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Ihre neuen Aufgaben<ul><li>Aufstellung, Überwachung und Analyse aller IT-Kosten beginnend mit der Budgetplanung, gefolgt von regelmäßigen Reportings, Prognosen und Berichten, um frühzeitig Abweichungen zu erkennen sowie Einsparpotenziale und Kostenoptimierungsmöglichkeiten zu identifizieren</li><li>Verwaltung, Steuerung und Optimierung des gesamten IT-Vertrags- und Lizenzmanagements (u.a. SAP, Microsoft) und der Cloud-Ausgaben (FinOps) in enger Zusammenarbeit mit dem Einkauf</li><li>Unterstützung bei IT-Projekten, u.a. mittels Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, Kostenmanagement und Projektcontrolling</li><li>Übernahme der Kostenstellenrechnung (Struktur, Umbuchungen, Weiterverrechnungen, monatliches Reporting)</li></ul>Womit Sie uns überzeugen<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt IT/Lizenzmanagement</li><li>Idealerweise bereits Kenntnisse/Erfahrung mit IT-Service-Management Frameworks wie ITIL, im Projektmanagement (z.B. PMP, PRINCE2), im Software Asset Management (SAM) und/oder Financial Operations (FinOps) und nachhaltigem IT-Management (GreenOps)</li><li>Eigenständige, proaktive Arbeitsweise mit ausgeprägtem Zahlenverständnis und hoher Analysefähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln</li><li>Sicherer Umgang mit Controlling- und Reporting-Tools (z. B. SAP, Power BI, Excel)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sind wünschenswert</li></ul>Viel mehr als nur ein Job<ul><li>Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche</li><li>Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt</li><li>Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum</li><li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen</li><li>Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - wir fördern Ihre Karriere!</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich</li><li>Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.</li><li>Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet</li><li>Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant</li><li>50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt</li><li>Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...</li></ul> Kontakt Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit einer Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie! Bauerfeind AG • Personalabteilung • Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes Telefon: +49 (0) 36628-66-1331 • Fax: +49 (0) 36628-66-1301 • E-Mail:<a href="mailto: bewerbung@bauerfeind.com" target="_blank"> bewerbung@bauerfeind.com <a href="http://jobs.bauerfeind.de" target="_blank">http://jobs.bauerfeind.de</a></a>

Bauerfeind Produktion Zeulenroda GmbH & Co. KG - Betriebsstätte Gera

Bauerfeind AG

IT-Controller / Lizenzmanager (m/w/d)

Die Strassing GmbH ist eine 100%ige Tochter der Mitteldeutsche Hartstein-Industrie Aktiengesellschaft. Mit rund 450 Beschäftigten gehört die Strassing heute zu den leistungsfähigsten mittelständischen Straßenbauunternehmen in der Mitte Deutschlands. Als klassisches Verkehrswegebauunternehmen (Straßen- und Tiefbau sowie Brückensanierung) sind wir bereits seit gut 80 Jahren ein zuverlässiger Partner für Bund, Länder, Kommunen und die Privatwirtschaft.Was zeichnet uns aus?<ul><li>Zukunftssichere Arbeitsplätze in einer finanzstarken, familiengeführten Unternehmensgruppe</li><li>Wertschätzende Führungskultur</li><li>Bodenständigkeit und Flexibilität</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Eingespieltes Teamwork</li></ul> Welche Aufgaben warten auf Dich?<ul><li>Eigenständige Abwicklung von Baumaßnahmen</li><li>Führung und Planung von qualifiziertem Fachpersonal</li><li>Baustellenabrechnung</li><li>Angebotsbearbeitung (Nachträge)</li><li>Dokumentation der Baustellenunterlagen</li><li>Rechnungslegung, Bearbeitung von Vertragsänderungen</li></ul> Was wünschen wir uns von Dir?<ul><li>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (FH/TU) oder zum Bautechniker bzw. alternativ Master oder Bachelor</li><li>Alternativ: Weiterbildung zum Techniker</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Programmen (u.a. MS-Office-Produkten, iTWo) und eine generelle IT-Affinität</li><li>Flexibilität im Umgang mit neuen und wechselnden Aufgabenstellungen</li><li>Teamfähigkeit und Kontaktfreudigkeit</li><li>Eigeninitiative und Zielorientierung</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft</li></ul> Was bieten wir Dir?<ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit iin einem Bauunternehmen</li><li>Attraktive und leistungsorientierte Vergütung&nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Weihnachtsgratifikation</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Fitnesszuschuss max. 25€/Monat</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Förderung Deiner persönlichen Weiterentwicklung durch unser Führungskräfteentwicklungsprogramm</li><li>Firmenwagen zur privaten Nutzung&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Modernes Arbeitsumfeld</li><li>Heimatnahe Baustellen</li><li>Gemeinsame Firmenevents</li><li>Jobrad-Leasing&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Attraktive Rabatte über Corporate Benefits&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Prämie für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“&nbsp; &nbsp;</li><li>Jubiläumsprämien</li><li>Erfolgsprämie &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Gruppenunfallversicherung&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li></ul> Jetzt bewerben &nbsp;Bitte sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagenper Mail an: <a href="mailto:Alachbewerbung@strassing.de" target="_blank">bewerbung@strassing.de</a>,per Post an: Strassing GmbH - Windmühlenweg 15 - 99090 Erfurtoder direkt über den "Jetzt bewerben"-Button.Deine Ansprechpartnerin: Rita Weis, Tel. +4936208 7630 &nbsp;

Strassing GmbH

Bauleiter für Straßen- und Tiefbau (m/w/d)

Stellenausschreibung 97/2025Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort in Voll- oder Teilzeit eine Pflegekraft (m/w/d) für unser Seniorenzentrum "Am Heiligenberg" in Jena.Wer sind wir?Schön, dass du da bist!Unser freundliches und motiviertes Team freut sich darauf, dich kennenzulernen! Bei uns bekommst du eine strukturierte Einarbeitung mit klarer Anleitung und Unterstützung. Dich erwartete eine entspannte Atmosphäre mit Humor und Leichtigkeit. Wir legen Wert auf Respekt, Herzlichkeit und ein starkes Miteinander.Wenn du noch keine Ausbildung hast, ist das kein Problem – wir helfen dir gern dabei, dich beruflich weiterzuentwickeln.Unser Seniorenzentrum bietet 88 Pflegeplätze auf drei Wohnbereichen, und unser Motto ist: »SICH ZU HAUSE FÜHLEN« – für unsere Bewohner*innen genauso wie für unser Team.Klingt gut? Dann komm vorbei und werde Teil unserer Gemeinschaft!Das sind Deine Kernaufgaben:<ul><li>Durchführung der individuellen Grund- und Behandlungspflege</li><li>Kommunikation mit den Klient*innen und ihren Angehörigen</li><li>Unterstützung der Pflegebedürftigen in alltäglichen Dingen</li><li>Dokumentation der vereinbarten Leistungen</li><li>Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Berufsgruppen</li></ul>Das wünschen wir uns von Dir:<ul><li>idealerweise ein Abschluss im Gesundheitswesen</li><li>ein Quereinstieg ist ebenfalls möglich</li><li>mind. Sprachniveau B2, um eine barrierefreie Kommunikation mit unseren Klientinnen und Seniorinnen zu gewährleisten, gerade wenn es um fachliche Erläuterungen handelt</li><li>Freude am Beruf und selbständiges Arbeiten</li><li>Offenheit und Kontaktfreudigkeit</li><li>Bereitschaft zur bedarfsgerechten und flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li><li>herzlicher Umgang mit den Patient*innen entsprechend unserem AWO-Leitbild</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab</li></ul>Das können wir Dir anbieten:<ul><li>eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen</li><li>Zulagen für Arbeiten an Sonn- und Wochenfeiertagen</li><li>30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub</li><li>Jahressonderzahlungen</li><li>pünktliche Gehaltszahlungen bis zum 25. eines jeden Monats garantiert</li><li>starke und innovative Teams</li><li>interne und externe Schulungs- und Weiterbildungsangebote</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Dein Interesse <a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=55E14C51F88C52D4260FD8CB5074E190&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=0d794743-d32b-4f4c-995a-de818f785952,popup=y" target="_blank">g</a>eweckt?<a href="https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=3E634F4653B9BD389E4E0010E61473C4&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=22021300-8a47-4dd2-a529-9ec4754010c2,popup=y" target="_blank">Bewerbe Dich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleibe in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!</a>Oder sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de" target="_blank">bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de</a>oder per Post an:AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 WeimarBei Rückfragen kannst Du uns auch telefonisch kontaktieren:Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.

97/2025 PFLEGEKRAFT (m/w/d)  für unser Seniorenzentrum "Am Heiligenberg" in Jena

<h3>Das ist Jass.</h3>Jass ist familiengeführt, partnerschaftlich, nachhaltig, wegweisend. Als starke, europäisch ausgerichtete Unternehmensgruppe sind wir auf stabilem Wachstumskurs. Seit mehr als 60 Jahren finden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns Chancen und Sicherheit.For people and nature. Unter diesem Leitgedanken bietet die Jass-Gruppe Nachhaltigkeit aus einem Guss. Mit den drei Geschäftsbereichen JassFibre (Altpapier als Rohstoff), JassPaper (Wellpappenrohpapiere) und JassBoard (Wellpappen- und Kartonformate) verwirklicht das Unternehmen die Kreislaufwirtschaft. &nbsp;Kommen Sie in unser Team von rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an einem unserer Standorte in Deutschland oder Polen.&nbsp; Wir suchen für unseren Standort Rudolstadt/Thüringen &nbsp;eine/n Mitarbeiter/in&nbsp;Qualitätssicherung Wareneingang Altpapier (m/w/d) &nbsp;<h3>Hier macht Arbeiten Sinn.</h3>Berufliche Heimat finden. Zukunftssicherheit haben. Eine Firmenkultur erleben, in der der Mensch zählt. Sich individuell entfalten können. Gefördert werden. Alle Chancen und Möglichkeiten für&nbsp;beruflichen Erfolg&nbsp;und persönliche Zufriedenheit&nbsp;bekommen. &nbsp;<h3>Was Sie mitbringen sollten:</h3><ul><li>Berufserfahrung im Bereich der Logistik</li><li>Erfahrung im Bedienen von Flurförderzeugen</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht (wochenweise Wechsel Früh- und Spätschicht)</li><li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>IT-Kenntnisse (insbesondere MS-Office) &nbsp;</li></ul><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Wareneingang &amp; Qualitätsprüfung: Bestände erfassen, Qualität sichern, LKW koordinieren, und Entladungen steuern</li><li>Reklamationsmanagement: Reklamationen aufnehmen, bearbeiten und weiterleiten</li><li>Teamkoordination: Aufgaben planen, Staplerfahrer einteilen und Abläufe optimieren</li><li>Lagerprozesse: Wege smarter gestalten, Bestände managen und Ausschussverarbeitung organisieren</li><li>Struktur und Instandhaltung: Schäden erfassen, Reparaturen einleiten und für saubere Arbeitsbereiche sorgen &nbsp;</li></ul><h3>Wir bieten mehr. Sehen Sie selbst:</h3><ul><li>Echte Willkommenskultur</li><li>Sichere Freizeiten</li><li>Moderne Arbeitsplätze</li><li>Job Bike</li><li>Jährliche Anpassungen</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Geschätztes Ehrenamt</li><li>Karrieremanagement für alle</li><li>Persönlichkeitsentwicklung</li><li>Trainings für Azubis und Studis</li><li>Betriebliches Eingliederungsmanagement</li><li>13. Monatsgehalt &amp; Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zuschüsse für Azubis und Studierende</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Hohe Zuschläge</li><li>Sonderurlaube</li><li>Vorsorgeuntersuchungen</li><li>Unterstützung bei Behandlungen</li><li>Unterstützung vor und nach OPs</li><li>Vor- und Fürsorge</li></ul><h3> Jetzt bewerben bei Jass. &nbsp;</h3><h3>Sie haben Fragen? &nbsp;</h3>Sie fühlen sich angesprochen? Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie uns zunächst Ihren ausführlichen Lebenslauf an <a href="mailto:karriere.schwarza@jass.com" target="_blank">karriere.schwarza@jass.com</a>. Bei Bedarf fragen wir ergänzende Unterlagen nach. &nbsp;Sie haben noch Fragen? Unsere Recruiterin Michaela Müller-Uri beantwortet diese gern unter Tel. 0170 3236830 oder unter 03672 477-141. &nbsp;

Papierfabrik Adolf Jass Schwarza GmbH

Mitarbeiter Qualitätssicherung Wareneingang Altpapier (m/w/d)

Wir sind ein Mittelständiges Unternehmen in der Logistikbranche und haben eine autorisierte Mercedes-Benz-Werksatt. Unser Fuhrpark besteht zu 100 % aus Daimler-Benz Fahrzeugen (40 Tonner). Unser Unternehmen hat noch drei weitere Standorte in Deutschland mit insgesamt 350 Mitarbeitern.Wir bieten Ihnen&nbsp;für unsere Hauseigene KFZ-Werkstatt eineAusbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Nutzfahrzeuge 2024Sie interessieren sich für Nutzfahrzeuge und Fahrzeugtechnik aller Art? Dann sind Sie bei uns an der richtigen Adresse. Wir bilden seit Jahrzehnten an unserem Standort Erfurt erfolgreich Kfz-Mechatroniker (m/w/d)&nbsp;aus. Eine Übernahme nach Ausbildung ist unser Ziel.<h3> Was erwartet Sie bei uns?</h3><ul><li>Dreieinhalbjahre Ausbildung</li><li>Mechanische, elektrische/elektronische, Pneumatische sowie hydraulische Fahrzeugsysteme bzw. Anlagen warten, reparieren und analysieren</li><li>Fehlerdiagnosen durchführen sowie Fehlersuchstrategien lernen und anwenden</li><li>Reparatur von Aufbauten, Anhängern, Zusatzsystemen, Sonderausstattungen oder Flurförderfahrzeugen</li><li>Überbetriebliche Lehrgänge zur Förderung Ihrer persönlichen Ausbildung</li></ul><h3>Wie können Sie sich nach der Ausbildung weiterqualifizieren?</h3><ul><li>Spezielle Weiterbildung für Hauptuntersuchung sowie Abgasuntersuchungen</li><li>Schweißerlehrgang</li><li>überbetriebliche Weiterbildungen während der Ausbildung</li></ul><h3> Welche Voraussetzungen bringen Sie mit?</h3><ul><li>mind. guter qualifizierter Hauptschulabschluss</li><li>gute Zensuren in den Fächern Mathematik, Physik</li><li>Sie haben spaß bei der Arbeit mit IT-Technik</li><li>Sie verfügen über ein technisches Verständnis</li><li>Sie haben spaß an handwerklicher Arbeit an großen Geräten</li><li>Sie arbeiten gerne im Team, sorgfältig und verantwortungsbewusst</li><li>Arbeitskleidung</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>eine interessante und spannende Ausbildung mit einer Zukunftsperspektive</li><li>arbeiten in einem kleinen, sehr persönlichem Team</li><li>die Möglichkeit nach Ihrer bestandenen Ausbildung in unserem Unternehmen Ihre Zukunft zu gestalten</li></ul><h3> Fühlen Sie sich angesprochen?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt online über den Bewerben-Button auf dieser Seite! &nbsp;

KVG Kraftverkehrsgesellschaft Erfurt mbH

Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Nutzfahrzeuge 2026

Jenaer Nahverkehr GmbH &amp; JES Verkehrsgesellschaft mbH

Mobilität für Jena und den Saale-Holzland-Kreis: Mit Bussen, Straßenbahnen und innovativen Mobilitätsangeboten bringen der&nbsp;Jenaer Nahverkehr&nbsp;und die&nbsp;JES Verkehrsgesellschaft mbH&nbsp;ihre Fahrgäste sicher und zuverlässig ans Ziel.

<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Sie verantworten alle Aufgaben für die Fahr-, Umlauf-, Dienst- und Dienstreihenfolgeplanung für die Sparten Straßenbahn-, Stadtbus- und Regionalbusbetrieb in Jena und dem Saale-Holzland-Kreis </li><li>Sie führen und motivieren ein Sachgebiet bestehend aus 6 Mitarbeitenden </li><li>Sie entwickeln gemeinsame, optimierte und effiziente Fahrplankonzepte </li><li>Sie administrieren und entwickeln den Einsatz der IVU-Anwendersoftware </li><li>Sie haben die fachliche Verantwortung für die Auswertung und Bereitstellung von Daten über die Schnittstellen zu weiteren Umsystemen (z.B. ITCS, Abrechnung, Fahrplanauskunft, Betriebshofmanagementsystem, Fahrgastzählsystem) </li><li>Sie erstellen und gestalten in Zusammenarbeit mit dem Marketing die Fahrgastinformationen (Haltestellen, Internet) </li><li>Sie arbeiten bei konzeptionellen Projekten zur Steigerung der Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit sowie der strategischen Angebotsplanung mit (z.B. Analyse der Fahrzeiten oder Fahrgastzahlen)</li></ul><h1>Das bringen Sie mit</h1><ul><li>Studium im Bereich Verkehrsingenieurswesen, Logistik oder Wirtschaftsingenieurwesen mit der Spezialisierung Verkehr&nbsp;</li><li>Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Verkehrsleistungen, Dienst- und Personalplanung im Stadt- und Regionalverkehr&nbsp;</li><li>Grundkenntnisse in der Fahrzeugtechnik und der Haltestellenausrüstung</li><li>Schnittstellenverständnis sowie Erfahrungen mit Planungssystemen für den ÖPNV</li><li>Kenntnisse im Arbeitszeitgesetz, Fahrpersonalverordnung und dem PBefG</li></ul><h1>Das bieten wir</h1><ul><li>Eine angemessene und leistungsgerechte Vergütung nach gültigem Tarifvertrag</li><li>Jahressonderzahlung&nbsp;</li><li>Spannende, verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung innerhalb des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Individuelle Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung</li><li>Betriebliche und familienbezogene Sozialleistungen (z.B. Jobticket, JobRad etc.)</li></ul><h1>Noch Fragen?</h1>Dann melden Sie sich bei&nbsp;Anna-Maria&nbsp;Schieke unter <a href="mailto:fragen@stadtwerke-jena.de" target="_blank">fragen@stadtwerke-jena.de</a> oder&nbsp;03641 688 298&nbsp;.​

Weitere Infos auch unter&nbsp;<a href="http://www.stadtwerke-jena.de/karriere/wir-als-arbeitgeber" target="_blank">stadtwerke-jena.de/karriere/wir-als-arbeitgeber </a>.

Stadtwerke Jena Gruppe

Kauffrau für Büromanagement - Stadtwerke Jena Gruppe

Stadtwerke Jena Gruppe - Wir für Jena und die Region

Mechatroniker - Stadtwerke Jena Gruppe

Fachkraft für Abwassertechnik - Stadtwerke Jena Gruppe

Immobilienkaufmann - Stadtwerke Jena Gruppe

Fachkraft im Fahrbetrieb - Stadtwerke Jena Gruppe

Unsere Stadtwerke-Superhelden

Fachinformatiker für Systemintegration - Stadtwerke Jena Gruppe

Smartes Quartier Jena-Lobeda

Ausbildung als Rohrleitungsbauer (Teil 4/2019)

Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik

Elektroniker für Betriebstechnik - Stadtwerke Jena Gruppe

Sachgebietsleiter (m/w/d) Fahr- und Dienstplanung

Die Einstellung erfolgt&nbsp;unbefristet&nbsp;mit&nbsp;einem Wochenstundenumfang von 20 bis 35 Stunden.&nbsp; So bringen Sie sich bei uns ein:<ul><li>Durchführung klassischer Massagen sowie Wellness- oder Spezialanwendungen</li><li>Umsetzung der Hygienevorschriften</li><li>Patientenorientierter Einsatz der von Ihnen erworbenen Behandlungsformen</li><li>Mitgestaltung eines angenehmen Ambientes für Entspannung und Regeneration</li><li>Befundung, Dokumentation sowie Therapieplanung</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen der Arbeiterwohlfahrt</li></ul> Das erwarten wir von Ihnen:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Masseur (m/w/d)</li><li>Einschlägige Berufserfahrung wäre wünschenswert</li><li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Flexibilität</li><li>Freundlichkeit, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbständiges Arbeiten und eine konzeptionelle Denkweise</li><li>&nbsp;Führerschein wünschenswert</li></ul> Das können Sie von uns erwarten:<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Mind. 30 Tage Urlaub</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach AWO Tarifvertrag</li><li>Jährliche Tarifsteigerungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jährliche Sonderzahlungen</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung durch z. B. betriebsärztliche Betreuung sowie Bikeleasing</li><li>Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung mit finanzieller Unterstützung des Arbeitgebers</li><li>Hausbesuche mit Dienstauto oder per Fahrrad</li><li>&nbsp;Familienbewusste Personalpolitik durch z. B. Unterstützungsmöglichkeiten bei der Kinderbetreuung</li><li>Gute Arbeitsatmosphäre innerhalb eines offenen und partnerschaftlichen Teams</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! &nbsp;Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an: AWO Soziale Dienste Rudolstadt gGmbHLeiterin Personal Cordula BraunCaspar-Schulte-Straße 107407 Rudolstadt <a href="mailto:bewerbung@awo-rudolstadt.de" target="_blank">bewerbung@awo-rudolstadt.de</a> &nbsp;

AWO Soziale Dienste Rudolstadt gGmbH

Masseur (m/w/d) | Rudolstadt | Gesundheitszentrum

Wir für Jena und die Region: Mit Strom, Gas, Wärme und innovativen Dienstleistungen stehen die Stadtwerke Energie Jena-Pößneck für nachhaltige Energieversorgung vor Ort.

Wir suchen zum Studienbeginn am 1. Oktober 2026 engagierte duale Studenten (m/w/d) in Kooperation mit der DHBW Mannheim.Vor Studienbeginn ist ein Vorpraktikum ab dem 1. September 2026 (oder gern auch früher) vorgesehen.Ausführliche Infos zum Studium gibt es auch hier: <a href="https://www.mannheim.dhbw.de/dual-studieren/bachelor/technik/mechatronik/energiewirtschaft" target="_blank">DHBW Mannheim: Energiewirtschaft</a>&nbsp;. Das Studium beinhaltet Praxisphasen in Jena sowie Theoriephasen an der Hochschule in einem Wechsel von etwa 3 Monaten.<h1>Das erwartet Dich</h1>Das Studium ist speziell für die Energiebrache entwickelt und ermöglich einen guten Einblick in alle Geschäftsprozesse eines Energieversorgers&nbsp;sowie alle wichtigen wirtschaftlichen und technischen Grundlagen der Energiewirtschaft.Die betrieblichen Praxisphasen umfassen:<ul><li>Erarbeiten von Strategien und Konzepten zur Umsetzung energiewirtschaftlicher und regulatorischer Anforderungen&nbsp;</li><li>Begleiten spannender energiewirtschaftlicher Projekte im Rahmen der Energiewende und Entwicklung innovativer Geschäftsfelder (u.a. erneuerbare Energien und Energiedienstleistungen)</li><li>Mitarbeiten in und Optimieren von kaufmännischen Prozessen, über alle Marktrollen und Versorgungmedien (Strom, Fernwärme, Gas, Wasser) hinweg</li><li>Kennenlernen wichtiger Schnittstellenbereiche im Unternehmen (z.B. Vertrieb, Energiebeschaffung, Netz- und Messstellenbetrieb, Betriebswirtschaft, Rechnungswesen, IT- und Anwendungsbetreuung)</li></ul><h1>Voraussetzung</h1><ul><li>Abitur mit guten Leistungen in Wirtschaft/Recht, Physik und Mathematik</li><li>Engagement, Selbständigkeit, analytische Arbeitsweise und ein hohes Maß an Lernbereitschaft&nbsp;</li><li>energiewirtschaftliche Zusammenhänge in einem technisch geprägten Umfeld interessieren dich</li><li>neben deiner sehr guten Auffassungsgabe bringst du ein großes Interesse für konzeptionelle Themen mit&nbsp;</li></ul><h1>Das bieten wir</h1>


<ul><li>Finanzielle Unabhängigkeit durch gute Ausbildungsvergütung während des gesamten Studiums in Höhe von:&nbsp; 1.275,00€&nbsp;im ersten Ausbildungsjahr, 1.325,00€&nbsp;im zweiten Ausbildungsjahr, 1.425,00 €&nbsp;im dritten Ausbildungsjahr</li><li>Finanzieller Zuschuss für die Fahrten zur Hochschule, Lehrmittelzuschuss, Prämien&nbsp;sowie weitere Zusatzleistungen</li><li>Übernahme der Hochschulgebühren&nbsp;</li><li>Deutschlandweit einzigartiges Studium mit perfekter Passung zu den Anforderungen eines Energieversorgers</li><li>Umfassende, praxisnahe Theorieausbildung an der DHBW Mannheim in speziell eingerichteten Laboren auf einem&nbsp;hochmodernen Campus</li><li>Während dem Studium zusätzlicher Abschluss der Börsenhändlerprüfung&nbsp;an der EEX Leipzig</li><li>Betriebliche Praxisphasen in einer wachstumsstarken,&nbsp;regionalen Unternehmensgruppe</li><li>Aktive Beteiligung an unternehmensübergreifenden, innovativen Projektthemen</li><li>Mitgestalten der Energiewende auf regionaler Ebene</li><li>Hervorragende Karrierechancen nach dem Studium in einer zukunftsweisenden Branche</li></ul><h1>Noch Fragen?</h1> Hier findest Du die häufigsten an uns gerichteten Fragen rund um das Thema&nbsp;Bewerbung&nbsp;und&nbsp;Karriere: <a href="https://www.stadtwerke-jena.de/karriere/kontakt/haeufige-fragen.html" target="_blank">stadtwerke-jena.de/fragen</a> <h3>Ihre Ansprechperson bei Rückfragen</h3> Yves&nbsp;Krey Personalreferentin Tel.: 03641 688 913 Mail: <a href="mailto:fragen@stadtwerke-jena.de" target="_blank">fragen@stadtwerke-jena.de</a>

Duales Studium - Energiewirtschaft (Bachelor of Engineering)

Ob Jung oder Alt, Familie oder Single, mit Kindern oder Haustier – Menschen brauchen Heimat und ein Zuhause. Als größte Wohnungsgesellschaft in Jena und Thüringen schafft die jenawohnen GmbH Wohn- und Lebensräume, Möglichkeiten zur Entfaltung und zum Rückzug, Lebensmittelpunkte zum Träumen und Zusammenwachsen.

<h1>Das erwartet Dich</h1><ul><li>Beratung und Vermietung: Du führst ausführliche Beratungsgespräche mit Interessenten und hilfst ihnen, das passende Angebot zu finden.</li><li>Mieterbetreuung: Du betreust Mieter während der gesamten Mietzeit und stehst ihnen bei Fragen und Anliegen zur Seite.</li><li>Vertragsmanagement: Du erstellst Mietverträge und führst Hausakten, um alle relevanten Informationen ordentlich zu dokumentieren.</li><li>Besichtigungen: Du besichtigst gemeinsam mit Interessenten Wohnungen, Gewerbe- und Büroräume und bereitest sie für die Vermietung vor.</li><li>Produkt- und Kundenwissen: Du erwirbst umfangreiches Wissen über Immobilien und setzt auf Kundenorientierung, um den bestmöglichen Service zu bieten.</li></ul> <ul><li>Ausbildungsunternehmen:<a href="https://www.stadtwerke-jena.de/wohnen.html" target="_blank"> jenawohnen GmbH</a></li><li>Berufsschule: Staatliche Berufsbildende Schule Wirtschaft/Verwaltung, Gera</li></ul><h1>Voraussetzung</h1><ul><li>Guter Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur</li><li>Interesse an Immobilienwirtschaft</li><li>Freundliches Auftreten sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h1>Das bieten wir</h1>


<ul><li>Eine spannende Ausbildung in einer wachstumsstarken, regionalen Unternehmensgruppe</li><li>Eine attraktive Ausbildungsvergütung in Höhe von 1.140,00€ im ersten Ausbildungsjahr, 1.250,00€ im zweiten Ausbildungsjahr, 1.360,00 € im dritten Ausbildungsjahr&nbsp;(brutto/Monat)</li><li>Vielfältige Sozialleistungen</li><li>Ein Ausbildungsumfeld auf hohem technischen Niveau</li><li>Überbetriebliche Ergänzungslehrgänge</li><li>Kooperation mit modernen Ausbildungsstätten</li><li>Hervorragende Übernahmechancen nach der Ausbildung</li><li>Eine <a href="https://www.stadtwerke-jena.de/karriere/ausbildung-und-praktikum/wir-als-ausbilder/Azubi-Start-Woche.html" target="_blank">Azubi-Start-Woche</a> mit spannendem Programm zum Kennenlernen der Unternehmensgruppe und der anderen Azubis</li><li>Ein tolles Azubi-Team und gemeinsame Aktivitäten sowie Projekte</li></ul><h1>Noch Fragen?</h1> Hier findest Du die häufigsten an uns gerichteten Fragen rund um das Thema&nbsp;Bewerbung&nbsp;und&nbsp;Karriere: <a href="https://www.stadtwerke-jena.de/karriere/kontakt/haeufige-fragen.html" target="_blank">stadtwerke-jena.de/fragen</a> <h3>Ihre Ansprechperson bei Rückfragen</h3> Alexandra&nbsp;Meier Referentin Recruiting Tel.: 03641 688 913 Mail: <a href="mailto:fragen@stadtwerke-jena.de" target="_blank">fragen@stadtwerke-jena.de</a>

Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d)

Wasser ist Leben: Mit der sicheren Trinkwasser-Versorgung und der umweltgerechten Entsorgung des Abwassers steht der Zweckverband JenaWasser für aktive Daseinsvorsorge in der Region.

<h1>Das erwartet Dich</h1><ul><li>Abwechslung: Du bist auf unseren Kläranlagen oder im Kanalnetz tätig – sowohl drinnen als auch draußen. Unser Verbandsgebiet erstreckt sich vom Weimarer Land über Jena bis zum Saale-Holzland Kreis.</li><li>Naturverbundenheit: Wasser ist die Grundlage des Lebens. Du kümmerst dich darum, dass das Abwasser umweltgerecht gereinigt wird und trägst somit einen wichtigen Teil zur Qualität der Gewässer unserer Region bei.</li><li>Prozesssteuerung und Überwachung: Du steuerst und überwachst die Abläufe in unseren modernen Klärwerken und Entwässerungssystemen.</li><li>Abwasseraufbereitung: Du sorgst dafür, dass unser Wasser sauber und sicher gereinigt wird.</li><li>Analyse: Du nimmst Abwasser- und Klärschlammproben und analysierst sie teilweise selbst.</li><li>Wartung und Inspektion: Du führst regelmäßige Wartungs- und Inspektionsaufgaben an Pumpen und anderen technischen Anlagen durch, um einen reibungslosen Betrieb zu sichern.</li><li>Technische Arbeiten: Du reparierst Teile der Anlagen und Maschinen, die für den Betrieb der Kläranlagen unerlässlich sind und beseitigst Störungen.</li></ul><ul><li>Ausbildungsunternehmen:&nbsp;Zweckverband <a href="https://www.jenawasser.de/startseite" target="_blank">JenaWasser</a></li><li>Berufsschule:&nbsp;Staatliches Berufsbildungszentrum Weimar</li><li>Ausbildungsstätte:&nbsp;Bildungsverein der Ver- und Entsorgungsunternehmen Thüringen e.V. (BVE) Weimar</li></ul><h1>Voraussetzung</h1><ul><li>Realschulabschluss</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Interesse an Naturwissenschaften wie Chemie und Biologie</li><li>Freude an der Arbeit im Freien und Umweltbewusstsein</li></ul><h1>Das bieten wir</h1>


<ul><li>Eine spannende Ausbildung in einer wachstumsstarken, regionalen Unternehmensgruppe</li><li>Eine attraktive Ausbildungsvergütung in Höhe von 1.225,00€ im ersten Ausbildungsjahr, 1.275,00€ im zweiten Ausbildungsjahr, 1.325,00 € im dritten Ausbildungsjahr&nbsp;(brutto/Monat)</li><li>Vielfältige Sozialleistungen sowie Prämien für gute Leistungen</li><li>Ein Ausbildungsumfeld auf hohem technischen Niveau</li><li>Kooperation mit modernen Ausbildungsstätten</li><li>Hervorragende Übernahmechancen nach der Ausbildung</li><li>Eine <a href="https://www.stadtwerke-jena.de/karriere/ausbildung-und-praktikum/wir-als-ausbilder/Azubi-Start-Woche.html" target="_blank">Azubi-Start-Woche</a> mit spannendem Programm zum Kennenlernen der Unternehmensgruppe und der anderen Azubis</li><li>Ein tolles Azubi-Team und gemeinsame Aktivitäten sowie Projekte</li></ul><h1>Noch Fragen?</h1> Hier findest Du die häufigsten an uns gerichteten Fragen rund um das Thema&nbsp;Bewerbung&nbsp;und&nbsp;Karriere: <a href="https://www.stadtwerke-jena.de/karriere/kontakt/haeufige-fragen.html" target="_blank">stadtwerke-jena.de/fragen</a> <h3>Ihre Ansprechperson bei Rückfragen</h3> Alexandra&nbsp;Meier Referentin Recruiting Tel.: 03641 688 913 Mail: <a href="mailto:fragen@stadtwerke-jena.de" target="_blank">fragen@stadtwerke-jena.de</a>

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