Personalreferent Personalentwicklung und Digitalisierung (m/w/d)
Der TÜV Thüringen steht seit Jahrzehnten für Qualität und Sicherheit aus dem Herzen Deutschlands. Von unseren Wurzeln als technischer Überwachungsverein haben wir uns zu einem modernen und international agierenden Dienstleistungsunternehmen entwickelt, das bei Kunden in aller Welt auf verschiedenste Art und Weise für Sicherheit sorgt. Unsere wichtigsten Aufgaben drehen sich dabei heute um die gleichen Fragen wie zur Zeit der ersten Dampfkessel: Wie können Menschen, Sachgüter und unsere Umwelt bestmöglich vor Gefahren beschützt werden, die von Technik ausgehen können?
Die Antworten darauf sind so vielfältig wie die Technik, die uns heutzutage umgibt. Deshalb bieten wir ein großes und ständig wachsendes Portfolio von Dienstleistungen an, das von der Aus- und Weiterbildung über die Prüfung verschiedenster Produkte bis hin zur Zertifizierung von Prozessen reicht. Für unsere Organisation sind weltweit mehr als 1.100 hoch qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Einsatz, denen die Sicherheit von Mensch und Umwelt am Herzen liegt.
Wir suchen Sie als Personalreferent (m/w/d) Personalentwicklung und Digitalisierung in Erfurt.
Ihre Aufgaben
Als Personalreferent (m/w/d) sind Sie zuständig für die Digitalisierung von HR-Prozessen der TÜV Thüringen Gruppe und berichten direkt an die Personalleitung
Sie koordinieren und verantworten die Weiterentwicklung und die Digitalisierung bestehender Projekte
Weiterhin gestalten Sie aktiv die Implementierung neuer digitaler Lösungen, z.B. im Rahmen Mitarbeiterjahresgespräch, und übernehmen die anschließende Optimierung und Betreuung
Sie erarbeiten eigenständig Personalentwicklungskonzepte, wie bspw. Einführungsveranstaltungen für neue Mitarbeiter sowie Mitarbeiterentwicklungsprogramme
Sie verantworten im jeweiligen Projektmanagement die Steuerung der weiteren Prozessschritte und stellen relevante Auswertungen zur Verfügung
Darüber hinaus unterstützen Sie im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, insbesondere im Bereich des betrieblichen Eingliederungsmanagements
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Personalmanagement
Sie können idealerweise Berufserfahrung auf dem Gebiet der Personalentwicklung sowie in der Gestaltung und Digitalisierung von HR-Prozessen vorweisen
Sie sind affin im Umgang mit digitalen Lösungen und verstehen es, dienstleistungsorientiert zu arbeiten
Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
Darüber hinaus sind Zuverlässigkeit, Kreativität und eine Hands-on-Mentalität für Sie selbstverständlich
Ihre Vorteile
Zukunftssicherer Arbeitsplatz
30 Urlaubstage + Sonderurlaubstage
Weihnachtsgeld
Zahlreiche Sozialleistungen und umfangreiche Benefits
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sorgen für eine optimale Work-Life-Balance
Aktive Mitgestaltung Ihrer individuellen Entwicklung
Anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgaben mit Sicherheitsrelevanz
Flache Hierarchien in einem kollegialen Betriebsklima
Ihre Bewerbung
Haben Sie Fragen rund um Ihre Bewerbung beim TÜV Thüringen? Wir stehen Ihnen über unser Kontaktformular gern zur Verfügung.
Wir möchten Sie bitten, dass Sie uns Ihre Unterlagen vollständig (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate) über unser Online-Formular zukommen lassen.
Kontakt für Bewerbung
Personalreferentin
Arbeitsort
Mehr zum Job
| Gehaltsinformation | Gemäß Betriebsvereinbarung |
|---|---|
| Beschäftigungsart | Festanstellung |
| Arbeitszeit | Vollzeit |
| Qualifikation | Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie |
| Keywords | Personalreferent (m/w/d) |
| Arbeitsort |
Konrad-Zuse-Str. 21,
99099
Erfurt
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