik, Energietechnik bzw. -management, Versorgungstechnik oder vergleichbare Fachrichtung sowie gern mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Erfahrungen in der Führung von Mitarbeiter*innen</li><li>Ausgesprochene Affinität für OT, IT, Programmierung und Daten</li><li>Sehr gute Methodenkompetenz zu Auswahl, Einführung und Betrieb von zentralen OT-Systemen für Anlagen und Netze der Medienver- und -entsorgung</li><li>Kenntnisse aktueller Technologien, Systemarchitekturen, rechtlicher Vorgaben, und einschlägiger Regelwerke</li><li>Grundkennnisse in Kostenrechnung, Kostenmanagement und Wirtschaftlichkeitsberechnungen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h1>Das bieten wir</h1><ul><li>Spannende, verantwortungsvolle Aufgaben und eine gute Atmosphäre in einem regionalen und familienfreundlichen Unternehmensverbund</li><li>Gelegenheit, sich aktiv in das Unternehmen einzubringen und die Entwicklung Teams zu gestalten</li><li>Attraktive Vergütung sowie Jahressonderzahlung und Prämien</li><li>Vielfältig wählbare betriebliche Sozialleistungen (Jobticket, Tankkostenzuschuss, Kindergartenzuschüsse, Gesundheitskurse, JobRad)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen&nbsp;</li><li>Gelebte Work-Life Balance, Flexible Arbeitszeiten und Option zum mobilen Arbeiten&nbsp;bei 38 Wochenstunden Regelarbeitszeit&nbsp;</li><li>29 Urlaubstage plus Dienstfrei an Weihnachten und Silvester&nbsp;&nbsp;</li><li>IT-Ausstattung mit Laptop und höhenverstellbarem Schreibtisch</li><li>Teamseminare, After-Work Veranstaltungen&nbsp;und Wandertage</li><li>Individuelle persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung</li><li>Kostenfreier Mitarbeiter-Parkplatz</li></ul><h1>Noch Fragen?</h1>Dann melden Sie sich bei&nbsp;Yves&nbsp;Krey unter <a href="mailto:fragen@stadtwerke-jena.de" target="_blank">fragen@stadtwerke-jena.de</a> oder&nbsp;03641 688 281&nbsp;.​

Weitere Infos auch unter&nbsp;<a href="http://www.stadtwerke-jena.de/karriere/wir-als-arbeitgeber" target="_blank">stadtwerke-jena.de/karriere/wir-als-arbeitgeber </a>.

Stadtwerke Jena Gruppe

Kauffrau für Büromanagement - Stadtwerke Jena Gruppe

Stadtwerke Jena Gruppe - Wir für Jena und die Region

Mechatroniker - Stadtwerke Jena Gruppe

Fachkraft für Abwassertechnik - Stadtwerke Jena Gruppe

Immobilienkaufmann - Stadtwerke Jena Gruppe

Fachkraft im Fahrbetrieb - Stadtwerke Jena Gruppe

Unsere Stadtwerke-Superhelden

Fachinformatiker für Systemintegration - Stadtwerke Jena Gruppe

Smartes Quartier Jena-Lobeda

Ausbildung als Rohrleitungsbauer (Teil 4/2019)

Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik

Elektroniker für Betriebstechnik - Stadtwerke Jena Gruppe

Teamleiter (m/w/d) Operational Technology (OT) zentral

Ihre neuen Aufgaben<ul><li>Aufstellung, Überwachung und Analyse aller IT-Kosten beginnend mit der Budgetplanung, gefolgt von regelmäßigen Reportings, Prognosen und Berichten, um frühzeitig Abweichungen zu erkennen sowie Einsparpotenziale und Kostenoptimierungsmöglichkeiten zu identifizieren</li><li>Verwaltung, Steuerung und Optimierung des gesamten IT-Vertrags- und Lizenzmanagements (u.a. SAP, Microsoft) und der Cloud-Ausgaben (FinOps) in enger Zusammenarbeit mit dem Einkauf</li><li>Unterstützung bei IT-Projekten, u.a. mittels Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, Kostenmanagement und Projektcontrolling</li><li>Übernahme der Kostenstellenrechnung (Struktur, Umbuchungen, Weiterverrechnungen, monatliches Reporting)</li></ul>Womit Sie uns überzeugen<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt IT/Lizenzmanagement</li><li>Idealerweise bereits Kenntnisse/Erfahrung mit IT-Service-Management Frameworks wie ITIL, im Projektmanagement (z.B. PMP, PRINCE2), im Software Asset Management (SAM) und/oder Financial Operations (FinOps) und nachhaltigem IT-Management (GreenOps)</li><li>Eigenständige, proaktive Arbeitsweise mit ausgeprägtem Zahlenverständnis und hoher Analysefähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln</li><li>Sicherer Umgang mit Controlling- und Reporting-Tools (z. B. SAP, Power BI, Excel)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sind wünschenswert</li></ul>Viel mehr als nur ein Job<ul><li>Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche</li><li>Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt</li><li>Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum</li><li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen</li><li>Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - wir fördern Ihre Karriere!</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich</li><li>Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.</li><li>Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet</li><li>Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant</li><li>50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt</li><li>Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...</li></ul> Kontakt Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit einer Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie! Bauerfeind AG • Personalabteilung • Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes Telefon: +49 (0) 36628-66-1331 • Fax: +49 (0) 36628-66-1301 • E-Mail:<a href="mailto: bewerbung@bauerfeind.com" target="_blank"> bewerbung@bauerfeind.com <a href="http://jobs.bauerfeind.de" target="_blank">http://jobs.bauerfeind.de</a></a>

Bauerfeind Produktion Zeulenroda GmbH & Co. KG - Betriebsstätte Gera

Bauerfeind AG

IT-Controller / Lizenzmanager (m/w/d)

Die Strassing GmbH ist eine 100%ige Tochter der Mitteldeutsche Hartstein-Industrie Aktiengesellschaft. Mit rund 450 Beschäftigten gehört die Strassing heute zu den leistungsfähigsten mittelständischen Straßenbauunternehmen in der Mitte Deutschlands. Als klassisches Verkehrswegebauunternehmen (Straßen- und Tiefbau sowie Brückensanierung) sind wir bereits seit gut 80 Jahren ein zuverlässiger Partner für Bund, Länder, Kommunen und die Privatwirtschaft.Was zeichnet uns aus?<ul><li>Zukunftssichere Arbeitsplätze in einer finanzstarken, familiengeführten Unternehmensgruppe</li><li>Wertschätzende Führungskultur</li><li>Bodenständigkeit und Flexibilität</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Eingespieltes Teamwork</li></ul> Welche Aufgaben warten auf Dich?<ul><li>Eigenständige Abwicklung von Baumaßnahmen</li><li>Führung und Planung von qualifiziertem Fachpersonal</li><li>Baustellenabrechnung</li><li>Angebotsbearbeitung (Nachträge)</li><li>Dokumentation der Baustellenunterlagen</li><li>Rechnungslegung, Bearbeitung von Vertragsänderungen</li></ul> Was wünschen wir uns von Dir?<ul><li>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (FH/TU) oder zum Bautechniker bzw. alternativ Master oder Bachelor</li><li>Alternativ: Weiterbildung zum Techniker</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Programmen (u.a. MS-Office-Produkten, iTWo) und eine generelle IT-Affinität</li><li>Flexibilität im Umgang mit neuen und wechselnden Aufgabenstellungen</li><li>Teamfähigkeit und Kontaktfreudigkeit</li><li>Eigeninitiative und Zielorientierung</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft</li></ul> Was bieten wir Dir?<ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit iin einem Bauunternehmen</li><li>Attraktive und leistungsorientierte Vergütung&nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Weihnachtsgratifikation</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Fitnesszuschuss max. 25€/Monat</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Förderung Deiner persönlichen Weiterentwicklung durch unser Führungskräfteentwicklungsprogramm</li><li>Firmenwagen zur privaten Nutzung&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Modernes Arbeitsumfeld</li><li>Heimatnahe Baustellen</li><li>Gemeinsame Firmenevents</li><li>Jobrad-Leasing&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Attraktive Rabatte über Corporate Benefits&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Prämie für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“&nbsp; &nbsp;</li><li>Jubiläumsprämien</li><li>Erfolgsprämie &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Gruppenunfallversicherung&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li></ul> Jetzt bewerben &nbsp;Bitte sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagenper Mail an: <a href="mailto:Alachbewerbung@strassing.de" target="_blank">bewerbung@strassing.de</a>,per Post an: Strassing GmbH - Windmühlenweg 15 - 99090 Erfurtoder direkt über den "Jetzt bewerben"-Button.Deine Ansprechpartnerin: Rita Weis, Tel. +4936208 7630 &nbsp;

Strassing GmbH

Bauleiter für Straßen- und Tiefbau (m/w/d)

Wenn Du nicht nur Zerspanungsmechaniker lernen willst, sondern vielmehr Cutting Machine Operator, Rotationsdesigner, CNC-Entertainer, machining Specialist oder Metalldesigner (alle Begriffe natürlich geschlechtsneutral m/w/d)dann bist Du bei uns richtig! Du willst einen interessanten und abwechslungsreichen Beruf an modernen Maschinen! Werde Teil unseres Teams und starte deine berufliche Zukunft bei uns als Zerspanungsmechaniker(m/w/d)!Das erwartet dich:<ul><li>Spannende Ausbildung: Du lernst alles über die Bedienung und Programmierung von hochmodernen CNC-Maschinen.</li><li>Präzise Fertigung: Du wirst fit im Herstellen von Einzelteilen und Kleinserien, die in verschiedenen Industriezweigen zum Einsatz kommen.</li><li>Technisches Know-how: Du erhältst fundierte Kenntnisse in der Metallbearbeitung, dem Lesen von technischen Zeichnungen und der Qualitätssicherung.</li><li>Innovatives Umfeld: Bei uns arbeitest du mit den neuesten Technologien und wirst von erfahrenen Ausbildern unterstützt..</li></ul>Deine Zukunft bei IWB Industrietechnik GmbH Ausbildungsstart: August 2025 Berufsschule in Gotha Dauer: 3,5 Jahre Passt Du zu uns? Das bringst du mit:<ul><li>Technisches Verständnis: Du hast Freude an Technik und ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen.</li><li>Schulabschluss: Du hast mindestens einen Realschulabschluss oder vergleichbar</li><li>Sorgfalt und Genauigkeit: Du arbeitest präzise und gewissenhaft.</li><li>Motivation: Du bist lernbereit und hast Lust, dich in ein modernes und dynamisches Umfeld einzubringen</li></ul> Was erwartet Dich? <ul><li>38 Stunden-Woche</li><li>regionale Berufsschule in Gotha</li><li>abwechslungsreiche Ausbildung, meist an direkten Kundenaufträgen</li><li>dynamische altersgemischte Teams</li><li>gesundes und förderndes Betriebsklima</li><li>regelmäßige Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeiern, Sommerfeste, Fahrradtouren, Paddelausflüge, Wanderungen)</li><li>regelmäßige Kommunikation über alle Hierarchieebenen hinweg</li><li>kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung, incl. Reinigung, sowie Arbeitsschutzschuhe</li><li>Sondergratifikationen</li><li>täglich frisches Obst für Deine gesunde Ernährung wird bereitgestellt</li><li>ergänzende Ausbildung vermittelt der Firmenausbildungsverbund FAV-Gotha</li></ul> Deine Bewerbung: Starte jetzt deine Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) und werde Teil unseres Teams in Gotha! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die Du bevorzugt per E-Mail&nbsp;an <a href="mailto:jobs@iwb.gmbh" target="_blank">jobs@iwb.gmbh</a> sendest.oder hier: <a href="https://karriere.iwb.gmbh/" target="_blank">https://karriere.iwb.gmbh/</a>Wir melden uns zeitnah bei Dir.Hast Du noch Fragen?Dann hast Du folgende Möglichkeiten:anrufen&nbsp;unter (03621-319977-0),per&nbsp;Mail:&nbsp;<a href="mailto:jobs@iwb.gmbh" target="_blank">jobs@iwb.gmbh</a>vereinbare gern einen&nbsp;Besuchstermin&nbsp;um Dir ein Bild zu verschaffenDu kannst auch gern ein&nbsp;Praktikum&nbsp;zum Schnuppern bei uns durchführen <a href="https://karriere.iwb.gmbh/" target="_blank">Hier</a>&nbsp;halten wir Dich bis dahin über alle Neuigkeiten von der IWB auf dem Laufenden.

IWB Industrietechnik GmbH

IWB - Allgemein

IWB - Produktion

Ausbildung zum Metalldesigner (m/w/d)

Wenn Du nicht nur Zerspanungsmechaniker lernen willst, sondern vielmehr Cutting Machine Operator, Rotationsdesigner, CNC-Entertainer, machining Specialist oder Metalldesigner (alle Begriffe natürlich geschlechtsneutral m/w/d)dann bist Du bei uns richtig! Du willst einen interessanten und abwechslungsreichen Beruf an modernen Maschinen! Werde Teil unseres Teams und starte deine berufliche Zukunft bei uns als Zerspanungsmechaniker(m/w/d)!Das erwartet dich:<ul><li>Spannende Ausbildung: Du lernst alles über die Bedienung und Programmierung von hochmodernen CNC-Maschinen.</li><li>Präzise Fertigung: Du wirst fit im Herstellen von Einzelteilen und Kleinserien, die in verschiedenen Industriezweigen zum Einsatz kommen.</li><li>Technisches Know-how: Du erhältst fundierte Kenntnisse in der Metallbearbeitung, dem Lesen von technischen Zeichnungen und der Qualitätssicherung.</li><li>Innovatives Umfeld: Bei uns arbeitest du mit den neuesten Technologien und wirst von erfahrenen Ausbildern unterstützt..</li></ul>Deine Zukunft bei IWB Industrietechnik GmbH Ausbildungsstart: August 2025 Berufsschule in Gotha Dauer: 3,5 Jahre Passt Du zu uns? Das bringst du mit:<ul><li>Technisches Verständnis: Du hast Freude an Technik und ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen.</li><li>Schulabschluss: Du hast mindestens einen Realschulabschluss oder vergleichbar</li><li>Sorgfalt und Genauigkeit: Du arbeitest präzise und gewissenhaft.</li><li>Motivation: Du bist lernbereit und hast Lust, dich in ein modernes und dynamisches Umfeld einzubringen</li></ul> Was erwartet Dich? <ul><li>38 Stunden-Woche</li><li>regionale Berufsschule in Gotha</li><li>abwechslungsreiche Ausbildung, meist an direkten Kundenaufträgen</li><li>dynamische altersgemischte Teams</li><li>gesundes und förderndes Betriebsklima</li><li>regelmäßige Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeiern, Sommerfeste, Fahrradtouren, Paddelausflüge, Wanderungen)</li><li>regelmäßige Kommunikation über alle Hierarchieebenen hinweg</li><li>kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung, incl. Reinigung, sowie Arbeitsschutzschuhe</li><li>Sondergratifikationen</li><li>täglich frisches Obst für Deine gesunde Ernährung wird bereitgestellt</li><li>ergänzende Ausbildung vermittelt der Firmenausbildungsverbund FAV-Gotha</li></ul> Deine Bewerbung: Starte jetzt deine Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) und werde Teil unseres Teams in Gotha! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die Du bevorzugt per E-Mail&nbsp;an&nbsp;<a href="mailto:jobs@iwb.gmbh" target="_blank">jobs@iwb.gmbh</a> sendest.oder hier: <a href="https://karriere.iwb.gmbh/" target="_blank">https://karriere.iwb.gmbh/</a>Wir melden uns zeitnah bei Dir.Hast Du noch Fragen?Dann hast Du folgende Möglichkeiten:anrufen&nbsp;unter (03621-319977-0),per&nbsp;Mail:&nbsp;<a href="mailto:jobs@iwb.gmbh" target="_blank">jobs@iwb.gmbh</a>vereinbare gern einen&nbsp;Besuchstermin&nbsp;um Dir ein Bild zu verschaffenDu kannst auch gern ein&nbsp;Praktikum&nbsp;zum Schnuppern bei uns durchführen <a href="https://iwb.gmbh/aktuelles/" target="_blank">Hier</a> halten wir Dich bis dahin über alle Neuigkeiten von der IWB auf dem Laufenden.

Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) ab August 2025

Ausbildung zum CNC-Entertainer (m/w/d)

Stellenausschreibung 97/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort in Voll- oder Teilzeit eine Pflegekraft (m/w/d) für unser Seniorenzentrum "Am Heiligenberg" in Jena.Wer sind wir?Schön, dass du da bist!Unser freundliches und motiviertes Team freut sich darauf, dich kennenzulernen! Bei uns bekommst du eine strukturierte Einarbeitung mit klarer Anleitung und Unterstützung. Dich erwartete eine entspannte Atmosphäre mit Humor und Leichtigkeit. Wir legen Wert auf Respekt, Herzlichkeit und ein starkes Miteinander.Wenn du noch keine Ausbildung hast, ist das kein Problem – wir helfen dir gern dabei, dich beruflich weiterzuentwickeln.Unser Seniorenzentrum bietet 88 Pflegeplätze auf drei Wohnbereichen, und unser Motto ist: »SICH ZU HAUSE FÜHLEN« – für unsere Bewohner*innen genauso wie für unser Team.Klingt gut? Dann komm vorbei und werde Teil unserer Gemeinschaft!Das sind Deine Kernaufgaben:<ul><li>Durchführung der individuellen Grund- und Behandlungspflege</li><li>Kommunikation mit den Klient*innen und ihren Angehörigen</li><li>Unterstützung der Pflegebedürftigen in alltäglichen Dingen</li><li>Dokumentation der vereinbarten Leistungen</li><li>Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Berufsgruppen</li></ul>Das wünschen wir uns von Dir:<ul><li>idealerweise ein Abschluss im Gesundheitswesen</li><li>ein Quereinstieg ist ebenfalls möglich</li><li>mind. Sprachniveau B2, um eine barrierefreie Kommunikation mit unseren Klientinnen und Seniorinnen zu gewährleisten, gerade wenn es um fachliche Erläuterungen handelt</li><li>Freude am Beruf und selbständiges Arbeiten</li><li>Offenheit und Kontaktfreudigkeit</li><li>Bereitschaft zur bedarfsgerechten und flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li><li>herzlicher Umgang mit den Patient*innen entsprechend unserem AWO-Leitbild</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab</li></ul>Das können wir Dir anbieten:<ul><li>eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen</li><li>Zulagen für Arbeiten an Sonn- und Wochenfeiertagen</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>Jahressonderzahlungen</li><li>pünktliche Gehaltszahlungen bis zum 25. eines jeden Monats garantiert</li><li>starke und innovative Teams</li><li>interne und externe Schulungs- und Weiterbildungsangebote</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Dein Interesse <a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=55E14C51F88C52D4260FD8CB5074E190&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=0d794743-d32b-4f4c-995a-de818f785952,popup=y" target="_blank">g</a>eweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=3E634F4653B9BD389E4E0010E61473C4&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=22021300-8a47-4dd2-a529-9ec4754010c2,popup=y" target="_blank">Bewerbe Dich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleibe in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen kannst Du uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

97/2025 PFLEGEKRAFT (m/w/d)  für unser Seniorenzentrum "Am Heiligenberg" in Jena

<h3>Das ist Jass.</h3>Jass ist familiengeführt, partnerschaftlich, nachhaltig, wegweisend. Als starke, europäisch ausgerichtete Unternehmensgruppe sind wir auf stabilem Wachstumskurs. Seit mehr als 60 Jahren finden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns Chancen und Sicherheit.For people and nature. Unter diesem Leitgedanken bietet die Jass-Gruppe Nachhaltigkeit aus einem Guss. Mit den drei Geschäftsbereichen JassFibre (Altpapier als Rohstoff), JassPaper (Wellpappenrohpapiere) und JassBoard (Wellpappen- und Kartonformate) verwirklicht das Unternehmen die Kreislaufwirtschaft. &nbsp;Kommen Sie in unser Team von rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an einem unserer Standorte in Deutschland oder Polen.&nbsp; Wir suchen für unseren Standort Rudolstadt/Thüringen &nbsp;eine/n Mitarbeiter/in&nbsp;Qualitätssicherung Wareneingang Altpapier (m/w/d) &nbsp;<h3>Hier macht Arbeiten Sinn.</h3>Berufliche Heimat finden. Zukunftssicherheit haben. Eine Firmenkultur erleben, in der der Mensch zählt. Sich individuell entfalten können. Gefördert werden. Alle Chancen und Möglichkeiten für&nbsp;beruflichen Erfolg&nbsp;und persönliche Zufriedenheit&nbsp;bekommen. &nbsp;<h3>Was Sie mitbringen sollten:</h3><ul><li>Berufserfahrung im Bereich der Logistik</li><li>Erfahrung im Bedienen von Flurförderzeugen</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht (wochenweise Wechsel Früh- und Spätschicht)</li><li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>IT-Kenntnisse (insbesondere MS-Office) &nbsp;</li></ul><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Wareneingang &amp; Qualitätsprüfung: Bestände erfassen, Qualität sichern, LKW koordinieren, und Entladungen steuern</li><li>Reklamationsmanagement: Reklamationen aufnehmen, bearbeiten und weiterleiten</li><li>Teamkoordination: Aufgaben planen, Staplerfahrer einteilen und Abläufe optimieren</li><li>Lagerprozesse: Wege smarter gestalten, Bestände managen und Ausschussverarbeitung organisieren</li><li>Struktur und Instandhaltung: Schäden erfassen, Reparaturen einleiten und für saubere Arbeitsbereiche sorgen &nbsp;</li></ul><h3>Wir bieten mehr. Sehen Sie selbst:</h3><ul><li>Echte Willkommenskultur</li><li>Sichere Freizeiten</li><li>Moderne Arbeitsplätze</li><li>Job Bike</li><li>Jährliche Anpassungen</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Geschätztes Ehrenamt</li><li>Karrieremanagement für alle</li><li>Persönlichkeitsentwicklung</li><li>Trainings für Azubis und Studis</li><li>Betriebliches Eingliederungsmanagement</li><li>13. Monatsgehalt &amp; Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zuschüsse für Azubis und Studierende</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Hohe Zuschläge</li><li>Sonderurlaube</li><li>Vorsorgeuntersuchungen</li><li>Unterstützung bei Behandlungen</li><li>Unterstützung vor und nach OPs</li><li>Vor- und Fürsorge</li></ul><h3> Jetzt bewerben bei Jass. &nbsp;</h3><h3>Sie haben Fragen? &nbsp;</h3>Sie fühlen sich angesprochen? Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie uns zunächst Ihren ausführlichen Lebenslauf an <a href="mailto:karriere.schwarza@jass.com" target="_blank">karriere.schwarza@jass.com</a>. Bei Bedarf fragen wir ergänzende Unterlagen nach. &nbsp;Sie haben noch Fragen? Unsere Recruiterin Michaela Müller-Uri beantwortet diese gern unter Tel. 0170 3236830 oder unter 03672 477-141. &nbsp;

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