Chef de Partie - Frühstück (m/w/d)

Vorhang auf für dich!

Guten Morgen! DU bist ein leidenschaftlicher Koch, der den perfekten Start in den Tag kreieren kann? Wenn ja, dann haben wir den perfekten Job für dich.

Wir suchen dich, weil du die Kunst der Zubereitung von frischen und schmackhaften Frühstücksgerichten beherrschst. Deine Fähigkeit, Eierspeisen, Pancakes, Waffeln, Müsli und vieles mehr mit Leidenschaft und Kreativität zuzubereiten, wird unsere Gäste jeden Morgen aufs Neue begeistern.

Die Sicherstellung der Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards in unserer Küche ist für uns von höchster Bedeutung. Mit deiner Erfahrung und Sorgfalt gewährleistest du, dass jede Mahlzeit, die unsere Küche verlässt, höchsten Ansprüchen genügt.

Du bist ein Teamplayer und verstehst die Bedeutung der Zusammenarbeit. Die enge Abstimmung mit unserem Serviceteam ist entscheidend, um einen reibungslosen Ablauf während des Frühstücks sicherzustellen. Deine Kolleginnen und Kollegen schätzen deine Zuverlässigkeit und dein freundliches Auftreten.

Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die vorhandenen Rezepte beherrscht, sondern auch eine kreative Ader hat. Deine Ideen sind willkommen und können dazu beitragen, unsere Gäste zu überraschen und zu begeistern.

Gleichzeitig verstehst du, dass individuelle Ernährungsbedürfnisse und Gästewünsche von großer Bedeutung sind. Du bist bereit, diese Bedürfnisse zu berücksichtigen und unseren Gästen ein tolles Frühstückserlebnis zu bieten.

Wenn du diese Qualitäten mitbringst und Freude daran hast, unsere Gäste mit einem köstlichen Frühstück zu verwöhnen, dann suchen wir genau dich! Deine Leidenschaft und Engagement sind der Schlüssel zu einem unvergesslichen Frühstückserlebnis für unsere Gäste. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

• Abgeschlossene Ausbildung oder erfahrener Quereinsteiger

• freier Arbeitsmarktzugang in Deutschland

• Englischgrundlagen

• gute Deutschkenntnisse 

• Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft gegenüber den Gästen und Kolleg/Innen

• Bereitschaft, die Betriebsphilosophie zu leben

• Interesse und Liebe zur Hotellerie bzw. Dienstleistung

• Bereitschaft im Team zu arbeiten - Einsatzbereitschaft, Verlässlichkeit, Selbständigkeit und Pünktlichkeit

• gepflegtes Auftreten

Du bist kein Mitarbeiter. Du bist ein Familienmitglied!

Und als Teil unserer Familie garantieren wir dir:

• Arbeiten bei einem der innovativsten Arbeitgeber der Branche!

• Flexible Arbeitszeitmodelle (Minijob, Teil- oder Vollzeit - wir gehen auf deine Lebenssituation ein)

• Möglichkeit des Arbeitens in einer 4-Tage-Woche (wenn keine betriebliche Unterkunft benötigt wird)

• Kostengünstiger Zugang zu einem E-Auto (auch privat nutzbar)

• Unbefristete Anstellung

• Übertarifliche und qualifikationsangemessene Bezahlung

• Vermittlungsbonus von bis zu € 1.000 für geworbene Mitarbeiter

• Sonntagszuschläge 50 % des h-Satzes

• € 50,00 steuer- und SV-freie Zuwendung, einlösbar bei über 100 Partnern wie Saturn, Adidas, Douglas, Shell etc.. (nach der Probezeit)

• 100 % arbeitgeberfinanziertes Gesundheitsbudget von € 300,00 (nach der Probezeit)

• persönliche Trinkgelder sowie Partizipation am Haustrinkgeld

• minutengenaue Zeitabrechnung 

• Mehr als nur "all inklusive" (Buffet zum Frühstück, Mittag- und Abendessen sowie Snacks und natürlich Getränke, auch an freien Tagen) - dafür haben wir einen eigenen Mitarbeiterküchendienst

• Die Arbeitskleidung wird dir gestellt

• Kostenfreie Teilnahme an der Familux Academy - einem Schulungsprogramm mit 120 Schulungen und eigener Familux-App

• Regelmäßige Teilnahme an Mitarbeiterumfragen, um deinen Arbeitsalltag selbst mitgestalten zu können

• Logis im Einzelzimmer (Ausstattung: Bad/Dusche, WC, TV, Internet) kann zu günstigen Mietzins gestellt werden

• Benutzung der gesamten Hotelinfrastruktur kostenfrei (Fitnessraum, Hallenbad, Freibad, Turnhalle, Sauna, W-LAN, Fahrradverleih für Ausflüge und vieles mehr...)

• Unterbringung der eigenen Kinder im Kinderclub (in den Ferienzeiten oder auf Dauer)

• Ermäßigte Hotelaufenthalte in unseren Schwesterhotels das ganze Jahr, auch für Familienmitglieder

• viele ermäßigte Konditionen (Skipass, Skiverleih, Wellnessbehandlungen, Kosmetikprodukte)

• gemeinsame Freizeitaktivitäten wie Skitage, Sportabende, gemeinsame Wanderungen uvm.