Soziallotsen (m/w/d) für stadtteilbezogene Quartiersarbeit

• allgemeine soziale Beratung

• Beratung zu sozialrechtlichen Ansprüchen

• Aufbau von Nachbarschaftshilfen und Ehrenamt

• Beratung zu bürokratischen und vorsorglichen Angelegenheiten

• Unterstützung bei Anträgen an Krankenkassen/Pflegekassen

• Vermittlung und Nutzung von räumlichen Angeboten im Stadtteil

• Verbesserung der Lebenssituation im Quartier

• Förderung und Stärkung sozialer Beziehungen

• tolerantes, solidarisches Miteinander und Füreinander aller Generationen fördern

• Stärkung des „Wir-Gefühls“ innerhalb des Quartiers

• Nachbarschaftliche Hilfen aus Eigeninitiative organisieren

• Führung und Entwicklung des Bereichs im Sinne des Leitbildes und der Ziele des Christophoruswerkes Erfurt gGmbH sowie des Kooperationspartners

• Leitung des Tagesgeschäftes im Quartiersbüro

• Erledigung von Verwaltungsaufgaben im Bereich

• einen Berufsabschluss als Dipl. Sozialpädagoge*in, Dipl. Sozialarbeiter*in oder eine andere gleichwertige Ausbildung

• mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Aufgabenbereich

• eigenverantwortliches Arbeiten und gute Selbstorganisation sowie Entscheidungsfähigkeit; sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeiter*innen, Leistungsträger*innen und anderen Kooperationspartner*innen

• Flexibilität, die Arbeitszeit am Bedarf auszurichten

• hohe soziale Kompetenz, sehr gute Kommunikationsformen und Fähigkeiten in der Gesprächsführung sowie sehr gute Problemlösungskompetenzen

• gute PC-Kenntnisse (Office, Word, Excel), Grundverständnis zum Bedienen unsere internen Systeme

• Bejahung und Mitgestaltung unserer christlichen Zielsetzung

• eine Anstellung zu 75 % einer Vollbeschäftigung, das sind aktuell 30 Wochenstunden, vorerst befristet auf 2 Jahre mit der Option auf Übernahme

• Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland (2.977,20 € brutto*)

• Jahressonderzahlung in Höhe eines 13. Monatsgehaltes

• Betriebliche Altersvorsorge

• Kinderzuschlag

• Nutzung des VMT-Jobtickets

• Jobrad

• einen sicheren Arbeitsplatz sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten bei einem der größten gemeinnützigen Arbeitgeber der Region

• die Einbindung in ein motiviertes und qualifiziertes Team

• regelmäßige Fallbesprechungen

• gezielte Personalentwicklung zur Weiterentwicklung Ihrer Fachlichkeit

   

  *bei einer Anstellung von 75% in der Einstiegsstufe (ohne Berufserfahrung) in der EG 9

   

Freuen Sie sich auf die Mitarbeit in einem breit aufgestellten Unternehmen, das einen ausgezeichneten Ruf in und um Erfurt genießt. Begeisterungsfähigkeit gehört neben Professionalität zum wichtigsten Handwerkszeug unserer 450 Mitarbeiter*innen, deren berufliches Selbstverständnis sich eng an unserem christlichen Leitbild orientiert. Bei uns sind Sie herzlich willkommen!