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Seit 1964 bietet NORMA seinen Kunden ein vielfältiges Lebensmittelsortiment aus erfolgreichen Eigenmarken und führenden Markenartikeln, ergänzt von einem wöchentlich aktuellen Angebot aus dem Bereich Nonfood mit saisonalen Trendartikeln zum Thema Haushalt, Familie, Freizeit und Technik. Heute betreibt NORMA in Deutschland, Frankreich, Tschechien und Österreich ein Netz mit über 1.450 Filialen und wird auch in Zukunft sein kontinuierliches Wachstum erfolgreich fortsetzen.Ihre sichere Zukunft!Für unsere Filiale in Benneckenstein suchen wir Verkäufer / Kassierer (m/w/d) flexibel in Teilzeit. Ihre Aufgaben: <ul><li>Kundenorientiertes Arbeiten</li><li>Preisauszeichnungen</li><li>Warenwälzung und MHD-Kontrolle</li><li>Bedienen der Scannerkasse / Kassiertätigkeit</li><li>Warenannahme, -verräumung, -präsentation</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Berufsausbildung im Einzelhandel wäre von Vorteil, ist aber nicht Bedingung</li><li>Selbstständige und leistungsorientierte Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Gründliche Einarbeitung, auch wenn Sie branchenfremd sind und keine Vorkenntnisse besitzen</li><li>Leistungsgerechte, lukrative Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>Verkäufer/-innen wird bei entsprechender Eignung der Aufstieg zum/r Filialleiter-Stellvertreter/in bzw. zum/r Filialleiter/in ermöglicht</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nähere Infos unter&nbsp;<a href="https://www.karriere-bei-norma.de" target="_blank">www.karriere-bei-norma.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kristin Feller Bei den Froschäckern 1a 99098 Erfurt <a href="mailto:erf.bewerbungen@norma-online.de" target="_blank">erf.bewerbungen@norma-online.de</a>

NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co.KG

Verkäufer / Kassierer (m/w/d) in Benneckenstein

Starten Sie den Tag mit einem Lächeln Morgens arbeiten – den Nachmittag genießen! Sie sind ein Frühaufsteher, möchten arbeiten, während die Kinder in der Schule sind und möchten Verantwortung übernehmen? Dann passen Sie perfekt zu uns!Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Frühstücksleiter im Service (m/w/d) für unser Naturresort &amp; Spa Schindelbruch in Stolberg im Südharz. Ihre Aufgaben. <ul><li>Gastgeber – Sie begrüßen &amp; betreuen die Gäste herzlich und kompetent.</li><li>Bereichsführung - Sie übernehmen die Gesamtverantwortung inkl. Planung, Einteilung und Organisation im Frühstücksservice.</li><li>Servicetalent – Sie sind verantwortlich für den reibungslosen Ablauf.</li><li>Mentoring – Sie führen und leiten das Frühstücksteam und unsere Auszubildenden kompetent an und sind Ansprechpartner für Gäste und Mitarbeiter.</li></ul> Ihre Kompetenzen. <ul><li>Ausbildung – Erfolgreich abgeschlossen in der Gastronomie alsRestaurantfachmann oder Hotelfachmann (m/w/d).</li><li>Berufserfahrung – mindestens 3 Jahre.</li><li>Service und Qualität – Liebe zum Detail zeichnet Sie aus.</li><li>Vorbildfunktion – Sie leben die Gastgeberrolle aktiv und untermalen diese mit Ihrem Fachwissen.</li><li>Leitungsposition – Sie haben eine klare Vision und Strategie für Ihren Bereich.</li><li>Ausgeglichenheit – Auch in turbulenten Zeiten bewahren Sie die Balance.</li><li>Stressresistenz – Sie stecken nie den Kopf in den Sand.</li><li>Fit wie ein Turnschuh? – Körperliche Arbeit bereitet Ihnen keine Probleme.</li><li>Motivation – Ihre Begeisterung überträgt sich auf Ihre Kollegen.</li></ul> Unsere Benefits. <ul><li>Finanzielle Vorteile und Anreize<ul><li>Faire Vergütung</li><li>vierteljährliche Leistungsprämie</li><li>Treueprämien</li><li>Personalprämien</li><li>Feiertagszuschläge</li><li>Kostenfreies Parken</li></ul></li><li>Arbeitszeitﬂexibilität und -management<ul><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Arbeitzeitkonten</li><li>Jobrotation</li></ul></li><li>Entwicklung und Karriereförderung<ul><li>Herzliche Einarbeitung</li><li>Weiterbildungen</li><li>Talentförderungen</li><li>Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li></ul></li><li>Unterstützung und Wohlbeﬁnden<ul><li>Jährliches Wahlgeschenk</li><li>Attraktive Mitarbeiterunterkünfte</li><li>Kostenfreie Verpflegung</li><li>Corporate Benefits</li></ul></li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft<ul><li>Teamevents</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li><li>Arbeitskleidung</li></ul></li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote<ul><li>Personights</li><li>Health-Card</li><li>Spa-Nutzung</li><li>Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul></li></ul> Wir bleiben in Kontakt! Ihre AnsprechpartnerinSonja Biallas Director People &amp; Culture 034654-808-1449&nbsp;&nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Human Resources <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> 034654 808 1449

Naturresort & Spa Schindelbruch

Hotel & Spa Suiten FreiWerk

Ritter von Kempski Privathotels GmbH

RESTAURANT SILBERSTREIF IMAGEVIDEO

MACH WAS DU LIEBST | Greg Holt's Mitarbeiterstory

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Frühstücksleiter im Service (m/w/d)

Fachkraft - Logistik/Materialwirtschaft (m/w/d)

Greif dir den Job!Sie lieben Wellness und begeistern sich täglich dafür, den Gästen einzigartige Entspannungsmomente und außergewöhnliche Erlebnisse zu schenken? Dann werden Sie Teil unserer Hotelfamilie! Der SPA im Naturresort &amp; Spa Schindelbruch ist geprägt von einer einzigartigen Wohlfühlatmosphäre. Bei uns können Wellness-Liebhaber die Seele baumeln lassen und neue Kraft tanken. Zukünftig spezialisieren wir unseren SPA-Bereich noch gezielter auf ganzheitliche Health-Konzepte: Auf Basis unserer internen ärztlichen Kompetenz und der Expertise unserer gruppeneigenen Kurklinik werden wir fundierte Angebote rund um die Themen Prävention und Gesunderhaltung adaptieren. Wir bieten Ihnen die Chance, diese spannende Ausrichtung aktiv mitzugestalten und Ihr Know-how wirkungsvoll einzubringen.Wir suchen Sie zum 01.07.2025 als SPA-Manager (m/w/d) für unser Naturresort &amp; Spa Schindelbruch in Stolberg im Südharz. Ihre Aufgaben. <ul><li>Bereichsführung – Sie übernehmen die Verantwortung für die professionelle Leitung und Weiterentwicklung unseres Spa-Bereichs.</li><li>Personalführung – Sie führen, schulen und motivieren unser gesamtes Spa-Team.</li><li>Gästemanagement – Sie gewährleisten ein exzellentes Gasterlebnis und eine hohe Servicequalität.</li><li>Verkaufsförderung – Entwicklung und Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen und Angeboten.</li><li>Analyse und Steuerung –von wirtschaftlichen Kennzahlen und Optimierungspotentialen</li><li>Gästebetreuung – Ansprechpartner für Gäste und Kollegen zu allen relevanten Spa-Themen.</li></ul> Ihre Kompetenzen. <ul><li>Ihre Ausbildung – Abgeschlossene Berufsausbildung im Wellness-, Massage- oder Kosmetikbereich.</li><li>Ihre Berufserfahrung – mindestens 5 Jahrein einer vergleichbaren Position und in der international gehobenen Hotellerie sowie in vergleichbaren Wellnessresorts. Auslandserfahrung ist von Vorteil.</li><li>Führungskompetenz – Ihre empathische Führungsfähigkeit zeichnet Sie als Führungskraft aus.</li><li>Leitungsposition – Sie haben eine klare Vision und Strategie für Ihren Bereich.</li><li>Wertschätzung &amp; Motivation – Ihre Begeisterung überträgt sich auf Ihre Mitarbeiter.</li><li>Ihre Herzensthemen –Wellness und außergewöhnliche Gasterlebnisse schaffen.</li><li>Ihre Stärken – verkaufsorientierte und analytische Denkweise mit hohem Qualitätsbewusstsein und Eigenverantwortung.</li><li>Auftreten - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, positive Ausstrahlung sowie gepflegtes Erscheinungsbild.</li><li>Computerkenntnisse – Vertrauter Umgang mit MS Office-Anwendungen und idealerweise mit dem System TAC.</li><li>Sprachkenntnisse – Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> Unsere Benefits. <ul><li>Finanzielle Vorteile und Anreize<ul><li>Faire Vergütung</li><li>vierteljährliche Leistungsprämie</li><li>Treueprämien</li><li>Personalprämien</li><li>Feiertagszuschläge</li><li>Kostenfreies Parken</li></ul></li><li>Arbeitszeitﬂexibilität und -management<ul><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Arbeitzeitkonten</li><li>Jobrotation</li></ul></li><li>Entwicklung und Karriereförderung<ul><li>Herzliche Einarbeitung</li><li>Weiterbildungen</li><li>Talentförderungen</li><li>Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li></ul></li><li>Unterstützung und Wohlbeﬁnden<ul><li>Jährliches Wahlgeschenk</li><li>Attraktive Mitarbeiterunterkünfte</li><li>Kostenfreie Verpflegung</li><li>Corporate Benefits</li></ul></li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft<ul><li>Teamevents</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li><li>Arbeitskleidung</li></ul></li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote<ul><li>Personights</li><li>Health-Card</li><li>Spa-Nutzung</li><li>Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul></li></ul> Wir bleiben in Kontakt! Ihre AnsprechpartnerinSonja Biallas Director People &amp; Culture 034654-808-1449&nbsp;&nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Human Resources <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> 034654 808 1449

SPA-Manager (m/w/d)

Greif dir den Job!Zu den Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts, mit Sitz in Stolberg im Südharz, zählen das Wellnesshotel Naturresort &amp; Spa Schindelbruch und das Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk. Perfekt vereinen sie die Eigenschaften Beständigkeit, Ruhe, Herzlichkeit und die Kunst des Genießens zu einem Kokon des Wohlfühlens.Sie behalten stets den Überblick, denken prozessorientiert und arbeiten gerne strukturiert? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als HR Administration Manager (m/w/d) sorgen Sie mit Ihrem Organisationstalent, Ihrer Genauigkeit und Ihrer Erfahrung im Personalwesen für einen reibungslosen Ablauf aller administrativen HR-Prozesse – und schaffen so die Grundlage für eine professionelle, wertschätzende und zukunftsorientierte Personalarbeit in unseren Hotels.Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Administration Manager (m/w/d) für die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts in Stolberg im Südharz. Ihre Aufgaben. <ul><li>Personaladministration – Verantwortung für das gesamte administrative Personalmanagement und Sicherstellung optimaler Stellenbesetzungen.</li><li>Dokumentenmanagement – Verwaltung von Personalakten und -dokumenten.</li><li>Verantwortung – Delegieren und managen von personellen Verantwortlichkeiten</li><li>Personalgewinnung – Effizientes Bewerbermanagement und Begleitung bei Personalentscheidungen (Einstellung, Beförderung, Entlassung).</li><li>Kontrolle – der monatlichen Lohnabrechnung und Überwachung der Arbeitszeitkonten.</li><li>Rechtssicherheit – Sicherstellung und Überwachung der Einhaltung von arbeits- sowie sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen.</li><li>Prozessmanagement – Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Prozessen im HR-Bereich.</li><li>Digitalisierung &amp; Innovation – Weiterentwicklung digitaler HR-Tools und Automatisierung administrativer Prozesse.</li><li>Controlling &amp; Analyse – Erstellung, Analyse und Reporting relevanter HR-Kennzahlen (Personalstellenplan, Budget, Krankentagestatistik).</li><li>Arbeitssicherheit – Kontrolle und Umsetzung arbeitssicherheitsrelevanter Themen sowie Betriebliches Eingliederungsmanagement.</li><li>Strategisches HR-Management – Aktive Mitarbeit bei strategischen Personalinitiativen und der Stärkung unserer Arbeitgebermarke.</li><li>Vergütungsmanagement – Weiterentwicklung und Pflege unserer attraktiven und transparenten Vergütungsstruktur.</li></ul> Ihre Kompetenzen. <ul><li>Ihre Ausbildung – Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Ihre Berufserfahrung – Fundierte Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Hotellerie oder Dienstleistungsbranche.</li><li>Führungskompetenz – Sie haben Erfahrung in der Mitarbeiterführung.</li><li>Fachwissen – Sicherer Umgang mit arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen.</li><li>Digitale Kompetenz – Affinität zur Digitalisierung und Erfahrung im Umgang mit modernen HR-Systemen.</li><li>Soziale Kompetenz – Empathie und Begeisterung für Menschen und deren Entwicklung.</li><li>Persönliche Stärke – Organisations- und Kommunikationstalent.</li><li>Ihre Arbeitsweise – Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und gutes analytisches Denken.</li></ul> Unsere Benefits. <ul><li>Finanzielle Vorteile und Anreize<ul><li>Faire Vergütung</li><li>vierteljährliche Leistungsprämie</li><li>Treueprämien</li><li>Personalprämien</li><li>Feiertagszuschläge</li><li>Kostenfreies Parken</li></ul></li><li>Arbeitszeitﬂexibilität und -management<ul><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Arbeitzeitkonten</li><li>Jobrotation</li></ul></li><li>Entwicklung und Karriereförderung<ul><li>Herzliche Einarbeitung</li><li>Weiterbildungen</li><li>Talentförderungen</li><li>Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li></ul></li><li>Unterstützung und Wohlbeﬁnden<ul><li>Jährliches Wahlgeschenk</li><li>Attraktive Mitarbeiterunterkünfte</li><li>Kostenfreie Verpflegung</li><li>Corporate Benefits</li></ul></li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft<ul><li>Teamevents</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li><li>Arbeitskleidung</li></ul></li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote<ul><li>Personights</li><li>Health-Card</li><li>Spa-Nutzung</li><li>Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul></li></ul> Wir bleiben in Kontakt! Ihre AnsprechpartnerinSonja Biallas Director People &amp; Culture 034654-808-1449&nbsp;&nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Human Resources <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> 034654 808 1449

HR Administration Manager (m/w/d)

Greif dir den Job!Sie sind sportbegeistert und stehen kurz vor Ihrem Schulabschluss oder haben ihn schon geschafft? Wie wäre es mit einer Ausbildung, bei der Sie Ihre Leidenschaft für Fitness und Sport in einem exklusiven Hotel ausleben können? Bei den Ritter von Kempski Privathotels lernen Sie, wie Sie unseren Gästen in kurzer Zeit unvergessliche Fitness- und Wellness-Erlebnisse bieten. Werden Sie Teil unseres Teams und kombinieren Sie sportliches Know-how mit exzellenter Gastfreundschaft – Abwechslung und Action sind garantiert! Bei uns sind Sie nicht nur Azubi, sondern Teil einer großen Familie.Wir suchen Sie ab dem 01.08.2025 als Auszubildende/n Sport- und Fitnesskaufmann/-frau (m/w/d) für unser Naturresort &amp; Spa Schindelbruch im Südharz! ✨ Was Sie bei uns lernen: <ul><li>Alles von A bis Z – Sie lernen alle Tätigkeiten und Aufgaben rund um den Gastservice im Spa- und Fitnessbereich kennen.</li><li>Wunscherfüller – Sie lernen den professionellen Umgang mit den Wünschen und Anliegen unserer Gäste im Spa- und Fitnessbereich.</li><li>Trainingsplanung &amp; Betreuung – Sie werden zum Experten in der Erstellung von Trainingsplänen und der persönlichen Betreuung unserer Gäste.</li><li>Organisationstalent – Sie übernehmen kaufmännische und organisatorische Aufgaben im Fitnessbereich unseres Hotels.</li><li>Junior Coach – Sie werden fit im Umgang mit Fitnessgeräten und leiten unsere Gäste bei der Nutzung an, außerdem unterstützen Sie bei der Durchführung von Sportkursen.</li></ul> Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie... <ul><li>...sportbegeistert sind und Fitness zu Ihrem Beruf machen möchten.</li><li>...gerne mit Menschen arbeiten.</li><li>…mit Herzlichkeit und Fingerspitzengefühl die Wünsche unserer Gäste erfüllen.</li><li>...sowohl im Team als auch selbstständig mit vollem Einsatz dabei sind.</li><li>…auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren und ein echter Teamplayer sind.</li><li>...strukturiert und organisiert sind und gerne neue Ideen einbringen.</li><li>...bereit sind, die Extrameile zu gehen, um Menschen zu begeistern.</li><li>...pünktlich und zuverlässig sind.</li></ul> Warum Sie bei uns starten sollten: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz, sichere Zukunft – Entscheiden Sie sich für einen starken Arbeitgeber!</li><li>Planbare Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig.</li><li>Übertarifliche Vergütung – Mehr Geld im Portemonnaie und kostenlose Verpflegung!</li><li>Keine Dienste während der Schulphasen – Ihr Lernen hat Vorrang.</li><li>Team-Spirit pur – Regelmäßige Team-Events, die den Zusammenhalt stärken!</li><li>Azubi-Wohnung – Stressfreier Start garantiert!</li><li>Rabatte für Sie und Ihre Familie in unseren Hotels – Urlaubsfeeling pur!</li><li>Jobrotation – Wechseln Sie auch in unser Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk oder Naturresort &amp; Spa Schindelbruch.</li><li>Health Card – Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit.</li><li>Übernachtungen in Partnerhotels – zu unschlagbaren Preisen.</li><li>Extra Urlaubstage, Hotelgutschein, Urlaubsgeld oder doch lieber die BahnCard? – Sie entscheiden!</li><li>Keine Angst vorm Einstieg – Sie bekommen eine Intensive Einarbeitung!</li><li>Azubi-Pate – fester Ansprechpartner in der Einarbeitungszeit.</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung – Wir investieren in Ihre Zukunft.</li><li>Raum für deine Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein.</li></ul> Ihre Ansprechpartnerin: Lisa-Marie Herrmann Mitarbeiterin Human Resources 034654-808-1468&nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Human Resources <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> 034654 808 1449

Auszubildende/-r Sport- und Fitnesskauffrau/-mann (m/w/d)

Greif dir den Job!Sie stehen kurz vor Ihrem Schulabschluss oder haben ihn schon in der Tasche? Und haben Lust auf einen Beruf, in dem Sie coole Leute treffen, spannende Aufgaben meistern und dabei noch die Welt der Hotellerie erleben? Dann sind Sie hier genau richtig! Bei uns, den Ritter von Kempski Privathotels, erwartet Sie kein langweiliger Bürojob – sondern Action, Spaß und ein Job voller Abwechslung! Bei uns sind Sie nicht nur Azubi, sondern Teil einer großen Familie.Wir suchen Sie ab dem 01.08.2025 als Auszubildende/n Hotelfachfrau/-mann (m/w/d) in unserem Naturresort &amp; Spa Schindelbruch oder Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk im Südharz. ✨ Was Sie bei uns lernen: <ul><li>Alles von A bis Z – Sie durchlaufen jede Abteilung unseres Hotels – von der Rezeption bis zum Restaurant.</li><li>Gäste glücklich machen – Sie lernen, wie man auf Gästewünsche eingeht und unvergessliche Erlebnisse schafft.</li><li>Verkaufsskills – Ob Dienstleistungen oder Zimmer – bei uns werden Sie zum Verkaufstalent.</li><li>Führung und Verantwortung – Wie man ein Team leitet und motiviert, lernen Sie bei uns von den Besten!</li></ul> Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie... <ul><li>...aufgeschlossen sind und gerne mit Menschen zu tun haben.</li><li>...mit Ihrer Herzlichkeit und Organisationstalent jeden Tag aufs Neue glänzen wollen.</li><li>...immer den Überblick behalten, auch wenn es mal stressig wird.</li><li> ...als echter Teamplayer Gas geben, selbst unter Zeitdruck.</li><li>...bereit sind, auch mal die Extra-Meile zu gehen.</li><li>...pünktlich und zuverlässig sind.</li></ul>Ihre Noten sind nicht alles – uns interessiert der Mensch dahinter!Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum Sie bei uns starten sollten: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz, sichere Zukunft – Entscheiden Sie sich für einen starken Arbeitgeber!</li><li>Planbare Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig.</li><li>Übertarifliche Vergütung – Mehr Geld im Portemonnaie und kostenlose Verpflegung!</li><li>Keine Dienste während der Schulphasen – Ihr Lernen hat Vorrang.</li><li>Team-Spirit pur – Regelmäßige Team-Events, die den Zusammenhalt stärken!</li><li>Azubi-Wohnung – Stressfreier Start garantiert!</li><li>Rabatte für Sie und Ihre Familie in unseren Hotels – Urlaubsfeeling pur!</li><li>Jobrotation – Wechseln Sie auch in unser Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk oder Naturresort &amp; Spa Schindelbruch.</li><li>Health Card – Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit.</li><li>Übernachtungen in Partnerhotels – zu unschlagbaren Preisen.</li><li>Extra Urlaubstage, Hotelgutschein, Urlaubsgeld oder doch lieber die BahnCard? – Sie entscheiden!</li><li>Keine Angst vorm Einstieg – Sie bekommen eine Intensive Einarbeitung!</li><li>Azubi-Pate – fester Ansprechpartner in der Einarbeitungszeit.</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung – Wir investieren in Ihre Zukunft.</li><li>Raum für deine Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein.</li></ul> Ihre Ansprechpartnerin: Lisa-Marie Herrmann Mitarbeiterin Human Resources 034654-808-1468&nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Human Resources <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> 034654 808 1449

Auszubildende/-r Hotelfachfrau/-mann (m/w/d)

Greif dir den Job!Sie stehen kurz vor Ihrem Schulabschluss oder haben ihn schon geschafft? Und jetzt? Wie wäre es mit einer Ausbildung, bei der Sie Ihre Leidenschaft für’s Kochen in vollen Zügen ausleben können? Bei den Ritter von Kempski Privathotels können Sie genau das tun! Werden Teil unseres Teams und kreieren Sie Gerichte, die unsere Gäste zum Strahlen bringen. Von aufregenden Menüs bis zu kreativen Buffets – bei uns erwartet Sie Abwechslung, Action und die Chance, richtig was zu lernen. Bei uns sind Sie nicht nur Azubi, sondern Teil einer großen Familie.Wir suchen Sie ab dem 01.08.2025 als Auszubildende/n Köchin/Koch (m/w/d) für unser Naturresort &amp; Spa Schindelbruch oder Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk im Südharz! Was Sie bei uns lernen: <ul><li>Alles von A bis Z – Sie durchlaufen jede Station in unserer Küche und werden Schritt für Schritt zum Profi.</li><li>Kreativität trifft Präzision – Sie lernen, wie man frische Zutaten perfekt verarbeitet und Gerichte kreiert, die begeistern.</li><li>Teamwork – Sie unterstützt unser Küchen-Team bei Buffets, Menüs und im à la Carte-Geschäft.</li><li>Organisation – Sie lernen, wie man Warenannahme und Lagerung meistert, damit die Küche immer läuft.</li></ul> Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie... <ul><li>...Lust auf’s Kochen haben und gerne kreativ sind.</li><li>...mit Ihrer Leidenschaft und Sorgfalt jedes Gericht zu einem Highlight machen.</li><li>...auch im Trubel den Überblick behalten und gerne im Team arbeiten.</li><li>...bereit sind, die Extrameile zu gehen, um etwas Besonderes zu schaffen.</li><li>...pünktlich und zuverlässig sind.</li></ul>Ihre Noten sind nicht alles – uns interessiert der Mensch dahinter!Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum Sie bei uns starten sollten: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz, sichere Zukunft – Entscheiden Sie sich für einen starken Arbeitgeber!</li><li>Planbare Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig.</li><li>Übertarifliche Vergütung – Mehr Geld im Portemonnaie und kostenlose Verpflegung!</li><li>Keine Dienste während der Schulphasen – Ihr Lernen hat Vorrang.</li><li>Team-Spirit pur – Regelmäßige Team-Events, die den Zusammenhalt stärken!</li><li>Azubi-Wohnung – Stressfreier Start garantiert!</li><li>Rabatte für Sie und Ihre Familie in unseren Hotels – Urlaubsfeeling pur!</li><li>Jobrotation – Wechseln Sie auch in unser Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk oder Naturresort &amp; Spa Schindelbruch.</li><li>Health Card – Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit.</li><li>Übernachtungen in Partnerhotels – zu unschlagbaren Preisen.</li><li>Extra Urlaubstage, Hotelgutschein, Urlaubsgeld oder doch lieber die BahnCard? – Sie entscheiden!</li><li>Keine Angst vorm Einstieg – Sie bekommen eine Intensive Einarbeitung!</li><li>Azubi-Pate – fester Ansprechpartner in der Einarbeitungszeit.</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung – Wir investieren in Ihre Zukunft.</li><li>Raum für deine Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein.</li></ul> Ihre Ansprechpartnerin: Lisa-Marie Herrmann Mitarbeiterin Human Resources 034654-808-1468&nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Human Resources <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> 034654 808 1449

Auszubildende/-r Köchin/ Koch (m/w/d)

Greif dir den Job!Sie stehen kurz vor Ihrem Schulabschluss oder haben ihn schon in der Tasche? Und suchen einen Beruf, in dem Sie auf coolen Events und in der gehobenen Gastronomie mitwirken können, spannende Aufgaben meistern und die Vielfalt der Gastronomie erleben? Dann sind Sie bei uns, den Ritter von Kempski Privathotels, genau richtig! Sie erwartet kein langweiliger Job, sondern Action, Spaß und jede Menge Abwechslung!&nbsp; Bei uns sind Sie nicht nur Azubi, sondern Teil einer großen Familie.Wir suchen Sie ab dem 01.08.2025 als Auszubildende/n Fachfrau/-mann für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d) in unserem Naturresort &amp; Spa Schindelbruch oder Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk im Südharz. Was Sie bei uns lernen: <ul><li>Wunscherfüller – Sie erlernen den professionellen Umgang mit Gästewünschen und -anliegen.</li><li>Von A-Z – Sie lernen alle Tätigkeiten und Aufgaben rund um den Gastservice im Restaurantbereich kennen.</li><li>Service – Sie bereiten die Tische vor, begrüßen unsere Gäste herzlich und servieren Speisen und Getränke mit einem Lächeln.</li><li>Veranstaltungsplanung – Sie werden zum Eventprofi und helfen, unvergessliche Events und Feiern zu organisieren und zu planen.</li><li>Service- und Verkaufsskills – Ob Menüberatung oder das perfekte Tischeindecken – bei uns werden Sie zum Service-Talent.</li><li>Hinterm Herd – Sie unterstützen in der Küche bei der Vorbereitung von Speisen, damit Sie die Gäste optimal beraten und bedienen können.</li></ul>Ihre Noten sind nicht alles – uns interessiert der Mensch dahinter!Ausbildungsdauer: 3 Jahre Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie... <ul><li>...aufgeschlossen sind und gerne mit Menschen arbeiten.</li><li>...mit Herzlichkeit und Fingerspitzengefühl die Wünsche unserer Gäste erfüllen.</li><li>...Ihr Gastgebertalent einsetzen, um den Gästen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern.</li><li>...auch in stressigen Situationen den Überblick behalten und souverän bleiben.</li><li>...als echter Teamplayer Gas geben, selbst unter Zeitdruck.</li><li>...bereit sind, die Extra-Meile zu gehen, um unvergessliche Erlebnisse zu schaffen.</li><li>...immer pünktlich und zuverlässig im Einsatz sind.</li></ul> Warum Sie bei uns starten sollten: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz, sichere Zukunft – Entscheiden Sie sich für einen starken Arbeitgeber!</li><li>Planbare Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig.</li><li>Übertarifliche Vergütung – Mehr Geld im Portemonnaie und kostenlose Verpflegung!</li><li>Keine Dienste während der Schulphasen – Ihr Lernen hat Vorrang.</li><li>Team-Spirit pur – Regelmäßige Team-Events, die den Zusammenhalt stärken!</li><li>Azubi-Wohnung – Stressfreier Start garantiert!</li><li>Rabatte für Sie und Ihre Familie in unseren Hotels – Urlaubsfeeling pur!</li><li>Jobrotation – Wechseln Sie auch in unser Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk oder Naturresort &amp; Spa Schindelbruch.</li><li>Health Card – Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit.</li><li>Übernachtungen in Partnerhotels – zu unschlagbaren Preisen.</li><li>Extra Urlaubstage, Hotelgutschein, Urlaubsgeld oder doch lieber die BahnCard? – Sie entscheiden!</li><li>Keine Angst vorm Einstieg – Sie bekommen eine Intensive Einarbeitung!</li><li>Azubi-Pate – fester Ansprechpartner in der Einarbeitungszeit.</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung – Wir investieren in Ihre Zukunft.</li><li>Raum für deine Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein.</li></ul> Ihre Ansprechpartnerin: Lisa-Marie Herrmann Mitarbeiterin Human Resources 034654-808-1468&nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Human Resources <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> 034654 808 1449

Auszubildende/-r Fachfrau/-mann für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)

Voller Leidenschaft und Engagement lebt unsere Küchen-Crew im Naturresort &amp; Spa Schindelbruch und Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk die gastronomische Kunst des bewussten Genusses. Unser Versprechen an Sie: Arbeiten Sie in einer modern ausgestatteten Küche mit einem herzlichen Team. Entfalten Sie Ihr Potential und kreieren Sie Tag für Tag „Ihren perfekten Teller“ für das gemeinsame Ziel, unseren Gästen den gewissen Wow-Effekt zu schenken.Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Küchenhilfe/ Spüler (m/w/d) für die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts in Stolberg im Südharz. Der Blick aufs Detail. – Ihre Aufgaben. <ul><li>Engagement zählt – Vorerfahrung ist für diese Position nicht nötig.</li><li>Alles auf Hochglanz – Dank Ihnen sind alle Utensilien und jedes Geschirr blitzeblank.</li><li>Hilfe bei täglicher Küchenroutine.</li></ul> Ihre Kompetenzen. <ul><li>Engagement – Sie überzeugen mit Ihrer Dynamik.</li><li>Flexible Schichten, Wochenend- und Feiertagsarbeit – Für Sie das kleine 1x1 des Gastgewerbes.</li><li>Belastbarkeit – Bereitschaft, die Extrameile zu gehen.</li><li>Allzeit bereit – Pünktlich und zuverlässig sind Sie im Einsatz.</li></ul> Unsere Benefits. <ul><li>Finanzielle Vorteile und Anreize<ul><li>Faire Vergütung</li><li>vierteljährliche Leistungsprämie</li><li>Treueprämien</li><li>Personalprämien</li><li>Feiertagszuschläge</li><li>Kostenfreies Parken ‌</li></ul></li><li>Arbeitszeitﬂexibilität und -management<ul><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Arbeitzeitkonten</li><li>Jobrotation ‌</li></ul></li><li>Entwicklung und Karriereförderung<ul><li>Herzliche Einarbeitung</li><li>Weiterbildungen</li><li>Talentförderungen</li><li>Feedback &amp; Entwicklungsgespräche ‌</li></ul></li><li>Unterstützung und Wohlbeﬁnden<ul><li>Jährliches Wahlgeschenk</li><li>Attraktive Mitarbeiterunterkünfte</li><li>Kostenfreie Verpflegung</li><li>Corporate Benefits ‌</li></ul></li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft<ul><li>Teamevents</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li><li>Arbeitskleidung ‌</li></ul></li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote<ul><li>Personights</li><li>Health-Card</li><li>Spa-Nutzung</li><li>Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul></li></ul> Ihre Ansprechpartnerin: Sonja Biallas Director People &amp; Culture 034654-808-1449&nbsp;&nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Human Resources <a href="mailto:bewerbung@rittervonkempski.de" target="_blank">bewerbung@rittervonkempski.de</a> 034654 808 1449

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