DER KOMMUNALSERVICE JENA als Eigenbetrieb der kreisfreien Stadt Jena ist als moderner Dienstleister seit über 20 Jahren auf den vielfältigsten Gebieten tätig. Die Orientierung an den Bedürfnissen unserer Kunden und ihre Zufriedenheit mit unseren Leistungen stehen für uns an erster Stelle.
Um die Lebensqualität der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt ständig zu verbessern und zu einem schönen und sauberen Stadtbild beizutragen, suchen wir zur Unterstützung der Abteilung Städtereinigung mit den Leistungsbereichen Straßenreinigung, Regelabfuhrbetrieb, Sperrmülleinsammlung, Containerdienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Einsatzleiter Regelabfuhr (m/w/d).
Planung und Sicherstellung der täglichen Personal- und Fahrzeugdisposition im Bereich Städtereinigung
Erfassung und Pflege von Stammdaten
Erstellung sowie Rückerfassung der täglichen Arbeitsaufträge
Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Kundenanfragen
Optimierung von Tourenplänen
Durchführung der täglichen Abfahrtskontrollen
Kontrolle und Überwachen der Einhaltung von Sozialvorschriften und des Arbeitszeitgesetzes in Zusammenarbeitmit Einsatzleitern und dem Verkehrsleiter
Unterstützung bei der Durchführung betriebsinterner Schulungen im Bereich Arbeitsschutz
Erstellung verschiedener betrieblicher Auswertungen
Mitarbeiterführung
erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliche und/oder technische Ausbildung, mindestens IHK- oder HWK-Abschluss, vorzugsweise im Transport- und Logistikgewerbe
praxisnahe Kenntnisse im Bereich der Fahrzeug- und Personaldisposition
sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse im gängigen MS-Office sowie idealerweise im fach-spezifischenSoftwareprogramm „EMOS“
hohe Motivation, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
selbstständige, eigenverantwortliche, konzeptionelle und sorgfältige Arbeitsweise
freundliches und kompetentes Auftreten gegenüber Mitarbeitern und Kunden
Kenntnisse Mitarbeiterführung
Besitz eines gültigen Führerscheins Klasse B
ein verantwortungsvolles Aufgabenspektrum und ein attraktives Arbeitsumfeld, in dem Sie sich beruflich und persönlich entwickeln können
Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
eine tarifgerechte Vergütung (E 9a) und verschiedene Jahressonderzahlungen nach TVöD
verschiedene Sozialleistungen nach TVöD (z.B. Jobticket, Fahrradleasing, betriebl. Altersvorsorge, u.v.m.)
ein betriebliches Gesundheitsmanagement zertifiziert mit dem „Thüringer Siegel für Gesunde Arbeit“
Alternativ besteht die Möglichkeit, eine aussagefähige Bewerbung per E-Mail als zusammenhängendes pdf-Dokument an personalbuero@jena.de oder an folgende Postanschrift zu senden
Kommunalservice Jena, Personalwesen, Löbstedter Str. 56, 07749 Jena
Bewerbungsfrist: 01.11.2024
Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu. Einzelheiten entnehmen Sie bitte dem datenschutzrechtlichen Informationsblatt auf unserer Homepage https://www.ksj.jena.de