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Wir sind Wiegand-Glas. Unsere familiengeführte Unternehmensgruppe hat sich innovativen Verpackungskonzepten aus Glas und PET verschrieben. Mit einer Historie, die mehr als 450 Jahre zurückreicht, und reichlich Erfahrung in der Entwicklung und Produktion sind wir nicht nur zu einem der erfolgreichsten Behälterglashersteller Europas geworden. Als Arbeitgeber in Bayern und Thüringen sind wir auch regional stark verwurzelt. Mit mehr als 2.100 engagierten Mitarbeitern in den Geschäftsbereichen Glas, PET, Logistik und Energie bieten wir unseren Kunden ganzheitliche Komplettlösungen.

Ihre Aufgaben:

• Installationsarbeiten im Bereich Gebäude- und Steuerungstechnik
• Instandhaltung der Beleuchtungstechnik und Gebäudetechnik sowie Durchführung von Erweiterungen
• Fehlersuche, Reparatur und Erweiterung von Anlagen und Maschinen
• Aufbau, Erweiterung, Wartung und Instandhaltung des Energiemanagementsystems nach DIN EN ISO 50001
• Montieren, Demontieren, Verwalten und Lagern von Motoren und Antrieben
• vorbeugende Wartung
• Instandhalten der Trafostationen, Mittelspannungsanlagen, Schaltanlagen und Kompensationsanlagen
• Anfertigen u. Montieren v. Steuer- u. Schaltschränken sowie Verteileranlagen
• Erweiterungen des internen Hardware – Netzwerks

Ihre Qualifikationen:

• abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder Elektroinstallateur
• hohes techn. Sachverständnis sowie Fähigkeiten im Bereich Elektrotechnik
• gute EDV-Kenntnisse sowie Grundkenntnisse in der Steuerungstechnik (Step 7, SPS, Elektro-CAD, Netzwerk)
• Schaltberechtigung bis 30kV u. Grundkenntnisse IS-Maschinen wünschenswert
• eigenverantwortliche, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Wahrnehmung von Bereitschaftsdiensten

Wir bieten:

• attraktive Vergütung nach Entgelttabelle
• Beurteilungszulage bis zu 500 € pro Monat
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Jubiläumszuwendung
• Betriebliche Altersvorsorge: jährlicher Zuschuss von 613 €
• 30 Tage Urlaub
• Stufenweise Einarbeitung durch innerbetriebliche Ausbilder
• Wiegand-Schulungsportal
• Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen
• Wäscheservice für die Arbeitskleidung
• Betriebskantine
• Teilnahme an „i-gb“ (Initiative gesunder Betrieb): 20 € pro Monat für sportliche Aktivitäten sichern!
• Teilnahme an „Back Check“: Vermessung der Körpermuskulatur und Kostenübernahme für Präventionskurse
• Leasingangebote für E-Bikes
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie von bis zu 3.000 € sichern!

Auf Sie wartet eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit modernster Technik in einem dynamischen, engagierten Team. Außerdem bieten wir gute Sozialleistungen sowie eine langfristige Perspektive in einem Familienunternehmen mit hoher sozialer Verantwortung und regionaler Verbundenheit.