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Greif dir den Job!&nbsp;Sich selbst und das Unternehmen immer weiter entwickeln, um besser zu bleiben - das funktioniert nur in einem Team, in dem jeder Einzelne mit seinen Fähigkeiten zum Erfolg aller beiträgt. Um die einzigartigen Häuser der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts noch bekannter zu machen und gezielt am Markt zu positionieren, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als stellvertretenden Sales Manager (m/w/d) in Stolberg im Südharz.Unsere Benefits.<ul><li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Firmenwagen, Handy &amp; Laptop, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: individuelle Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonten, Jobrotation</li><li>Entwicklung und Karriereförderung:&nbsp;herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden:&nbsp;jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft:&nbsp;Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote:&nbsp;Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)&nbsp;</li></ul>Ihre Kompetenzen.<ul><li>Ihre Ausbildung -&nbsp;Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung. Tourismus- und Hotelerfahrung ist vorteilhaft.</li><li>Berufserfahrung – Sie haben mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.</li><li>Protel Kenntnisse sind wünschenswert.</li><li>Motivation – Sie haben Spaß am Netzwerken, Präsentieren und am direkten Kundenkontakt</li><li>Talent - Sie begeistern und überzeugen als Kommunikationstalent.</li><li>Eigeninitiative – Sie arbeiten motiviert und eigenständig an Ihren Projekten.</li><li>Stressresistenz – Sie stecken nie den Kopf in den Sand.</li><li>Proaktives Handeln – Sie sind Meister im Vorausplanen und zielgerichtetem Handeln.&nbsp;</li><li>Lebensphilosophie – Ihre freundliche &amp; positive Art bringt Schwung in die Kiste.</li><li>Teamgeist - Sie arbeiten eng mit allen Abteilungen unserer Hotels zusammen.</li></ul>Der Blick aufs Detail. – Ihre Aufgaben.<ul><li>Unterstützung im Tagesgeschäft - bei der Betreuung von Neu- und Bestandskunden sowie bei der Vor- und Nachbereitung von Verkaufsgesprächen.</li><li>Datenpflege &amp; Dokumentation - Sie pflegen unsere Kundendatenbank sorgfältig und unterstützen bei der Auswertung von Verkaufszahlen und Leads.</li><li>Angebots- und Präsentationserstellung - Sie erstellen individuelle Angebote und Präsentationen nach Vorgabe und bringen eigene Ideen mit ein.</li><li>Koordination &amp; Organisation - Sie unterstützen bei der Planung und Durchführung von Kundenterminen, Messen und Veranstaltungen – und vertreten den Sales Manager bei Abwesenheit.</li><li>Kommunikation &amp; Kundenkontakt - Sie übernehmen erste telefonische Anfragen, pflegen regelmäßige Kontakte zu ausgewählten Bestandskunden und sorgen für eine professionelle Außenwirkung.</li><li>Zusammenarbeit im Team - In enger Abstimmung mit dem Sales Manager und der Marketingabteilung wirken Sie bei der Umsetzung von Vertriebsmaßnahmen mit.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung und Begeisterung &amp; Operative Exzellenz – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels:<a href="https://machwasduliebst.de/" target="_blank">https://machwasduliebst.de/</a>Wir bleiben in Kontakt! &nbsp;Ihre AnsprechpartnerinSonja Biallas Director People &amp; Culture 034654-808-1449&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a>

Naturresort & Spa Schindelbruch

Hotel & Spa Suiten FreiWerk

Ritter von Kempski Privathotels GmbH

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MACH WAS DU LIEBST | Greg Holt's Mitarbeiterstory

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Stellvertretender Sales Manager (m/w/d)

Die Saller Unternehmensgruppe ist ein international tätiger Immobilienbestandshalter, der seit mehr als 30 Jahren erfolgreich gewerbliche Handelsimmobilien wie Shoppingcenter und Fachmarktzentren entwickelt, errichtet, langfristig vermietet und pflegt. Spannende Projekte &nbsp;Sie fühlen sich im Rahmen eigener Projekte vor allem in den Leistungsphasen 1 - 4 nach HOAI wohl, möchten aber dennoch nicht den Blick für das gesamte Bauprojekt verlieren? Für unsere namhaften Mieter können Sie die Handelsimmobilien der Zukunft kreativ und innovativ mitgestalten. Starten Sie jetzt Ihre Karriere in unserer Planungsabteilung!Unterstützung bei der Entwurfsplanung von gewerblichen Immobilien wie z.B. Shoppingcentern und FachmarktzentrenErstellung von Entwurfsplänen und -zeichnungen, Grundrissen, Schnitten, Ansichten, Lageplänen etc.Erstellung von Visualisierungen und 3D-DarstellungenZuarbeit für die Kollegen der Planungsabteilung im Bereich der BauantragstellungZusammenarbeit mit Kollegen verschiedener Fachabteilungen Ihre Leidenschaft für Immobilien &nbsp;Berufsausbildung als Bauzeichner, alternativ als Bautechniker, Technischer Zeichner oder vergleichbare QualifikationErste Erfahrungen in der Hochbauplanung wünschenswertFreude an der Mitgestaltung unserer GewerbeimmobilienUmgang mit Software ArchiCAD sowie Photoshop, gerne weitere SoftwarekenntnisseBereitschaft zur Einarbeitung in spannende neue Aufgabengebiete Das macht unsere Zusammenarbeit aus &nbsp;Teamgeist &amp; EventsInnovatives Firmengebäude "House of Inspiration"Monetäre ZusatzleistungenStetige ExpansionOnboarding &amp; WeiterentwicklungFamilienunternehmen &amp; kurze EntscheidungswegeGesundheit am ArbeitsplatzAppartements &amp; kostenfreie Parkplätze Sind Sie neugierig? &nbsp;Stellen Sie sich gerne bei uns vor und senden Ihre Bewerbung an <a href="mailto:jobs@saller-bau.com" target="_blank">jobs@saller-bau.com</a>.&nbsp; Wir freuen uns auf Ihr Profil!Saller Unternehmensgruppe Stefanie Klima Tel.: 03643/8674-165 E-Mail: <a href="mailto:jobs@saller-bau.com" target="_blank">jobs@saller-bau.com</a>In der Buttergrube 9 99428 Weimar-Legefeld

Saller Unternehmensgruppe

Bauzeichner (m/w/d)

Sie sind&nbsp;Heilerziehungspfleger/in, Altenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger (w./m./d.) und möchten keine körperlich schwere Arbeit mehr machen?Dann kommen Sie in unser Team!Arbeitsbeginn:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ab sofort bzw. nach Absprache&nbsp;Arbeitszeit:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 30-35 Std/ Woche (mit Nachtbereitschaft und Wochenenddienst)Gehalt:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; z. Bsp. 2.818,14€ brutto/ Monat (bei einer 35 Stunden Woche und 3jähriger Berufserfahrung plus Zuschläge)Die NEUSTART gGmbH sucht für das Sozialtherapeutische Wohnheim „Am Ammertal“ in Erfurt sozial engagierte, innovative, loyale Mitarbeiter/innen mit einem hohen Maß an Fachkompetenz, Flexibilität und Selbstständigkeit.Es erwartet Sie bei uns&nbsp;ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld sowie:<ul><li>attraktive Vergütung nach Tarifvertrag PATT Thüringen</li><li>29 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, steigend mit Betriebszugehörigkeit</li><li>Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen im Team und einrichtungsübergreifend</li><li>Unterstützung bei Qualifikationen/Weiterbildungen</li><li>regelmäßige Team- und Fallsupervision, interne Fortbildung</li><li>JobRad, betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit</li></ul>Wir wünschen uns:&nbsp;&nbsp;<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als medizinische Fachkraft/Pleger:in, Sozialassistent:in oder ähnliches</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Engagement, selbstständiges und kooperatives Arbeiten</li><li>Kommunikationsfähigkeit, freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Wertschätzung und Offenheit gegenüber unseren Klient:innen</li><li>Kenntnisse der deutschen Sprache mind. Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>tägliche Assistenz abhängigkeitserkrankter und psychisch kranker Menschen&nbsp;</li><li>Unterstützung unserer Bewohner*innen in allen Lebensbereichen&nbsp;</li><li>Kommunikation und Interaktion mit vielen Akteuren&nbsp;</li><li>Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- sowie Nachtbereitschaftstätigkeit</li><li>Flexibilität und Teamarbeit</li><li>Bereitschaft zum Führen von dienstlichen Fahrzeugen inkl. dem Transport unserer Bewohner*innen&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Begleitung und Anleitung von Klient*innen bei hausinternen Tätigkeiten im Bereich Renovierung, Instandhaltung, Grünanlagenpflege</li></ul>Ihr Profil:Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur medizinischen Fachkraft/Pflegefachkraft, Sozialassistent:in oder einer vergleichbaren Qualifikation, sind im Besitz einer Fahrerlaubnis und haben Bereitschaft sowie großes Interesse sich im Tätigkeitfeld der Sucht- und psychisch Krankenhilfe zu engagieren.ChancengleichheitWir treten ein für eine weltoffene Gesellschaft und Arbeitswelt. Wir erkennen die Vielfalt von Identitäten und Lebensweisen an und begrüßen Bewerbungen, die dazu beitragen. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, fachlicher Leistung und Befähigung bevorzugt eingestellt.&nbsp;BewerbungswegBitte schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@sit-online.org" target="_blank">bewerbung@sit-online.org</a>Ansprechpartnerin: Renate GietlTelefonische Rückfragen nehmen wir gern unter 0361/5518597 entgegen.DatenschutzNach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungen nicht berücksichtigter Bewerber:innen entsprechend DSGVO ordnungsgemäß vernichtet.Der TrägerDie SiT - Suchthilfe in Thüringen gemeinnützige GmbH (SiT) mit ihren Tochtergesellschaften NEUSTART gGmbH und sabit gemeinnützige GmbH ist ein Trägerverbund der Suchtkrankenhilfe und Suchtprävention in Thüringen. In einem Verbund aus derzeit 26 Einrichtungen beraten, behandeln und betreuen die qualifizierten Mitarbeitenden abhängigkeitserkrankte und/oder von einer Abhängigkeitserkrankung bedrohte Menschen sowie deren Angehörige. Die Angebote in den Bereichen Adaption, Beratung und Prävention sowie Eingliederungshilfe werden ergänzt durch eine Rehabilitationsfachklinik mit dem Behandlungsschwerpunkt „Illegale Drogen und Doppeldiagnosen“. Ziel der Hilfen ist es, Menschen bestenfalls zu einer zufriedenen Abstinenz und einem selbstbewussten Leben zu befähigen.

NEUSTART gGmbH

Heilerziehungspfleger/in, Altenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger (w./m./d.)

Sie möchten Ihr Wissen und Ihre Erfahrung an zukünftige Pflegefachkräfte weitergeben? Sie haben Freude daran, Auszubildende fachlich zu begleiten und zu fördern? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams im Alten- und Pflegeheim <a href="https://www.seniorenwohnen-hildburghausen.de/haus-sophie/" target="_blank">"Haus Sophie" in Hildburghausen</a>!Ab dem 01.09.2025 bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit – ganz nach Ihren Bedürfnissen und Ihrer Lebenssituation.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit als Praxisanleiter*in in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation von praktischen Anleitungseinheiten für Auszubildende in der Pflege</li><li>Zusammenarbeit mit den Fachschulen sowie Kolleg*innen aus allen Bereichen des Hauses</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität</li><li>Arbeit im 2- oder 3-Schichtsystem – auch an Sonn- und Feiertagen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Eine Zusatzqualifikation als Praxisanleiter*in</li><li>Freude an der Anleitung, Förderung und Motivation von Auszubildenden</li><li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein</li><li>PC-Kenntnisse und ein Führerschein sind wünschenswert, aber keine</li><li>Voraussetzung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung&nbsp;nach Tarifvertrag, inklusive jährlicher Tarifsteigerungen und 2 Sonderzahlungen – Ihre Leistung wird wertgeschätzt!</li><li>Steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit</li><li>Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;und ein zusätzlicher Regenerationstag – für Ihre Erholung und Work-Life-Balance</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp;und regelmäßige&nbsp;betriebsärztliche Betreuung, damit Sie fit und gesund bleiben</li><li>Funktionszulage&nbsp;für besondere Aufgaben und Verantwortungsbereiche – Ihre Expertise ist gefragt!</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;sowie&nbsp;individuelle Entwicklungschancen, damit Sie stets weiter wachsen können</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterberatung, die Ihnen hilft, Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren – wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Sie haben Lust, Ausbildung aktiv mitzugestalten und jungen Menschen den Einstieg in einen sinnvollen Beruf zu erleichtern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Sie möchten Ihr Wissen und Ihre Erfahrung an zukünftige Pflegefachkräfte weitergeben? Sie haben Freude daran, Auszubildende fachlich zu begleiten und zu fördern? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams im Alten- und Pflegeheim <a href="https://www.seniorenwohnen-hildburghausen.de/haus-sophie/" target="_blank">"Haus Sophie" in Hildburghausen</a>!Ab dem 01.09.2025 bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit – ganz nach Ihren Bedürfnissen und Ihrer Lebenssituation.Das erwartet Sie bei uns<ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit als Praxisanleiter*in in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation von praktischen Anleitungseinheiten für Auszubildende in der Pflege</li><li>Zusammenarbeit mit den Fachschulen sowie Kolleg*innen aus allen Bereichen des Hauses</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität</li><li>Arbeit im 2- oder 3-Schichtsystem – auch an Sonn- und Feiertagen</li></ul>Was wir bieten<ul><li>Attraktive Vergütung&nbsp;nach Tarifvertrag, inklusive jährlicher Tarifsteigerungen und 2 Sonderzahlungen – Ihre Leistung wird wertgeschätzt!</li><li>Steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit</li><li>Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;und ein zusätzlicher Regenerationstag – für Ihre Erholung und Work-Life-Balance</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp;und regelmäßige&nbsp;betriebsärztliche Betreuung, damit Sie fit und gesund bleiben</li><li>Funktionszulage&nbsp;für besondere Aufgaben und Verantwortungsbereiche – Ihre Expertise ist gefragt!</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;sowie&nbsp;individuelle Entwicklungschancen, damit Sie stets weiter wachsen können</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterberatung, die Ihnen hilft, Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren – wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen</li></ul>Was Sie mitbringen<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Eine Zusatzqualifikation als Praxisanleiter*in</li><li>Freude an der Anleitung, Förderung und Motivation von Auszubildenden</li><li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein</li><li>PC-Kenntnisse und ein Führerschein sind wünschenswert, aber keine</li><li>Voraussetzung</li></ul>So bewerben Sie sichSie haben Lust, Ausbildung aktiv mitzugestalten und jungen Menschen den Einstieg in einen sinnvollen Beruf zu erleichtern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!KontaktDiana MareschAWO AJS gGmbH Haus Sophie Dr. Wilhelm-Külz-Straße 6-8 98646 Hildburghausen Tel.: 03685 419300 E-Mail: <a href="linkTo_UnCryptMailto(%27qempxs.hmere2qeviwglDeas1xlyivmrkir2hi%27);">diana.maresch@awo-thueringen.de</a> &nbsp;

AWO Landesverband Thüringen e. V.

Ausbildung bei der AWO Thüringen

Personalentwicklung bei der AWO Thüringen

Arbeiten bei der AWO Thüringen

Praxisanleiter*in (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim „Haus Sophie“

<h2>Einleitung</h2>
Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.<h2>Deine Aufgaben</h2>
<ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren&nbsp;mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li><li>Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2>
<ul><li>Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen</li></ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretender Filialleiter</a></li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. &nbsp;Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! &nbsp;So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! &nbsp;Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

LIDL Vertriebs-GmbH & Co. KG

#teamlidl | Weil wir miteinander füreinander da sind

Verkäufer 18-23 Std./Woche Teilzeit (m/w/d)

Verkäufer 18 Std./Woche Teilzeit (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>
Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag<h2>Deine Aufgaben</h2>
<ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren&nbsp;mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li><li>Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2>
<ul><li>Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Unterstützung in flexiblen Schichtmodellen</li></ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. &nbsp;Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! &nbsp;So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Aushilfe im Verkauf Minijob (m/w/d)

<h4>Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Bestellen/Abrufen von Rohmaterialien</li><li>Überwachung der Bestände und des Liefertermins</li><li>Pflege der Stammdaten u.a. im ERP-System</li><li>Optimierung der Bestellmengen</li><li>Mahnen/Reklamieren von Lieferungen</li><li>Bearbeiten von Auftragsbestätigungen/Bedarfsanforderungen</li><li>Rechnungsprüfung</li><li>Mitarbeit beim Thema Nachhaltigkeit</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/- frau oder eine handwerkliche oder technische Ausbildung mit kaufmännischen Kenntnissen (z.B. Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik)</li><li>Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System wünschenswert</li><li>Gute Anwedung der MS Office Programme</li><li>Deutsch mind. C1-Level</li><li>Teamorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h3>Unser Angebot:</h3>Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem seit der Gründung kontinuierlich wachsenden und gesunden Familienunternehmen, ausgezeichnete ZukunftsperspektiveUnternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offenes und sehr gutes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten mit GleitzeitkontoArbeitsumgebung: Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln, kostenlose Getränke, Betriebssportangebot, Fahrradleasing, gemeinsame Freizeitaktivitäten<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><h4>neuform-Türenwerk Hans Glock GmbH &amp; Co. KG</h4>Ulrike Granso Weißendorfer Str. 7 07937 ZeulenrodaTelefon: +49 36628 695-1463

neuform Türenwerk Hans Glock GmbH & Co. KG

neuform tür - Recruitingfilm Handwerk

Kaufmännische*r Sachbearbeiter*in (Einkauf)

808 Festanstellung Jobs in An d. Flurscheide 12, 99098 Erfurt, Deutschland